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文档简介

上海高级技师聘用合同一、合同双方甲方：（公司名称）法定代表人：地址：电话：乙方：身份证号码：户籍地址：联系电话：二、聘用时间及岗位本合同聘用期为（）年，自（）年（）月（）日至（）年（）月（）日。本合同期满后，甲方有权按照相关法律、法规及政策规定，决定是否续聘。甲方聘任乙方为高级技师，乙方应按照岗位要求完成工作任务，发挥专业技术优势，为公司创造更大的经济价值。三、工资待遇乙方每月工资为人民币（）元，已包含基本工资、绩效工资、津贴以及其他福利待遇。四、劳动时间、休假及福利待遇1、劳动时间：乙方每周工作时间为不超过40小时，调休工作日需在本月内完成。凡是超过40小时的工作时间需要加班，甲方会根据国家和上海市的相关规定给予乙方加班费。2、休假：乙方享有带薪年假、病假、事假等假期。具体休假制度和标准参照国家和上海市相关规定执行。3、福利待遇：（1）乙方按照国家和上海市相关规定参加社会保险和公积金。（2）乙方享有甲方提供的职业培训、技术培训等政策福利。（3）甲方根据乙方工作表现，每年评选优秀员工，提供表彰奖励。五、违约责任1、乙方因本人原因提前离职的，在聘任合同期限内，应经甲方的同意，提前提交书面辞职申请，并在离职前15日告知甲方，违约金由乙方承担。2、如因甲方原因提前终止合同的，甲方应当支付违约金给乙方，违约金标准为乙方一个月工资。3、因双方协商一致解除劳动合同的，不需要支付违约金。六、合同变更与终止1、经双方协商一致，本合同可以进行变更，并由双方签署书面变更协议。2、合同期满前，双方需要对续签合同进行协商。如果双方无法协商续签合同，需要提前一周告知对方，以便乙方寻找其他工作机会。七、其他事项本合同签署时，必须由乙方提供有效的身份证件、学历证书和职业资格证书等证明材料。如有虚假证明，所产生的一切后果由乙方自负。八、争议解决方式本合同解释和执行均适用中华人民共和国的法律。如双方因合同执行的权利和义务发生争议，双方应协商解决。如协商无效，须诉至甲方所在地的

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