预案修改制度范文合辑

专业文档，欢迎下载！ 预案修改制度范文合辑预案修改制度第一条为提升我矿的应急管理能力和水平，规范我矿的应急预案修改工作，特制订本制度。

第二条预案的撰写必须依据《突发事件应急预案管理办法》、《应急管理部关于修正〈生产安全事故应急预案管理办法〉的同意》(应急管理部2号令)、《山东省安全生产条例》、《山东省煤矿重特大生产安全事故应急预案》、《煤矿安全规程》等有关建议。

第三条本制度规定了矿综合应急预案、专项应急预案、各单位的突发事件应急预案修改办法。

第四条突发事件应急预案体系由综合应急预案、专项应急预案、部门应急预案、关键性活动应急预案形成。

第五条综合应急预案就是为明晰各类突发事件分级分类和应急预案框架体系，规定应付关键性突发事件的非政府体系、工作机制，处理突发性公共事件，而制订的的总体规范性文件，就是应急预案体系的总纲。

第六条专项应急预案就是为应付某一类型或某几种类型突发事件而制订的牵涉数个单位职责的应急预案。分成顶板事故应急预案、井下水灾事故应急预案、井下火灾事故应急预案、瓦斯煤尘事故应急预案、防汛抢修应急预案、供电事故应急预案、通风机事故应急预案等十三个专项预案。

第七条综合应急预案、专项应急预案由调度室应急筹办会同，各有关专业协调制订。

第八条审核备案：

综合应急预案、专项应急预案，报集团公司和济宁市能源局审查核准，在鲁南分局备案，由矿印发实行。

第九条预案基本建设牵涉单位必须遵从预案，深入细致狠抓贯彻实施。应急筹办根据工作须要，对各项预案继续执行情况展开督查检查。

第十条正常情况下，应当每年修改一次，突遇以下情况应当及时修改：

1、法律法规发生变化时;

2、机构和人员发生变化时;

3、危险源发生变化(包含危险源的种类、数量、地理位置);

4、应急机构和应急人员发生变化时;

5、应急设备设施发生变化时;

6、应急演练后辨认出存有不合乎项时;

第十一条本制度的解释权归属于调度室应急筹办。

7、职业病危害预防管理制度编订

(一)职业病危害预防责任制度

为贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》、《煤矿作业场所职业病危害预防规定》和《煤矿安全生产标准化管理体系基本建议及评分办法(实施)》等法律法规和标准，强化对职业病危害预防工作的管理，提升职业病危害预防工作的水平，二要确保劳动者在劳动过程中的生命身心健康与安全，特制订本制度。

第一条本制度从非政府上、制度上全面落实“职业身心健康与生命安全同等关键”的原则，并使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明晰职业病危害预防的责任，努力做到层层严格执法，各司其职，各负其责，搞好职业病危害预防，确保劳动者的合法权益。

第二条本制度规定从公司领导至各部门在职业病危害预防的职责范围，凡出现职业病危害事故，以本制度追究责任。

第三条管理职责

1.经理就是公司职业病危害预防工作的第一责任人，负责管理深入细致宣传、贯彻落实、全面落实国家有关职业病危害预防的法律、法规、规章和标准，全面落实各级职业病危害预防责任制，保证劳动者在劳动过程中的生命身心健康与安全。

2.党委书记、各分管副经理负责管理在分管范围内全面落实国家有关职业病危害预防的法律、法规、规章和标准，全面落实职业病危害预防责任制，保证分管范围内劳动者在劳动过程中的生命身心健康与安全。

3.职业病危害预防领导小组负责管理根据国家有关职业病危害预防的法律、法规、规章和标准的规定，具体内容非政府实行各项职业病危害预防工作。

4.非政府人事科负责管理设置职业病危害预防管理机构，搭载专职的职业卫生管理人员。

5.职业身心健康办公室负责管理基本建设公司年度职业病危害预防计划和实施方案，并非政府具体实施;负责管理基本建设(修改)公司职业卫生管理制度、岗位职业卫生操作规程和职业病危害事故应急救援预案;负责管理定期委托职业卫生技术服务机构对作业场所展开职业病危害因素检测与评价;负责管理职业病危害公告、申报;负责管理职业危害信息统计数据、申报、报告与备案;定期非政府碰触职业病危害职工职业身心健康体检，建立健全职业身心健康体检档案，同时实现职业身心健康档案模块化、信息化、规范化管理。

6.工资科对劳动用工合约、企业劳动防护用品有关文件、制度备案正数管理责任;负责管理规范劳动用工合约，在合约上列明劳动保护、劳动条件和职业危害及防水等事项;辨识、评价、挑选防水功能和效果适用于的劳动防护用品，负责管理劳动防护用品计划的基本建设;督促检查基层单位按派发周期定期派发、及时更改劳动防护用品。

7.物资供应中心负责管理材料计划的基本建设、呈报和劳动防护用品的安全标志、入库环评;负责管理劳动防护用品生产、经营资质审查，对资质、证件不符合要求且未至省安监部门备案、产品质量不合格的，一律不许派发。

8.卫生所帮助职业病危害事故应急救援与事故调查工作并非政府实行抢救;建立健全职业身心健康监护档案，保证一人一档;全面落实不好黄继妍人员和卸任人员的医学筛检。

9.工会负责管理成立劳动保护监督检查委员会，依法对职业病预防工作展开监督检查;对职业病危害预防规章制度及职业身心健康管理工作明确提出意见和建议，严格执行并帮助积极开展职业卫生宣传教育和培训，依法代表职工与企业签定劳动安全卫生专项集体合同，保护职工的合法权益;负责管理创建专门从事碰触职业危害的从业人员、职业病人监督检查官方制度;负责管理身心健康疗养，创建专门从事碰触职业危害的从业人员、职业病人疗养档案;参予职业病危害事故调查处置。

10.教育培训中心对公司职业身心健康培训工作正数管理责任。

11.宣传科对公司职业身心健康宣传教育工作正数管理责任。

12.基础建设办公室负责管理全面落实工程建设项目(包含新建、扩建、改建和技术改造、技术引进建设项目)职业病防水设施“三同时”管理制度。

13.计划科负责管理职业病危害预防设备的招标和计划管理。

14.财务科负责管理职业病危害预防经费的管理，确保经费的及时足额妥当。

15.生产科、机械化科对井下风钻、风镐、喷浆机、乳化液泵等冶炼生产设备的职业危害因素正数管理责任;对管理区域内的设备噪声检测正数管理责任。

16.通风防尘科对矿井有毒气体、粉尘、环境温度、局部通风机噪声等通防职业危害因素正数管理责任;对管理区域内的设备噪声检测正数管理责任。

17.机电运输科对矿井供电、排洪、压风、提高系统和主要通风机、机电设备、带式输送机、电机(瓶)车等机运设备的职业危害因素正数管理责任;对主副井保暖、胸膈正数管理责任;对管理区域内的设备噪声检测正数管理责任。

18.资产办公室负责管理对综机设备生产厂家安全资质的审查证实和设备质量环评严格把关，保证综机设备噪声不少于规定限值。

19.洗煤厂、运销科对焦化运销系统职业身心健康工作正数管理责任。

20.物业东站对生活后勤作业场所职业身心健康、防寒防冻正数管理责任。

21.科技环保节能环保中心对辐射源、矿井水和地面噪声的监测、生活污水处理等职业危害因素正数管理责任。

22.安监处负责管理监督检查公司各单位、部门贯彻落实国家有关职业病预防的法律法规、规章、规程、标准和技术规范的继续执行情况;明晰并监督全面落实各有关部门职业身心健康与职业病预防业务保安职责，严格执行全面落实职业病危害预防主体责任;参予职业病危害事故的应急救援工作;参予职业病危害事故的调查与分析处置。

23.各安全生产科室对井下职工劳动防护用品的配戴正数监督管理责任。小元煤矿地测预防水工作质量、事故分析制度小元煤矿地测预防水工作质量、事故分析制度

1、地质、水文、测量各专业工作必须认真贯彻党的安全生产方针，严格执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》及地质、测量、水文、勘探规程、规定，条例，避免地测工作中的差、弄错、漏所导致的关键性水害、地质、测量事故，同时实现业务保安。

2、地质、水文、测量各专业应当经常对照委托、设计、施工单位的建议，对所搞工作中发生超载、差错，应立即修正和采取措施，并及时向分管领导充分反映或报告。

3、例如因地测工作失误导致事故，除应立即向分管领导充分反映外，还可向公司安监部门、矿技术部门、调度室汇报，并及时通告有关区队暂停施工。

4、由矿共同组成事故调查组，分管领导或主管立即亲临现场调查分析事故原因，调查事故对工程的影响情况及导致损失等，并根据具体情况，明确提出有关修正方案报矿总工程师参照和决策。

5、导致事故的责任者及主管领导应当积极主动协调调查，如实充分反映情况，不容许谎报事故，否则不予严肃处理。事故原因查清后，事故责任者应予以正视，遵从处置。

6、事故责任者及矿分管领导，当事故出现后应当首先写下书面检查，深入细致吸取教训，总结经验，杜绝事故重演。

7、矿技术部门制订地测事故备案台帐。对事故出现时间、地点、原因、责任者及处理结果、补救措施、方案等均需可循记录，并档案。****煤矿安全生产责任制****煤矿安全生产责任制

承揽集团、副总及经理助理安全生产责任制矿长：矿长就是煤矿安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产工作全面负责管理。矿长必须掌控有关安全生产的法律、法规及有关专业知识，具备领导安全生产和处置煤矿事故的能力，依法经过培训，获得安全资格证。矿长在工作中必须尽职尽责，二要做好本单位的安全生产工作。一、岗位职责第1条深入细致非政府本煤矿贯彻执行党和国家的安全生产方针，政策和有关安全工作的指令、规定，确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条按有关规定建议设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员，并确保煤矿生产、管理过程中所搭载的各类特种作业人员符合要求。国有煤矿必须成立瓦斯环境治理机构和搭载专业技术人员，创建瓦斯环境治理责任制和管理制度，全面落实环境治理资金。第3条非政府创建、完善煤矿各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，并严苛按规定展开考核。第4条非政府创建、完善煤矿安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审核制度、安全隐患排查制度、瓦斯环境治理管理制度、安全检查制度、安全办公会议制度、入井检身和进出井清点制度等，井严苛按照有关制度对各部门、人员展开考核、全面落实。第5条创建、完善符合实际情况的各岗位工种操作规程，井搞好宣传贯彻落实、教育工作，保证各岗位工种按章作业。第6条确保煤矿的安全生产资金投入合乎有关规定建议，并按照安全生产资金投入计划，确保有关的资金及时妥当、采用适度。第7条负责管理非政府基本建设年度灾害防治与处置计划，并非政府实行。第8条积极主动在煤矿推展安全生产新技术，积极开展安全生产科研科技攻关，不断提升煤矿技术水平和产品的科技含量。第9条矿长就是煤矿瓦斯环境治理的第一责任人，每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等展开校对、盖章，发现异常及时处理。第10条二要确保煤矿生产过程中人、财、物等资源市场需求。第11条每月至少应当策划举行一次煤矿安全生产办公会议，贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中（特别就是一通三严防、预防水、顶板管理）存有的关键性问题和安全隐患、制订化解措施、检查上一次办公会议确认的重点工作的全面落实情况、研究煤矿安全生产中的关键性决策。第12条经常深入细致煤矿生产现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患。第13条在本煤矿积极开展煤矿安全质量标准化工作，二要提升本企业的安全管理水平。第14条负责管理非政府制订并实行本单位的重大事故应急救援预案。第15条按照有关规定建议，精心安排对从业人员展开有关的安全教育、培训，严禁精心安排未经培训的人员上岗作业。第16条定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作，自觉拒绝接受监督。第17条负责管理核准无法确保矿井工作面构成两个安全出口的三角煤、残余煤柱采矿的安全措施。第18条负责管理核准水淹区域下冶炼工程设计。第19条负责管理核准“拎水压采矿”安全措施。第20条强化职业危害的预防与管理，搞好作业现场的劳动保护工作，按规定精心安排对有关的从业人员展开健康检查。第21条保证煤矿依法生产，严禁超层越界采矿、严禁擅自提升采矿下限、严禁逊于核定能力生产。第22条煤矿出现事故时，矿长必须立即非政府统一指挥救治，按规定及时、如实向有关部门报告生产安全事故，维护事故现场，避免事故不断扩大。第23条出外期间必须明晰专人代行矿长职权。二、责任追责第24条未依照有关规定确保煤矿安全生产所所需的资金投入，以致不具备安全生产条件，引致出现生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责矿长刑事责任；尚比较刑事行政处罚的，对矿长给与撤职处分或罚款行政处罚。第25条未履行职责有关法律、法规规定的安全生产管理职责，引致出现生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责矿长刑事责任；尚比较刑事行政处罚的，给与矿长撤职处分或罚款行政处罚。依照前款规定受到刑事行政处罚或者撤职处分的，自刑罚继续执行完或者受到处分之日起，五年内严禁出任任何煤矿的主要负责人。第26条在本单位出现关键性生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，给与撤职、免职的处分，对叛离的处十五日以下拘押；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。对生产安全事故谎报不报、谎报或者延期怨家的，依照前款规定展开行政处罚。第27条未及时非政府本单位关键性事故隐患排查的，给与矿长处分直到免职的处分。对排查出来的关键性事故隐患未采取措施展开环境治理的，给与矿长记大过直到免职的处分。对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的，给与矿长免职直到辞退的处分。第28条存有以下犯罪行为之一的，给与矿长警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业；（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的；（三）对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第29条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与矿长降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；（二）假造、故意毁坏煤矿事故现场的；（三）制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第30条煤矿未按照有关法律、规定搞好职业危害的预防与管理、劳动保护、健康检查等工作，按照有关法律展开行政处罚，对矿长给与降级或免职的处分。第31条煤矿超层越界采矿，擅自提升采矿下限，逊于核定能力生产的，矿长正数轻易责任。第32条煤矿未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在生产、建设过程中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，矿长负有轻易责任或领导责任。第33条煤矿未按有关规定设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员，未按有关规定创建瓦斯环境治理机构和搭载专业技术人员，矿长正数轻易责任。第34条煤矿未按规定创建、完善管理人员安全生产责任制、职能机构安全责任制、岗位人员责任制，矿长负有轻易责任。第35条违背有关法律和《煤矿安全规程》规定，精心安排不适合上岗的人员专门从事有关岗位的工作时，矿长正数轻易责任。第36条未非政府基本建设年度灾害防治与处置计划，或未非政府实行的，矿长正数轻易责任。第37条未对每日瓦斯报表、安全监控系统报表等展开校对、盖章的，矿长正数轻易责任。第38条不能充分保证煤矿安全、生产所需的人、财、物等资源，影响至安全的，矿长正数轻易责任。第39条未按规定策划举行煤矿安全生产办公会议，贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中（特别就是一通三严防、预防水、顶板管理）的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查上一次办公会议确认的重点工作的全面落实情况的，矿长对引致的后果正数轻易责任。第40条未经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解安全事故隐患的，矿长正数主要责任。第41条未精心安排对从业人员展开有关的安全培训，或精心安排不符合规定建议的人员上岗作业，矿长负有主要责任。第42条煤矿企业未创建重大事故应急救援预案，矿长正数轻易责任。第43条按照矿长核准的采矿三角煤、残余煤柱安全措施展开采矿时，构成关键性安全隐患或出现事故的，矿长正数轻易责任。第44条按照矿长核准的水淹区域下冶炼工程设计展开冶炼时，构成关键性安全隐患或出现事故的，矿长正数轻易责任。第45条按照矿长核准的“拎水压采矿”安全措施展开冶炼时，构成关键性安全隐患或出现事故的，矿长正数轻易责任。第46条在事故调查处理完毕以后，未按照“四不放过”的原则、未根据事故调查处置同意全面落实对煤矿有关责任人行政处罚的，矿长正数轻易责任。第47条在事故调查处置、各级非政府的安全检查（监察）、安全审查中，矿长或指使有关人员故意弄虚作假、谎报真相的，矿长正数轻易责任。第48条未定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作，或故意报告不实的煤矿安全生产工作，矿长正数轻易责任。第49条在副矿长轻易责任的事故中，矿长正数领导责任。第50条决策犯规引致他人受伤害或损失的，矿长正数轻易责任。第51条出外期间未明晰专人代行矿长职权，导致管理空岗的，矿长正数轻易责任。第52条对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。党委书记：煤矿党委书记就是煤矿安全生产思想教育工作的第一责任者，必须秉持“安全第一，预防为主”的方针，掌控煤矿有关安全生产管理的基本知识。一、岗位职责第1条深入细致协调矿长非政府本企业贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，确保煤矿在生产、建设过程中必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条监督检查矿长、副矿长、总工程师（技术负责人）、副总工程师和各部室（区队）的安全生产责任制、业务保安制度的全面落实情况，并严格执行其对存有的问题及时展开自查。第3条经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患。第4条出席矿安全生产办公会。第5条充份动员工会、团委等非政府，大力支持各副矿长和职能部门的安全生产工作，真正努力做到党政工团齐抓共管。第6条积极主动非政府积极开展安全生产宣传教育，提升从业人员的安全意识。第7条掌控干部职工的思想动态，及时消解干部职工的有利于安全生产的思想。第8条监督劳动合同的签定、继续执行，维护从业人员的合法权益。二、责任追责第9条存有以下犯罪行为之一的，给与党委书记警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违章统一指挥职工或者强令职工违章、冒险作业的；（二）对职工屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的；（三）对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第10条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与煤矿党委书记降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；（二）假造、故意毁坏煤矿事故现场的；（三）制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第11条对煤矿的安全生产教育和从业人员的思想政治工作正数轻易责任。第12条煤矿未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在建设过程中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，煤矿党委书记负有关键责任。第13条煤矿未按规定创建、完善各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，煤矿党委书记负有关键责任。第14条无法及时出席煤矿安全生产办公会议，煤矿党委书记对引致的后果正数轻易责任。第15条未精心安排对职工展开安全教育，导致从业人员安全意识淡漠的，煤矿党委书记负有轻易责任。第16条决策犯规引致他人受伤害或损失的，煤矿党委书记正数轻易责任。第17条不能经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患的，煤矿党委书记正数轻易责任。第18条在矿长正数轻易责任的事故中，煤矿党委书记下苦功主要责任或关键责任。第19条在煤矿党委副书记正数轻易责任的事故中，煤矿党委书记正数领导责任。第20条对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关规定给与行政处分、党内处分和经济行政处罚，直到追责法律责任。安全生产副矿长：安全生产副矿长就是煤矿生产过程中安全生产的主要负责人，对矿井、盾构、机电、运输、一通三严防、预防水等安全生产管理工作正数全面责任。安全生产副矿长必须熟练掌握专业知识并经过培训、获得安全资格证。安全生产副矿长必须在确保安全的前提下合理非政府生产。一、岗位职责第1条积极主动协调矿长积极开展工作，在煤矿生产过程中，必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条必须强化对分管职能科室（部门）的领导，对职能科室（部门）明确提出须要化解的安全生产问题，必须协同不好有关的工作，及时发现、化解有关问题。第3条帮助矿长策划举行安全生产办公会议和各类安全生产会议，研究分析安全生产情况，精心安排全面落实安全生产工作，并对煤矿生产中的安全问题明确提出处理意见。第4条非政府有关人员编制各专业安全管理规章制度等，并非政府实行。第5条非政府基本建设各专业年度考核管理目标和考核奖罚细则。第6条根据煤矿的长远规划、unclear计划，参予制订年度、季度、月度的拓展、盾构、矿井等生产计划，合理非政府生产。第7条每月至少策划举行一次煤矿生产班组长讨论会，贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中（特别就是一通三严防、预防水、顶板管理）的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查上一次会议确认的重点工作全面落实情况。第8条定期非政府展开生产系统关键性安全隐患排查、环境治理。对排查出的安全隐患，必须确保人员、时间、资金、措施、质量“五全面落实”。第9条秉持积极开展矿井、盾构、机电、运输、一通三严防、预防水安全质量标准化工作，二要提升本企业的安全管理水平。第10条负责管理非政府基本建设煤矿矿井、盾构、机电、运输、一通三严防、预防水安全技措工程计划。第11条对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水害环境治理工作正数监督检查责任，经常深入细致现场，及时非政府矿井、盾构、机电、运输、一通三严防、预防水专业安全生产（质量）小检查，严格执行有关部门（人员）自查安全隐患。第12条负责管理监督矿井、盾构区队全面落实“矿井、盾构工作面作业规程”以及其他区队按章施工。第13条负责管理非政府有关部门、人员展开矿井、盾构工作面投产环评，对存有的问题必须及时非政府复查。第14条负责管理非政府设立矿井工作面初改采、初放、回调领导小组，并展开指导。第15条出外期间必须明晰专人代行职权。第16条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。二、责任追责第17条存有以下犯罪行为之一的，给与安全生产副矿长警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的；（三）对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第18条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与安全生产副矿长降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；（二）假造、故意毁坏煤矿事故现场的；（三）制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第19条未及时非政府展开关键性事故隐患排查的，给与处分直到免职的处分。对排查出来的关键性事故隐患未采取措施展开环境治理的，给与记大过直到免职的处分。对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的，给与免职直到辞退的处分。第20条对煤矿生产管理过程中的安全生产正数轻易责任或领导责任。第21条煤矿在原煤生产过程中未深入细致严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，安全生产副矿长正数轻易责任。第22条生产安全管理制度不完善的，安全生产副矿长正数轻易责任。第23条未按规定策划举行每月至少一次的煤矿生产班组长讨论会，及时贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中（特别就是一通三严防、预防水、顶板管理）的关键性问题和隐患、制订化解措施检查上一次会议确认的重点工作全面落实情况的，安全生产副矿长正数轻易责任。第24条分管的有关科室（部门）工作不协同，导致生产安全事故或安全隐患的，安全生产副矿长正数领导责任。第25条矿井、盾构中不全面落实“工作面作业规程”，安全生产副矿长正数领导责任。第26条矿井、盾构工作面投产环评不深入细致，安全生产副矿长正数轻易责任或主要责任。第27条未设立矿井工作面初改采、初放、回调领导小组，或在矿井工作面初改采、初放、回调时未及时展开指导，出现事故的，安全生产副矿长负有轻易责任。第28条未对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水害环境治理工作及时监督检查，不能经常深入细致现场，或未及时非政府专业安全生产（质量）小检查，或严格执行有关部门（人员）自查有关隐患不及时、措施不力的，安全生产副矿长正数轻易责任。第29条未及时基本建设原煤生产系统安全技措工程计划，或在资金妥当的情况下，不能确保按照安全资金投入计划及时顺利完成有关工程、全面落实有关措施的，安全生产副矿长正数轻易责任。第30条分管的职能科室、区队，精心安排没操作方式资格、没上岗资格证的人员上岗操作方式的，安全生产副矿长负有领导责任。第31条决策犯规引致他人快乐危害或损失的，安全生产副矿长正数轻易责任。第32条辨认出或获知作业地点风量、温度以及有毒气体不符合标准以及规定建议，但未及时实行有关措施的，或在带队检查中存有违章现象未及时阻止的，安全生产副矿长正数轻易责任。第33条在事故调查处置、各级非政府的安全检查（监察）、安全审查中，安全生产副矿长或指使有关人员故意弄虚作假、谎报真相的，安全生产副矿长正数轻易责任。第34条出外期间未明晰专人代行职权，安全生产副矿长正数轻易责任。第35条在分管科室、区队领导正数轻易责任的事故中，安全生产副矿长正数领导责任。第36条对于上述正数轻易责任、主要责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。党委副书记：帮助党委书记狠抓煤矿安全生产思想教育工作，秉持“安全第一，预防为主”的方针，掌控煤矿有关安全生产管理的基本知识。一、岗位职责第1条认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，帮助党委书记狠抓全矿安全宣传教育工作。第2条经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患。第3条按时出席矿安全生产办公会。第4条充份动员工会、团委等非政府，大力支持各职能部门的安全生产工作，真正努力做到党政工团齐抓共管。第5条积极主动非政府积极开展安全生产宣传教育，提升从业人员的安全意识。第6条掌控干部职工的思想动态，及时消解干部职工的有利于安全生产的思想。第7条监督劳动合同的签定、继续执行，维护从业人员的合法权益。二、责任追责第8条存有以下犯罪行为之一的，给与党委副书记警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违章统一指挥职工或者强令职工违章、冒险作业的；（二）对职工屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的；（三）对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第9条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与煤矿党委副书记降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；（二）假造、故意毁坏煤矿事故现场的；（三）制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第10条对煤矿的安全生产教育和从业人员的思想政治工作应负管理责任。第11条煤矿未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在建设过程中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，党委副书记负有关键责任。第12条煤矿未按规定创建、完善各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，煤矿党委副书记负有关键责任。第13条无法及时出席煤矿安全生产办公会议，煤矿党委副书记对引致的后果正数轻易责任。第14条未精心安排对职工展开安全教育，导致从业人员安全意识淡漠的，煤矿党委副书记负有关键责任。第15条不能经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患的，煤矿党委副书记正数关键责任。第16条在党委书记正数轻易责任的事故中，党委副书记负有主要责任或关键责任。第17条在党群工作部主任正数轻易责任的事故中，煤矿党委副书记正数领导责任。第18条对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关规定给与行政处分、党内处分和经济行政处罚，直到追责法律责任。回采副矿长：矿井副矿长就是煤矿生产过程中安全生产的主要负责人，对原煤生产过程安全生产正数全面责任。矿井副矿长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、获得安全资格证。矿井副矿长必须合理非政府原煤生产，确保安全生产。一、岗位职责第1条积极主动协调矿长、安全生产副矿长积极开展工作，在煤矿原煤生产过程中，必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条强化对分管科室的领导，协同不好有关的工作，及时发现、化解有关问题。第3条出席矿长、安全生产副矿长策划举行的安全生产办公会议，并对煤矿原煤生产过程中的具体内容问题明确提出主导意见。第4条非政府基本建设矿井专业安全管理规章制度，并非政府实行。第5条非政府基本建设矿井年度考核管理目标和考核奖罚细则。第6条每月至少帮助安全生产副矿长策划举行一次煤矿生产班组长讨论会，贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中（特别就是一通三严防、预防水、顶板管理）的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查上一次会议确认的重点工作的全面落实情况。第7条定期非政府展开矿井系统的关键性安全隐患排查、环境治理。对排查出的安全隐患，必须确保人员、时间、资金、措施、质量“五全面落实”。第8条秉持积极开展矿井安全质量标准化工作，二要提升本企业的安全管理水平。第9条负责管理非政府煤矿原煤生产过程中的安全技措工程计划。第10条负责管理矿井生产范围内的矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水害环境治理方案措施的全面落实，必须经常深入细致现场，及时非政府矿井专业安全生产（质量）小检查，严格执行有关部门（人员）自查安全隐患。第11条负责管理监督矿井区队全面落实“矿井工作面作业规程”。第12条负责管理非辅助队班长岗位安全生产责任制辅助队班长岗位安全生产责任制

1、在队长的领导下，非政府本班安全生产，对本班组安全生产负责管理，就是本班组安全生产第一负责人。

2、认真执行“三小规程”，履行职责岗位职责，熟练掌握各项操作技能。

3、深入细致实行作业计划，根据实际情况，具体内容布置本班组安全生产工作。

4、强化工程质量巡查检查工作，搞好人员非政府等工作。

5、协调其他班组和本班组顺利完成当值队部下发的各项工作任务。

6、深入细致检查本班组作业场所的安全情况，及时处理事故隐患，阻止员工不安全犯罪行为，杜绝违章统一指挥;以身作则，率领全班(组)员工做好安全生产工作。

7、经常对本班工人展开安全科学知识教育，熟识掌控本班组员工安全动态。

8、非政府并参予本班组出现的人身事故查案分析。

9、搞好本班组业务保安工作，狠抓现场员工危险源识别，不断提升员工的业务技能和安全操作方式技术水平。

10、严格执行交接班和汇报制度，为上班缔造较好的安全生产条件。强化井下安全检查电气（器）管理制度一、各单位必须严苛按照《晋煤集团安全检查电气（器）管理办法》（晋煤集机字〔2019〕76号）文件建议，健全管理制度，调集安全检查检查人员，强化对员工安全检查科学知识培训，加强现场管理、监督与考核，杜绝电气（器）失爆现象。

二、各单位必须汪把安全检查电气（器）入井第一关，安全检查电气设备入井前，必须由专职安全检查检查人员对其安全检查性能展开检查，合格并备案有关信息，核发“入井安全检查检查合格证”后方可以入井采用。不得安全检查性能不合格的电气（器）入井采用，不得非安全检查电气设备违规入井采用。

三、对于安全检查手机、对讲机、矿灯、便携式瓦检仪等人员随身携带以及蓄电池激光指示仪、灯具等小型安全检查电气（器），采用人员必须掌控有关安全检查科学知识，安全检查性能受到破坏时必须及时更改，不得在井下拆除或修理。各单位机电管理部门必须定期对其安全检查性能展开全面检查，构成长效机制；集团公司机电处将列为重点展开督查。安全检查手机、对讲机不得用作排放量瓦斯、配风系统调整等关键作业环节。

四、万用表、摇表等非煤矿专用的便携式电气测量仪表，必须在甲烷浓度1%以下的地点采用，并实时监测10米范围内的甲烷浓度。不必时仪表必须选定通风较好的送风地点展开放置，并将表笔拆毁，规范置放，设立专人管理。

五、井下须要展开摄影、摄像机时，必须采用供煤矿井下用的安全检查摄影、摄像机器材，其管理严格执行《晋煤集团“一通三严防”管理规定》（晋煤集通字〔2018〕299号）文件中“井下摄影、摄像机管理”规定。安全资金投入保障制度安全资金投入保障制度

为了创建矿井安全生产资金投入长效机制，强化安全生产费用管理，确保矿井安全生产资金投入，依据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规和应急管理部《企业安全费用抽取和采用管理办法》(应急厅函[2019]428号)的规定，制订本制度。

一、安全费用的采用原则

本制度所表示安全生产费用(以下缩写安全费用)就是指按照规定标准抽取，在成本中列支，专门用作健全和改良矿井或项目安全生产条件的资金。安全费用按照“企业抽取、政府监管、保证须要、规范采用”的原则展开管理。

二、安全费用的抽取标准

根据应急管理部《企业安全费用抽取和采用管理办法》(应急厅函[2019]428号)的规定，我矿属高瓦斯矿井，安全费用依据采矿的原煤产量按月抽取，吨煤不高于15元。

三、安全费用的采用范围

1、矿井通风系统改建、“一通三严防”设备、矿井瓦斯监测系统更新改造;

2、矿井安全生产改建和关键性隐患环境治理开支，包含通风，严防瓦斯、严防煤尘、严防救火、预防水、供电、运输等系统设备改建和灾害环境治理工程，实行煤矿机械化改建，实行矿压、采空区环境治理等开支;

3、健全煤矿井下监测监控、人员定位、应急买盘、压风打火、供水救人和通信联络等安全买盘设施设备开支，应急救援技术装备、设施布局和维护保养开支，事故灭火和应急暂避设施设备的布局和应急救援队伍建设与应急演练开支;

4、积极开展关键性危险源和事故隐患评估、监测监控和自查开支;

5、安全生产检查、评价(不包含新建、扩建、改建项目安全评价)、咨询、标准化建设开支;

6、搭载和更新现场作业人员安全防护用品开支;

7、安全生产宣传、教育、培训开支;

8、安全生产适用于新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用开支;

9、安全设施及特种设备检测检验开支;

10、安全生产责任保险开支;

11、关键性安全风险管控资金;

12、事故隐患排查环境治理专项资金;

13、其他与安全生产轻易有关的开支。

四、安全费用的采用和管理

1、本着“专款专用、专项核算、重点确保、注重效果”的原则抽取、采用和管理安全费用，安全费用应当在规定的范围内采用，年度结余应当转回结缘年度采用，当年计提安全费用严重不足的，远远超过部分按正常成本费用渠道列支。

2、矿长对安全费用的抽取、采用正数全面责任，确保安全费用按规定足额抽取，审核安全费用抽取、安全资金投入计划、经费采用报告、安全经费抽取和采用情况年度报告。

3、安全矿长负责管理定期统计分析安全费用资金投入情况，并对计划顺利完成情况展开考核，定期向总经理汇报计划项目的进展情况和存有的问题。

4、财务科负责管理对安全生产费用展开统一管理，负责管理基本建设安全费用年度采用计划，列入企业财务预算。根据年度安全生产计划，搞好资金的资金投入落实工作，创建安全经费台帐，确保安全资金投入快速及时。资金支付严苛按照有关程序执行、办理，努力做到专款专用、专项核算。

5、各单位负责管理基本建设本单位安全资金投入计划，基本建设安全资金投入报告，具体实施安全经费资金投入，创建本单位安全经费资金投入台帐，并汇总至财务科。

6、财务科负责管理审查、汇总并基本建设公司安全资金投入计划，审查安全资金投入报告，监督检查安全资金投入全面落实情况，汇总并创建公司安全经费资金投入台帐，基本建设年度安全经费抽取和资金投入情况报告。

7、企管科负责管理安全费用采用计划所列于设备、材料、仪器、仪表等的订货和环评派发，必须对订货数量和质量负责管理。按月度将资金计划顺利完成情况报财务部、安全副矿长、矿长。

8、安全科负责管理对安全费和抽取、采用情况的监督检查，对未依法抽取或采用的，应当责令限期废止。创建管理考核台帐，根据有关规定按月对责任部门、责任领导展开考核，顺利完成项目火工品安全管理办法（骆驼山煤矿）为了强化对矿各外委施工单位火工品的安全管理，确保人民生命、财产安全和公共安全，狠抓火工品的安全管理，保证火工品的储存、采用安全可靠，按照国家有关火工品的管理规定，融合我矿实际情况，特制订本办法。

第一章总则

第一条本办法适用于于骆驼山煤矿所属各部门、区队以及各外委施工单位。

第二条我矿设立火工品监督管理领导小组，内设办公室，办公室设于本质安全管理体系办公室。

组短：田武强

副组长：苗继军马庭方孟冰郭文全刘国章林庆海

成员：罗军赵长海魏云亮低阳平刘金会尚国彪

刘瑞英汪长虹纪连江牛银生李其军王成俊李世庭八折海军王守国张恒彪常权国冯金章康军黄文柱黑黄山王俊存有伍志宏王俊愈三营杨国强刘岗

第三条我矿所属各外委施工单位必须创建以行政“一把手”为副组长，分管安全领导为副组长，有关单位负责人(区队、科室)为成员的火工品管理领导小组，明晰职责，并制订本单位火工品安全管理办法。凡未创建火工品管理非政府机构、管理制度不完善、并无专兼职火工品管理人员，失一项对单位处为1000元以上2000元以下罚款。

第四条火工品领导小组就是火工品日常管理的非政府机构，对所辖范围的火工品监督管理正数总责。

第五条各外委施工单位行政“一把手”为火工品安全管理第一责任人;物资供应部为火工品安全管理的主管部门;生产技术部和保卫科全力协调;安健环部负责管理火工品管理的监督和检查。

第六条各施工单位供应部为火工品的环评、储存、看管、发退及回收雷管处置的责任部门，供应部部长为第一管理责任人，保管员为轻易责任人。

第七条各盾构队负责管理火工品在本区域的管理废旧和消耗数量的环评工作，“一把手”做为第一管理责任人，各值班班长为轻易责任人。

第八条矿火工品管理领导小组随时对各施工单位的火工品管理展开抽检，每月展开一次专项检查。矿安健环部负责管理对各单位火工品管理日常监督检查，我矿火工品领导小组负责管理火工品事故的调查处置。

第二章火工品管理

第九条各施工单位在出售、运输、储存、采用核爆物品和爆破作业时，必须严格执行国务院印发的《民用核爆物品安全管理条例》(2006年9月1日颁布)和国家安监总局《煤矿安全规程》(2007年1月1日颁布)的有关规定建议。

第十条出售、采用核爆物品的单位必须在当地公安机构领取《核爆物品出售许可证》、《核爆物品存储许可证》、《核爆物品采用许可证》，并按规定期限检证年审。以上证照到期未及时年审而稳步专门从事核爆物品出售、采用的，罚款5000元。

第十一条灭火工必须经专门机构培训合格，并获得《爆破作业操作证》后上岗上岗，非专职人员严禁专门从事爆破作业。灭火工未上岗上岗的罚款100元，辨认出存有非专职人员展开爆破作业的罚款500元。

第十二条各外委施工单位必须完善核爆物品储存、领有用、运输、退币、封存等管理制度，及岗位安全责任制度。继续执行各项规章制度的记录必须齐全，且记录留存二年备查。各种规章制度不完善、继续执行不严苛或记录不全系列的，在期限内未自查罚款200元～500元。

第十三条各施工单位必须自觉拒绝接受公安机关对于灭火物品的监督管理和监控。

第三章火工品储存

第十四条火工品至各施工单位后，由监理和施工单位供应部门非政府环评品种、数量及安全标志，证实有误后，在取货单上盖章，由供应科非政府人员入库，否则对责任单位处为300元以下罚款。

第十五条火工品在储存、装运、运输、采用的过程中，所有碰触火工品的人员，应穿棉衣或抗静电衣服，不得穿含化纤衣物，否则对责任单位处为200元以上500元以下罚款，对当事人处为50元以上100元以下罚款。

第十六条火工品装运时不得脚摔、投掷、喷发，否则对责任单位处为200元以上500元以下罚款，对装运人员处为100元以下罚款。

第十七条必须创建出入库检查、备案制度，没收和派发核爆物品必须展开备案，努力做到账目确切，账物吻合。记录留存二年备查。账目不明、帐物纷乱的罚款200元～500元。

第十八条各施工单位地面火药库、井下火药库(派发硐室)的设置、布置及安全设施，必须合乎《民用核爆物品安全管理条例》和《煤矿安全规程》的有关规定。地面库区的防雷设施、消防设施、防静电设施等安全设施及防鼠板必须齐全可信，并设专人管理和保护。安全设施不全系列的、或不可信的，并在期限内未自查的罚单位5000元，并判罚单位负责人1000元。

第十九条各施工单位必须依法设置治安捍卫机构或者搭载治安保卫人员;设置技术防范设施，健全监控系统;具备可信的“人防、技防、犬严防”措施;严格执行“双人双锁”制度;避免核爆物品遗失、被盗、被抢夺。未设专人看管的，罚单位负责人2000元。看护人员擅离职守罚款200元。例如存有核爆物品遗失的，罚施工单位负责人5000元，并对有关责任人给与适当的行政处罚。

第二十条各施工单位地面火药库、井下火药库(派发硐室)放置核爆物品的地点、边线、数量、品种都必须合乎《民用核爆物品安全管理条例》和《煤矿安全规程》的有关规定。专库专存，炸药、雷管必须按规定分别放置，不得库存超贮，否则对责任单位2000元以上5000元以下罚款，对责任人100元以上500元以下罚款，情节严重的依法追究责任人的责任。

第二十一条不得毫无关系人员步入库区内，不得在库区内抽烟和用火，不得把其他难引发冷却、核爆的物品(例如手机、火种、放炮器、矿灯、穿铁掌皮鞋、易燃、腐蚀性物品等)带进仓库区内，不得在库房内住宿和展开其他活动。必须及时清扫库区内的杂草。任何人严禁随身携带矿灯步入井下核爆材料库内。存有违背本条规定一项的，对责任单位处为1000元以上罚款，对责任人罚款200元。

第二十二条库内必须维持潮湿，防范高温，否则处责任单位500元以上1000元以下罚款，对责任人处为100元以上300元以下罚款。

第二十三条在库区门口必须装设进库韦若尔，对出入库人员严苛检查，并展开备案档案(必须标明姓名、人数、出入时间等)，否则对责任单位处为300元以上500元以下罚款，对责任人处为50元以上100元以下罚款。

第二十四条库房管理人员必须深入细致核对“雷管采用情况日报表”、“火工品消耗管理台帐”、“火药雷管库存日报”、“火工品收支明细表台帐卡”、“火药雷管出库单”、“火药雷管反库台帐”等，例如发生错填、做贼心虚、录入的，辨认出一处对责任单位处为300元以上500元以下罚款，对当事人处为50元以上100元以下罚款。

第四章火工品的派发、领退

第二十五条各施工单位必须创建核爆材料领退制度、雷管编号制度和核爆材料遗失处置制度。制度不完善、不严格执行的罚款500元。

第二十六条派发核爆材料必须在专用套间或单独房间内展开。炸药派发套间内，可以临时留存灭火工的空炸药箱和发爆器。在雷管派发套间内派发雷管时，必须在辅有导电的软质垫层并存有边缘凸起的桌子上展开，不得派发不合格的火药和电阻不合格的电雷管。灭火工、领药工严禁步入派发室内，否则对责任单位处为500元以上1000元以下罚款，对责任人处为50元以上100元以下罚款。

第二十七条电雷管在派发前必须展开编号和采用电雷管检测仪逐个并作全电阻检查，并将脚线抖结为短路，编号必须努力做到灭火工每人一号，灭火工一旦调离岗位后，所在单位应当及时通告有关领导和管理部门将此人的号码补发，不再采用。否则，对责任单位处为500元以上1000元以下罚款，对管理员处为50元以上100元以下罚款。

第二十八条灭火工、领药工必须全部创建本人档案(卡片)，无论井下或地面火工品库都必须努力做到卡片上墙，库房管理人员在派发雷管、炸药时努力做到人卡吻合，避免套取或错发现象，否则对责任单位处为1000元2000元以下罚款，对火药库管理人员处为100元以上300元以下罚款。

第二十九条派发雷管和炸药时必须努力做到秩序井然，怱人派发，否则对责任单位处为200元以上500元以下罚款，对当值派发人员处为50元以上100元以下罚款。

第三十条井下或地面火药库管理人员对各单位的派发、申领、采用和星毛，必须班班搞好台帐、记录、领耗专用单，努力做到日清日结，各种台帐、记录、领耗专用单必须一致，否则辨认出一处错误对责任单位处为500元以上1000元以下的罚款，有关责任人处为50元以上100元以下罚款，台帐、记录、领耗专用单上发生录入，对有关责任人处为100元以上200元以下罚款。

第三十一条火药箱和雷管箱必须锁上，钥匙存有专职放炮员看管;火药箱和雷管箱的放置地点必须符合规定建议。火药箱和雷管箱未锁上或门锁和吊扣无力作业的，罚款300元。雷管、炸药箱在工作面时雷管箱、炸药箱钥匙必须由灭火工看管，专用雷管箱由灭火工随身携带，否则对当事人处为50元以上100元以下罚款，对所在单位处为500元以上1000元以下罚款。

第三十二条放炮前后，灭火工必须同班组长共同检查、核实每次装炮和引信数量。当值放炮工作全部完结后，灭火工、班长共同核实本班雷管、炸药实际消耗量、余下量。余下的雷管由灭火工至火药库星毛，余下的炸药由班组长负责管理精心安排领药工星毛，还要努力做到星毛、申领、消耗三对口。在工作地点严禁放置火工品。例如不按规定继续执行，对责任单位处为300元以上500元以下罚款，对有关责任人处为50元以上100元以下罚款。

第三十三条井下或地面火药库管理人员必须深入细致核对星毛记录，对不能星毛的单位有权在下一班清零管药，否则对责任单位处为500元以上1000元以下罚款，对有关人员处为100元以上300元以下罚款。

第三十四条辨认出遗失1播发雷管或1卷火药，经查明核实遗失单位后，责任人罚款1000元;单位负责人罚款500元。

第三十五条火工品变质和过期失灵的，应及时清扫出库，并不予封存。封存前应备案台账，明确提出封存实施方案，报公安机关非政府监督封存。

第五章火工品的载运

第三十六条经由地面道路运输火工品时，火工品的装载合乎国家有关标准和规范，车厢内严禁载人;运输火工品的车辆应维持安全车速;按照规定的路线高速行驶，途中经停应存有专人看管，并靠近建筑设施和人口稠密的地方，严禁在许可以外的地点经停;按照安全操作规程装运火工品，并在装运现场设置警戒，严禁毫无关系人员步入。

第三十七条地面运输火工品时，必须严格遵守《煤矿安全规程》第三百一十条的有关规定。运输核爆物品的车辆、装车不符合规定的，罚款500元。

第三十八条碰到雷雨天或暴风雪天必须立即暂停装运、载运，并搞好适当保护措施，否则对责任单位处为500元以下罚款，对单位负责人处为100元以下罚款。

第三十九条炸药和雷管载运时必须采用专用、外盖、存有木质隔板的车厢，车厢内部须砌存有胶皮或麻袋等软质垫层，并且就可以摆一层。否则对责任单位处为300元以上500元以下罚款。载运火工品时雷管和炸药必须分离载运，否则对责任单位处为1000元以下罚款，对载运人员处为100元以下罚款。

第四十条在井筒载运运输核爆物品时，必须严格遵守《煤矿安全规程》第三百一十一条的有关规定。载运火工品前必须通告绞车司机和井上、下把钩工，否则对责任单位处为200元罚款。载运硝化甘油类炸药或雷管时罐笼内只准摆一层材料箱、载运其它类炸药时核爆材料箱高度严禁少于罐笼高度的2/3，违者罚款200元。载运硝化甘油类炸药或雷管时罐笼滑行速度严禁少于2m/s、载运其它类核爆材料时罐笼滑行速度严禁少于4m/s、吊桶滑行速度严禁少于1m/s，违者罚款300元。在装有核爆材料的罐笼或吊桶内，除灭火工或押解人员外严禁存有其他人员、随身携带核爆材料上下井时在每层罐笼内乘坐的核爆材料人员严禁少于4人，违者罚款500元。

第四十一条在人员上下井时间内不得载运火工品，否则对责任单位处为200元以上500元以下罚款，责任人处为50元以上100元以下罚款。灭火工随身携带火工品上下井时，其他人员不得同罐(车)上下，否则对责任单位处为200元以上500元以下罚款，对把钩工处50元以上100元以下罚款。随身携带火工品的灭火人员严禁在交接班时间内乘坐罐(车)上下，否则对责任单位处为200元以上500元以下罚款，对当事人处为100元以上200元以下罚款，另对把钩工处50元以上100元以下罚款。

第四十二条不得将火工品存放在井口房、井底车场或其他巷道内，否则对责任单位处为500元以上1000元以下罚款。

第四十三条雷管由灭火工亲自申领载运，伊奥尔迪县在专用箱内。炸药由各单位背药工申领，在灭火工的监护下载运，不得中途停留，否则对责任单位处为500元以上1000元以下罚款，对有关责任人每人处为100元以上200元以下罚款。

第四十四条井下巷道运输火工品必须合乎《煤矿安全规程》第三百一十三条的有关规定;炸药和雷管混装的、运输雷管的车辆不符合规定的，罚款1000元。不得用刮板输送机、带式输送机等运输核爆物品;辨认出一次罚款10000元。

第四十五条由火药库轻易向作业地点人力载运核爆物品时，必须严格遵守《煤矿安全规程》第三百一十四条的有关规定。电雷管必须由灭火工亲自载运，违者罚款500元。辨认出电雷管和炸药混装在一个容器的，罚款1000元。将灭火材料上装在衣袋内者，罚款200元。

第六章爆破作业

第四十六条爆破作业必须严格遵守《民用核爆物品安全管理条例》中第三十三条、第三十七条、第三十八条、第三十九条的规定。

第四十七条井下爆破作业，必须严格遵守《煤矿安全规程》中“第三节井下灭火”条款的有关规定。井下爆破作业违背本条款的按以下条款行政处罚：

1.非专职灭火工展开爆破作业的，罚款500元;

2.爆破作业未继续执行“一炮三检”的，罚款500元;

3.灭火工未依照“爆破作业说明书”展开爆破作业的，罚款300元;

4.井下爆破作业采用炸药和雷管的种类不合乎《煤矿安全规程》的，行政处罚单位负责人5000元;

5.炸药、雷管在井下乱扔、随地、或未按规定分离存放在上锁的专用箱内的，一次罚灭火工100元;

6.加装引信药卷不合乎《煤矿安全规程》有关规定的，罚灭火工200元;

7.违规灭火处置卡在滚煤眼中煤、矸的，罚款500元;

8.灭火母线、连接线和发爆器不符合规定建议的，罚款300元;发爆器把头、钥匙的管理不符合规定建议的，罚灭火工200元;

9.灭火前的情况不合乎《煤矿安全规程》有关规定而展开灭火的，罚款500～1000元;

10.不按《煤矿安全规程》有关规定处置拒爆、残爆的，罚款500元。

第四十八条本办法未提到的内容、或与《民用核爆物品安全管理条例》、《煤矿安全规程》的内容背道而驰的，继续执行《民用核爆物品安全管理条例》、《煤矿安全规程》的条款规定。

第四十九条本办法自发性文之日起颁布。一五一煤矿绞车操作工职责一五一煤矿绞车操作工职责

1、当值值班员必须固守工作岗位、严禁擅离职守。

2、上岗人员必须神智清醒，酒后、精神不振、视听力障碍人员严禁上岗操作方式。

3、设备运转前必须深入细致细心检查，特别对安全保护装置和仪器仪表更应当重点检查，辨认出问题，及时处理，无法处置的应及时汇报。

4、设备运转中必须精力分散，慎重操作方式，严禁与他人攀谈，玩耍玩耍。在操作方式时，司机不入不距操作手把，不得在设备没全然停好时就在操作方式台上替代司机。

5、提高信号一定必须听到明抓住，证实后就可以停下或暂停绞车。宁可快上开一分钟，决不火速一秒钟。对于设备运转中的非正常信号，必须先停放，查明原因，再准备工作稳步驾车。

6、上岗人员应当熟识本职业务，钻研技术，建议努力做到“三言四会”（晓得结构原理、技术性能和安全装置的促进作用，可以操作方式、可以保护、可以维修保养、可以确定通常故障）

7、深入细致核对运转记录、检查记录、检修记录和交接班记录等。

8、确保本岗位内各种设备、备品、配件、工具、器材等齐全较完整，维持绞车设备及车房、硐室整齐、洁净。事故报告、调查和处置制度为了进一步全面落实各级安全责任，加强责任追责，防治各类事故出现，汲取各类事故教训，特制订事故报告、调查、处置、制度。

一、事故报告

1、事故报告程序：

事故出现后，现场目击者、班组长、安检员、到场干部及一切工作人员都存有责任及时向矿调度室及安全调度报告，同时在确保安全的前提下维护现场，非政府救治。调度室收到报告，必须尽快查清情况，做好记录，按事故报告程序立即向有关领导、有关业务科室、单位人员汇报，并及时向神新公司调度室报告，

本安办及主管业务科室分别向神新公司安全监察局和对口业务处室报告。必要时必须联系矿山急救(消防)队、通告矿医院医疗救护小组。

2、事故报告内容：事故出现的单位、时间、地点、详细经过、伤亡人数、危害程度、初步原因、已实行的措施和须要实行的措施。事故报告以电话、书面、口述等方式展开。

3、事故报告时限：各单位对当天出现的各类死伤、非伤亡事故以及影响很大的非生产事故或事件都必须及时向本安科汇报，出现重伤、通常非伤亡事故，矿要在24小时以内向公司报告;出现轻微工伤、轻微非伤亡事故，矿必须在2小时以内向公司报告;出现轻伤、特别轻微非死伤及其以上的事故，矿必须立即向公司报告。对少于规定时间怨家的按谎报事故处置，对责任人罚款100-1000元;

二、事故的调查分析

1、人身事故的调查分析

(1)凡出现重伤事故，由本安办非政府，本安办主任出席展开查案分析，当值的班长、现场的有关责任人员和事故单位的队长或安全副队长必须出席，事故在12小时内分析完，例如因特定原因延后，严禁少于一天。

(2)凡出现轻微工伤事故，由本安办主任非政府，安全副矿长出席展开查案分析，当值的班组长、安检员、现场的有关责任人员、事故单位的队长、安全副队长必须出席，事故分析在当值的班后展开，24小时分析完，因特定原因延后，严禁少于两天。

(3)凡出现轻伤以上事故，由公司共同组成事故调查组，对事故展开调查、分析、处置。

2、非伤亡事故的调查分析

顶板事故由本安办会同共同组成事故查案分析组;地面火灾事故、易燃易爆物品核爆事故、有害有毒化学危险品外泄事故、通风、瓦斯事故由通