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文档简介

业务员劳动合同1.合同双方甲方：__________(以下称为“公司”)地址：____________电话：____________乙方：__________(以下称为“员工”)身份证号码：____________电话：____________2.合同期限本合同自____年___月___日起，至____年___月___日止，共____季度，期满后如无终止或续签等变更，即自动终止。3.劳动内容公司聘请员工担任业务员，负责公司业务拓展、客户维护等工作，具体职责如下：搜集市场信息和竞争对手情况，并及时反馈公司；协助拓展客户，维护现有客户关系；完成公司下达的销售任务；协助完成售后服务工作。4.工作时间和地点工作时间为周一至周五，每天上午9:00至下午6:00，法定节假日、公司规定的调休日休息；工作地点为公司办公室，如有需要，可根据业务需求调整。5.试用期员工入职后，公司将视员工表现，安排为期_____天的试用期，试用期工资按照员工应获得的职位、能力、经验、学历、行业背景等综合因素确定，试用期根据工作表现双方可协商终止或转为正式员工。6.薪酬和福利员工的薪酬包括底薪和提成，按照公司相关规定计算；员工享有公司规定的福利待遇，包括社会保险、带薪年假、节假日福利等；公司将为员工提供必要的培训和职业发展机会。7.保密义务员工必须保守公司的商业秘密，不得向任何单位或个人泄露。8.违约责任如员工违反本合同的任何条款，公司有权终止合同，并要求员工承担相应的违约责任。9.终止合同本合同期满，不再续签；双方协商一致，提前解除合同，需要提前___天书面告知；员工因故不能继续履行合同，应出具证明，经双方协商解除合同。10.其他事项本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。凡本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规执行。如发生争议，双方协商解决，协商不成，由有管

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