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文档简介
—区县老人优待规章制度区县老人优待规章制度篇1
一、遵守公德
第一条公司员工必需遵纪守法、做维护社会公德的模范,公司肯定不答应违反公德、违法律的现象存在。
二、爱岗敬业
第二条爱岗敬业:热爱自己的工作,勤奋努力,不断提高工作效率和工作质量。
第三条尽职尽责:要求员工必需做到三负责,即对社会负责,对公司负责,对自己负责。全力以赴地完成工作任务和履行职能,对自己的失误担当责任。
第四条听从领导:员工必需听从领导布置,与领导保持全都把工作做好,不与领导背道行事。
第五条逐级上报:员工有事应向所属直接领导汇报,除直接领导有重失误或特别情形下,不得越级汇报。
三、团结协作
第六条紧密团结,精诚合作,工作中互相协调,互相支持,建立起融洽的人际关系。
第七条严以律己宽以待人,互相关怀,互相尊敬,开展批判与自我批判。
第八条不搞小团体、小派,提倡同事间亲密和谐的关系。
第九条不拨弄是非,无中生有,挑拨离间,说不利于团结的话。
第十条保持主动的生活看法和工作看法,以主动包涵的心态对待公司管理中的问题,主动提出改进性的建议和看法,以成熟的方法解决问题。
四、遵守纪律
第十一条下级听从上级诗司管理的根本原则,员工应自觉听从领导的布置和工作调动,不得公开顶撞领导,不得无故拒绝、拖延、敷衍或擅自终止领导布置的工作。
第十二条遵守公司制定的作息时间,不迟到,不早退,上下班要打考勤卡。
第十三条公司员工必需严格遵守工作纪律,上班下班时间不擅离职守,不串岗及私自外出、不聊天、听音乐、吃零食、嬉闹、声喧哗。未经他人答应,不得翻阅他人文件、资料,动用他人物品。
第十四条工作时间要认真工作、精神振作、紧急有序,不用办公电话打私人电话、上班期间不在公司岗位接待亲友、不办理个人私事,不在禁烟区吸烟,不阅读与工作无关的杂志书刊和不做其他与工作无关的事。
五、老实自律
第十五条遵守职业道德,不污受,自觉抵制社会上的不正之风。
第十六条不得利用职务和工作之便向他人索取钱财和为个人亲友谋私利。
第十七条不得挪用公司财物,更不得利用职务之便将公司财务占为己有或转送他人。
第十八条对于其他有业务往来的公司和个人赠予给公司或个人的礼品、财物,必需上交到公司办公室、财务部。
六、安全保密
第十九条要随时随地地留意防火安全,发现担心全隐患要按时报告处理。每个员工都要熟知防火设备的位置和运用方法。
第二十条留意公司现金和贵重物品、财物的安全存放,办公室无人时要顺手关门。
第二十一条严格执行公司的.保密制度,严守公司秘密。
七、仪表方
第二十二条员工必需仪表端庄、干净。
一、头发:职员头发要常常清洗,保持清洁,男职员不留长发。
二、指甲:应常常留意修剪指甲。
三、胡子:不留胡须,保持面部清洁。
四、口腔:保持清洁,上班前不能喝酒或吃有异味食品。
五、女职员化装应给人清洁健康的印象,不能浓妆艳抹,不宜用香味浓烈的香水。
第二十三条工作场所的服装应清洁、便利,不追求修饰。办公室男员工在工作日内要求穿西装打领带,女员工应穿正装。其他根据公司岗位布置着工作装。
一、衬衫:无论什么颜色,衬衫的领子与袖口不得有污垢。
二、领带:外出前或要在众人面前显现时,应佩带着带,并留意与西装、衬衫的颜色相配。领戴不得肮脏、破损或歪斜松弛。
三、鞋子应保持清洁。
四、女员工要保持服装淡雅得体,不得过分华美,不穿过于露的衣服,不带装饰品。
八、言行文明
第二十四条在公司内职业应保持优雅的姿态和动作。
一、站姿:会见客户或出席仪式站立场合,或在领导、上级面前,不得把手交叉抱在胸前。
二、坐姿:坐下后,应尽量端正,把双腿平行放好,不得高傲地把腿向前或向后伸,或俯视前方。
三、公司内与同事相遇时应点头行礼表示致意,以职务称呼上司。
四、握手时用一般站姿,并目视对方的眼睛,脊背要挺直,不弯腰低头,要方热忱,不卑不亢。
五、出入房间的礼貌:进入房间,要先轻小扣门,听到应答再进。
进入后,回手关门,不力量、粗暴。进入房间后,如对方正在讲话,要稍等静候,不要中途插话,如必需要打断说话,也要看准时机,而且要说:“对不起,打断一下您们的谈话”。
六、递交文件:如递文件等,要把正面、文字对着对方的方向递上去,如是笔、小刀、剪刀等,要把锋利的一面对着自己,使对方简单接。
七、走通道、走廊时要放慢脚步。无论是在自己公司还是问的公司,在通道和走廊里不能一边走,一边声说话更不能唱歌或吹口哨等。遇到上司或顾客、客户要礼让,不得抢行。
九、待人礼貌。
一、在规定的接待时间内,不得缺席;有客来,赶紧起身接待,并让坐,接待时要主动、热忱、方、微笑服务。
二、直接见面介绍的场合下,应先把地位低者介绍给地位高者。若难以推断,可把年轻的介绍给年长的。在自己公司和其他公司关系上,可把本公司的人先介绍给别的公司的人。
三、一个人介绍给许多人时,应先介绍其中地位最高的人或酌情而定。
四、男女间的介绍,应先把男性介绍给女性。男女地位、年龄有很差异时,若女性年轻,可先把女性介绍给女性。
区县老人优待规章制度篇2
一、个人卫生
1、厨房部员工坚持按时上、下班、坚守岗位;进入厨房必需做到工装鞋干净。
2、在工作时间内,当班人员不能任意离开工作地点,更不能迟到早退。
3、不准用勺子直接用口尝味,不抽烟操作。
4、不得在厨房内躺卧,也不许随便悬挂衣服及放置鞋子,或乱放杂物等。
5、在厨房工作时,不得在食物或食器的附近咳嗽、吐痰、打喷嚏。
二、环境卫生
1、保持地面无油渍、无水迹、无卫生死角、无杂物。
2、保持瓷砖清洁光亮,勤擦门窗。
3、工作结束后调料加盖,工具、用具、工作台面、地面清理洁净。
4、下班前应将冰箱、炉灶、配菜台、保洁橱等清理洁净。
5、厨房、冰箱等装备损坏应按时报修。
6、地面、天花板、墙壁门窗应牢固美观,全部孔洞缝隙应予填实密封,并保持干净,以免蟑螂、老鼠隐身躲藏或出入。
7、垃圾桶和馊水桶身需根本保持洁净、标识明确并加盖,按时清理。
三、冰箱卫生
1、冰箱有专人管理,定期化霜。
2、保持冰箱内外清洁,每日擦洗一次。
3、每日检查冰箱内食品质量,杜绝生熟混放,严禁叠盘,鱼类、肉类、蔬菜类,相对分开,削减串味,必要时应用保鲜膜。
四、食品卫生
1、认真做好原料的检疫工作,变质、有毒、有害食品不切配、不烧煮。
2、食物应保持新奇、清洁、卫生,并于洗清后,分类以塑胶袋包紧,或装在有盖容器内,分别储放冰箱或冷冻室内,鱼肉类取用途理要快速,以免覆解冻而影响鲜度,要的确做到勿将食物暴露在生活常温太久。
3、凡易败饮食物品,应贮藏摄氏零度以下冷藏容器内,熟的与生的`食物分开贮放,防止食物气味在冰箱内扩大及汲取箱内气味,并备置脱臭剂或燃过的木炭放入冰箱,可吸净臭味。
4、食品容器清洁、炊具做到刀具不锈、砧板不霉,加工台面洁净,配菜盘与
熟菜盘有明显区分。
5、食品充足加热,防止里生外熟,隔顿、隔夜、外购熟食要回烧后再供应。
6、按政府有关规定,禁用不得销售的食品。
7、蔬菜不得有枯叶、霉斑、虫蛀、烂、如卫生不合格,要退回粗加工清洗。
8、干货、炒货、海货、粉丝、调味品、罐头等,要妥当储藏,不得散放,落地。
五、餐具卫生
1、切配器具要生熟分开,加工机械必需保持清洁。
2、熟食、熟菜装盆、餐具不得缺口、破边,必需清洁,经消毒后,无水迹、油迹、灰迹、方能装盆出菜。
3、不锈钢器具必需保持本色,不洁餐具退洗碗间重洗。
六、切配卫生
1、切配上下必需保持清洁、卫生、干净。
2、砧板清洁卫生,用后竖放固定位置,每周清洗,定期消毒。
3、不锈钢水斗内外必需保持清洁,光亮。
4、遇有下水道不通或溢水要按时报修。
七、炉灶卫生
1、灶台保持不锈钢本色,不得有油垢,市头结束后清洗洁净。
2、锅具必需清洁,排放整齐。
3、炉灶瓷砖清洁、无油腻,炉灶排风要定期清洗,不得有油垢。
4、各种调料罐、缸必需清洁卫生并加盖。
八、冷荤间卫生
1、非冷荤间工作人员不得无故入内。
2、冷荤间操作人员,必需做到两次更衣,戴帽子、口罩。
3、操作前必需消毒、擦洗工作台、刀具砧板、餐具等,保持清洁卫生。
4、冰箱每日清理,每班擦洗一次,隔夜剩菜必需回炉加工。
5、冰箱内食品必需排放整齐,加用保鲜膜。
6、冰箱如损坏要按时报修。
7、冷荤间严禁放私人物品及杂物,包括茶杯等。
8、冷荤间餐具不得混用,专间运用。
9、罐头食品启用后,当日用余必需倒入有盖玻璃器皿,放置冰箱内。
区县老人优待规章制度篇3
伴着社会一步步向前发展,制度的运用频率渐渐增多,好的制度可使各项工作按计划按要求到达估计目标。拟起制度来就毫无头绪下面是为家搜集的员工管理制度规章制度,欢迎家共享。
一、遵守公德
第一条、公司员工必需遵纪守法、做维护社会公德的模范,公司肯定不答应违反公德、违法律的现象存在。
二、爱岗敬业
第二条、爱岗敬业:热爱自己的工作,勤奋努力,不断提高工作效率和工作质量。
第三条、尽职尽责:要求员工必需做到三负责,即对社会负责,对公司负责,对自己负责。全力以赴地完成工作任务和履行职能,对自己的失误担当责任。
第四条、听从领导:员工必需听从领导布置,与领导保持全都把工作做好,不与领导背道行事。
第五条、逐级上报:员工有事应向所属直接领导汇报,除直接领导有重失误或特别情形下,不得越级汇报。
三、团结协作
第六条、紧密团结,精诚合作,工作中互相协调,互相支持,建立起融洽的人际关系。
第七条、严以律己宽以待人,互相关怀,互相尊敬,开展批判与自我批判。
第八条、不搞小团体、小派,提倡同事间亲密和谐的关系。
第九条、不拨弄是非,无中生有,挑拨离间,说不利于团结的话。
第十条、保持主动的生活看法和工作看法,以主动包涵的心态对待公司管理中的问题,主动提出改进性的建议和看法,以成熟的方法解决问题。
四、遵守纪律
第十一条、下级听从上级诗司管理的根本原则,员工应自觉听从领导的布置和工作调动,不得公开顶撞领导,不得无故拒绝、拖延、敷衍或擅自终止领导布置的工作。
第十二条、遵守公司制定的作息时间,不迟到,不早退,上下班要打考勤卡。
第十三条、公司员工必需严格遵守工作纪律,上班下班时间不擅离职守,不串岗及私自外出、不聊天、听音乐、吃零食、嬉闹、声喧哗。未经他人答应,不得翻阅他人文件、资料,动用他人物品。
第十四条、工作时间要认真工作、精神振作、紧急有序,不用办公电话打私人电话、上班期间不在公司岗位接待亲友、不办理个人私事,不在禁烟区吸烟,不阅读与工作无关的杂志书刊和不做其他与工作无关的事。
五、老实自律
第十五条、遵守职业道德,不污受,自觉抵制社会上的不正之风。
第十六条、不得利用职务和工作之便向他人索取钱财和为个人亲友谋私利。
第十七条、不得挪用公司财物,更不得利用职务之便将公司财务占为己有或转送他人。
第十八条、对于其他有业务往来的公司和个人赠予给公司或个人的礼品、财物,必需上交到公司办公室、财务部。
六、安全保密
第十九条、要随时随地地留意防火安全,发现担心全隐患要按时报告处理。每个员工都要熟知防火设备的位置和运用方法。
第二十条、留意公司现金和贵重物品、财物的'安全存放,办公室无人时要顺手关门。
第二十一条、严格执行公司的保密制度,严守公司秘密。
七、仪表方
第二十二条、员工必需仪表端庄、干净。
一、头发:职员头发要常常清洗,保持清洁,男职员不留长发。
二、指甲:应常常留意修剪指甲。
三、胡子:不留胡须,保持面部清洁。
四、口腔:保持清洁,上班前不能喝酒或吃有异味食品。
五、女职员化装应给人清洁健康的印象,不能浓妆艳抹,不宜用香味浓烈的香水。
第二十三条、工作场所的服装应清洁、便利,不追求修饰。办公室男员工在工作日内要求穿西装打领带,女员工应穿正装。其他根据公司岗位布置着工作装。
一、衬衫:无论什么颜色,衬衫的领子与袖口不得有污垢。
二、领带:外出前或要在众人面前显现时,应佩带着带,并留意与西装、衬衫的颜色相配。领戴不得肮脏、破损或歪斜松弛。
三、鞋子应保持清洁。
四、女员工要保持服装淡雅得体,不得过分华美,不穿过于露的衣服,不带装饰品。
八、言行文明
第二十四条、在公司内职业应保持优雅的姿态和动作。
一、站姿:会见客户或出席仪式站立场合,或在领导、上级面前,不得把手交叉抱在胸前。
二、坐姿:坐下后,应尽量端正,把双腿平行放好,不得高傲地把腿向前或向后伸,或俯视前方。
三、公司内与同事相遇时应点头行礼表示致意,以职务称呼上司。
四、握手时用一般站姿,并目视对方的眼睛,脊背要挺直,不弯腰低头,要方热忱,不卑不亢。
五、出入房间的礼貌:进入房间,要先轻小扣门,听到应答再进。进入后,回手关门,不力量、粗暴。进入房间后,如对方正在讲话,要稍等静候,不要中途插话,如必需要打断说话,也要看准时机,而且要说:“对不起,打断一下您们的谈话”。
六、递交文件:如递文件等,要把正面、文字对着对方的方向递上去,如是笔、小刀、剪刀等,要把锋利的'一面对着自己,使对方简单接。
七、走通道、走廊时要放慢脚步。无论是在自己公司还是问的公司,在通道和走廊里不能一边走,一边声说话更不能唱歌或吹口哨等。遇到上司或顾客、客户要礼让,不得抢行。
九、待人礼貌。
一、在规定的接待时间内,不得缺席;有客来,赶紧起身接待,并让坐,接待时要主动、热忱、方、微笑服务。
二、直接见面介绍的场合下,应先把地位低者介绍给地位高者。若难以推断,可把年轻的介绍给年长的。在自己公司和其他公司关系上,可把本公司的人先介绍给别的公司的人。
三、一个人介绍给许多人时,应先介绍其中地位最高的人或酌情而定。
四、男女间的介绍,应先把男性介绍给女性。男女地位、年龄有很差异时,若女性年轻,可先把女性介绍给女性。
五、名片应先递给龄长或上级,把自己的名片递出时,应把文字向着对方,双手拿出,一边递交,一边清晰的说出自己的名字。
区县老人优待规章制度篇4
第一条为了弘扬中华民族尊老、敬老的传统美德,提高社会养老保障水平,促进社会主义精神文明建设,依据《老年人权益保障法》、《黑龙江省实施〈老年人权益保障法〉条例》和有关规定,结合我市实际,制定本规定。
第二条本市行政区域内具有常住户口年满60周岁以上的老年人,适用于本规定。
第三条本规定由市老龄工作委员会组织实施。
交通、卫生、文化、体育、播送电视、市政公用、农业综合、司法等行政主管部门,依据职责分工实施本规定。
第四条年满70周岁的老年人,可以向所在区、县(市)老龄工作委员会申请,由市老龄工作委员会发放《敬老优待证》。
第五条持《敬老优待证》的老年人,进行以下活动可以享受免费待遇:
(一)进入公园(园中园和正在举办大型经营性活动的除外);
(二)参观博物馆、展览馆、纪念馆;
(三)办理图书借阅证;
(四)进入收费公厕;
(五)在非机动车停车场存放自行车;
(六)乘坐公共电车、汽车(不含附线小公共汽车);
(七)到律师事务所进行自身事务的法律询问。
第六条持《敬老优待证》的老年人,进行以下活动可以享受优待待遇:
(一)在市、县(市)区、乡(镇)属医院(卫生院)看病免费挂号(不含专家门诊),并优先就诊、进行理化检验、交费、划价、取药和办理住院手续;
(二)进入影剧院、文化宫(馆)俱乐部和体育场(馆)观看电影、文艺节目和体育竞赛(重大商业性活动和国际性体育竞赛除外),半价交费;
(三)入老年高校学习,半价交费;
(四)乘坐联运汽车,并价购票(缺乏0.1元部分,按0.1元交纳)。
第七条70周岁以上独居老年人安装家用电话、有线电视,凭《敬老优待证》和户口,可以按初装费标准的80%交费,并优先安装。
第八条60周岁以上老年人因其合法权益受侵害,提起诉讼交纳诉讼费确有困难的,可以缓交、减交或者免交;需要获得律师帮忙,但无力支付律师费用的,可以获得法律援助。
第九条农村60周岁以上老年人除交纳国家规定的税款外,不担当农村义务工、劳动积累工和社会性集资收费。
农村老年人生活确有困难的,可以减免其本人应当交纳的乡统筹费和村提留费。
生活困难标准,由区、县(市)老龄工作委员会会同同级民政部门结合当地实际情况确定,报区、县(市)人民政府批准后执行。
第十条60周岁以上不满70周岁老年人,进行以下活动可以凭《居民身份证》享受优待待遇:
(一)免费进入公园(园中园和正在举办大型商业性活动的`除外),进入动物园、游乐园、太阳岛公园、欧亚之窗半价购票;
(二)在非机动车停车场免费存放自行车;
(三)到律师事务所免费进行自身事务的法律询问。
第十一条对百岁以上老年人,市人民政府每人每月发放养分补助敬老费XXX元。
敬老费由市财政核拨,市老龄工作委员会组织发放。
第十二条医院、商店以及餐饮、洗浴、理发、照相等经营场所,应当建立敬老标志,为老年人提供优质服务,制造条件开展电话预约上门服务,满意老年人的生活需要。
第十三条本规定自20XX年4月15日起实施。市人民政府20XX年8月8日发布《哈尔滨市优待老年人的规定》同时废止。
区县老人优待规章制度篇5
第一条为了切实保障老年人合法权益,进一步弘扬中华民族尊老、敬老、养老的传统美德,促进老龄事业的快速发展,做好老年人优待服务工作,依据《老年权益保障法》、《省老年人优待方法》和《市老年人优待规定》及省、市建立高龄老人生活保健补贴制度的看法等法律法规的规定,结合我县实际,制定本规定。
第二条本规定所称的老年人均指户籍在本县行政区域内的60周岁以上的公民。
第三条凡户籍在本县行政区域内的老年人,凭身份证或户口簿到县老龄办办理《市老年人优待证》(简称老年优待证)或《省敬老优待证》(简称敬老优待证),凭证享受本规定的优待、优待服务。
第四条凡户籍在本县行政区域内的75周岁以上老年人,均享有生活保健费。详细标准为(一)75周岁至79周岁的老年人每人每年享有360元的生活保健费(由县财政担当)。(二)80周岁至89周岁的老年人每人每年享有600元生活保健费(其中省财政担当20%,县财政担当80%)。(三)90周岁至99周岁的老年人每人每年享有1200元的生活保健费(由省财政担当)。(四)XXX周岁以上的老年人每人每年享受2400元生活保健费(由省财政担当)。高龄老人的生活保健费由本人或家属申请,填写《省高龄老人补贴申请登记表》,并附当年二寸免冠生活近照三张,报行政村或社区居委会。行政村或社区居委会经过认真检查核实,进行评议,并在辖区内张榜公示7日,接受群众监督,无异议后统一上报乡镇老龄办。乡镇老龄办按报表、照片、身份证、户籍证明经过初审并统一以红头文件、电子板上报县老龄办。县老龄办负责根据省、市财政担当比例和要求报市、县财政局和市老龄办,按市、县下拨的老年人各年龄档次建立高龄老人信息数据库,并按标准将89周岁以下的高龄老人生活补贴下拨到各乡镇老龄办,由乡镇老龄办负责通过基层信誉社建卡发放。各基层信誉社要主动协作,不得推诿。90周岁以上老年人的保健费暂由县老龄办直接送在老年人手中,属于本县担当的老年人生活保健费由县财政列入年度预算。
第五条各乡镇要把老龄事业纳入国民经济和社会发展规划,加快老龄事业与经济社会协调发展,逐年增加老年事业发展经费,并列入年度财政预算。县财政按本县老年人总数每人每年4元标准预算,下拨县老龄办,由县老龄办详细协调支配。
县财政每年按总人口人均1元标准预算养老服务业发展专项资金,下拨县老龄办,由县老龄办统一协调支配,用于激励、引导和支持社会力量兴建农村互助养老服务组织、老年公寓、养老院、敬老院、爱心护理院等养老服务设备。
第六条民政部门对老年人应当优先支付城乡最低生活保障金。对无劳动力量、无生活来源、无赡养人和有赡养人但无赡养力量的对象,应当优先纳入城乡救济。
第七条老年人不担当各种社会集资。农村老年人可免交乡村公益事业金,不担当村级兴办集体公益事业的出资、投劳的义务。
第八条各村民委员会应依据本地的实际情况,可将部分集体全部的土地、山林、果园、水面、荒坡等作为养老基地,收益供老年人养老。有条件的村民委员会,可在村集体收益中提取肯定的资金,作为养老补助金,依据不同年龄档次确定标准予以补助。
第九条老年人合法权益受到侵害需要法律援助时,司法部门应当免费赐予询问,需要诉讼的,可缓交、减交或免交诉讼费。
第十条各级医疗机构应建立老年病专科或门诊,对持有老年人优待证(离休干部荣誉证)的老年人免收挂号费,施行就诊、治疗、交费、取药、住院“五优先”原则。县老龄办每年要力争为80周岁以上老年人布置免费体检一次。
第十一条各交通运输站、售票窗口优先给老年人办理售票手续。县城各公共交通车辆应对60周岁至69周岁老年人凭老年人优待证明行半票优待,70周岁以上老年人凭老年人优待证件施行免费乘坐公共车。所免票款列入年度财政预算,详细票款数额由县财政局牵头会同老龄办、公交公司商定,由财政局兑付给各公交公司。县城各类商业网点,应建立老年人购物休息点,其他服务行业也要对老年人赐予优待服务和照料。
第十二条孤寡、独居老年人和养老服务机构,如老年公寓、敬老院、养老院等需要安装有线电视和微波电视及固定电话的',凭村、社区证明以及养老服务机构的申请,经县老龄办审核后,可享受有线电视入网建设费和配置微波接收及固定电话装备费可施行半价优待(已安装的不再享受优待)。
第十三条老年人凭老年人优待证或敬老优待证到合适老年人锤炼身体的文化馆(社)俱乐部、公园、体育场可免收入场费;到旅行景点可免收门票费;到影剧院观看戏剧、影视片时,影剧院要施行半价优待;可免费运用收费公共厕所。
第十四条民政、文化、教育、体育等行政部门应当主动组织和指导乡镇社区开展老年人文化、教育、体育等消遣活动,帮忙老年人丰富精神文化生活和提高健康水平。各乡镇人民政府,村、社区居委会和行政村委会应当主动为老年人提供活动场所,常常组织老年人开展各种活动。
第十五条播送、电影、电视、报刊等言论宣传媒体应当主动宣传老年人科学、文明、健康的生活方式,加大维护老年人合法权益的宣传力度,营造良好的尊老、
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