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第2页共2页公司值班管理制度官方版第一条:为配合公司各部门的工作,充分发挥综合办公室的作用,特制定本制度:第二条。如需在节假日或工作时间外办理有关事务,请找综合办公室相关负责人员办理。第三条。工程人员如在节假日需综合办公室人员配合工作(工作量大)时,应尽量提前通知综合办公室负责人,以便综合办公室安排相应的工作。第四条。综合办公室人员需持有本办公室钥匙以及大门钥匙,综合办公室主任持有公司各部门的钥匙。第五条。综合办公室各负责人的职责表由综合办公室统一编排,并予以公布。第六条。综合办公室各负责人的联系方法予以公布。综合办公室各负责人的手机需____小时开机。第七条。综合办公室各负责人在值班期间需尽职尽责做好本职工作。第八条。如遇紧急情况,经综合办公室负责人同意,值班人员可乘坐出租车前来公司。第九条。如值班人员遇紧急情况或其它不能处理的事件,需及时通知相关负责人或经综合办公室主任批示后予以办理。第十条。若工程人员联系不到各相关负责人,可直接与综合办公室负责人取得联系并由其负责办理有关事务,综合办公室负责人和相关负责人于周一办理值班交接手续。第十一条。公司根据综合办公室各负责人的值班情况予以奖励,奖励以精神奖励为主,考评期为半年。第十二条。除联系不到或已提前向综合办公室负责人说明的原因(如生病、外出探亲等)外,综合办公室各负责人不能及时到公司值班者,视情节轻重给予口头批评或____元以下的罚款处分。第十三条。本制度经公司总经理办公会讨论通过,自发文之日起开始执行。第十四条。本制度解释权在综合办公室。公司值班管理制度官方版(二)各科室、车间:为确保安全管理制度认真贯彻执行,加大安全管理力度,加强在岗职工的安全素质,完全发挥车间主任班长的管理能力,确保企业夜间生产作业的人身安全和财产安全,提高生产效益,减少生产事故。保障企业的安全生产和企业健康,稳定发展,以及安全标准化的顺利实施;经公司研究决定,制定本规定:一、公司值班人员(包括值班车间主任)值班期间必须坚守工作岗位,严禁外出喝酒等办理其他业务。如有特殊情况不能值班必须找同岗位人员替班,严禁空岗。二、公司值班人员值班期间必须严格遵守公司指定的厂规、厂记,严于律己,以身作则,坚守正义,以安全职责为使命,认真做好本职工作,确保安全生产。三、首先公司值班巡检期间要配合车间主任共同对生产现场认真检查,发现岗位职工有喝酒、抽烟、睡岗、串岗、洗衣服、看小说等干与工作无关的事情必须实行处罚,不得有包庇行为,而且主任、班长负连带责任;其次是发现有不安全因素及事故隐患,要及时采取措施处理,把一切事故隐患消灭在萌芽之中。四、值班期间除了操作岗位的监督检查,并且对重大危险源、关键装置重点加强巡检力度,发现有不安全隐患要及时通知有关人员立即解决。五、值班人员夜间做好安全保卫工作。(主要防火、防盗、防破坏)六、公司规定夜间巡检查岗不能低于____次;其中下半夜不能低于____次,每次巡检必须到丙烯腈罐区、发酵岗位、水合岗位、精制岗位、茶水炉房监控探头照像;并且公司值班记录每次巡检填写后必须经过主任、班长共同签字,才能证明公司值班人员到生产现场巡检。七、公司进出运货的车辆必须认真填写值班记录,(包括原料、产品名称、吨数、发送目的地等)八、公司值班人员夜间负责写领料单据;并与车间主任夜间负责写提货单、过磅单、出门证,并共同签字;并且早晨必须汇报仓库保管员。九、公司规定今天公司值班人员到明天下午休半天(正常情况)十、公司主要领导不定期到厂进行夜间巡检。十一、公司值班人员早晨要自觉清理值班室和院内的卫生,保持环境卫生清洁。公
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