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文档简介

公司员工宿舍管理规定一、前言为了提高公司员工宿舍的居住环境，保障员工的生活安全和健康，本文对公司员工宿舍的管理规定作出如下规定。二、员工宿舍的分类根据员工宿舍的标准不同，员工宿舍可以分为不同的类型。根据宿舍的标准不同，可以分为标准间、单间、套间、公寓等类型。不同类型的员工宿舍还有其它的分类方式，如男女宿舍、干部宿舍、一般职工宿舍等。三、员工宿舍的保洁为了维护员工宿舍的整洁和卫生环境，公司将实行定期清理、保洁制度。宿舍内的清洁由专人负责，员工要遵守以下原则：不随地吐痰、乱扔杂物，保持卫生。不在宿舍内吸烟，保障宿舍内环境。不擅自在宿舍内进行重大装修、砸墙取洞等活动，保持宿舍完整。四、员工宿舍的安全为了保障员工的人身安全和财产安全，公司将实行宿舍门禁制度。所有员工宿舍实施门禁管理，明确责任，每个宿舍门禁采用磁卡或密码的形式，且只向住户提供1张门禁卡或1种密码。同时，公司将配备公共安全设施，如消防器材、防火安全设备等，员工应学会简单的安全知识，并遵循以下规定：不私拉电线，乱接电器，禁止使用烤火等易燃易爆物品。不私自拆动宿舍门窗、锁具及其他安全设施。宿舍内不要堆放易燃易爆、有毒或有害物品，不要私留可燃物品。五、员工宿舍的收费公司根据员工宿舍的标准和面积的不同，按照一定的标准进行收费。同时，对于不同的员工可以根据工作性质的不同、地理位置的不同或居住标准的不同，进行相应的收费调整。调整方案需要经过公司相关部门审批同意。六、员工宿舍调配规定员工宿舍根据公司的需要和员工的特殊职务等原因，可能需要进行调配。在进行员工宿舍调配时，需要遵守以下规定：各部门必须向人事部提出宿舍使用申请，经批准后完成调配。调配申请优先考虑职务需要和家庭情况，按照合理、公平、公正的原则进行。调配时遵守“先进后退、合理布局、稳步推进”的原则。七、员工宿舍的维修员工宿舍的维修由专业的维修队伍进行，员工应当了解以下维修规定：对于维修工作员工要及时告知，配合维修人员进行维修。对于因个人原因造成的损坏，需由个人承担维修费用。对于因非工作原因造成的损坏，由个人承担部分维修费用。八、员工宿舍的使用规定在员工宿舍的使用中，员工需遵循以下规定：严格遵守控制噪声的规定，不得在宿舍里吵闹影响他人。宿舍内不得存放易燃、易爆、有毒、有害物品及其它违禁品。严禁在宿舍内养宠物。严禁在宿舍内私自安装宽带、卫星电视等设备。九、总结为了提高公司员工宿舍的管理水平，保障员工的生活安全和健康，本规定将严格执行

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