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文档简介

新园物业楼宇巡查管理规定1.司机规定保持车辆的清洁与整洁。保持车辆四周环境的整洁。车辆必须按照规定路线行驶。按照规定发现并上报问题。遇到突发事情，需要保持镇静并及时上报。2.楼宇巡查规定巡查员到岗前需仔细查看楼宇的保安巡逻表。巡查员需按照规定路线走到各个点位，无论是否发现问题都必须经过核实。发现问题需及时反馈给责任人，并及时向公司上报此事情。巡查员需保持立场公正，绝不以个人喜好等原因偏袒某一方面。巡查员与其他保安工作人员必须保持良好的沟通，并在需要情况下，协助其他工作人员完成任务。巡查员需保持行动记录的完整性与准确性，确保所有事项都有所记录。巡查员需做好有关安全文明的工作，如及时查看火灾疏散平面图，并对楼宇内部人员的行为进行指导。3.巡查管理规定公司对员工的巡查进行日常管理，制定工作计划，对巡查员的工作进行落实和考核。公司对巡查员的工作进行考核，以确定工作质量和效果。工作质量可从巡查员上报的问题是否及时解决，行动记录是否完整等进行评估。公司对巡查员实施巡查规范化管理，对巡查员：建立巡查档案，记录每位巡查员的工作表现、违纪情况等信息。指派专人对巡查员的巡查效果进行排查，确保结果真实可信。鼓励巡查员进行个人文化知识提升，以便更好地为物业施展有用之才。4.巡查员福利保障规定巡查员被招聘为正式员工，公司应已为其购买社会保险，且发放相应的薪资。巡查员在工作中发生意外事故，公司应及时处理，并且支付相应的医疗费用和理赔费用。巡查员实行轮调制度，保证每个巡查员轮流进行夜班和白班巡查。巡查员在工作中遇到问题和困难，公司应及时解决或提供建议。公司应为巡查员每年进行体检。5.巡查技能提升规定公司定期会举办巡查员培训，使巡查员学会更先进的防盗、维权等知识，来应对不断变化的楼宇巡查局势。公司应定期送巡查员参观其他区域的物业，使其去了解其他楼宇巡查模式、工作流程，从而更好地应对新的情况和挑战。公司应对巡查员进行适当的激励，如多发放奖金、加薪等，以胜任更多、更高难度的任务。公司应有相关的培训计划，帮助巡查员提高技能，为物业的工作提供更多更优质的服务。6.总结在物业管理领域，楼宇巡查是非常重要的一项工作。本规定是为了确保巡查员能顺利地完成工作任务，让物业管理更加规范化，最终提升业主和租户对新园物业服务的满意度。公司也应该根据巡

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