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PAGEPAGE1员工借调合同背景公司为了优化组织架构,提高人员的工作效率,需要对某些部门进行员工借调。员工借调是指公司内不同部门之间的工作人员进行短期或长期的内部借调,以满足不同部门的业务需要。为了规范借调流程,保障双方的权益,公司制定了员工借调合同。借调方的权利和义务借调方应当保持借调人员的安全,提供必要的工作条件和保障措施,确保借调人员能够顺利完成借调任务。借调方应当为借调人员支付应有的工资、福利和社会保险等相关费用,严格按照公司规定和国家法律法规执行。借调方应当安排借调人员参加与借调任务相关的培训,并尽力提供必要的学习资源和工作机会。借调方应当保护借调人员的知识产权和商业机密等敏感信息,维护公司的商誉和声誉。借调方应当严格遵守公司的管理规定和制度,执行借调任务,如无特殊情况不得自行组织其他工作。被借调方的权利和义务被借调方应当保障借调人员的个人权利和人身安全,提供必要的工作条件和保障措施,确保借调人员能够顺利完成借调任务。被借调方应当为借调人员支付应有的工资、福利和社会保险等相关费用,严格按照公司规定和国家法律法规执行。被借调方应当为借调人员提供必要的工作资源和工作机会,协助借调人员完成借调任务。被借调方应当保护借调人员的知识产权和商业机密等敏感信息,维护公司的商誉和声誉。被借调方应当制定详细的工作计划,明确任务安排和目标,并及时与借调方进行沟通,反馈借调人员的工作情况和进展情况。签约时间和期限本合同自双方签署之日起生效。借调期限为_年_月_日至_年_月_日。借调期限届满前,如无须须延期,应于借调期限届满前__天征得双方同意并按双方约定进行续约或撤销。签署双方及联系方式借调方:公司名称:___________法定代表人:___________联系电话:___________地址:___________被借调方:公司名称:___________法定代表人:___________联系电话:___________地址:___________其他事项本合同为独立合同,不与其他合同有关联,因合同条约不致产生其他合同或法律关系。本合同所涉及的事项,未约定的则双方可依据国家有关法律、法规向有关部门进行协商或补充协议。本合同自触发分对象前一日开始执行。任何一方未执行或未能全面执行其在本合同条款下的义务
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