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文档简介

规章制度公司卫生管理制度一、制度目的为了保证员工身心健康，增强工作效能，提高企业服务质量，制定此公司卫生管理制度。二、制度适用范围本制度适用于本公司内部员工的卫生、健康管理，具体包括以下方面：员工食品安全和卫生；员工居住环境卫生；员工办公场所卫生；员工健康与疫病防控；三、制度内容1.员工食品安全和卫生公司食堂按照《食品卫生法》的相关要求，干净整齐，卫生安全合格；食堂内设有专人负责食品安全卫生监管和食品安全信息公示；食品储存、加工、摆放、加热等均符合卫生标准；食品外卖及公司内部活动的食品，需经过专人验收，确保卫生安全；员工必须遵守厨余垃圾分类规定，保持食品安全卫生。2.员工居住环境卫生公司宿舍按照国家卫生标准进行管理；宿舍内设施齐全、卫生整洁、通风良好；宿舍内设专人负责卫生管理和督查；宿舍内禁止饲养宠物，严禁吸烟、酗酒等不良行为；宿舍内不得存放违禁物品。3.员工办公场所卫生企业管理部门负责办公室卫生管理；办公室每周进行清洁卫生检查，发现问题及时整改；工作桌面保持清洁、整洁，并定期消毒；公共区域保持干净整洁，随手关灯、关门；垃圾分类及时、规范处理。4.员工健康与疫病防控员工定期进行健康体检；防止办公室疫情的发生，定期对办公区域进行消毒；感冒、发热、咳嗽等症状明显的员工须及时就医并请假；企业要做好员工心理健康管理，关注员工的精神状态及心理健康。四、制度监管公司领导及各部门负责人，对本制度负责；专人负责卫生监督和督查；发现违规行为，严格按照公司规定进行追责。五、制度审查本制度适用期限自颁布之日起生效，定期进行评估，以确保制度的有效实施。企业领导有权随时对本制度进行修改或废止，并通过适当方式进行公告。六、制度责任本规章制度由企业领导负责，并由各部门负责人落实；

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