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文档简介

安全用具及工器具管理标准实施制度一、制度目的为了保障公司员工的生命财产安全，保证公司财产及设备的完好性，规范安全用具及工器具存储、领用、报废等流程，特制定此制度。二、适用范围适用于公司内所有员工在工作中使用的安全用具及工器具的管理。三、管理部门公司安全部门负责安全用具及工器具的管理。四、工具管理（一）存储安全用具及工器具应妥善存放于固定的地方，防潮、防尘、防火、防盗。存储区应标明所存放物品名称、总量和数量，并做好防盗标识。（二）领用领用安全用具及工器具应填写领用单，并经部门主管签字批准方可领取。领用的器具应经过验收，并识别鉴定。使用过程中，应当严格按照说明书及使用要求进行操作。（三）携带携带安全用具及工器具出差或在外工作时，应当妥善保管并谨防丢失。出差人员或外勤人员需携带的安全用具及工器具应经部门主管授权方可带出公司。（四）归还安全用具及工器具使用后应当及时归还。归还时应检查安全用具及工器具是否完好、齐全，并经过领用部门验收。（五）修理安全用具及工器具的修理应当由专业的修理工人进行，不得私自拆卸。安全用具及工器具修理后，应经过部门验收，通过后方可重新投入使用。（六）报废安全用具及工器具因老化、损坏等原因不能继续使用时，应当进行报废处理。报废物品应按规定进行处理，严禁私自处理。五、安全注意事项安全用具及工器具的购置、使用、保养、维修等环节中，应当遵守国家有关安全法律法规。安全用具及工器具使用过程中应当保持清洁、齐全、有效，严禁私自改装、拆卸。安全用具及工器具应当经常定期检查和维护，确保其功能正常。领用安全用具及工器具的人员应当严格按照使用要求操作，避免发生意外事故。六、违规处罚违规存储、领用、携带、归还、修理、报废等行为，一经发现，给予责任人口头警告或书面警告，并视情节轻重进行扣工资、扣奖金、扣全勤等纪律处分。对于故意破坏安全用具及工器具、私自报废、盗窃等行为，将依据失信行为追究法律责任。七、制度解释安全用具及工器具管理标准实施制度由公司安全部门负责解释。八、制度培训安全部门应当组织全公司

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