2022安全月安全知识竞赛活动方案优秀经典范文三篇

2022安全月安全知识竞赛活动方案优秀经典范文三篇安全月安全知识竞赛活动方案篇一为响应集团公司和素质，提升风险防控和应急救援能力2动开展相关内容的学习。应急救援技能培训1、应急救援技能培训内容①个人防护用品使用技能，如安全帽、工作服、呼吸器等。②安全工器具、电动工器具使用技能，如安全带、自锁常用工器具。品、易燃易爆等作业现场。限空间等的正确施救。离、跨步电压等。电气、氢、油、液氨等初期火灾的扑救。⑧自然灾害、地质灾害紧急避险技能。2、应急救援技能培训形式分公司职能部门及项目部的应急技能培训可以采取讲开展。现场体验培训。场体验或户外应急救援体验培训。进行户外应急救援体验培训。三、竞赛主要内容和竞赛形式1、竞赛主要内容：安全生产法律法规、政府部门发布全生产、电力建设方面的`相关知识。2单选题、多选题、判断题等题型组成。四、竞赛时间竞赛时间：20xx45100%五、竞赛组织分公司安全技能知识竞赛由分公司工会和安全生产部目部的竞赛相关活动。安全月安全知识竞赛活动方案篇二为充分发挥安全生20xx20xx活动，现将具体活动方案制定如下：一、组织机构：组长：xxx副组长：xxx组员：xx、xxx、xx二、比赛时间：20xx620三、比赛地点：烧碱主控楼四楼大会议室2调度及生产分析各组成一个参赛队，其他职能部门可联合组3五、报名日期：20xx61217:30安环部王美淑处。六、评委组：公司领导组成八、竞赛细则：1动题、风险题等题型。233直接打分。3、必答题，要求每队参赛选手均需回答，20完毕，答对一题加10题，如所答答案有疑义，由评委公正。4、抢答题，必须在主持人念完题目说开始，由抢答器20202020分。共15题，如所答答案有疑义，由评委公正。5、观众互动题，答对分别送给纪念品。6、风险题，每个参赛队各设1道题，分值为10﹑30﹑5060委公正。7来分胜负。8、为了以示公正，各参赛队伍在比赛现场以抽签的形以拆开。9、本次比赛采用累计分形式，基本分为100分，累计分最高者为胜。九、比赛纪律:1202可再作补充。3严禁在现场发生争执以及出现影响比赛正常进行的行为，否则将对违纪参赛队伍进行考核并取消比赛资格和成绩。4、参赛队员答题时，其他参赛队或现场观众不准作任何提示，一经发现将对该队员或观众予以警告，勒令离场。5该队参赛资格；十、比赛要求1、为了确保更多的员工参与其中，同时增强比赛现场的氛围，要求各分厂、部门按派遣人员参加，提前15分钟到场签到，要求每个分厂要有一名中层领导带队。2、比赛结束后，由评委组统一颁奖，各个参赛单位不得中途退场。安全月安全知识竞赛活动方案篇三为预防重大安全生该方案。一、竞赛要求和目标竞赛要求：安全管理，促进全厂安全生产责任目标的落实。竞赛目标：重大事故的发生，保障安全生产形势持续稳定。二、竞赛主题三、参赛范围顺飞与华昌以班组为单位各组织10个参赛班组，每个班选派三名选手参加比赛，男女不限。四、竞赛组织机构门参加，成立竞赛领导小组，组长：xxx成员：xxx、xxx、xx动的领导和组织工作。具体实施步骤1、宣传动员阶段。各部门、车间要高度重视本次竞赛活动，进行广泛的宣传发动。一方面，要结合以往开展竞赛活动的经验，以及近年来发生的安全事故经验教训等，积极进行宣传发动，特别是对安全生产规章制度、岗位安全操作规程、以及补充资料的学习宣传发动要扎根班组，使职工真正深刻理解安全生产知识竞赛活动的意义，了解竞赛的主题、目标、考核标准，把这次活动的要求变为每一位职工的自觉行动。2期间，竞赛领导小组将不定期对各班组进行检查和指导。重点检查和帮助各班组有效开展准备工作，检查职工的应知