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文档简介

幼儿园教职工聘用合同合同编号：甲方（雇主）：_____________（以下简称“幼儿园”）地址：_____________________电话：_____________________法定代表人：______________乙方（雇员）：_____________（以下简称“教职工”）身份证号码：_______________联系电话：________________双方本着平等、自愿的原则，根据有关法律、法规和双方自愿，达成如下协议：一、聘用内容1、甲方同意聘请乙方担任幼儿园的教职工，从入职日起至合同期满。2、乙方担任的职务为：_____________________。二、工作时间与地点1、工作时间：乙方从事教学或者其他工作的时间安排由甲方根据实际需要作出。2、工作地点：乙方工作地点为幼儿园。三、薪酬及福利待遇1、乙方的薪酬由甲方按照国家相关规定支付，根据乙方工作时间和工作量计算，在职期限内保底工资为（人民币）____________元/月。2、乙方享有国家规定的基本社会保险和住房公积金等福利待遇。3、乙方享有带薪年假，具体天数根据工龄不同而定。四、培训与考核1、甲方应定期对乙方进行业务培训，提高乙方的职业素养和业务水平。2、乙方工作表现经甲方考核后，根据甲方规定程序作出相应工作奖惩措施。五、离职程序1、如乙方需要解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并在离职前完成交接及相关工作。2、离职时，乙方应在正常工作日到公司取回工作证件，并缴回公司发放的相关物品。六、合同终止1、合同期满：本合同自____________年__月__日起至_______________年__月__日止，期满自动终止。2、本合同在以下情况下也会提前终止：（1）乙方双方协议解除合同；（2）乙方双方协议终止合同；（3）乙方因违法受到处理或判刑而不能履行职责的；（4）乙方不能胜任聘用工作的。七、违约责任1、若甲方违反本合同约定未按规定支付乙方工资和福利待遇，应当承担赔偿责任。2、若乙方违反本合同约定，应按照有关法律法规和本合同的约定承担相应的法律责任，同时承担相应的经济赔偿责任。八、争议解决双方在履行本合同过程中，如发生争议，应协商解决，协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。九、其他约定1、本合同自双方签字盖章之日起生效，使用复印件均具有同等法律效力。2、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。3、本合同附件、补充协议、通知等为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等效力。以上合同内容经双方认

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