四川广源煤矿安全生产岗位责任制编订例文1篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 四川广源煤矿安全生产岗位责任制编订例文1篇合辑四川广源煤矿安全生产岗位责任制编订目录

第一章总则1

第二章各级领导岗位责任制1

一、矿长岗位责任制1

二、安全副矿长岗位责任制2

三、生产副矿长岗位责任制3

四、机电副矿长岗位责任制3

五、总工程师岗位责任制4

六、安通科科长岗位责任制5

七、冶炼队长岗位责任制7

八、冶炼队副队长岗位责任制7

九、机运队队长岗位责任制8

十、机运队副队长岗位责任制9

第三章职能部门岗位责任制10

一、安通科岗位责任制10

二、调度室岗位责任制12

三、机运队岗位责任制13

四、物资管理部门岗位责任制14

第四章各工种岗位责任制16

一、班组长岗位责任制16

二、瓦检员岗位责任制16

三、调度员岗位责任制17

四、安全监测监控网络监控员岗位责任制18

五、安全监测监控系统维修工岗位责任制18

六、通讯维修工岗位责任制19

七、地测工岗位责任制19

八、地面电工岗位责任制20

九、变电工岗位责任制21

十、电缆、五小电气维修工岗位责任制21

十一、主斜井绞车司机岗位责任制22

十二、扇风机(主扇)司机岗位责任制23

十三、发爆器修理工岗位责任制23

十四、矿灯工岗位责任制24

十五、井下水泵维修工岗位责任制25

十六、井下水泵司机岗位责任制25

十七、把钩工岗位责任制26

十八、轨道维修工岗位责任制27

十九、信号工岗位责任制27

二十、胶带输送机司机岗位责任制28

二十一、矿车维修工岗位责任制28

二十二、值守电气维修工岗位责任制29

二十三、钢丝绳检查工岗位责任制29

二十四、井下值守电工岗位责任制30

二十五、井下电工岗位责任制30

二十六、井下大绞车司机岗位责任制31

二十七、火工品管理员岗位责任制32

二十八、物资保管员岗位责任制32

二十九、电焊工岗位责任制33

三十、电锯工岗位责任制33

三十一、炸药库工岗位责任制34

三十二、防尘工岗位责任制34

三十三、测风工岗位责任制36

三十四、煤电扣粗大工岗位责任制36

三十五、刮板输送机司机岗位责任制37

三十六、机修工岗位责任制38

三十七、皮带维修工岗位责任制39

三十八、钻机司机岗位责任制41

三十九、掘进工岗位责任制41

四十、灭火员岗位责任制42

四十一、工作面碎裂大块工岗位责任制43

四十二、矿井工岗位责任制43

四十三、清煤工岗位责任制44

四十四、小眼盾构工岗位责任制44

四十五、小眼放煤工岗位责任制45

四十六、巷道维修工岗位责任制45

四十七、巷道粗大工岗位责任制45

四十八、锚擦工岗位责任制46

四十九、巷道盾构掘进工岗位责任制46

五十、砖碹工岗位责任制47

五十一、铺道工岗位责任制48

五十二、人力手推车工岗位责任制48

五十三、放煤工责任制48

五十四、放炮工责任制49

五十五、液压支架工岗位责任制50

五十六、端头(全面性工)岗位责任制51

五十七、液压泵东站工岗位责任制51

五十八、采煤机司机岗位责任制52

五十九、绞车司机岗位责任制53

第一章总则

安全生产就是关系全矿发展、矿区平衡和职工生命财产安全的头等大事，全面落实岗位责任制就是搞好安全工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，贯彻执行《煤炭法》、《矿山安全法》、《煤矿安全规程》等国家法律、法规、制度，加强各级岗位责任制，确保全矿安全生产，推动全矿安全生产持续、稳定、身心健康地向前发展，根据广源煤矿实际，特制订本制度。

矿长就是全矿安全生产的第一责任人，各基层单位负责人就是各单位安全生产的第一责任人，必须贯彻落实管生产必须管安全、谁主管谁负责管理的原则，矿领导和各基层单位领导都必须在各自工作范围内，对同时实现安全生产负责管理。

安全生产人人有责，全矿干部职工都必须在各自的岗位上深入细致履行职责安全生产职责，确保全矿井的安全生产。

本责任制适用于于本矿的所有单位和个人，各级领导干部、全体职工必须严格遵守继续执行。

第二章各级领导岗位责任制

一、矿长岗位责任制

1.矿长就是煤矿安全生产的第一责任人，对全矿的安全生产工作全面负责管理。

2.强化安全生产管理，负责管理创建并全面落实全员岗位责任制。

3.严苛贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规以及天池能源公司有关安全生产的各项管理制度，对职工展开安全教育培训，拒绝接受安全培训考核。

4.核定安全生产规划和计划，确认本矿安全生产目标，核发安全规章制度，核准关键性安全技术措施，二要确保对安全生产的资金投入，不断提升劳动条件。

5.检查并考核副职和各基层单位副职岗位责任制全面落实情况。

6.负责管理完善安全生产管理机制，扩充专职安全技术管理人员。汇报安全工作汇报，同意安全工作的关键奖惩。

7.策划举行安全生产专题会议，研究化解安全生产中（煤矿机电运输战线）停在供电制度(煤矿机电运输战线)停在供电制度

1、各地点停在供电必须办理停在供电操作方式票，经安全科、机电科盖章，上报调度室，方可继续执行。

2、停在供电操作方式票必须载明停在供电原因和时间秉持继续执行谁停水谁供电制度。

3、特定情况下事故停在供电可以先操作方式后汇报。

4、盾构工作地点停在供电必须由老爹安全员现场统一指挥，测量瓦斯，一切遵从安全员精心安排，并汇报给调度室。

5、严苛按停在供电的建议展开，谁停在谁送来，总开关处设专人看管。程庄煤矿冶炼工作面工程质量环评管理制度为协调程庄矿井做好安全生产标准化工作，进一步推动改采、凿作业的工程质量，杜绝顶板事故发生，加强冶炼工作面工程质量管理力度，融合燕煤公司3号文件精神，将工程质量管理工作全面落实至实际工作中，保证冶炼工作面的工程质量，经研究同意，特制订冶炼工作面工程质量环评管理规定。

一、设立矿冶炼工作面工程质量环评管理领导小组：

副组长：陈雷

副组长：霍京杰张福喜张海军

主要成员：赵义寿张经武王建平李建林宋厚川

朱海生王培建黑青山李维寿崔文忠

高长军史晓东曹红恒史小军

冶炼工作面工程质量环评办公室设于生产技术部，办公室主任史晓东。

冶炼队组设立以安全生产第一责任者为副组长的单位工程质量管理小组。

二、工程质量管理领导小组职责：

1.冶炼工作面工程质量管理小组职责：全面非政府负责管理冶炼工作面工程质量管理工作，贯彻执行公司和矿工程质量管理规定、会议精神，策划精心安排、全面落实、监督检查工程质量管理工作。

2.工程质量管理办公室职责：负责管理冶炼工作面工程质量管理日常管理工作，贯彻落实公司和矿工程质量管理规定、会议精神，制订全面落实工程质量管理规定和制度，精心安排、全面落实、监督检查施工单位工程质量管理工作。

3.非政府冶炼队组展开工程质量检查与负责管理监督全面落实自查问题。

三、有关单位职责：

1.生产技术部：就是冶炼工作面工程质量管理工作的主管单位,负责管理日常、具体内容的工程质量管理工作，每周四精心安排专人全面检查并印发问题自查单，周六展开复查，周日负责管理全面落实考核工作，并搞好记录，以供查询。

2.安监部负责管理冶炼工作面工程质量管理现场监督检查。

3.生产调度指挥中心负责管理四的定自查情况及生产中协同统一指挥工组

4.施工单位负责管理本单位的工程质量管理工作，贯彻落实矿工程质量管理规定、制度和工程质量管理各项工作，制订本单位的工程质量制度和工作，处置隐患和化解工程质量问题。

四、工程质量管理目标：同时实现锚杆零失灵，锚杆并无收紧，顶板无事故。

五、管理建议：

1.生产单位必须建立健全工程质量管理考核制度。

2.生产单位跟班干部必须对当值的工程质量正数全部责任，当值跟班干部必须在上班前展开全面检查并搞好记录，当值辨认出问题当值化解。

3.生产单位在管理考核制度上必须努力做到精细化、详尽库梅兹每个施工环节，每个施工工序必须落实到人头上，谁施工谁负责管理，升井后由跟班干部给与考核，当天落空。

4.推行专人负责管理现场管理、监督检查环评工程质量，施工单位必须成立专职工程质量环评员，每班每个面设一名全职工程质量管理员展开工程质量现场监督检查，不符合标准规定建议现场立即停建自查，工程质量管理员对照标准建议检查，并存有检查记录，建议工程质量管理员的工资与工程质量优劣挂勾。

5.施工单位每个班组必须搭载一把扭距扳手，把当值所打的锚杆螺帽上很紧，努力做到并无收紧，纸盒紧扣壁面，扭力不大于100N·m。

6.每个盾构面必须存有一台Chhatarpur机，每班对本班的锚杆锚索锚固力展开一次检测(Chhatarpur试验)，锚杆Chhatarpur力不大于50KN，锚索Chhatarpur力不大于120KN，矿每周至现场抽检一次，每次Chhatarpur检测必须存有记录。例如大于或失灵应立即再次眉区锚杆锚索。

7.综采队、综放队必须搭载单体柱压力检测仪，每班对单体柱压力展开一次检测，不大于11.4MPa，每次Chhatarpur检测必须存有记录。矿每周至现场抽检一次。

7.生产单位必须把当天进度及工程质量存有的问题呈报调度指挥中心，不汇报或汇报不实者对单位给与考核

六、工程质量考核办法

严苛贯彻执行《煤矿安全生产标准化基本建议及评分办法》中的冶炼工作面工程质量标准和工作面设计及作业规程，严苛贯彻执行工程质量环评管理制度和规定，汪把工程质量关。详尽评分办法见到附表《矿井工作面工程质量环评表中》和《盾构工作面工程质量环评表中》。

1.每周生产技术部必须非政府有关人员对冶炼工作面工程质量展开一次环评，按《冶炼工作面工程质量环评表中》建议环评，并搞好记录。

2.巷道掘进材料必须采用燕煤公司矿山材料厂生产的锚杆、锚索及其附件，金属网、钢带、锚固剂，原材料必须满足用户《中华人民共和国煤炭行业标准》(MT146.1—2002)和(MT146.2—2002)的建议，必须具备产品合格证，产品检验证和发票。严禁采用地条钢、回收钢材和使用冷拔机生产的原材料，严禁采用并无产品检验、合格证、和“MA”标志及锚杆尾部螺纹段并无防水套的锚网(不含锚杆、钢带、锚索、锚固剂)掘进材料。

3.锚杆、锚索使用端头锚固(段锚)，每个锚杆孔都必须按作业规程规定采用锚固剂卷数，且扭矩力和Chhatarpur力满足用户设计建议。锚固剂采用数量严禁多于作业规程规定，锚杆、锚索Chhatarpur力必须合格。

4.锚杆、锚索加装必须稳固，纸盒基本密贴壁面，未碰触部位必须楔紧，不收紧。

5.锚杆掘进的排距为800mm，间距为800mm(例如特定情况在规程措施中明晰)，间排距容许偏差为±100mm。锚杆锚杆翘起长度(纸盒起至)10mm～50mm。

6.锚杆、锚索翘起极长锯短的，每根罚款100元。

7.按照设计缺位锚杆、锚索的，每缺乏一根罚款500元。

8.锚索掘进按规程措施建议展开抽检，容许偏差为+100mm，孔深7700mm或9700mm。孔深容许偏差为0～+200mm，锚索翘起长度大于150～250mm。

9.锚索切去采用，每根罚款1000元。

10.使用锚网提钢带掘进时，每一排钢带与钢带必须连成一体。钢带必须内模的。

11.网与网必须连成整体，且内模长度不大于100mm，网片内模处必须用铁丝相连接，双扣连网，连扣作三花形布置，甩间距不大于200mm，每甩铁丝不大于3股，连网扣稳固。

12.巷道坡度大于或大于巷道坡度容许偏差的，每米罚款500元。

综采队、综放队、盾构队必须按《煤矿安全生产标准化》非政府施工、作业。冶炼工作面工程质量经矿动态检查，按照《工作面工程质量环评表中》建议评分，综合罚球未达至90分后以上，队组领导人员每人罚款200元。

以上规定必须必须严格执行，环评人员务必必须深入细致检查、考核、全面落实。如果工程质量出来了问题环评人员正数主要责任。

2017年3月1日

附于：《综采(摆)工作面工程质量环评表中》

《盾构工作面工程质量环评表中》

盾构工作面工程质量环评表中

燕煤公司程庄煤矿队班执勤人数：老爹队长：日期：

检查项目

检查方法及评分办法

设计值

实测值

合格（%）

标准分

罚球

1

2

3

4

5

100

1

巷道成型

中线偏差（mm）

盾构巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩1分后，存有两点不合格该项不罚球。

0(偏差±50)

10

宽度（mm）

偏差0-100

10

高度（mm）

偏差0-200

10

2

顶上锚杆

间、排距(mm)

巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩1分后，存有两点不合格该项不罚球

偏差±100

4

锚固力（Chhatarpur力）（Mpa）

Chhatarpur力≥23.3

4

阻尼力矩（扭力）（N·m）

全面检查（有一点不合格甩1分后，两点不合格不罚球）

扭力≥150

3

翘起长度

10—50mm

3

3

帮忙锚杆

间、排距mm(偏差±50)

在当值巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩2分后，存有两点不合格该项不罚球

偏差±100

5

锚固力（Chhatarpur力）（Mpa）

Chhatarpur力≥16.7

4

阻尼力矩（扭力）（N·m）

全面检查（有一点不合格甩1分后，两点不合格不罚球）锚固剂100N·m账套60N·m）

扭力≥120

3

翘起长度(≤50mm)

10—50mm

3

4

锚索

间距/排距(mm)

在当值盾构巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩2分后，存有两点不合格该项不罚球。

偏差±100

5

锚固力（Chhatarpur力）（Mpa）

在当值盾构巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩1分后，存有两点不合格该项不罚球。

阻尼力≥55（21.6）≥42.5（17.8）

4

翘起长度

在当值盾构巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩1分后，存有两点不合格该项不罚球。

150<翘起≤250

4

5

锚索钻孔轴线与设计值高<3º

在当值巷道中随即提取3—5点，有一点不合格甩3分后，存有两点不合格该项不罚球

6

6

联网情况与否符合要求

内模长度不大于100mm，内要100mm用14#铁丝联结2道，松开不少于3圈

6

7

施工图板与巷道卫生

5

8

临时掘进质量，水泵掘进材料情况

5

9

锚杆锚索检测工具齐全，敲打帮忙问顶妥当

6

附注：顶上锚、帮锚扭力合格用“√”则表示，不合格用“×”则表示。

环评人员盖章大绞车采用管理制度大绞车采用管理制度一、大绞车管理1、各单位采用的小绞车在由采用单位负责管理管、用、日常保护和小修，大修由机电厂负责管理。2、凡采用大绞车的单位存有明晰的一名井，区长专门揪大绞车管理及业务保安工作，机运科负责管理业务指导责任。3、大绞车司机必须紧固，杜绝无牌操作方式，司机由井区培训考试合格后，机运科办理司机证，上岗上岗。4、采用大绞车的单位，必须创建大绞车、钢丝绳、地轮、轨道及安全设施的检查修理人员负责管理日常检查维修工作。二、大绞车的加装1、大绞车加装地点理应设计，加装地点的高度不高于2米，绞车加装后注重的部分距轨道外侧距离不大于0.6米，其它部位的空间应当给确保司机操作方式安全和便利保护检修。2、大绞车应当加装在18号槽钢或0.2×0.2×1.5米的方本做成的底架上底架与绞车紧固必须稳固。3、大绞车紧固应用四个压柱和两个迎柱紧固，六柱断面直径不少于0.18米，六柱必须踢在柱内、稳固可信但不许提圆孔，迎柱应存有65－75角度。4、大绞车滚筒应付正接方向，加装稳定稳固，操作方式便利，不爬绳，不咬伤绳不跳绳，排序整齐。5、绞车应当设点铃信号，信号工阻攻处必须存有转头铃，车场避开所内必须存有阻攻器。6、大绞车采用的钢丝绳必须合乎绞车技术建议，经排序合乎《煤矿安全规程》规定根据钢丝绳技术数据，巷道坡度排序出来拉车数量。7、大绞车信号必须采用安全水花信号，操作方式线与电铃线必须灌装两根电缆，不得采用四芯电缆。三、大绞车检查保护1、大绞车推行专人定期检查修理，每周不少于一次，并搞好记录。特别就是闸拎，闸把等安全部件，司机应当随时检查，辨认出问题及时处理。2、大绞车钢丝绳在一个捻距内断丝达10%，直径增大10％必须更改，相连接装置搓，环路，肖磨损达原尺寸的15％时，必须更改。3、大绞车使用期超过一年必须升井检修，不得无所谓不修成。4、大绞车的范围就是：JD-11,JD-25,JD-30,JD-40。尹家冲煤矿安全矿长安全生产责任制尹家冲煤矿安全矿长安全生产责任制

一、在矿长领导下，对本矿继续执行的安全生产方针、政策、法律法规展开监督检查。对全矿的安全工作正数轻易责任。

二、非政府每周一次的安全检查、事故隐患排查，对揭发的关键性安全隐患责令有关部门（个人）展开自查，并追踪自查全面落实情况。

三、监督检查矿井灾害防治、处置计划的基本建设和矿井救灾军事演习；负责管理对避免关键性瓦斯、煤尘事故的安全技术措施的实行情况展开督促检查。

四、负责管理本矿有关的安全生产会议，审查安全技术文件、资料、图纸等，非政府每周一次的安全办公会及安全活动，总结上周安全生产情况，安全下周的安全工作。

五、监督检查安全经费的采用情况及安全技术工程进度，制订并继续执行安全奖惩制度。

六、非政府有关部门基本建设安全培训规划和年度培训计划，并监督实行。

七、出席核定作业规程及安全技术措施，并严格执行贯彻实施。

八、经常深入细致现场排查隐患，抓好“三违”，按照“四不放过”的原则，负责管理非政府查案分析“三违”现象及各类安全事故，并明确提出处理意见和防范措施。每月入井次数严禁高于23次，每次严禁多于4小时。

九、对“一通三严防”安全技术措施及实行负责管理监督检查。

十、对本矿登机队伍的管理、思想和政治教育、业务学习、安全活动、总结安全工作全面负责管理。

十一、出现灾害事故时，帮助矿长非政府事故救治，非政府制订和全面落实防治同类事故出现的措施。

十二、非政府制订安全生产管理规章制度，并对各级安全生产责任制、安全生产管理规章制度展开检查监督继续执行。

十三、搞好职工安全教育培训和特种作业人员的安全技术培训工作。全面落实职工上岗上岗。

十四、对矿界范围内地质灾害巡查并负责管理。

十五、顺利完成上级领导信访部门的其他工作。地质勘查局安全生产管理制度编订地质勘查局安全生产管理制度编订

第一部分岗位安全生产职责

为进一步明晰我队领导和职工的安全生产职责，强化对安全生产工作的监督管理，避免和增加生产安全事故，确保职工生命和财产安全，推动经济平衡发展。根据国家有关安全生产的方针、政策、法规，融合我队的实际，制订如下安全生产职责。

一、单位主要负责人安全生产责任制

队长(法人)安全生产职责

l、领导全队职工贯彻执行国家的安全生产的方针、政策、法规、规范等。对本单位的安全生产、劳动保护工作正数全面领导责任，就是本单位安全生产的第一责任人。

2、负责管理创建、完善并全面落实各级安全生产责任制。

3、非政府核定并核准本单位安全生产规章制度、安全操作规程和关键性安全技术措施，创建有效率的安全资金投入机制并确保实行。

4、严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解生产安全事故隐患。

5、非政府制订并实行本单位的生产安全事故应急救援预案。

6、领导并积极支持安全管理人员、职能部门的监督检查工作，同意安全生产的关键奖惩。

7、按规定及时呈报事故，出现重大事故时，应当亲临现场，并按规定搞好事故调查处置工作，监督防范措施的制订和全面落实，防治事故重复出现。

二、单位分管负责人安全生产责任制

(一)、副队长安全生产职责

1、对本单位安全生产工作正数轻易领导责任，就是本单位安全生产的轻易责任人。

2、帮助队长认真贯彻继续执行安全生产方针、政策、法规，全面落实本单位各项安全生产管理制度。

3、非政府实行安全工作规划、目标，非政府全面落实安全生产责任制。

4、领导非政府定期和不定期的安全生产检查，及时化解施工中的不能安全生产问题，及时发现并环境治理隐患，阻止违章统一指挥和违章作业。

5、非政府举行安全生产工作会议，深入细致汇报、接纳安全生产的合理化建议，布置安全生产工作，表扬一流，确保本单位安全生产保障体系的正常运转。

6、非政府伤亡事故的调查、分析及处置中的具体内容工作，按“四不放过”原则严肃处理事故责任者。

(二)、总工程师安全生产职责

1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，帮助队长搞好安全方面的技术领导工作，在安全生产中正数技术领导责任。

2、领导制订年度和季节性施工计划时，必须确认指导性的安全技术方案。

3、非政府基本建设和审核施工非政府设计、特定繁杂工程项目或专业性工程施工方案时，应当严苛审查与否具有的安全技术措施，及其可行性，并明确提出决定性意见。

4、审查安全操作规程和安全技术措施，确保技术上切实可行。

5、对单位采用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责管理，非政府审查其采用和实行过程中的安全性，非政府基本建设或核定适当的操作规程，重大项目应当非政府安全技术交底工作。

6、对关键性危险源和事故隐患管理、自查和预防措施提供更多技术上的积极支持;参予对关键性危险源的分析、评估及预防措施的制订。

7、负责管理非政府工艺技术方面的安全检查，及时化解技术上存有的问题。

8、出席伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制订防范措施。

三、安全生产管理人员安全生产责任制

主管安全员(安全部长)安全生产职责

1、根据上级主管部门及主管领导的建议，撰写单位年度安全生产工作计划，负责管理单位安全生产工作年报、季报、月报及其他安全生产工作汇报，年终安全生产总结，撰写单位安全生产自我考核报告等。

2、定期向安全生产责任人及上级主管部门明确提出书面报告，针对本单位的安全状况明确提出避免职工伤亡事故、火灾和职业危害的具体内容严防自查方案;

3、非政府制订本单位危险岗位、危险设备的安全操作规程。

4、非政府安全生产活动，非政府安全生产检查，非政府撰写安全检查马星耀负责管理严格执行实行。辨识潜在的危险并及时明确提出处理意见。

5、搞好职工的安全生产宣传、教育、培训工作;创建单位安全生产活动工作台账。

6、明确提出所属各二级单位年度安全生产、消防工作的考核、奖惩意见。

7、负责管理及时报告本单位出现的伤亡事故，出席事故调查处置工作。

四、安全生产工作管理领导小组职责

(一)、六零九队安全生产管理领导小组就是我队安全生产的非政府领导机构，由队领导和有关部门的主要负责人共同组成。

(二)、六零九队安全生产管理领导小组主要职责就是：全面负责管理我队安全生产管理工作，研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划，实行安全生产检查和监督，调查处置事故等工作。

(三)、领导小组的日常事务由行政办公室安全主任负责管理处置。

负责管理对本单位的职工展开安全生产教育，制定安全生产实施细则和操作规程，实行安全生产监督检查，贯彻执行安委会的各项安全指令，保证生产安全。

(四)、安全生产主要责任人的分割：

单位行政第一把手就是本单位安全生产的第一责任人，技术负责人、项目经理、项目安全生产管理员就是本单位本项目安全生产的主要责任人。

各级工程技术人员在审查、核准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必须确保安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。

各职能部门必须在本职业务范围内搞好安全生产的各项工作。

(五)、安全部长职责：

1.帮助领导贯彻执行劳动保护法令、制度，综合管理日常安全生产工作。

2.汇总和审查安全生产措施计划，并严格执行有关部门二要按期继续执行。

3.制订、修改安全生产管理制度，并对这些制度的贯彻执行情况展开监督检查。

4.非政府积极开展安全生产小检查。经常深入细致现场指导生产中的劳动保护工作。突遇存有特别应急的不能安全情况时，有权责令暂停生产，并立即报告领导研究处置。

5.总结和推展安全生产的先进经验，帮助有关部门做好安全生产的宣传教育和专业培训。

6.出席审查新建、扩建、改建、大修工程的设计文件和工程验收及试车工作。

7.出席伤亡事故的调查和处置，负责管理伤亡事故的统计数据、分析和报告，帮助有关部门明确提出避免事故的措施，并严格执行其按时同时实现。

8.根据有关规定，制订本单位的劳动防护用品、保健食品派发标准，并监督继续执行。

9.非政府有关部门研究制订避免职业危害的措施，并监督继续执行。

10.对上级的命令和基层的情况上传下达，搞好信息反馈工作。

(六)、专(并任)职安全生产管理员必须帮助本单位领导贯彻执行劳动保护法规和安全生产管理制度，处置本单位安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。

(七)、职工在生产、工作中要认真学习和继续执行安全技术操作规程，严格遵守各项规章制度。爱惜生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品。辨认出不安全情况，及时报告领导，快速不予确定。

五、职能部门、部门负责人、岗位安全生产责任制

(一)、职能部门安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行安全生产和劳动保护方针、政策、法规和条例。

2、安全部负责管理全队的安全生产管理工作。搞好安全生产的宣传教育和培训工作，确保安全干部的素质;负责管理非政府调到、服兵役员工的安全培训、教育工作;负责管理审查安全管理人员资格，有权向主管领导建议调整和补足安全监督管理人员;与有关部门共同搞好崭新工人、特种作业人员的安全技术训练、考核、颁证工作;展开工伤事故统计数据、分析和报告。

3、设备管理部门必须强化对设备安全的管理，设备应当按照安全技术规范经常展开检查，并监督各种设备的修理、维修保养、测验;对内对外设备的出租，必须创建安全管理制度，保证出租设备较完整、安全可靠;对崭新供货的机械及大修、修理、外租后的设备必须严苛检查和严格把关，崭新供货设备的真藓科青藓出厂合格证及完备的技术资料，采用前制订安全操作规程，非政府专业技术培训，向有关人员交底，并展开鉴别环评。

4财务部门根据本单位实际情况及安全技术措施经费的须要，及时明确提出恳请领导按计划及时抽取安全技术措施经费、劳动保护经费及其它安全生产所须要经费，确保专款专用;按照劳动保护用品的有关标准和规定，负责管理审查添置劳动保护用品的合法性，确保其符合标准;帮助安全主管部门办理安全奖、罚款的相关手续。

5工会组织存有责任和存有权利对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和采用展开监督，明确提出意见;对违背安全生产法律、法规，侵害从业人员合法权益的犯罪行为，有权建议制止;辨认出存有违章统一指挥、强令冒险作业或者辨认出事故隐患时，有权明确提出化解的建议，并建议有关单位应及时研究回复;辨认出损害从业人员生命安全的情况时，有权和存有责任建议有关单位非政府从业人员撤走危险场所，有关单位必须立即做出处置;出席事故调查，向有关部门明确提出处理意见，并建议追责有关人员的责任。

(二)、科长、室主任安全生产职责

1、认真贯彻继续执行上级有关安全生产的法规、规范、规定及规章制度，在生产经营活动中的安全身心健康正数全面领导责任，就是本单位安全生产第一责任人。

2、领导非政府实行本单位安全生产工作目标计划,全面落实安全生产规章制度、操作规程和安全技术措施计划。

3、全面落实施工非政府设计，施工方案中各项安全技术建议，严格执行安全技术措施审核制度，施工项目安全交底制度及设备设施更替、环评、采用制度。

4、非政府安全生产检查，全面落实隐患自查，确保生产设备、安全装备、消防设施、防水器材和救护器具等处在较完整状态，并教育职工强化保护，恰当采用，及时消解事故隐患与不能安全因素，阻止违章统一指挥和违章作业。

5、严格遵守特定工种及临时工采用的安全生产管理规定。领导非政府职工的安全生产教育，对员工展开经常性的安全意识、安全科学知识和安全技术教育，积极开展岗位技术练兵，定期非政府安全考核。

6、出现因工死伤及关键性密谋事故，必须搞好现场维护并及时呈报。出席事故的调查处置，查清原因看清责任，对事故的责任者明确提出处理意见，报主管部门批准后继续执行。制订并全面落实各项防范措施，深入细致吸取教训。

(三)、科(室)技术负责人安全生产职责

1、非政府有关人员认真学习和贯彻执行有关安全生产和安全技术管理规定，对本单位安全生产正数技术领导责任。

2、在制订年、季、月技术措施计划和季节性施工方案的同时，制订安全技术措施计划，并严格执行继续执行，对继续执行中辨认出的问题及时不予制止。

3、在总工程师的领导下，非政府基本建设施工非政府设计、施工方案或专业工程项目施工方案以及大型临时设施、特定施工设施的施工方案，必须严苛审查其安全技术措施的可行性，并负责管理非政府实行。对确认后的方案(特别就是方案中适当的安全技术措施)，例如存有更改，应当及时修改，报审核。策划单位工程的安全技术交底(交底必须以书面形式，轻易对主管或轻易出席施工的人员展开)，履行职责签认相关手续。

4、继续执行安全技术科技攻关，认真吸取合理化建议，对新材料、新技术、新工艺的采用，创建申报、审核相关手续，并制订出来适当的安全技术措施和安全操作方式工艺建议，并负责管理其实行。

5、非政府各种安全设施、设备的审查和环评，辨认出问题及时采取措施。

6、负责管理非政府工艺技术方面的安全检查，及时化解技术上存有的问题，对施工中存有的事故隐患，从技术上制订措施，及时确定隐患。

7、出席因工死伤及关键性密谋事故的调查，从技术上分析事故原因，加出来防范措施。

(四)、项目经理安全生产职责

1、按照“管理生产必须管安全”、“谁主管谁负责管理”的原则，对项目工程生产经营过程中的安全生产正数全面领导责任。就是该项目的安全生产第一责任人。

2、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，融合项目工程特点及施工全过程的情况，制订本项目工程各项安全生产管理办法，或明确提出建议，并监督其实行。

3、在非政府项目工程业务承揽，必须本着安全工作就可以强化的原则，根据工程特点确认安全工作的管理体制和人员，并明晰各业务承包人的安全责任和考核指标，积极支持、指导安全管理人员的工作。

4、完善和健全用工管理相关手续，严苛用工制度与管理，尽早非政府上岗安全教育，对崭新职工及工人变动工种或开工，必须展开安全教育和操作方式培训，考试合格方可上岗，必须对职工的身心健康与安全负责管理，强化劳动保护工作。

5、非政府全面落实施工非政府设计中安全技术措施，非政府并监督项目工程施工中安全技术交底制度和设备、设施环评制度的实行。

6、领导、非政府施工现场定期的安全生产检查，辨认出施工生产中不安全问题，非政府制订措施，及时化解。对上级明确提出的安全生产与管理方面的问题。必须定时、的定人、的定措施不予化解。

7、出现事故，必须搞好现场维护与抢救工作煤矿放炮管理制度煤矿放炮管理制度

2008年下半年以来，我矿严苛按照煤与瓦斯注重矿井展开设计和管理，严格执行全井废人摆交接班炮措施并获得了较好的安全效果。

但是本措施在实行过程中还相同程度地存有或崭新产生了一些问题，存有废人不全盘放炮、作业人员不按时卢图吉诺区、放炮不作响影响上班正常作业、有关放炮责任人员无此启爆现场继续执行爆破作业、炮前准备工作工作不妥当、炮后瓦斯检查不妥当、炮后瓦斯超载处置不妥当、甚至发生放炮前维护工作不精细导致崩伤衰败管线设备等安全隐患。

为健全放炮管理制度、明晰工作职责、杜绝安全隐患、严防各类事故出现，根据矿井安全生产系统调整、人员机构发生变化及现有各项实际情况等因素，现特就我矿放炮管理制度并作如下修改，恳请各安全生产管理部门和施工单位严苛遵照执行：

1、放炮时间：

根据全矿生产作业推行的“三•八”工作制度，就全矿各班次统一放炮时间搞如下规定：

(1)零点班：08：00——08：15;

(2)八点班：16：00——16：15;

(3)四点班：00：00——00：15。

(4)全体下井人员必须在规定时间以前卢图吉诺区或在井下永久避灾硐室躲藏炮，逾期未放响炮非经再继续执行放炮。

2、启爆地点：

(1)井下启爆地点：

改采、凿工作面正常放炮时启爆地点设于1300中央运输石门车场永久避灾硐室或冶炼作业规程规定的各采区避灾硐室。建议各避灾硐室电话联络通畅、安全设施健全、放炮标志确切、放炮器材妥当、放炮线路整齐。

(2)地面启爆地点：

碰到井筒施工、石门揭煤、过断层揭秘煤等特定情况放炮时启爆地点必须设于地面，并严苛推行全井废人地面启爆。

(3)各单项工程启爆地点的具体内容选取必须在各单项工程施工设计、冶炼作业规程或安全技术措施中明确规定。

3、废人范围：

(1)地面启爆时全井所有人员必须撤到地面;

(2)井下启爆时除全矿各工作地点所有继续执行放炮人员撤到以上选定避灾硐室启爆地点外，全井各作业地点的其他所有人员必须全部按时卢图吉诺区撤走至地面，大部分因没能顺利完成工作任务按时授御的其他作业人员必须步入井下避灾硐室躲藏炮，收工炮后方可以根据放炮及炮后瓦斯等情况正常后顺从调度室指令统一撤走地面。

4、继续执行放炮人员：

本班瓦检班班长，各放炮作业工作面的瓦检员、放炮员和班长。

5、警戒范围：

主井井口、副井井口、崭新副井井口、二号风井井口以及各启爆地点。

6、各作业班组班中必须充分利用本班作业时间，提前完成出来煤(矸)、掘进、粗大、炮前准备工作等工序任务。除瓦检班长、当值瓦检员、安检员协调放炮员顺利完成“一炮三检”及放炮工作外，其余人员应当按时卢图吉诺区，严禁擅自提早或延后正常交接班时间。

7、各工作面放炮员必须上岗上岗。放炮员在规定的交接班放炮时间以前必须顺利完成装药及联线等准备工作工作。各放炮工作面瓦检员必须事先检查放炮母线与否通畅和有没有清接点。瓦检员、班长及放炮员必须最后返回工作地点，顺利完成紧随放炮前的瓦斯检查和其它各项安全检查，著手展开放炮准备工作工作。

8、当工作面发生以下情况之一时，不得装药或放炮：

(1)未继续执行“一炮三检”LX1本放炮管理制度;

(2)放炮前发生瓦斯超载或瓦斯蓄积;

(3)放炮工作面存有注重预兆;

(4)放炮工作面存有沥青预兆;

(5)放炮工作面掘进不妥当、支架失灵，发生三空(觑帮忙、空顶、空当头)，存有冒顶危险或冒顶预兆时;

(6)放炮工作面内巷道不通畅，挤占三分之一以上空间时;

(7)废人不全盘、废人警戒边线超过没作业规程规定时;

(8)没收到放炮命令或收到放炮前信号时;

(9)却未清点不好全矿进出井人员时;

(10)放炮地点20米范围内未展开全面喷水降尘时;

(11)石门揭煤放炮未按作业规程规定执行长寻或长寻措施时;

(12)放炮作业班组并无专职放炮员时;

(13)放炮工作面未按规定装弹炮眼(炸药和炮泥)、设备及管线维护不妥当或存有其它安全隐患时。

以上有关情况根据存有问题的工作面范围分别同意予以精心安排放炮。

9、放炮前人员清点：

(1)放炮前必须由各放炮作业单位班长向调度室电话汇报，并由调度员对各放炮地点、放炮操作方式人员、炮前安全情况等展开全面查问记录。

(2)瓦检班长负责管理对井下各暂避硐室人员展开清点，并同地面检身员对全部人员展开对照，当井下人员与地面人员转让情况经严苛对照并无误差后，方可由瓦检班长向调度室呈报展开放炮，经获得当值调度员下发放炮命令后方可以按规定顺序展开井下启爆。

(3)井下放炮人员严禁擅自提早或者延后放炮。

10、全体下井人员必须按规定领有用人员入井辨识卡，严苛秉持“入井转让、授御容天鹏”的制度。

任何人严禁代挂代翻井下考勤牌。

外来人员进出井必须由专人率领并由井口检身工展开如实备案。

11、对个别拒爆地点，在其余各工作面全部顺利完成放炮后，方可由本当头放炮员、瓦检员、安检员至少经过15分钟后沿放炮母线直到放炮地点检查拒爆原因，再次非政府检查放炮。

其余放炮人员必须由瓦检员班长非政府在规定的避灾硐室等候再次启爆，严禁擅自返回卢图吉诺区。

个别放炮地点经再次检查仍没能收工炮，或少于规定交接班放炮时间非经再次非政府放炮，以免影响上班正常工作。

12、只有当各工作面全部放炮完并由瓦检班长负责管理同监控室展开电话联系，查问各放炮地点瓦斯情况，当各工作面并无瓦斯注重、轻微瓦斯超载等异常现象时，方可向调度室报告放炮完，调度室同意后方可以非政府人员卢图吉诺区。

交接班放炮时间当值调度员、监控员必须固守工作岗位。

13、通防、安监部门负责管理避灾硐室和各处逆向风门等通风安全设施的服务设施和健全，保证达至远距离灭火安全防水的建议。

放炮前逆向风门的正常停用采用由当值瓦检员、放炮员撤走工作面前负责管理顺利完成。

放炮母线、放炮标志由安监部统一安排架设、加装、管理;放炮母线日常清扫、通电检查、清接点缝合等工作由本班瓦检员负责管理;放炮器和放炮钥匙由安监部门制作铁箱存放在避灾硐室内锁上看管不好，钥匙由瓦检班长负责管理随身携带;放炮器的修理更改由安监部门负责管理。

放炮前任何人严禁抽出放炮器和放炮钥匙。只有当值守调度员收到放炮命令后方可以由瓦检班长抽出放炮器转交各施工单位放炮员采用。

14、交接班放炮时地面甩风机必须维持正常运转，保证各避灾硐室压风打火系统能够正常采用。甩风机司机必须固守工作岗位。

全矿下井人员必须随身携带压缩氧打火器方可下井，二要做好个体安全防水。

入井人员领有用矿灯时矿灯房必须同时派发矿灯和打火器。任何未随身携带压缩氧打火器的人员不得入井。具体内容由当值检身工严格把关负责管理。

15、放炮前检身员必须对各井口摆不好放炮警戒绳并通告二号风井主要通风机值守司机，废人放炮期间不得任何人员从各井口入井。

收到值守矿领导或值守调度员电话证实放炮完且无炮后瓦斯超载作业地点后方可以容许上班作业人员入井工作。

16、由于各煤巷、石门揭煤工作面盾构过程中有时发生瓦斯超载等安全隐患，为强化放炮前后瓦斯检查处置，杜绝瓦斯事故，必须严格执行如下安全技术措施：

(1)各工作面必须严格执行“一炮三检制”和“三人变压摆炮制”。瓦斯检查员负责管理装药前、放炮前、放炮后的瓦斯检查，以及放炮母线的管理;放炮员负责管理装药、联线、放炮工作;班长负责管理本工作面放炮人员的非政府和放炮工作监督管理。瓦检员班长负责管理放炮前各项人员清点、井上下联系、和各工作面人员组织协调工作。

(2)严苛按本措施规定展开炮前安全检查和人员清点，经核实有误后方可以由当值调度员或值守矿领导下发放炮命令。

(3)各盾构工作面局部通风必须严苛努力做到“三专”(专用变压器、专用电缆、专用控制器)、“二枪机”(风电枪机、瓦斯电枪机)供电，并严苛保证能够正常采用。局扇由通风、安全部门确认由本班瓦检员专人管理，其他任何人无权停在开局扇。

(4)红小豆巷道的局部通风机必须经常维持运转，临时停建时，严禁停风。

(5)工作面不得暂停局扇(包含停在一节局扇)放炮。局扇风筒中途放综采队安全脆弱人员排查管理规定综采队安全脆弱人员排查管理规定1、每班班前会上由老爹班组长、班长负责管理对本班所有入井人员逐一展开排查。2、排查重点为21种人和体弱多病、体智存有轻微瑕疵、“上花班"人员、班前会不分散、不介绍井下现场情况人员及其他不适应环境井下工作人员。3、对排查出来的脆弱人员，经本人盖章，确保不能在井下发生事故、“三违"及不危害他人后，由老爹班组长、班长协商同意后，方可上岗，否则不许上岗。4、排查出来酒后低迷、突发性疾病人员，严禁入井上岗。5、班长必须深入细致核对排查记录，记录核对不全系列、不盖章的，甩班长200分后。6、经排查并无安全脆弱人员的班组，必须在班前会记录上标明“经排查，本班并无安全脆