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文档简介

专业文档,欢迎下载! 文书岗位责任制规范多篇合集文书岗位责任制文书岗位责任制

1、负责管理上级来文及有关资料的派发、看管,搞好本职工作。

2、按劳资规定的制度,负责管理全科职工、工资派发和各种奖金的派发。

3、负责管理全科考勤统计数据、整理呈报参评工作。

4、办理办公用品领有用管理。

5、根据工种领发各种劳保、福利用品。

6、负责管理全科行政事务统计数据,报表投档工作。

7、顺利完成科长交予各项临时性任务。矿长安全生产与职业病危害预防责任制(麦地殿中煤矿)矿长就是矿井安全生产与职业病危害预防的第一责任人,就是本矿安全生产委员会主任,对本矿的安全生产与职业病危害预防工作正数全面领导责任。矿长须要认真贯彻继续执行党和国家的安全生产与职业病危害预防的法律、法规及有关专业知识,积极主动全面落实安全生产“双重防治机制”,在工作中必须尽职尽责,具备领导安全生产与职业病危害预防和处置煤矿事故的能力,并经过培训,获得安全生产科学知识和管理能力考核合格证。矿长依法依照规积极开展不好企业安全生产与职业病危害预防工作,

一、岗位职责

(一)创建、完善安全生产与职业病危害预防责任制和双重防治机制

矿长为矿井安全风险识别及事故隐患排查环境治理、安全教育培训的第一责任者,对矿风险识别及事故隐患排查环境治理及安全教育培训全面负责管理。

非政府创建、完善矿井安全生产与职业病危害预防责任制,强化对安全与职业病危害预防责任制全面落实情况的监督考核,确保安全生产与职业病危害预防责任制的全面落实。

非政府创建、完善煤矿各项安全生产与职业病危害预防制度,非政府制订并实行关键性风险分级管控及关键性事故隐患专项环境治理方案,明确责任部门,非政府各分管负责人和有关业务科室、区队展开年度安全风险识别,重点对井工煤矿瓦斯、水、火、煤尘、顶板、冲击地压及提高运输系统,灭火、机电运输等难引致群死群伤事故的危险因素积极开展安全风险识别,按规定及时呈报,并严苛对各部门、人员展开考核、全面落实。

严苛全面落实《企业安全生产责任体系五全面落实五妥当规定》。

(二)非政府制订安全生产规章制度和安全与职业卫生操作规程,审查安全生产与职业病危害防治规划

非政府核定安全生产与职业病危害预防规章制度和操作规程;非政府制订安全生产与职业病危害防治规划、年度安全生产与职业病危害预防计划。

负责管理按照矿井核定生产能力非政府生产。

(三)非政府制订并实行安全生产与职业病危害预防教育和培训计划

非政府核定安全与职业病危害预防培训计划。非政府职工全员培训、崭新工人岗前安全生产与职业病危害预防培训等,非政府管理人员出席安全生产与职业病危害预防康(为丛藓科扭口藓)训。

(四)确保安全生产与职业病危害预防资金投入的有效率实行

非政府制订并全面落实年度安全生产与职业病危害预防费用抽取和采用计划,确保安全生产与职业病危害预防资金投入计划有效率实行。依法履行职责建设项目安全设施和职业病防水设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和采用的规定。

负责管理全面落实矿井瓦斯、水、火、粉尘、冲击地压等关键性灾害预防和关键性隐患环境治理计划;负责管理关键性恩技措工程的非政府实行。

(五)确保安全生产与职业病危害预防资金投入计划的有效率实行

深入细致非政府本矿井贯彻执行党和国家的安全生产与职业病危害预防方针、政策和有关安全生产与职业病危害预防工作的指令、规定,确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产与职业病危害预防法律、法规、规章、标准和技术规范。

每月至少非政府并出席1次安全生产小检查。

按规定审核瓦斯日报表。

负责管理全面落实瓦斯综合治理工作,不得违规作业。

负责管理核准井下烧焊安全措术措施。

非政府制订矿领导值班下井制度,严苛全面落实值班下井职责。

全面落实职业病危害预防工作,依法为从业人员展开职业身心健康健康检查和办理工伤保险。

按照《煤矿职业安全卫生个体劳动防护用品搭载标准》(AQ105

1、2008),为作业人员配备劳动防护用品。

每月至少应当策划举行一次煤矿安全生产办公会议。每月非政府举行关键性安全风险管控及隐患排查环境治理会议,检查分析措施全面落实情况及管控效果,针对管控过程中发生的问题,调整健全管控措施,并融合年度和专项安全风险识别评估结果,布置月度安全风险管控重点,明确责任分工。贯彻落实上级的安全生产与职业病危害预防命令、汇报安全生产与职业病危害预防工作汇报,研究化解生产安全与职业病危害预防问题。向职工代表大会、职工大会报告安全生产情况,拒绝接受工会、从业人员对安全生产与职业病危害预防工作的监督。

每月非政府不少于1次的关键性安全隐患排查。

(六)非政府核定并实行生产安全与职业病危害事故应急救援预案

非政府核定矿井年度灾害防治和处置计划、生产安全与职业病危害事故应急救援预案;每年非政府积极开展矿井综合或专项应急救援演练。

非政府统一指挥事故抢修救援。出现事故和关键性灾害时,负责管理启动事故应急积极响应。本矿出现死亡事故或阿尔热莱加佐斯县事故、发生关键性事故隐患或所在省份出现轻特大事故后,积极开展1次针对性的专项识别。

(七)及时、如实报告生产安全与职业病危害事故

负责管理向煤矿安全监管监察部门及煤矿企业及时如实报告生产安全与职业病危害事故。

非政府阿尔热莱加佐斯县事故、非人身事故调查。

(八)依法办矿,依法管矿

依法办理“开采许可证、工商营业执照、安全生产许可证”,并确保合法有效率;严格执行安全生产与职业病危害预防管理人员出席安全生产与职业病危害预防科学知识和管理能力考核并合格。

依法依照规非政府生产或建设,杜绝超层越界采矿和超能力、超强度、逊于定员非政府生产犯罪行为;全面落实井下寻抽水规定,不得采矿严防隔水煤柱。

依法办理煤矿建设项目有关相关手续,按照“一井一制”原则管理煤矿建设项目,并严格执行煤矿建设项目按设计施工。

(九)非政府确保

确认符合条件的矿井分管安全生产的负责人、技术负责人;依法设置矿井安全生产与职业病危害预防管理机构,并搭载安全生产与职业病危害预防管理人员,全面落实本单位技术管理机构的安全生产与职业病危害预防职能,并搭载安全技术人员。

(十)安全生产与职业病危害预防职责全面落实与考核

全面落实安全生产与职业病预防目标、安全生产与职业病预防责任制考核办法。

全面落实事故责任人及事故责任单位处理意见。

全面落实安全生产与职业病危害预防监管监察指令。

履行职责法律、法规规定的其他安全生产与职业病危害预防职责。

(十一)其他

经常深入细致煤矿生产现场,严格执行、检查本单位的安全生产与职业病危害预防工作,及时消解事故隐患。

非政府实行职业病预防工作,确保从业人员的职业身心健康。

严苛全面落实领导值班下井制度,追踪关键性安全风险管控措施的全面落实情况,辨认出问题及时自查。

依法积极开展煤矿安全质量标准化建立、安全文化建设和班组安全建设工作。

非政府创建并健全矿井“双重防治体系管理平台”。

出外期间必须明晰专人代行矿长职权。

二、责任追责

存有以下犯罪行为之一的,给与警告处分,并提出申请上级监管部门给与警告约谈:

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(2)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全生产与职业病危害预防监察指令的。

存有以下犯罪行为之一的,给与提出申请上级部门警告约谈:

(1)公布的命令、命令、作业规程违背有关安全生产与职业病危害预防法律、法规、国家标准、安全标准或者行业标准的;

(2)未按规定采用劳务派出人员的;

(3)未按规定设置安全生产委员会、安全总监的;

(4)未按规定继续执行现场值班制度的;

(5)未按规定展开安全生产与职业病危害预防教育、培训、闻者足戒的安全资格证,容许从业人员上岗作业的。

(6)未按照《用人单位劳动防护用品管理规定》规定,给与作业人员配备符合标准的劳动防护用品。

辨认出《煤矿关键性生产安全事故隐患认定标准》(国家安全生产监督管理总局而令第85号)所列于关键性事故隐患之一的,给与记过处分,并提出申请上级部门给与警告约谈;排查出来的关键性事故隐患未采取措施展开环境治理的,给与记大过直到免职的处分。

存有以下犯罪行为之一的,给与处分或记大过处分:

(1)未获得安全生产许可证,或者不具备安全生产与职业病危害预防条件,专门从事生产经营活动的;

(2)提供更多不实证明文件或实行其他蒙骗手段获得安全生产许可证的;

(3)囤积、放贷、租赁、受让或者盗用、假造安全生产许可证的;

(4)新建、扩建、改建工程项目的安全设施与职业病危害防水设施,未与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和采用,或者未按规定审核、环评,擅自非政府施工和生产的;

(5)被依法责令停工停业整顿、吊销其证照的煤矿,稳步专门从事生产经营活动的。

存有以下犯罪行为之一的,给与警告处分:

(1)婉拒、制约煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员现场检查的;

(2)提供更多不实情况,包含图纸作假、谎报冶炼工作面的;

(3)谎报存有的事故隐患以及其他安全问题的。

煤矿未按有关规定设置安全生产与职业病危害预防管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产与职业病危害预防管理人员,未按有关规定创建瓦斯环境治理机构和搭载专业技术人员,矿长正数轻易责任。

煤矿未按规定创建、完善管理人员安全生产与职业病危害预防责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制,矿长负有轻易责任。

违背有关法律和《煤矿安全规程》规定,精心安排职业不洁及其他不适合上岗的人员专门从事有关岗位的工作时,矿长正数领导责任。

未依照有关规定确保煤矿安全生产与职业病危害预防资金投入,以致不具备安全生产与职业病危害预防条件,引致出现生产安全与职业病危害事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追责矿长刑事责任;尚比较刑事行政处罚的,对矿长给与撤职处分或罚款行政处罚。

未定期向从业人员代表大会如实报告煤矿的安全生产与职业病危害预防工作,或故意报告不实的煤矿安全生产与职业病危害预防工作,矿长正数轻易责任。

未全面落实矿长值班职责的,矿长正数轻易责任。

在副矿长正数轻易责任的事件中,矿长正数管理责任。

决策犯规引致他人受伤害或损失的,矿长正数轻易责任。

出外期间未明晰专人代行矿长职权,导致管理空岗的,矿长正数轻易责任。

对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任、领导责任的,应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。综采队绑道工岗位责任制综采队绑道工岗位责任制

1、绑道工必须经过专业培训,考试合格后,上岗上岗。

2、绑道工必须介绍巷道的基本情况(巷道宽度、高度、坡度等)。

3、钉道前,检查绑道所用材料、规格、型号与否合乎规程,绑道所用工具与否适宜。

4、掌控钉道的操作方式标准及质量建议。

5、绑道时,严苛按钉道操作方式标准,轨道平、直,扣件齐全,套管有效率,中腰线合格。

6、钉道后,满足用户巷道运输建议。副队长岗位安全生产责任制副队长岗位安全生产责任制

1、副队长就是分管业务范围内的安全第一责任人,根据分工,按照“谁主管,谁负责管理”的原则,对分管的工作正数轻易安全管理责任。

2、帮助队长贯彻落实上级有关安全生产的法规、命令、通告。

3、严苛按“三小规程”和有关规章、制度、措施非政府施工作业,阻止“三违”,严格执行“不安全,不生产”的原则。

4、继续执行队内干部现场老爹制度,及时发现化解生产过程中存有的事故隐患,对无法立即消解的隐患、问题,必须实行可信的防范措施加以控制。

5、帮助队长做好“班组建设”、职工的安全培训教育和安全生产标准化合格建立工作。

6、熟识和掌控本队施工工程范围内的地质、通风、瓦斯和顶板情况,搞好安全措施。

7、经常深入细致现场,督促检查工程质量及各种安全管理制度的继续执行情况。

8、出席矿非政府的安全质量检查,快速自查事故隐患,确保安全生产。

9、队长无此时,负责管理全队安全生产工作。马龙煤矿液压支柱管理员岗位责任制马龙煤矿液压支柱管理员岗位责任制

一、坚守岗位,深入细致交接班。

二、严格控制支柱遗失,重点管住薄弱环节,支柱遗失合乎矿规定标准。

三、凡遗失者,责令索赔,严格遵守管理制度。

四、每班将全部支柱清点三次,核对支柱数目卡片,上井后如实汇报。

五、负责管理支柱的排放量和对号采用,排放量整齐,严禁乱用。

六、年久失修失灵支柱及时呈报有关领导部门上井处置,汪把支柱质量关,严禁采用失灵、损毁的支柱。永跃煤矿充灯工安全生产岗位责任制永跃煤矿充灯工安全生产岗位责任制

1、充灯工必须经过专业培训,上岗上岗。

2、固守工作岗位,按照建议电池,保质保量张焱灯。

3、掌控矿灯的结构、原理及性能不断提升充灯技术维修水平,提升矿灯使用寿命。

4、认真执行矿灯管理制度,严禁收到漏液、红灯和坏灯。

5、按规定展开加液,加酸,矿灯已连续采用严禁少于10小时。

6、对交还的灯必须诚检查、诚维修保养,搞好节约废旧,修旧收废。

7、必须维护矿灯所用工具,确保矿灯架、室内洁净整齐整洁。

8、严格执行矿灯领发制度,努力做到对人对号发灯,遗失矿灯必须很严查案,随意损毁或偷灯者按价索赔。通风区通风队技术员安全生产责任制第一条为进一步严格执行通风区通风队技术员全面落实安全责任,强化对通风区安全生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。

第二条通风区通风队技术员就是通风队技术指导及措施撰写、贯彻落实工作的技术负责人,具体内容负责管理通风队日常技术措施撰写工作的具体内容继续执行。

第三条通风区通风队技术员二要履行职责不好8项安全工作职责。

一、在技术副区长的轻易领导下,负责管理通风、瓦斯等方面的技术工作,保质按时顺利完成本职任务;

二、根据冶炼步署及时明确提出各可供风量所须要风量的配风计划和构筑通风设施计划,并非政府有关人员实行;

三、经常检查,随时掌控通风系统中存有的问题,随时采取有效措施,有关小的技术问题必须呈报技术主管同意后方可以实行;

四、基本建设并贯彻落实技术措施,规程,并非政府有关人员实行;

五、搜集并整理有关通风,瓦斯管理资料以供参照;

六、负责管理职工的技术培训和单项通风设计及日常的技术测量与鉴别工作;

七、定期或不定期向有关领导汇报工作,针对问题明确提出改良工作建议,帮助搞好工作;

八、健全分管队组内各岗位的岗位责任制、顺利完成技术室和队组内的其他精心安排事项。

第四条通风区通风队技术员责任目录具体内容事项,见到附表:《通风区通风队技术员安全责任目录》。

第五条《通风区通风队技术员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。供电公司经理安全生产责任制供电公司经理安全生产责任制

1、贯彻执行党的安全生产方针和上级各项安全指令、规定。搞好安全供电和安全用电工作。

2、对全矿安全供电正数技术和管理责任。

3、基本建设本矿变电所年度检修、月检修、设备大修工作计划和措施,并负责管理非政府计划、措施的实行。

4、基本建设安全技措和更新改造工程方案、设计、计划,并非政府实行,定期总结供电运转情况,及时呈报有关资料报表。

5、经常督促检查安全技术措施和规章制度的贯彻执行情况。

6、狠抓职工思想政治工作和安全培训教育工作。综采三队材料员安全生产责任制综采三队材料员安全生产责任制

一、坚守岗位,做好服务工作。

二、根据生产须要和现存材料情况,做出领料计划,报队长审核。

三、搞好材料的金额储备。

四、严苛按规程、数量申领,搞好材料质量的环评。

五、津津乐道材料名称、规格、性能、用途努力做到心中有数。

六、负责管理不好材料的全部看管,努力做到不遗失,不损毁,不假公济私,不弄虚作假。

七、厉行节约,减少材料消耗。

八、顺利完成领导交予的各项任务。综合主管安全生产责任制一、贯彻执行国家和上级有关安全生产的法规、条例、指令和规定。

二、在主任领导下,负责管理设备计划业务安全工作。

三、参予编导机电设备安全技措工程计划并监督检查实行情况。

四、参予审核机电设备大修理计划,监督检查计划的实行情况。

五、狠抓机电设备的安全技术管理工作,非政府设备技术测量和老旧设备的更新改造,提升机电设备安全装备水平。

六、推展新技术、新工艺、新装备、新材料,推动安全生产。

七、出席质量标准化、安全质量检查环评工作。

八、帮助基层单位对机电设备安全可靠性展开测量、环评工作。

九、参予机电设备事故救灾和事故查案、分析和处置工作。

十、帮助有关单位搞好机电设备各工种的安全技术培训和考核。

十一、得当看管和恰当采用各种防水器具和救火器材。副科长安全生产责任制(煤矿)一、责任范围

1.在公司党、政的领导下,帮助部门党政领导搞好本单位的物资管理工作。

2.认真贯彻《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条理》、《煤矿安全规程》以及各项安全管理制度、规定,并严格执行。

3.深入细致搞好全矿材料、配件管理方面的安全工作。

4.帮助部门党政领导掌控材料费指标,并对物资市场需求计划展开审查及物资领有用展开审核与掌控。

5.负责管理管内仓库的管理工作。

6.帮助科长对物资消耗展开分析、考核及各项报表的审查工作。

7.帮助科长搞好废旧物资的废旧管理工作,非政府不好各项修旧利废工作,提升各种物资的F83E43Se率为。

8.帮助科长搞好管内工作,强化职工安全教育和业务学习,不断提升职工综合素质。

二、考核标准

1.安全制度宣贯、继续执行不妥当,给与200元罚款。

2.部门精心安排工作任务全面落实不妥当,给与200元罚款。

3.物资度汛不及时,影响正常生产,给与200元罚款。

4.仓库质量标准化不合格,每次给与200元罚款。主井提升机司机安全生产责任制(麟北煤业)提升机司机就是本岗位安全生产的轻易责任者,对提升机的操作方式、县丞、监护工作负责管理。必须熟练掌握有关专业知识依法经过培训,获得特种作业操作证。

一、岗位安全生产责任范围

1.负责管理副井提升机的运转操作方式,必须熟识提升机的结构、原理、性能,达至可以操作方式、可以排除故障。

2.掌控提高运转区域内的井筒状况;操作前必须对提升机、提高钢丝绳、信号装置的较完整状况及提升机紧固情况展开全面检查,辨认出隐患立即处置。

二、岗位安全生产责任制

1.认真学习、贯彻落实有关安全生产方针和上级指示指令,严格遵守各项规章制度,对本岗位安全工作正数轻易责任。

2.能熟练地展开提升机各种运转方式的操作方式及司机应当掌控的检查试验操作方式,努力做到“三言四会”(言设备结构、性能、安全设施的原理,可以操作方式、可以修理、可以维修保养、可以确定通常故障),积极主动出席有关的技术培训,不断自学提升自己的业务水平,上岗上岗。

3.坚守岗位,严禁擅离职守,确保安全地顺利完成当值提高任务。

4.严苛按《操作规程》慎重操作方式,在操作方式中严格执行“三不行”,(信号未明不上开,存有异常情况不上开,启动状态不正常不上开)、“五特别注意”(特别注意电压、电流与否正常,特别注意制动闸与否可信,特别注意深度指示器与否精确,特别注意钢丝绳与否爆胎,特别注意杀菌系统与否正常),例如突遇异常立即停放,汇报区队检查处置。

5.每小时巡回检查一次,深入细致核对各种记录,辨认出问题及时停放处置、汇报。协调修理人员搞好设备的日常检修和停工大修工作,搞好检修后的试车。

6.负责管理机房的各种设施、装备的管理及机房卫防尘区防尘工安全生产责任制第一条为进一步严格执行防尘工全面落实安全责任,强化对安全生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司、矿安全工作建议,制订本责任制。

第二条防尘工,负责管理矿井春早巷、边远区域巷道冲洗及防尘设施加装保护工作。

第三条防尘工二要履行职责不好7项安全工作职责。

1、熟识所有巷道系统。

2、动工前对本岗位展开岗位叙述和手指口述,证实安全后方可以动工施工过程中严苛按照操作规程作业。

3、动工前,对本岗位展开安全风险识别,辨认出有毒因素,必须及时向班组长展开风险知会对本岗位存有的安全风险,严苛按管控措施展开管控对本岗位存有的隐患展开排查。

4、辨认出隐患及时汇报并处置。

5、熟识现用防尘设施设备性能结构,并熟练地恰当操作方式。

6、按循环图表定期冲洗打扫积尘制度。

7、外木自爆设施的加装和管理都必须符合规定。

第四条防尘区防尘工责任目录具体内容事项,见到附表:《防尘区防尘工安全责任目录》。

第五条《防尘区防尘工安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。运销东站安全值班员安全生产与职业病危害预防责任制运销东站安全值班员安全生产与职业病危害预防责任制

在值班员的领导下,分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下:

1、帮助值班员制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、帮助值班员狠抓本部门安全管理机构设置和安全(职业身心健康)管理人员的搭载工作。

3、监督检查本部门安全生产和职业身心健康教育培训及从业人员上岗上岗情况。

4、监督检查本部门人职业病预防工作。

5、负责管理全站机电、外运、原煤准备工作、储煤场及办公设施等全方位安全管理工作,搞好装车、储运全过程安全监督工作。

6、狠抓各队组周

二、五安全自学,存有计划地非政府全面落实。

7、制订全年安全工作计划,对关键性隐患问题积极主动不懈努力

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