2023年XX煤矿后勤食品卫生五四制例文30篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 2023年XX煤矿后勤食品卫生五四”制例文30篇合辑XX煤矿后勤食品卫生“五四”制XX煤矿后勤食品卫生“五四”制一、原料至仪器产行“四不制度”1.采购员不订货腐烂变质的原料。2.看管环评员不交腐坏、变质的原料。3.监工人员（厨师）不必腐坏、变质的原料。4.(服务员）赔本腐坏、变质的食物。二、食物成品放置颁布“四隔绝”1.后生与甜隔绝。2.成品与半成品药物隔绝。3.食品与杂物药物隔绝。4.食品与天然冰隔绝。三、用（甲壳类）具有颁布“四闯关”1、一洗脸2、二跳3、三消毒4、四清扫四、环境卫生实行“四的定”办法1、的定人2、定物3、的定时间地质资料技术报告整理、审核制度地质资料技术报告整理、审核制度

采用专用的记录本核对水文地质观测实验记录，并分页编码，附于必要的草图，载明观测地点、日期、观测者姓名、采用仪器及编号。同时记录影响观测资料精度、质量的各种因素和主要原因，可供分析资料时参照。每次测试所用记录本必须按时间顺序展开编号，标明目录索引后，档案留存。完整资料的排序，必须由两人对算、核查，辨认出问题及时核实或补测。记总表必须经技术负责人审查。核对各类台帐和成果表时，必须采用钢笔或碳素笔，建议字迹工整，图文准确，数据精确，影响观测资料精度和因素的也应当同时核对在各备注栏内。矿井水文地质测试台帐应当按标准化规定的内容核对。每一种成果表或台帐核对后必须展开校订，并需经技术负责人盖章。每种技术报告顺利完成后须要经矿技术负责人盖章。描图管理制度描图管理制度1、描图副组长负责管理本组全面工作。2、绘图时必须精力分散，认同完整资料，严苛按建议绘制。3、对完整资料或原图存有疑点时，必须先问清再描写。4、爱惜图纸，维持图面干净。5、严格遵守国家机密，未经核准不许租借或激活，派发的图纸必须深入细致备案。6、资料管理必须合乎通风、防雷、防盗等有关规定。7、计算机绘图必须存有备份，保证电子版图件的安全。8、过期、补发的图纸资料必须在有关部门监督下定期封存。巷修成老爹队长安全生产岗位责任制（三项管理制度）一、岗位职责

1、在巷修成队长的轻易领导下，对当值现场安全生产全面负责管理，就是当值安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针，全面落实有关安全工作命令、指令以及各项规定、制度、安全措施。

二、妥当标准

1、负责管理非政府举行职工班前会和现场班前小会，特别强调有关安全注意事项，深入细致搞好现场分工布置，确保安全责任全面落实妥当。非政府自学事故通报、吸取教训、采取措施、避免事故重复出现。

2、负责管理率领全班贯彻执行煤矿安全规程、作业规程、操作规程和有关安全技术措施、规章制度，不得违章统一指挥。

3、负责管理非政府积极开展现场隐患排查和环境治理及安全证实工作，努力做到及时发现隐患，及时非政府自查隐患，隐患消解、证实安全后方可以作业。

4、负责管理对生产过程中各作业地点的安全设施、措施继续执行情况、作业人员操作方式情况展开监督检查，消解生产中的不能安全因素。

5、辨认出关键性安全隐患，立即暂停生产，并向调度室汇报，亲自紧盯在现场展开处置。辨认出关键性险情或无风、瓦斯超载等情况时，顺从安全员、瓦检员的命令，立即将人撤至安全地点。

6、负责管理狠抓当值现场“一通三严防”、顶板、机电运输和安全生产标准化等安全工作，严格执行作业人员严苛按规定标准施工。

7、负责管理率先垂范做好现场“手指口述”操作方式。

8、监督本班职工对劳动防护用品的恰当配戴和采用。

9、杜绝“三违”，遵从专职安全员恰当监管，搞好交接班。

10.出现安全事故，负责管理非政府人员展开现场事故救治，并及时向调度室汇报。

11、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定，巷修成老爹队长安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。火烧铺矿安全技术培训中心培训教师岗位责任制火烧铺矿安全技术培训中心培训教师岗位责任制

1.忠于党的教育事业，认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，用辩证唯物主义和历史唯心主义的方法指导自己的教学工作。

2.深入细致钻研教材，针对相同的专业、相同的学员，科学地设计与培训目标相适应地教学方案;上课时，重实效理论联系实际，著重实际操作能力的培育，存有较强的针对性，力求并使学员难认知，使学员研习之有价值、能够用。

3.互相帮助，取长补短，工作期间互相配合，不推诿、不扯皮，勇于承担责任。热情关心、协助、爱惜学员，化解学员在自学和生活中碰到的实际困难和问题。

4.深入细致履行职责，搞好对学员的科学知识技能传授和考核工作。坚持原则，公平公正，不徇私舞弊。

5.自觉拒绝接受教育教学的效果评定，凡在教学中回去未成教学任务、超过没考核建议的，年终予以考核，不再上岗。

6.自觉遵守党纪国法，严格遵守矿规章制度，在工作、自学、生活诸方面以身作则，为学员起至表率作用。关键性危险源评估、监控和自查制度关键性危险源评估、监控和自查制度

为深入开展隐患环境治理活动，创建关键性危险源监控环境治理工作长效机制，有效率遏止矿井轻特大事故的出现，推动矿区安全状况持续平衡，按照上级有关命令建议，进一步强化关键性危险源监控环境治理工作，对我矿关键性危险源展开备案、评估、监控、监测、应急救援和自查，特制订本制度。一、意义全面贯彻落实《安全生产法》，秉持“安全第一，预防为主”的方针，秉持以人为本，科技兴安，努力实现安全生产工作从被动严防向源头管理转型，遏止和增加轻、特大事故的出现。二、非政府机构㈠为强化矿井关键性危险源评估、监控和自查必须设立以矿长为副组长，分管安全、生产、机电、技术管理和一通三严防、预防水的矿领导为副组长，安全生产业务科室主要负责人和各工区主要负责人为成员的关键性危险源评估、监控和自查领导小组。㈡工作职责：1、积极开展关键性危险源的排查备案，掌控关键性危险源的数量、状况，创建矿井关键性危险源档案和定期报告制度。2、非政府积极开展关键性危险源安全评估，对矿井关键的设备、设施以及生产过程中的工艺参数、危险物质展开定期检测，创建关键性危险源评估监控的日常管理体系。3、创建矿、科室、工区、班组四级关键性危险源监控管理网络，同时实现对关键性危险源的动态监控、有效率监控。4、对存有瑕疵和事故隐患的关键性危险源展开环境治理，加强资金投入，采取有效措施，消解事故隐患，确保安全生产。5、创建和健全矿井关键性危险源监控和存有事故隐患的危险源环境治理的规章制度，创建矿井危险源监控、环境治理长效机制。6、制订关键性危险源监控、监测措施和应急救援预案，全面落实应急救援预案各项措施，定期存有针对性的非政府事故应急救援演练。7、将关键性危险源的备案、检测、监控、应急救援工作同矿井事故隐患的排查环境治理融合出来，统筹安排，强化对关键性危险源的监控措施的全面落实同时，加强对现场隐患的排查环境治理力度，保证矿井的长治久安。㈢工作建议1、全矿各专业、部门必须进一步提高对关键性危险源管理工作重要性的重新认识，自觉强化对关键性危险源管理工作的监督检查，二要严防轻、特大事故，确保矿井安全生产。2、各专业、部门应当在危险源监控、环境治理领导小组的统一领导、协同和指导下积极开展矿井关键性危险源的监控、监测和环境治理工作。3、各专业、部门对因矿井关键性危险源管理、监控不妥当、自查不及时而引致出现事故的，必须依法严谨追责部门主要负责人和有关人员的责任。4、在日常的检查中辨认出关键性危险源存有事故隐患的，应建议责任单位立即自查；在自查前或者自查中无法确保安全的，必须从危险区域内撤走作业人员，暂时暂停作业或者停止使用；难以立即自查的，必须限期完成，并采取有效的严防、监控措施。5、必须强化矿井关键性危险源监控、环境治理的宣传和培训工作，提升管理人员和现场施工人员对危险源的注重程度，保证矿井安全生产。三、危险源评估㈠关键性危险源具有的条件1、高瓦斯矿井；2、煤与瓦斯注重矿井；3、存有煤尘核爆危险的矿井；4、水文地质条件繁杂的矿井；5、煤层自然发怒期≤6个月的矿井；6、煤层冲击女性主义为中等及以上的矿井。㈡危险源的评估安全评估工作应当由登记注册安全评价人员或登记注册安全工程师策划展开，或者委托具有安全评价资格的评价机构展开。专门从事关键性危险源安全检测检验、安全评估业务的中介机构应具有国家规定的资质条件，并对其做出的检测检验和安全评估的结果负责管理。安全评估报告应当包含以下内容：1、安全评估的主要依据；2、关键性危险源基本情况；3、危险、有毒因素识别与危害程度；4、可能将出现事故的种类及轻微程度；5、关键性危险源等级；6、严防事故的对策措施；7、应急救援预案效果评价；8、评估结论与建议等。㈢关键性危险源应急救援预案对所评估出来的关键性危险源必须制订关键性危险源应急救援预案，全面落实应急救援预案的各项措施，每年展开一次事故应急救援演练。关键性危险源应急救援预案应包含以下内容：1、应急救援机构人员及其职责；2、危险识别与评价；3、应急救援设备与设施；4、应急救援能力评价与资源；5、报警、通讯联络方式；6、事故应急程序与行动方案；7、保护措施与程序；8、事故后的恢复正常与程序；9、培训与演练。四、关键性危险源评估机构1、矿设立以总工程师（登记注册安全工程师）为副组长，其他登记注册安全工程师为成员的关键性危险源评估小组，对矿井综合展开危险源评估。危险源评估小组至少每两年对本单位的关键性危险源展开一次安全评估，并出示安全评估报告。并将安全评估报告报上级主管部门和鲁西分局。关键性危险源的生产过程以及材料、工艺、设备、防水措施和环境等因素出现关键性变化,或者国家有关法律、法规、标准发生变化时，应对关键性危险源及时再次展开安全评估，并将有关情况报上级主管部门和鲁西分局。2、安全评估的内容⑴各类安全生产有关资质（资格）、证件、数据资料与否满足用户安全生产法律法规和技术标准的建议。⑵现场安全设施与有关规定、标准、规程的合乎性及其确保安全生产的可行性、可靠性。⑶安全管理模式、制度的系统性和科学性，明晰安全生产责任制、安全管理机构及安全管理人员、安全生产制度等安全管理有关内容与否满足用户安全生产法律法规和技术标准的建议及其全面落实继续执行情况。⑷对拓展采矿方式、生产场所及其设施、设备装置的实际运转情况、管理状况的分析，搜寻该煤矿投产后危险、有毒因素，确认其危险度。⑸对生产系统和辅助系统，明确提出合理可取的安全对策措施及建议。3、危险源安全环评评估程序危险源安全评估的程序为：前期准备工作；危险、有毒因素辨识与分析；分割评估单元、评估方法挑选；现场检查；定性评估；明确提出安全对策措施及建议；做出安全评估结论；基本建设安全评估报告；安全评估报告评审等。4、工作建议：⑴危险源评估工作必须由登记注册安全评价人员或登记注册安全工程师积极支持展开。⑵危险源评估小组人员必须严苛按照国家法律、法规、指导性文件、规程以及规范等评价依据。⑶评估过程中出席评估人员必须明晰评估危险源的对象、范围和评估的目的，津津乐道矿井现场实际情况。⑷安全评估内容和工作程序必须符合国家行业规范规定的内容和标准，并明确提出切实可行的安全技术措施和建议。⑸必须在对评估结果分析概括和资源整合的基础上，列举主要危险、有毒因素的评估结果，表示现场应当重点严防的主要危险、有毒因素，明晰关键的安全对策措施，并作出安全评估结论，撰写危险源评估报告。电器设备管理制度(永荣煤矿)电器设备管理制度(永荣煤矿)

1、在矿长领导下，设立机电设备管理机构，创建设备台帐、卡片、牌板，定期检查设备动态。

2、严苛设备的环评领有用相关手续，崭新入井的设备必须配件齐全、图纸资料

齐全。

3、设备的加装必须达至较完整标准，经验交合格后，方可资金投入运转。

4、所有设备必须严苛按照设备操作方式、保护规定和较完整标准展开采用保护。

5、所有设备必须严格执行日常检修和定期检修制度，大型固定设备的检修技术资料、数据搞好统计数据并档案。

6、井下各类设备必须装设较完整牌、责任牌、标志牌;电气设备核对T5800定值、容量、用途，不得失爆现象存有。

7、设备严禁在井下消音，井下不必的设备应当废旧、检修、维修保养。

8、设备租借须经矿领导及机电队同意，办理借予相关手续，方可出矿。设备除役应当提出申请，经鉴别证实，方可除役销帐。煤矿事故救援制度煤矿事故应急救援制度

一、矿井必须基本建设关键性灾害应急预案，设立关键性灾害应急处置非政府机构，非政府机构总指挥由矿长出任。二、矿上每年根据矿井实际情况，非政府人员对全矿井上、井下展开排查，及时对应急预案展开修正健全。三、每年至少展开一次救援军事演习，根据军事演习过程搜寻问题，作出改良。四、矿井必须创建井上和井下救灾材料库，搭载足够多的救灾器材，对救灾器材每季度展开一次检查，及时补足更新。救灾器材不得扣搞它用。五、对矿井关键性灾害应急处置计划和关键性危险源监控措施必须定期非政府职工自学并考试，并使职工熟练掌握灾害防治及避灾打火科学知识。六、矿井出现关键性灾害事故后，由矿长负责管理立即启动<<应急救援预案>>，按应急救援计划非政府实行各项抢救工作。七、《预案》启动后，矿救灾指挥部必须快速查清灾害出现地点、性质和波及范围，并快速非政府井下所有地点的工作人员按年度《矿井灾害防治与处置计划》中规定的路线非政府人员撤走危险区域。八、煤矿出现事故后，矿救灾指挥部立即子集抢险救灾突击队，在条件容许的情况下出席井下救灾工作。九、出席井下抢险救灾时必须存有确保出席抢险救灾人员人身安全的措施。十、井下抢险救灾的过程中，所须要的特定装备、材料与调度室联系协同化解。十一、在救灾过程中对入井人员必须严格控制，只有所持救灾指挥部核发的“入井特别许可证”的才可以入井。十二、对井下人数的清点工作由各单位负责人、检身工、灯房值班人员、调度值班人员共同完成。十三、灾害出现后，救灾指挥部成员必须按照重大事故应急救援预案履行职责自己的职责，严禁退却、躲避，应当积极主动非政府救治，增大灾害损失。十四、对毁坏防灾、救灾设施设备、不继续执行关键性灾害监控措施，不履行职责救灾职责、晚点救灾时机的，视情节酌定给与行政处罚，触犯刑律的，转交司法部门处置。安全办公会议制度(永荣煤矿)安全办公会议制度(永荣煤矿)

为及时研究处置生产中发生的安全问题及安全隐患和快速贯彻落实上级有关安全生产的方针、政策、命令和通告，特制订本制度。

1、每周举行一次安全办公会议。

2、法人亲自主持会议，矿长、技术负责人、生产矿长、安全矿长、财务科及安全、生产、机电部门的负责人必须出席会议。

3、办公会议认真学习国家及上级有关安全生产方面的方针、政策、法律法规，全面落实上级部门的安全生产活动。

4、对出现的重大事故和密谋事故展开分析、探讨，并研究对事故责任者及轻微“三违”的处理意见。

5、深入细致汇报各职能部门及安全部门关于继续执行煤矿“三小规程”，全面落实安全技术措施和井下现场安全管理工作的汇报，研究分析存有的问题、安全隐患，并明确提出解决问题的措施办法，全面落实至有关单位和人员。

6、检查上次办公会议确认化解的安全隐患和问题的全面落实情况。对全面落实不力，应当实行强制措施，严格执行全面落实。

7、安全办公会议必须存有议有然，讲究成效，并创建专门完备的记录资料，以供领导检查。班组长随班工作制度第一条老爹班组长代表队行使井下现场工作管理权利，包含人员、劳动纪律、安全、生产、标准化及材料供应等，根据现场实际情况精心安排班组长工作，例如不顺从老爹班组长管理，按老爹班组长所加处理意见展开行政处罚。

第二条老爹班组长必须认真执行队里有关工作精心安排和同意，井下作业发生工程质量、机电设备、标准化和安全等问题，可以根据实际情况作出适当处置、化解和行政处罚办法。

第三条老爹班组长必须搞好当值汇报、记录，其中包含人员劳动纪律和行政处罚情况，当值工作所存有的问题，生产、安全、机电设备、工程质量等汇报给上班，必须努力做到汇报真实，否则一次罚老爹班组长50元。

第四条老爹班组长必须二要狠抓当值工程质量、机电设备管理工作，化解、协同不好各方面工作，确保生产。

第五条老爹班组长就是当值安全、生产第一责任者，在生产中，一定必须认清安全与生产的关系，真正努力做到不安全不生产，否则发生安全事故后果自负。

第六条老爹班组长必须与工人同上同下，井下现场交接班，值勤必须努力做到先告假，不得空岗、班中擅离职守、井下睡，例如辨认出相似情况的干部，轻者罚款，重者撤职。

第七条老爹班组长一定必须认清自己的边线，搞好本职工作，为全队各项工作的积极开展起著带头作用。职业卫生档案与职业身心健康监护档案管理制度（2021）为贯彻执行国家有关职业病预防的法律、法规、政策和标准，强化对职业病预防工作的管理，提升职业病预防的水平，二要确保劳动者在劳动过程中的身心健康与安全，《中华人民共和国职业病防治法》根据规定，融合我矿实际，特制订本制度：

(一)档案管理职业卫生档案管理主要包含：

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