2023年导游人员合同（4份范本）

2023年导游人员合同（4份范本）

书目

第1篇导游人员聘用合同

第2篇旅行社与导游人员劳动合同书

第3篇导游人员劳动合同

第4篇海南省导游人员劳务合同书

导游人员聘用合同

2023导游人员聘用甲方：(以下简称甲方)乙方：(以下简称乙方)

为规范管理，提高旅游接待质量，树立本旅游品牌形象，特殊制定聘用合同书，对导游人员实行合同管理。

一、聘用期限甲方聘用乙方，乙方自愿受聘为甲方导游。聘用期限________年，自年月年

二、条件和义务

1、乙方必需持有效导游证件，酷爱导游事业。

2、乙方受聘前必需参与甲方组织的导游学问技能培训活动。

3、乙方应向甲方交纳质量保证金人民币元整。乙方受聘期满，无质量投诉，甲方如数退给乙方。

4、乙方在受聘内要遵照国家、省、市各级旅游主管部门颁发的关于旅游事业管理法规和导游人员管理制度，无条件接受甲方的领导和工作支配，严格遵守国家法律、遵守外事纪律和甲方规章制度。

5、乙方必需维护甲方的良好形象、声誉，捍卫甲方的利益，保守甲方的`商业隐私。

6、受聘专职导游，未经公司同意不得私自出团。应努力加强业务学习，出团期间必需严格把好接待质量关，如因导游自身缘由而引起客人的投诉，要求赔偿，经查实核实后，甲方有权从乙方所交质量保证金中扣出其赔偿部分，乙方必需在一个月内补齐扣除部分，而且还得向主管部门和甲方作深刻检讨。受投诉三次者(含三次)，甲方有权终止对乙方的聘任合同。

7、受聘导游在带团过程中，必需严格根据费用预算单支出团费，不得克扣客人餐费，不得无故增减旅游节目和向客人乱收费，不准索取小费。

8、受聘导游在带团过程中，不得向客人供应任何违法、不正值的服务项目并借此向客人收取服务费等此类状况，一经查出，肃穆处理。严峻者，移交司法部门处理。

9、凡获得国家导游资格证书的人员，由甲方先进行年度考核并将考核状况上报旅游局，换取导游胸卡，换证费乙方自负。

10、乙方必需遵守有关税收政策，自觉照章缴纳个人所得税。1

1、乙方在合同期限内不得擅自辞职，否则不退还质保金。

三、福利及待遇

1、乙方受聘期间工资、奖金、福利同效益及服务质量挂钩。多劳多得，优质厚酬，刚好兑现，导游月基本工资元月，出团补助天。

2、受聘人员表现精彩，工作实力强，乙方或长期或无限受聘。本合同一式三份，自签字之日起生效。

旅行社与导游人员劳动合同书

依据《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定，___________旅行社(甲方)因工作须要与(乙方)在同等自愿、协商一样的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。

一、合同期限：_________________从__________年__________月__________日起至__________月__________日。

二、工作任务：_________________乙方在导游岗位上从事导游工作，根据旅行社和《导游人员管理条例》的要求，按时优质完成任务。

三、劳动爱护：_________________a)甲方依据本企业规定为乙方配发工作服。b)带团外出含个人旅游保险。c)利用淡季免费对导游进行各地景点考察学习。

四、劳动酬劳：_________________工资实行与经济效益挂钩考核的方法，多劳多得。1、乙方组团出游的，乙方获利润的__________%。2、带游客到华西宾馆、罗敷女宾馆住宿提__________%酬金。3、由旅行社托付地接：_________________东山门__________元/次、西山门__________元/次、西岳庙__________元/次。4、外出带团__________元/天。

五、劳动纪律：_________________乙方必需严格遵守国家旅游政策法规，主动参与甲方组织的业务学习培训，不断提高业务素养，保守甲方的商业隐私，维护甲方的声誉，爱惜甲方的财产。给甲方造成损失按__________--__________倍赔偿。

六、合同终止：_________________凡有违反政策法规的或严峻违反甲方有关规章制度的，甲方有权终止和同。

七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。

八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报___________旅游管理局一份。

甲方：_____________旅行社

乙方：_________________

导游证编号：_____________旅行社总经理：_________________

电话：_________________手机：_________________传真：_________________身份证号：_________________

导游人员劳动合同

2023导游人员劳动依据(中华人民共和国劳动法)和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定，_________旅行社(甲方)因工作须要与(乙方)在同等自愿、协商一样的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。

一、期限：从________年____月____日起至____月____日。

二、工作任务：乙方在导游岗位上从事导游工作，根据旅行社和(导游人员管理条例)的要求，按时优质完成任务。

三、劳动爱护

a)甲方依据本企业规定为乙方配发工作服。

b)带团外出含个人旅游保险。

c)利用淡季对导游进行各地景点考察学习。

四、劳动酬劳：工资实行与经济效益挂钩考核的方法，多劳多得。

1.乙方组团出游的，乙方获利润的39;________%。

2.带游客到____________住宿提________%酬金。

3.由旅行社托付地接：________元次、________元次、________元次。

4.外出带团________元天。

五、劳动纪律：乙方必需严格遵守国家旅游政策法规，主动参与甲方组织的业务学习培训，不断提高业务素养，保守甲方的商业隐私，维护甲方的声誉，爱惜甲方的财产。给甲方造成损失按__________________倍赔偿。

六、合同终止：凡有违反政策法规的或严峻违反甲方有关规章制度的，甲方有权终止和同。

七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。

八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报_________旅游管理局一份。

甲方：______________旅行社

乙方：____________________

导游证编号：______________

旅行社总经理：____________

电话：____________________

手机：____________________

传真：____________________

身份证号：_________________

海南省导游人员劳务合同书

编号：____________________

甲方(用工单位)名称：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方姓名：____性别：____诞生年月：____

家庭住址：____________________

居民身份证号码：____________________

导游资格证号码：____________________

导游证号码：____________________

导游等级：____________________

依据《中华人民共和国民法典》等有关法律、法规、规章规定，甲乙双方在同等、自愿、公允、诚恳信用的基础上，协商一样，签订本合同，以资共同遵守。

一、甲方是依法取得旅行社业务经营许可，在工商行政管理部门登记的旅行社。乙方通过导游资格考试，在相关旅游行业组织注册并取得导游证。

二、甲方聘请乙方为旅游者供应导游服务，并支付导游服务费等劳务酬劳。

三、单团导游服务期间：乙方按团队旅游行程为旅游者供应导游服务的期间。

四、导游服务的内容：乙方根据旅游服务合同、行程单的约定为旅游者支配住宿、餐饮和巡游等活动，供应向导、讲解等相关旅游服务。

五、导游服务的要求：乙方以其专业技能和导游学问为旅游者供应优质的导游服务。乙方应当遵守《旅游法》、《导游人员管理条例》等法律法规的规定，遵守甲方制定的《导游人员服务规范》和其他对导游人员管理的规定。

六、导游的职业道德和行为准则：乙方具备良好的职业道德，严格执行旅游行程支配，不得擅自变更旅游行程或者中止导游服务，不得擅自支配购物场所或另行付费旅游项目。

七、甲方的要求：甲方委派乙方为旅游者供应导游服务，不得要求乙方垫付团队旅游费用，不得向乙方收取人头费以及其他任何费用。甲方应当按时全额支付劳务费。

八、劳务酬劳、支付时间和方式：

乙方劳务酬劳包括：

1、导游服务费：____元/天;

2、出团补贴：____元/天;

3、其他：

旅游行程结束后3日内，乙方报销团队费用时支付劳务酬劳;

支付方式：____________________

九、支配乙方工作的程序和方式：甲方至少提前一天向乙方提出委派恳求，乙方同意的，前往甲方办公场所领取旅游行程单、导游协助用品、领取必要的团费并办理财务手续。

甲方委派乙方供应导游服务的，应当出具《导游服务委派单》，载明注明旅游者人数、旅游行程期间、接送时间等。

《导游服务委派单》是本合同的组成部分。本合同生效后，甲方委派乙方供应导游服务的，以《委派单》为准。

十、乙方带团费用报销：旅游行程结束后3日内，乙方应当到甲方财务部门报销该团费用。

十一、乙方违反法律法规和甲方管理规定导致甲方受到行政罚款惩罚的，乙方应当担当该罚款。

十二、乙方带团过程中知悉的甲方旅游产品成本、客户资料、供应商协议价格、甲方团队财务数据、运营模式等甲方未公开并实行保密措施的经营信息为起商业隐私，乙方负有保密义务。乙方不得泄露或者供应给其他人运用。乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应当担当赔偿责任。

十三、乙方的人身损害赔偿:乙方供应导游服务过程中发生人身损害的，甲方投保旅行社责任保险中包含乙方责任保险。

十四、合同期间，乙方的社会保险由乙方自行担当。

十五、违约责任

1、乙方逾期无正值理由不按时报销团费的，应担当每日元的违约金，甲方不再另行委派乙方供应导游服务，并解除本合同。

2、乙方供应导游服务过程中违反旅游合同约定或者擅自变更旅游行程支配给旅游者造成经济损失的，甲方赔偿后可以向乙方追偿，乙方应当担当甲方的损失。

3、乙方无正值理由三次以上拒绝接受甲方委派导游工作的，甲方可以解除本合同。

4、甲方未按时支付劳务费的，每日应支付____元的违约金;乙方可以解除本合同。

十六、争议处理

双方因履行本合同发生争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

十七、其他事项

1、本合同期内，乙方实际居住地、联系方式等发生改变的，应当刚好告知甲方。

2、本合同有效期____年，自2023年月日起至202____年____月____日止。

3、劳务服务期间：乙方接受甲方委派