2023煤矿安全培训中心民主评议制度范文30篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 2023煤矿安全培训中心民主评议制度范文30篇合辑煤矿安全培训中心民主评议制度民主评议党员制度就是党支部的一项基本制度，就是通过制度建设强化对党员展开经常性教育、管理和监督的有效率方法，就是从严治党、提升党员素质的关键措施。为推动党员增强党性，践行无产阶级世界观，全面提高党员队伍的整体素质，创建民主评议党员制度。通常每年展开一次。

一、基本原则

1、秉持实事求是的原则。民主评议党员必须以实事为依据，就是什么问题就是什么问题，既不减少党员标准，又不加过分严苛、过低建议。既必须秉持党员标准，又不上纲上线，故意整人。

2、秉持民主官方的原则。必须发扬民主，认同党员的民主权利，使党员充份发表意见，并深入细致汇报党外群众的意见。对不能合格党员的非政府处理意见必须与本人见面，并容许其陈述。

3、秉持公平的原则。党员在评议标准面前人人平等，无论是旧党员，还是新党员；无论是普通党员，还是党员领导干部；都必须严格要求，一视同仁。

二、基本内容

1、与否具备始终如一的共产主义信念，若想秉持四项基本原则，秉持改革开放，把现实阶段的共同理想同脚踏实地地搞好本职工作融合出来，全心全意为人民服务。

2、与否坚决贯彻继续执行党在社会主义初级阶段的基本路线和各项方针、政策，在政治上同党中央保持一致，为促进生产力发展和社会主义精神文明作出贡献。

3、与否东站在改革的前茅，保护改革的大局，正确处理国家、集体、个人利益之间的关系，努力做到个人利益顺从党和人民的利益，局部利益顺从整体利益。

4、与否继续执行党的决议，严格遵守党纪、政纪、国法，极力努力做到令行禁止。

5.与否密切联系群众，关心群众疾苦，艰苦奋斗，廉洁奉公，自觉保护人民群众利益。

三、基本方法

民主评议党员工作，必须在局党组的领导下，在局机关党委的指导下展开。方法必须简便易行，时间必须相对分散。

1、自学教育。对党员展开在新形势下秉持党员标准的教育。自学内容以《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》等党的政策文件居多。

2、自我评价。在自学探讨的基础上，对照党员标准，总结个人在思想、工作、自学等方面的情况，特别必须检查对深化改革、维持清正廉洁、加强纪律的重新认识、态度和犯罪行为，确实成绩，找到差距，明晰不懈努力方向。

3、民主评议。举行支部党员大会展开民主评议。必须是非分明,勇于跌破矛盾,深入细致地而不是敷衍了事地开展批评与自我批评。还要实行适度的方式汇报党外群众的意见。

4、非政府实地考察。

5、表扬与处置。对民主评议的不好党员，由党组织通过口头或书面形式展开表彰。对模范作用注重的党员，经支部大会探讨，报上级党委核准，授与杰出共产党员称号。对评议中揭发出的违法乱纪等问题，必须深入细致查明，严肃处理。经评议指出就是不合格的党员，必须区别相同情况，按照有关规定，妥善解决。兖矿集团局部通风管理制度局部通风管理制度

1.各盾构区队负责管理局部通风机的加装、撤去及风筒的管理与保护工作。

2.各盾构区队，在正式宣布动工前五天，根据措施的建议将局部通风机加装申请单下达至通防工区，通防工区直奔通告后，搞好系统的调整工作。施工单位在动工前一天将风机加装完。

3.各盾构区队必须按照《煤矿安全规程》的建议，加装局部通风机，局部通风质量达至“矿井通风质量标准化”的建议。

4.局部通风机必须加装“三专两枪机装置”，并且能同时实现自动分风，局部通风机开停状况必须同时实现地面遥讯。

5.局部通风机推行转让管理制度，牌板内容由通防工区和施工单位共同核对，每班必须核对一次，通防工区负责管理施工单位的风筒供应及质量标准化工作指导，施工单位负责管理日常风筒的延展，且每班必须精心安排全职局部通风机司机。

6.盾构工作面使用压入式通风时，风筒出风口距拔剑的距离煤巷严禁大于10m，岩巷严禁大于15m，综掘工作面应当加装除尘风机，压入式风筒出风口距拔剑严禁大于15m，最怕筒入风口距拔剑严禁大于5m。

7.施工单位必须爱惜风筒，当风筒损毁引致拔剑风量严重不足时必须暂停作业，等待风筒复原较完整后，方可恢复正常作业。

8.盾构工作面因故临时停风，必须立即停水废人，并在全风压回去风口处设栅栏，阐明警标。恢复正常通风前，必须首先检查瓦斯，沿空盾构工作面在检查瓦斯浓度的同时还必须检查氧气浓度。合乎《煤矿安全规程》规定后，方可启动局部通风机恢复正常通风，否则，必须按瓦斯排放量措施的有关规定展开瓦斯排放量。冶炼工作面短果防尘设施的规定冶炼工作面短果防尘设施的规定

为了健全冶炼工作面的防尘设施，减少冶炼工作面的粉尘浓度，杜绝粉尘核爆事故，根据矿井通风质量标准化的建议，特制订如下规定：

一、矿井工作面

1、运输大巷、回去风顺槽必须短果一道风流净化水幕。

2、各运煤转发点必须全部短果转发点喷雾；

3、刮板机必须短果喷雾装置；

4、运输大巷、回去风顺槽外木自爆水袋按建议搬运，外木自爆水袋必须冲刷整洁，表明牌内容必须确切、齐全；

5、防尘管路内要50m设一个三通及阀门；

6、矿井工作面每班冲刷一次，由矿井队负责管理。

二、盾构工作面

1、春早巷道必须短果两道风流净化水幕，第一道水幕距拔剑不少于50m，两道水幕间距50m；

2、刮板机机必须短果喷雾装置；

3、防尘管路内要50m设一个三通及阀门，由盾构队负责管理。

4、定期冲刷巷道，不得粉尘超载，由盾构队负责管理。

备注：1、防尘设施的加装、采用、管理、移动和撤去工作严苛按规定继续执行；2、本规定却未之处，严苛按矿井通风质量标准建议继续执行。火烧铺矿安全技术培训中心教导主任岗位职责火烧铺矿安全技术培训中心教导主任岗位职责

1.强化学员的政治思想工作，遵从培养目标，并使学员认真学习“三个代表”的关键思想。

2.狠抓学员的学籍管理工作，按照学员管理规定，严格执行学籍管理规则，搞好学员的成绩记述工作和档案资料管理工作。

3.严苛学员的组织纪律制度，督促检查学员执勤、严格遵守培训中心的各项规章制度，学员生活秩序，文体活动和劳动卫生方面的工作，努力做到有奖存有以言，纪律严明。

4.搞好学员的入学教育工作及结业时的思想教育工作。

5.非政府领导不好班主任工作，严格执行帮助班主任狠抓班级的政治、纪律教育工作。

6.领导不好班主任、班委会一道搞好学员的宣传教育工作。

7.定期或不定期举行会议，研究化解处置有关问题，帮助培训中心做好宣传教育工作。

8.必须和本班任课教师保持联系、介绍学员各科自学和严格遵守课堂纪律的情况。

9.必须教育并严格执行学员培养较好的卫生习惯、讲究卫生、维持个人和公共场所卫生的洁净整齐。

10.表达培训中心有关学员方面文件精神、经常传授学员管理规定。调度信息汇总分析制度（寨崖底煤业）1.调度室就是煤矿生产管理指挥中心，负责管理全矿日常生产管理和统一指挥工作，非政府顺利完成全矿原煤产量、综合进尺、拓展进尺、重点工程等各项生产计划。为了贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针，严苛按照煤矿“三小规程”统一指挥生产，特制订信息汇总分析制度。

2.调度负责管理录入各区、队班作业计划和任务，统计数据各班组当值作业计划和执勤人数，同时查阅下班的调度记录熟识全系列矿井情况，当值及时与基层联系介绍掌控计划全面落实情况和各旺德夫尔县接班人后的准备工作情况，明晰当值的重点、关键，载明下班未完成的事项，对各班组当值任务顺利完成情况及存有问题搞好交接班记录，关键性问题及时向值守领导或有关领导请示汇报，以便作出妥善解决，班末听到基层小班的汇报搞好化解安全生产问题记录，并帮助值守领导汇总下一班的生产计划和安全中应当特别注意的事项。

3.一个工作日完结后，搞好三个小班的生产指标顺利完成数汇总，核对不好调度日志，向上一级调度室汇报，并搞好三个小班的生产安全情况分析，撰写不好日报、材料，由值守主任在早调度会上汇报全天生产安全情况。

4.每日、旬、月的作业计划顺利完成数据，日常出现的职工伤亡事故和生产事故以及冶炼执勤等必须搞好统计数据和分析，每旬、每月分析总结生产指标顺利完成情况及存有的问题，并预测下旬、月的生产动态及发展趋势，提供更多给有关领导易于决策。

5.调度推行重点工作分析：在生产非政府过程中例如碰到地质变化、顶板淋水、冶炼加装搬离等等时，调度室及时非政府有关科室负责人和部门领导举行专题分析会议，同时制订专项实施方案及安全技术措施，然后根据实施方案强化对重点工作的监督管理，并把重点工作进展情况全部记录在案，保证矿井安全高效率发展。

6.当一个月的各项调度工作完结之后，必须将调度记录、台帐及各种分析资料整理档案得当看管。

7.值守期间例如出现工伤或非人身事故(重伤及以上的人身事故、关键性九死一生事故，或影响1小时以上的生产事故)，值班人员必须及时非政府有关部门展开分析，分析事故经过、伤情、责任等并汇报有关领导。

8.影响生产的各类事故，调度室搞好详尽记录，并努力做到一事故一分析，对分析出来的问题由专职部门或队组负责管理全面落实化解。事故分析由当天调度室值班人员非政府事故有关专业人员及事故单位有关人员出席，分析时必须找到责任单位及责任人，并掏出行政处罚和处理意见及采取措施等。影响生产的事故能分析的必须当天分析，并将分析结果和处理意见记录在案，当天无法分析的调度室搞好化解安全生产问题记录，由矿值班人员第二天非政府分析。在事故分析中例如提供更多假情况、说道假话、无理取闹，情节严重者交矿处置。

9.信息级别的分割：①、一级：关键性安全隐患，上级指示，方针、政策、政令、决策，电视电话会议，重大事故查案通报，关键通告，机要、机密资料，矿领导的命令、命令或工作精心安排。②、二级：通常安全隐患，检查、考核结果，矿颁授文件，算出报表，通常事故查案通报。③、三级：管理制度，提出申请、计划、呈报，报告技术措施、方案及贯彻落实记录，会议通告。④、四级：检修、保护记录，材料消耗、派发记录，日常报表，环评记录，日常记录，互换资料，自学资料、记录，会议记录。⑤、五级：口头汇报材料。

10.调度室搜集至的信息，根据种类、信息级别展开汇总，每天、每旬、每月、年度的汇总按照类别展开分析，分析后作出天、旬、月、年总结报告，汇报矿长、安全矿长、总工程师。通风科监测监控系统故障报告制度通风科监测监控系统故障报告制度

监测监控系统故障包含：

(一)、井下传感器断线;

(二)、分站并无表明;

(三)、网络未通，无法上载;

(四)、监测监控主机系统中断或异常故障;

(五)因井下工作面迁址或其它情况停水等所有引致监控系统无法正常工作，无法政党监测井下有毒气体的情况。

系统故障处理程序：

1、值班人员辨认出标尺感器断线或并无数值，应立即与井下修理人员取得联系，至传感器加装地点修理处置，同时向矿值守领导汇报，核对故障记录及处理表，将原因及结果报县安全指挥中心;

2、值班人员辨认出监测监控主机出现故障时，应立即更改水泵主机，同时向值守领导汇报，通告修理人员在最为短时间复原，核对故障记录及处理表，将原因及结果报县安全指挥中心;

3、值班人员辨认出数据网络未通及网络设备故障时，应立即向值守领导汇报，通告网络运营商立即处置，核对故障记录及处理表，并报县安全指挥中心.综采队安全生产管理制度编订综采队安全生产管理制度编订

一、上、上班管理制度

1、工人下班前要按时出席班前会，迟到者每人罚款20元，旷工者每人罚款30元。

2、有事告假的需写请假条，告假两天以上由拎班长盖章后，经队长核准，否则按旷工处置。

3、下班前，将工具拎齐全，上开回去班前会后，立即入井，不许在地面停留，辨认出一次罚款20元。

4、上班时间内。不得睡睡觉时，辨认出一次罚款100元。

下班工作时，对不能顺从工作精心安排者罚款30元，骂人者罚款50元，吵架者罚款200元，情节严重者索赔医疗费用后追究其刑事责任。

5、上班时间内，不得搞与本职工作毫无关系的事，辨认出一次罚款20元。

6、上、上班必须按规定时间在工作现场展开交接班，当值的事情当值处置，难以处置的提早向领导汇报，否则每次罚款责任人50元

二、班组长、安全员管理制度

1、认真学习白国周同志的啊不你组与安全管理法，每班非政府上开班前会，总结上一班的工作，分析存有的危险因素，特别强调安全特别注意就是想要和具体内容建议，明晰本班生产任务，分工明晰、各负其责，下班时必须巡回检查安全隐患，制订预防措施和处置方法，发现异常情况和故障必须及时确定，确定不渴的及时汇报，对玩忽职守者，按情节酌定予以行政处罚。

2、班组长、安全员必须具备较低的政治思想素质，文化素质、专业素质、文化素质、人文素质、技术创新素质，必须言传身教，以身作则，不容随意辱骂，毒打工人，辨认出一次罚款100元。

3、每班上班前两小时内向队长汇报当值情况，上班后核对工作记录，每失一次罚带班长20元。

三、采煤机司机管理制度

1、采煤机司机必须经过专业培训，并上岗上岗。

2、井下环境恶劣、条件繁杂，采煤机司机必须深入细致履行职责安全生产职责。

3、在工作中严格执行煤矿三小规程规定，不违章作业。

4、必须努力做到顶上、底板平，煤壁直，诚检查水路、喷雾、油位与否正常，否则辨认出一次不合格按情节酌定判处20——200元的罚款。

5、诚保护，不开快车，诚检查齿轨等部件是否较完整，不许母舒氏驾车，否则辨认出一次罚款20元。

6、停机后必须把机头离合器、电器隔绝控制器踢至断裂边线，否则每次罚款50元。

7、上班前清扫采煤机顶部的浮煤、矸、石，用清水冲洗，否则辨认出一次罚款20元。

四、液压支架工管理制度

1、液压支架工必须熟识液压支架的性能、结构原理，经过专业培训并上岗上岗。

2、移架时必须掌控8项操作方式诀窍，即快、坯、够、正、直、稳中求进、汪、天量，因操作方式不当损毁设备者启程。

3、移架时，支架严禁存有咬伤架现象，因此现象而影响生产者判处100——500元罚款。

4、支架在割去煤时及时移架，必须扯平、拉直，容许误差±50mm，若不超过标准，按每架5元予以行政处罚。

5、支架带动后必须及时把护帮忙动起，否则每架罚款5元。

6、上班前要清扫架间浮煤并冲洗支架，维持支架洁净，搞不妥当，每架罚款5元。

7、操作方式回去后，必须将操作方式手柄踢在零位，否则每个把头罚款10元。

五、看看拖缆工管理制度

1、开机前，先检查电缆卡与否较完整，电缆与否存有损坏现象，存有问题必须立即展开处置，严禁影响生产，例如搞不妥当每次罚款50元。

2、割去煤时，如果因电缆掉下来道而被挖开，挤坏，按情节酌定判罚100——500元。

3、必须跟著清扫电缆上以及电缆槽内的煤块、矸石，上班前必须把电缆上至电缆槽内的浮煤冲洗整洁，否则辨认出一次罚款20元。

六、推溜工管理制度

1、推溜工必须经过专业培训并上岗上岗。

2、推溜前检查前后滚和转发机，支架的连接处与否较完整，刮板内、外螺丝与否缺短，存有缺乏的必须及时迁调上，神堂煤业学员管理制度神堂煤业学员管理制度

1、培训班按Loupe方式基本建设。

2、培训学员应当严格遵守听课时间，不耽误、不旷工、不中途脱课，否则按有关规定处置。

3、严格遵守课堂纪律、不交头接耳，认真听讲，搞好笔记。

4、尊敬师长、团结一致同学、对人存有礼貌，不得在教室内吸烟，不得酒后听课。

5、维持教室干净、不乱丢、不乱吐、乱画。

6、全体学生都爱护公物，例如存有损毁照价赔偿。

学员培训考核管理制度

1、培训学员必须自觉遵守培训中心的各项规章制度和纪律，严格遵守法律、法规，搞文明学员。

2、凡出席培训学员必须按通告的时间、地点，按时出席自学，严禁无故不出席培训。培训期间，不迟到早退、不中途脱课，例如返现其中依次，每次甩10元。耽误或旷工总计三次按旷课处置。培训期间设立点名册，执勤情况统一报所在单位，不得旷课，旷课者中止培训资格。

3、学员培训期间原则上不许告假，特定情况告假时，需经本单位(部门)同意，培训中心班主任及领导核准方向。学员告假必须核对请假单，告假时间严禁少于培训课时数20%，否则中止培训资格。

4、不得在教室内抽烟，不得酒后听课，例如违犯者，力劝其返回教学区，并根据情况酌情处理。

5、敬重教师、相互团结一致、关心集体、爱护公物，损毁公物照价赔偿，不得打架斗殴，例如存有违犯者视情节酌定做出处置，轻微犯规者缴保卫科或公安机关处置。

6、讲究卫生、不随地吐痰、不乱扔废弃物、自觉保护公共卫生、例如存有违者每次罚款5元。

7、学员培训完结，按教学要求，非政府结业考试，考试不合格者无法上岗，而令其自学或稳步培训，考试成绩合格后方可以上岗，并由有关部门核发合格证。

8、不得至生产厂区站立，违者罚款20元。不得至生产厂区站立，违者罚款20元。神宁集团白芨沟煤矿综采队控制器操作工安全生产责任制第一条上岗上岗，坚守岗位，不擅离职守、串岗。认真执行安全技术措施、《操作规程》和设备保护制度，确保设备较完整和安全运转，不懈努力钻研技术，提升业务水平。

第二条严格执行“三小规程”，不违章操作，自觉反对违章统一指挥。集中精力，特别注意监控信号和查问，及时精确传输信号及与井上、下等单位联系。

第三条负责管理操作方式转发机、破碎机、工作面刮板输送机，负责管理胶带输送机、刮板输送机、泵站等工种的联络和电话的拨打，负责管理全系列工作面供电工作。存有故障时，应当及时恰当的处置，保证生产任务的顺利完成。

第四条作业现场(平台)的卫生保持清洁，严禁存有杂物、积水。

第五条秉持交接班制度，寄出运行日志和有关记录。富源县竹园镇逼生煤矿矿长安全生产责任制富源县竹园镇逼生煤矿矿长安全生产责任制

富源县竹园镇逼生煤矿

2011年2月1日

富源县竹园镇逼生煤矿

矿长安全生产责任制

1、矿长就是全矿安全生产的第一责任者，对全矿提升生产条件，同时实现安全生产，确保职工的安全与身心健康正数全面责任。

2、贯彻落实国家安全生产方针、政策和法律、法规，创建安全检查保障体系。

3、负责管理非政府制订本矿的安全生产规章制度和安