严防救火管理制度 自然发怒预测预报制度例文30篇

专业文档，欢迎下载！ 严防救火管理制度自然发怒预测预报制度例文30篇严防救火管理制度自然发怒预测预报制度第一条煤矿安全监测监控系统主要用作对煤矿井下的有毒、有害、易燃易爆气体和各种机电设备运转状态的监测和掌控。该系统主要由微机、主机、终端、调制解调器、智能分站、甲烷传感器、压力传感器、温湿度传感器、风速传感器和甲烷电/风电枪机掌控信号等共同组成。

第二条利用矿井加装的KJ70X安全监控系统，在工作面春早巷短果温度传感器、一氧化碳传感器，由监控主机实时收集数据并维持记录，作出曲线图，以便及时发现异常变化或变异。对已经出现异常的区域根据有关的处置措施实行短果有关的传感器的办法展开处置。

第三条根据煤层爆胎的特点，挑选出CO、C2H4为测试煤样自然发怒的标志性气体，C2H4/C2H6做为辨别测试煤样反应程度的辅助指标。根据2020年5月山东鼎安检测技术有限公司出示的《煤层自然发怒标志气体检测报告》，CO发生说明测试煤已经已经开始水解，其发生临界温度为60℃～68℃，验出浓度为0.26×10-6;C2H4发生就是煤步入快速水解阶段的标志，其发生的临界温度118℃～132℃，验出浓度为0.06×10-6;C2H4/C2H6比值峰值的发生就是煤步入惨烈水解阶段的标志，其峰值发生的温度为304℃左右，对应C2H4浓度为44.39×10-6，C2H6浓度为9.03×10-6。

第四条每一工作面加装生产时，必须同时恩装扮管监测系统。利用KSS-200束管监测系统，沿矿井工作面春早巷道铺设束管至春早隅角，取样器设于工作面上隅角附近，对工作面气体含量定期样本分析，及时掌控工作面气体变化情况。

第五条选取工作面春早巷为自然发怒观测站。实行自动采样和人工采样结合的方式，每周采样分析一次春早隅角或回去风流中的气体情况，利用KSS-200束管监测系统对冶炼工作面和采空区实行24小时监测。

第六条利用色谱分析仪对束管和人工采样气体展开分析，人工采样时同时测量采样地点的温度，创建分析台帐，并将气体分析报告及时报分管领导，推行预测预报。测尘管理制度（2021编制工作）一、通防部门必须在矿总工程师的领导下，定期展开粉尘浓度测量工作。

二、通防部门必须调集测尘人员，测尘人员必须经过专门培训，具备一定的通防专业知识的人员出任。

三、通防部门必须设立粉尘化验室，加派调集粉尘测量设备。

四、测尘设备发货后必须经矿有关人员鉴别，各项技术指标符合要求后，方可投入使用。

五、建立健全测尘月报表，记录台帐，并留存接用备查。

六、每半月对井下所有产尘点展开一次全面测尘，井下产尘点应包含生产工序的全过程，每月对井上下产尘点测量一次，严禁漏测、假测。

七、粉尘浓度的测量主要包含粉尘(亦称全尘)与体温性粉尘。总粉尘就是所指从生产环境步入人体呼吸系统后能够沉积在相同区域的粉尘粒子的总和;体温性粉尘就是指粉尘中可吸入人体肺泡区的粉尘。

八、测尘人员必须严格执行《安全技术操作规程》及《测尘工岗位责任制》。

九、取样地点应当吻合作业人员的操作方式部位及体温拎附近，并按规定收集平行样品。

十、粉尘中游离二氧化硅含量和粉尘分散度的测量，取样工作由矿总工程师非政府展开，且严格遵守《煤矿安全规程》的有关规定。

十一、粉尘中游离二氧化硅含量和粉尘分散度的测量，必须由国家选定的专业部门展开测量。

十二、生产作业产尘点游离二氧化硅含量，每半年测量一次，在更改工作面也必须测量一次。

十三、粉尘分散度，每半年测量一次。

十四、根据测尘结果必须及时采取措施，对粉尘浓度抽检点必须强化管理。

十五、测尘人员必须爱惜测尘设备，严禁随意乱扔随地或毁坏，否则，按矿有关规定处置。

十六、粉尘测量设备必须定期展开强检标校，保证测量数据的精确、可信。

十七、对于不合乎本有关规定的，对责任人罚款50～200元。-115m水平南C2-3K8HL盾构补充规定-115m水平南C2-3K8HL盾构补充规定

鉴于-115m水平南C2-3K8HL现已施工至距C2老石门3米处，为了保证在过C2过程中的安全，制订补充规定如下：

1.从现碛头起，碛头不得使用炮掘方式，必须采用人工清墟的方式施工K8风巷，施工距离:C2石门巷帮忙以南3米。

2.施工过程中，例如突遇前方坍塌轻微时，必须使用杀死曹的方法施工，淹空处必须用木料绞架无往不胜。

3.架料时，必须架正架訾，梁头必须尖紧含口合缝，严禁前倾后仰和踢抢夺大步。架料间距严禁少于0.6m，架与架之间采用薄不大于80mm的拉板展开整体修整，拉板采用建议：棚顶、两帮各严禁多于3块。支架以外的空位必须扛起腰严严实实，并绞架无往不胜。

4.当施工碛头步入C2石门时段时，不得人员步入施工碛头前方以里。清墟工作必须由外向里怱架展开。

5.施工过程中，严格执行敲打帮忙问顶制度，并使用直径不大于160mm的圆木做为临时掘进。临时掘进采用数量不大于4根，分别支设于碛头后方第一、第二架料靠两帮棚顶边线。

6.施工过程中，该头设置专职瓦斯检员，瓦斯检查员必须严苛努力做到：

(1)如果工作面风流中瓦斯浓度达至1.5%或回去风流中瓦斯浓度少于1.0%时必须停建废人，及时向矿调汇报。

(2)如果工作面在体积大于0.5m3的空间中，局部瓦斯浓度达至2%时，附近20m范围内严禁存有任何人员。

7.碛头摆便携式瓦斯检查仪，随时监测瓦斯变化情况。

8.施工过程中，施工人员必须搞好独立自主保安和协作保安工作，并保证后路通畅。

8.其他恳请严苛按《-115m水平SC2-3K8ML施工技术安全措施》中存有规定严格执行。仪器设备采用、看管、派发制度仪器设备采用、看管、派发制度

地测仪器和设备就是顺利完成地测工作的必须条件。为强化仪器和设备管理，充分发挥设备理应的促进作用，确保各项工作顺利进行，特制订本制度。

1、仪器设备的看管，应当放到洁净、潮湿、通风较好的室内。仪器较多时，理应放置仪器的专用仓库。

2、必须创建仪器技术档案。档案中除核对仪器名称，制造厂名、规格、单价、去由及时间等之外，理应审视和历次检校的记录，受损和维修的记述，适用于作业等级的表明等。

3、崭新至仪器展开全面审视与检校，查明仪器质量状况，并立即创建仪器技术档案。

4、应当定期查阅，室内放置的仪器，例如辨认出存有锈蚀和腐烂现象，须查明其原因，并采取相应措施。

5、各专业级采用的仪器，设备必须由专业人员展开采用和维修保养，定期展开检查。特种仪器例如：测距仪、陀螺仪等，必须由专人采用。

6、所采用的仪器必须每季全面检查一次。

7、仪器设备的使用期、各种仪器的操作方式，必须严苛按规程和表明展开。

8、电气设备（测距仪、陀螺仪、地震仪等）用作井下时，必须合乎安全检查建议，否则严禁采用。

9、例如仪器在采用过程中，出现故障，必须及时上报科（队）负责人，由专业人员查清事故原因，展开校正或修理，因管理疏于导致仪器及工具损毁，必须追究责任者。

10、未经主管领导核准，任何人不许随意随身携带仪器，出外吃饭，否者将根据情节，给当事者以适度的行政处罚。马龙煤矿事故报告制度马龙煤矿事故报告制度

一、事故出现后，在事故地点及附近的人员应当利用电话或派遣人员等方法，快速将事故的性质、出现的地点，原因和危害程度向矿井生产调度室和安全调度室汇报，井下其它区域的人员在辨认出异常现象后，也应当及时汇报。

二、根据事故的性质和扩散趋势，以最为快速有效率的方式向可能将受到威胁区域人员收到警报通告。

三、在救治事故期间，应当随时向矿安全生产调度室汇报灾区状况和救灾工作进度情况（例如现有救治力量，人员的情绪及身体状况，救灾的现有条件、事故发展趋势及后果，所实行的措施及所获得的效果等），也可以对下一步抢救工作的积极开展明确提出意见和建议。

四、对出现事故谎报不报或延后报告者，视情节酌定给以严苛处置，因此导致重大事故者，由上级机关追责刑事责任。通风牌板管理制度（新桥煤矿）通风牌板管理制度(新桥煤矿)

一、通风牌板种类包含风门管理牌，密封管理牌，瓦斯检查牌，高码记录牌，局部通风管理牌，随手关门牌，调节风窗表明牌。

二、通风牌板型号：随手关门牌，调节风窗表明牌统一规格型号300mm×160mm，其他通风牌板型号为400mm×600mm。

三、通风牌板搬运标准：(1)通风设施(风门、栅栏、密封等)附近牌板搬运标准：统一紧固在设施的左侧(沿送风两端看看)距离设施500mm(不含裙边)，牌板下沿距离腰线300mm(巷道并无腰线，则距底板1300mm)。碰到巷道左侧存有电缆搬运可以吊挂在巷道右侧，标准维持不变。(2)机电设备瓦斯检查牌板吊挂在机电设备劣势两端3m范围内，牌板下沿距离腰线300mm(巷道并无腰线，则距底板1300mm)。工作面二次性瓦斯检查牌板距离工作面50～80m。(3)调节风窗表明牌和随手关门牌统一紧固在风门第一根(从上往下数)角铁上方，并且两块牌板母葛氏布置。(误差均±10mm)。

四、井下的瓦斯检查牌板、高码牌板等有关“一通三严防”牌板的核对由通风队负责管理，牌板的管理责任由巷道所在管理单位负责管理。

五、“一通三严防”的各种牌板不按规定搬运或不深入细致核对，按不能规范犯罪行为处置，罚责任人100元。

六、井下辨认出瓦斯牌板、高码牌板等关于“一通三严防”牌板非故意被水冲、喷浆、喷白等必须30min内汇报通风队，通风队在1个班内展开齐广君健全，否则对管理区队罚款1000元，对责任人罚款200元/次。故意擦拭涂抹牌板、砸毁牌板等毁坏通风牌板的按轻微“三违”展开行政处罚，并对责任人罚款200元。导致恶劣影响的，由登机科查案处置。检查人员辨认出相似问题要告之现场负责人。对急于毁坏通风牌板的，还要立即向通风队调度汇报。(责任单位不报责任人，对单位负责人、老爹队长各罚款200元/次)

七、凡每处相左建议对责任单位负责人行政处罚100元。

消防沙箱牌板必须吊挂在箱体上，否则，对机电负责人罚款100元/处。

高码牌板每三个月更改，瓦斯检查牌板根据须要更改，局部通风牌板每三个月更改。煤矿综采队班组安全管理制度编订一、综采队班组安全管理职责··················2

二、综采队班组安全活动管理制度··············5

三、综采队班组工作讨论会制度··················8

四、综采队班组交接班制度····················9

五、综采队工伤和“三违”行政处罚办法···········10

六、综采队班组安全检查制度··················11

七、综采队班组安全自学教育制度·············12

八、综采队班组“三违”戒毒制度·············14

九、综采队班组考勤制度·····················15

综采队班组安全管理职责

一、班组长安全生产职责

1、认真执行有关安全生产的法律、法规、三小规程以及本企业的规章制度等，对所辖生产范围工人的安全身心健康负责管理。

2、经常教育和检查班组员工恰当采用机器设备、电气设备、工器具、原材料、安全装置、个人劳动防护用品等，特别注意机器设备等处在较好状态，并及时去除一切可能将引发伤亡事故的因素。

3、督促检查工作地点安全卫生，并维持设备、材料的合理置放，保证道路通畅。

4、对班组员工展开安全操作方法指导，并检查其严格遵守安全技术操作规程的情况。

5、有权婉拒任何人违章统一指挥和强令冒险作业，并及时向上报告。

6、负责管理对崭新入从业人员(包含进修、外来人员)展开岗位安全教育。

7、例如出现伤亡事故，立即报告，非政府救治，并维护现场，参予事故调查、分析原因，明确提出改良措施。

8、做好生产设备、安全装置、消防设施、防水器材和救护器具的检查保护工作，并能够教会班组人员恰当采用救火器材。

二、班组岗网员职责

1、帮助班组长认真贯彻继续执行有关安全生产的法律、法规、三小规程以及本企业的规章制度等，对工人的安全身心健康负责管理。

2、帮助班组长教育和检查工人恰当采用各种设备、恰当采用劳动防护用品，消解不安全因素。

3、检查作业环境和劳动条件，作业场所必须整齐清洁，设备、材料等置放合理。

4、对员工的操作方式犯罪行为必须强化检查和指导，严格执行员工严格遵守各项规章制度。

5、有权同班组长一起婉拒违章统一指挥和强令冒险作业，并及时向上报告。

6、有权阻止可能将导致损害员工安全与身心健康的紧急情况，并向班组长报告。

7、例如出现伤亡事故，应当帮助副组长展开救治伤员，快速报告有关部门，参予事故调查，分析事故原因，明确提出整改意见。

8、帮助班组长对消防设施、防水器材和救护器具的检查保护工作，并能够教会班组人员恰当采用救火器材。

三、班组员工安全职责

1、严格遵守各自岗位工种的安全操作规程，保证不违章作业，不冒险蛮干。

2、严格遵守有关设备维护保养制度中员工应当努力做到的条款，对设备安全与正常运转尽到责任。

综采队班组安全活动管理制度

第一条为并使班组安全活动更存有成效，真正同时实现干部员工自我教育、自我管理的目的，并使班组安全活动制度化、经常化，特制订本制度。

第二条各单位必须积极开展以班组为单位的安全活动，每周一次，每次不少于40分钟，安全活动时间严禁挪作它用。

第三条活动内容

1、自学安全生产文件、安全管理制度、安全操作规程及安全技术科学知识，总结一周的安全生产情况，明确提出进一步做好安全生产的对策和建议。

2、融合上级印发的事故通报，非政府分析、探讨事故原因和预防措施，举一反三，吸取教训。

3、根据事故案例和操作规程建议，展开生产异常情况紧急处置能力的培训和演练，定期积极开展防雷、安全检查、严防中毒和自我维护能力的训练。

4、定期展开安全技术操作方式等安全科学知识的自学和考试。

5、展开安全座谈，就安全管理和隐患自查等内容明确提出合理化建议等。

第四条安全活动必须努力做到存有领导、存有内容、存有记录，基层单位领导华丰煤矿以制度技术创新大力推进节能减排山东新汶矿业集团华丰煤矿秉持制度技术创新，构成了一整套适应环境市场经济发展的节能减排管理体系，大力推进了节能减排工作，该矿节能型矿山建设机械设备技术，最近赢得中国煤炭工业协会科学技术三等奖，在节能减排方面跑在全国煤炭行业的前茅。

该矿不断创建和完善节能减排管理体制和机制，从非政府管理、项目论证、工程实行、考核与奖励等，层层落实责任，培育全员节约意识，构成广为参予、人人献计献策、不断创新发展的良好环境。几年来，这个矿按照国家建设资源节约型和环境友好型企业的建议，逐渐制订并健全了《华丰煤矿能源消耗及水资源管理办法》、《华丰煤矿计量管理办法》、《华丰煤矿“增效提质、建立节约型企业”活动实施办法》等系列考核文件，每年都对能耗支付依据、支付价格、能耗管理规定、能耗考核规定和计量管理办法展开修改和健全，构成了越来越科学的节能减排规章制度。职能部门严苛按文件规定展开监督，定期总结考核，严苛落空奖惩，各项管理制度获得有效率贯彻执行。同时还创建了能源消耗定期调度与分析制度，制订并健全了能耗管理措施，构成了较为科学合理的能源消耗考核指标体系。全矿各重点能耗单位的专、全职节能环保网员每日对单位的能耗情况展开抄写、统计数据和分析，辨认出问题及时自查。矿节能环保领导小组每月非政府全矿有关部门及单位主要负责人举行月度计量节能环保讨论会，对月度能源消耗情况展开专题性分析，通报情况及奖罚落空明细表，从而确保了节能减排工作的顺利开展。煤矿安全培训中心教学管理制度一、课件管理制度：

（1）任课教师提早一周复习。教师的课件由中心教务室档案留存。

（2）课件制作应当美观、新颖，合乎所讲授各项内容。

（3）课件制作应当认真负责，每期培训均应当努力做到及时更新和完善。

（4）中心每学期对全体教师的课件检查一次，并深入细致测评。测评结果分优、荣、高三级，以做为教师的考核依据。

二、教学检查及教研活动：

（1）必须秉持经常性的教学检查和听讲制度。听讲人员必须深入细致核对听讲记录。

（2）教研活动必须秉持理论与课堂教学结合，积极探索和技术创新结合，并使教研活动的积极开展不断促进课堂教学的多样。

（3）每年至少必须积极开展4次以上的教研活动，紧紧围绕教学大纲、教材共同深入探讨教学方法、教学手段，提升教学效果。

（4）专职教师每年必须取出时间至煤矿现场展开调研，时间不少于一周，并编写调研报告。

（五）三年内，每位专业教师至少存有一篇论文在有关期刊杂志上刊登，三年内要参予研发存有有关培训教材或音像制品。

三、培训质量：

按教学大纲的建议培训学员，合格率必须达至80%以上。

四、学员评教制度：

每期培训班由班主任招集部分学员。核对“教学情况调查表”，教务室统一搜集、汇总，可以做为对教师教学质量评选的条件之一。

五、教学工作总结制度：

每期班结业后，班主任应当认真总结教学工作，并由教务室统一留存，这些工作总结等可以做为委任教师的依据之一。

六、学员培训情况意见反馈制度：

每学年培训完结，举行一次各送来康单位负责人会议，由培训中心汇报工作，通报学员在培训期间的情况并征询各单位意见。每期完结后，将学员在读的整体表现情况（学籍表）和执勤及时转至各送来康单位。

七、学员培训情况跟踪调查制度：

每年至少展开一次跟踪调查，深入基层，介绍学员回到工作单位的安全工作情况，以改良培训方法，提升培训质量。架空乘人装置司机安全操作规程（煤矿）一、开机原则

1、信号未明不开机。

2、钢丝绳不符合要求不开机。

3、刹车系统存有故障或设备启动存有困难不开机。

4、设备受制约或钢丝绳条滑不开机。

二、开机前的检查

1、检查各部螺栓、垫圈、销子等与否齐全、完备、套管。

2、检查刹车系统与否有效率可信坐凳、钢丝绳、衬垫与否较完整。

3、检查杀菌部位与否漏油，杀菌与否较好。

4、电气系统包含大电器与否较完整。

三、开机程序

1、再分上总开关。

2、要关各分路控制器。

3、手动开机时，按下启动按钮，自动开机时，再分上自动按钮，乘人发信号后，自动开机，自动松闸，主绳轮旋转(特别注意转动方向与否恰当)。

四、停机程序

1、按下暂停按钮，自动开机时必须分断“自动”按钮，主绳轮支撑不了并自动刹车。

2、断裂各分路控制器。

3、断裂司机室各分路控制器，再断裂总开关。

五、运转中注意事项

1、设备声音与否正常，温度与否超载，电动机温升严禁少于75℃，设备运转部位温度严禁少于70℃，电磁铁温度严禁少于厂家规定。

2、钢丝绳与否跑偏，绳轮、托轮与否旋转有效率，坐凳与否拉到异物，主绳轮上缺乏衬垫严禁少于两块。

3、乘人上下坐凳与否安全。

4、发现异常情况，必须立即向调度站汇报，展开处置，司机记开工作地点，必须停机，并关门上锁。例如存有设备声音变异、电器、电缆着火、钢丝绳卡阴等危急情况时，必须立即停机，再展开汇报和处置。关于强化安全隐患排查环境治理的实行意见关于强化安全隐患排查环境治理的实行意见第一章总则第一条为深入细致贯彻落实科学发展观，稳固安全隐患排查环境治理，坚实建立安全生产“零事故现场、零事故环境”，依据国务院《特别规定.》和国家安监总局《安全生产事故隐患排查环境治理暂行规定》，制订本实行意见。第二条以安全为天的安全理念为指导，全面落实安全隐患排查激励机制、环境治理全面落实机制和责任追责机制，不懈努力构筑规范化、程序化、制度化的安全隐患排查环境治理工作体系。第三条深入细致课堂教学安全隐患排查环境治理“想要长远、看看当前、干活眼下”工作方法，充分发挥安全隐患排查环境治理“七个切入点”功效，构成安全隐患全员、全方位、全过程的隐患排查工作格局。第四条本实行意见适用于于煤矿安全隐患的排查环境治理，地面单位可以参考，健全制度，加强考核，构筑地面安全隐患排查环境治理长效机制。第二章排查激励机制第一节排查与呈报第五条煤业公司“揪系统”，由各部门负责管理非政府排查本系统存有的重点安全隐患，努力做到关键性隐患心中清、现状清，举行系统专题会议，制订自查方案，呈报煤业公司安全隐患排查环境治理工作讨论会第六条生产矿井“想要长远”，由行政主要负责人非政府年度全系列矿井各系统安全隐患大排查，预测全年安全隐患和存有的问题，制订环境治理规划，优先精心安排资金费用，呈报煤业公司安全隐患排查环境治理领导组办公室。第七条矿井职能部门“看看当前”，由分管负责人每月非政府一次系统安全隐患排查，搜寻本系统存有的安全隐患，预测下月可能将发生的问题，第八条生产区队“干活眼下”，由区队长每周非政府一次本区作业范围的安全隐患排查，预测下一周可能将发生的安全隐患，提早布局，全面性防控，呈报矿安监部。第九条班组岗位“管现场”，按照“岗位就近管理”、“班组全程管理”、“安全程序化管理”工作方法，积极开展全员、全过程、全方位的安全隐患排查，对辨认出的安全隐患必须及时处理，一时无法处置的必须逐级呈报。第十条任何单位和个人辨认出安全隐患后，均应当向安监部门报告，安监部门收到报告后，会同非政府有关部门核实，通常安全隐患“三定”处置，关键性安全隐患呈报安全隐患排查环境治理办公会议全面落实。第十一条生产矿井每月将安全隐患排查环境治理情况展开汇总，内容包含：隐患产生原因、现状、危害程度分析、自查方案，安全措施和自查结果等，以正式宣布文件呈报煤业公司安监部，对关键情况必须立即呈报。第二节鞭策办法第十二条煤业公司实行个人安全技能工资账户和季度安全奖励等多种鞭策形式，唤起各单位各部门及社会各界员工群众参予安全隐患排查的主动性和积极性。第十三条生产矿井必须把煤业公司季度个人安全技能账户奖励和季度安全奖励，做为安全隐患排查鞭策基金，制订鞭策办法，重点奖励安全隐患排查工作成绩突出的单位和个人，奖金严禁平均分配。第十四条各单位必须积极主动先进经验安全隐患排查市场化模式，实行安全隐患的有偿排查，按安全隐患级别制订出来适当的价格，奖励安全隐患辨认出人，引导人人排查安全隐患的主动性，同时实现安全隐患的群防群治第十五条。煤业公司对辨认出关键性安全隐患，有效率防止生产伤亡事故的单位和个人展开安全表扬；各单位也必须创建激励机制，树立典型，表扬一流，推动安全隐患排查“人人揪，揪人人”工作的坚实大力推进。

第三章环境治理全面落实机制第一节环境治理与销号第十六条各单位必须建设公安全隐患排查环境治理信息管理制度，实行多种途径搜集安全隐患信息，分类、甄选安全隐患判定隐患等级，实行切实可行的措施展开环境治理。详发全安全隐患环境治理流程图。第十七条安全隐患环境治理费用由矿主要负责人负责管理全面落实，安全费用用作环境治理安全隐患，各单位各部门必须专帐管理，足额抽取，专款专用，严格执行煤业公司安全费用的有关管理规定，不得挪作它用。第十八条通常安全隐患按照“三定”方案展开环境治理，环境治理顺利完成后，由矿安监站会同非政府环评，合格后展开销号。第一九条关键性安全隐患按照“五全面落实”方案展开环境治理，并对安全隐患内容展开申报，系统有关部门展开严格执行指导。环境治理方案包含以下内容：1、环境治理的目标和任务；2、实行的方法和措施；3、经费和物资的全面落实；4、负责管理环境治理的机构和人员；5、环境治理的时限和应急预案。第二十条关键性安全隐患环境治理推行风级转让盐务责任制，由煤业公司专业组、生产矿井分别明晰一名副总工程师以上领导为转让盐务责任人。1、按照安全隐患环境治理方案，追踪全面落实环境治理进度，确认各项措施的现场全面落实妥当，并对隐患环境治理期间的安全负责管理。2、关键性安全隐患在环境治理前，必须积极开展针对性的预案培训和演练，并知会作业人员在紧急情况时，应实行的应急措施。3、关键性安全隐患环境治理前或环境治理过程中，无法确保安全的，需从危险区域内撤走人员，并撤离可能将损害的其他人员，设置警戒标志，暂停作业。第二十一条关键性安全隐患环境治理顺利完成后，首先由矿井按照关键性安全隐患自查标准送检，送检合格后，向煤业公司对口专业组明确提出环评提出申请。第二十二条各部门收到环评提出申请后，应在5日内按照安全隐患环境治理标准非政府环评，环评人员对环评结果负责管理，并明确提出结论性意见。第二十三条关键性安全隐患同时满足用户以下两个条件，方可展开销号处置。1、环境治理方案确认的工程量（工作量）全部顺利完成；2、环境治理效果达至预期目标，不能引致事故出现；第二十四条安全隐患推行档案化管理。1、生产区队必须健全安全隐患排查环境治理周分析台帐，对本单位存有的安全隐患展开“三定”管理。2、矿井职能部门必须健全系统安全隐患排查环境治理台账，对本系统存有的安全隐患展开“五全面落实”管理。3、矿安监部必须健全全系列矿井安全隐患排查环境治理台帐，对安全隐患展开统计分析，专项管理。4、煤业公司职能部门必须健全系统安全隐患排查环境治理台帐，对重点隐患、重点工程，转让盐务、监督管理。5、煤业公司安全隐患排查环境治理领导组办公室，创建全系列公司各单位安全隐患排查环境治理台帐，对关键性安全隐患展开综合监督管理。

第二节工作考核

第二十五条安全隐患的排查环境治理工作与矿井安全绩效工资挂勾，考核工资占到矿井工资基数的10％，对非自然因素追加的关键性安全隐患扣减矿井工资基数10%，月考核月落空。第二十六条考核办法：按照“系统揪，揪系统”的原则，由通风处、生产部、机电部、安监部等部门制订系统考核评分办法，评分推行百分制，检查罚球除以各自的系数相乘后，扣除矿井总分。考核系数如下：一通三严防：系数为0.3矿井、盾构、运输：系数为0.2机电：系数为0.2地测预防水：系数为0.2隐患综合管理：系数为0.1矿井总得分在70分以上为合格，70分后以下为不能合格，不合格扣减矿井当月工资基数10%。各系统专项考核办法：1、“一通三严防”专业安全隐患排查环境治理不合格，扣减矿井当月工资基数的3%。2、矿井、盾构、运输专业安全隐患排查环境治理不合格，扣减矿井当月工资基数的2%。3、机电专业安全隐患排查环境治理不合格，扣减矿井当月工资基数的2%。4、地测预防水专业安全隐患排查环境治理不合格，扣减矿井当月工资基数的2%。5、隐患综合管理不合格，扣减矿井当月工资基数的1%。第二十七条考核推行抽查制，每月由各职能部门分系统对矿井安全隐患排查情况展开抽检，季度全部全面覆盖。第二十八条生产矿井存有以下犯罪行为之一的，扣减矿井季度安全奖50%。1、未贯彻落实上级安全隐患排查环境治理文件制度的；2、对存有的关键性安全隐患未排查出的；3、产生关键性安全隐患虚报、虚报或怨家的；4、未制订关键性安全隐患环境治理方案的；5、对停工自查区域未经煤业公司专业组环评而擅自恢复正常生产的。第二十九条生产矿井存有以下犯罪行为之一的，扣减矿领导班子成员季度个人安全技能帐户工资50%。1、矿井未按“想要长远”工作法，制订全年安全隐患排查环境治理规划的。2、系统分管领导未按“看看当前”工作法，排查环境治理月度安全隐患的；3、生产区队未按“干活眼下”工作法，排查环境治理本区域安全隐患的；4、未建立健全安全隐患排查环境治理台帐，推行档案化管理的；5、对存有的关键性安全隐患未展开申报、公告，并选定转让盐务责任人的。第三十条煤业公司安全隐患排查环境治理专业组存有以下犯罪行为之一的，扣减成员单位季度安全奖20%。1、对本专业存有的关键性安全隐患的数量、地点及其现状掌控不明的。2、未对本专业关键性安全隐患环境治理方案展开审查，并选定转让盐务人的。3、月度内未完成六座矿井安全隐患排查环境治理检查考核任务的。4、监管人员未深入细致现场开展业务指导、安全隐患排查环境治理工作督促检查不妥当的；第三十一条煤业公司安全隐患排查环境治理确保组是以下犯罪行为之一的，扣减成员单位季度安全奖20%。1、未完成培训考核任务或矿井安全培训工作监督指导不妥当的。2、应急救援工作积极开展不力，导致伤亡事故或灾情不断扩大的。第三十二条各职能部门每月5日前将上月考核结果呈报安全隐患排查环境治理领导组办公室，经汇总，明确提出考核意见，呈报领导组审核后继续执行。

第四章责任追责机制

第三十三条煤业公司由安监局会同非政府有关部门对关键性安全隐患展开责任调查，对责任单位的主要负责人、分管负责人和轻易责任人展开责任追责。1、对安全隐患排查不妥当，关键性安全隐患没能及时发现的，对责任单位的主要负责人展开黄牌警告，分管负责人给与行政警告处分，轻易责任人给与行政处分、记大过、免职等处分。2、对安全管理不妥当，因非自然因素引致的关键性安全隐患，对责任单位的主要负责人展开处分谈话，分管负责人给与行政警告处分，轻易责任人给与行政处分、记大过、免职等处分。3、对存有的关键性安全隐患不展开有效率环境治理，仍然非政府生产作业的，对责任单位的主要负责人给与通报批评，分管负责人给与行政记过处分，轻易责任人给与行政记大过、免职等处分。第三十四条煤业公司对存有以下情形之一的，对主要负责人展开安全问责，同时根据情节酌定，给与主要负责人、分管负责人和轻易责任人警告、处分、记大过等行政处分。1、对煤业公司安全隐患排查环境治理工作精心安排和建议不全面落实的；2、对关键性安全隐患排查未努力做到责任、措施、资金、时限和预案“五全面落实”的；3、产生关键性安全隐患虚报、虚报或怨家的；4、关键性安全隐患环境治理不合格或者未经集团公司专业组环评擅自恢复正常生产的。第三十五条煤业公司对存有以下情形之一的，对有关职能部门展开责任追责，主要负责人责令写下书面检查，分管负责人黄牌警告。1、对本系统存有的关键性安全隐患掌控不明的；2、未采取措施对本系统关键性安全隐患追踪监管，转让盐务的；3、本系统存有的关键性安全隐患少于环境治理期限的。第三十六条生产矿井必须创建安全隐患责任追责制度，由矿安监站会同非政府调查，对责任单位的主要负责人、分管负责人和轻易责任人展开责任追责。（一）区队安全隐患排查环境治理存有以下情形之一的，给与主要负责人和有关责任人行政记大过、免职等处分。1、已辨认出关键性安全隐患或存有事故预兆不及时采取有效措施，导致生产事故的；2、同类关键性安全隐患反反复复发生的。（二）班组安全隐患排查环境治理存有以下情形之一的，给与有关责任人罚款、免职、委以重任实地考察等处分。1、未继续执行动工前“四位一体”市场准入，非政府生产作业的；2、现场安全技术措施继续执行不妥当导致安全隐患的；3、辨认出关键性安全隐患未及时报告，仍然非政府作业的。第三十七条矿井未履行职责安全隐患排查环境治理职责，引致伤亡事故出现的，对有关责任人按照《大同煤业公司生产安全事故报告调查与责任追责办法》规定展开行政处罚。

第五章附于则

第三十八条各矿参考本办法制订安全隐患排查环境治理长效机制实施细则。第三十九条本实行意见解释权属于大同煤业公司安全隐患排查环境治理领导组。第四十条本实行意见从印发之日起实行。神宁集团白芨沟煤矿生产技术科科长安全生产责任制第一条在生产矿长和总工程师的领导下搞好职责范围内的全面安全生产工作。监督做好全矿冶炼工作面安全生产管理工作。

第二条严苛贯彻执行国家和上级有关煤炭行业的安全生产方针、技术政策、“三小规程”和上级有关安全的指令，并经常检查其继续执行情况。

第三条出席基本建设全系列矿井的年、季、月生产计划，生产远景规划、矿井灾害防治与处置计划，并认真执行，确保实行。

第四条帮助生产矿长搞好生产准备工作，根据矿井总体规划非政府冶炼unclear精心安排。

条五条帮助生产矿长参予事故抢修和事故查案分析工作，研究制订防范措施。

第六条负责管理非政府自学、推展新技术、新经验，改良矿井拓展布置和冶炼工艺;提升矿井机械化程度及防灾抗灾能力。

第七第负责管理全科各项业务保安制度的制订和修正，强化全科安全管理工作;非政府员工展开安全活动和业务培训。

第八条出席矿非政府的有关安全生产工作会议，深入细致表达、贯彻落实上级布置的各项安全生产工作，非政府和率领全科按时、按建议顺利完成各项工作任务。

第九条定期举行科务会，全面总结、精心安排全科安全生产工作。

第十条使用科学可信的技术措施，汪把冶炼设计、冶炼技术规程、安全技术措施审核环节，提升工作质量,以质量保与安全。火药库管理员岗位责任制火药库管理员岗位责任制

1、严苛按规定通话炸药、雷管，看管不好库房内各种物品。

2、按规定展开雷管编号，努力做到专人专号，没合格证件的放炮员和背药证件的背药工予以领有管领药。

3、严格执行进出火药库管理制度。

4、经常检查火药库消防器具，确保齐全较完整。

5、严格执行库内交接班制度，负责管理库内外工业卫生，保持清洁。神宁集团白芨沟煤矿财务科安全生产责任制第一条认真贯彻继续执行安全生产的文件精神和上级关于财经安全管理规定，强化财务现金管理，防范被盗，保证资金安全。

第二条负责管理全面落实安全生产技措经费，对上级拨出矿的安全生产资金，确保用作安全管理，严禁侵吞。

第三条在核定和基本建设矿基本建设和工程项目费用时，应当留出计划规定的资金费用，并负责管理监督、检查全面落实情况。

第四条在基本建设财务计划时，首先精心安排关于安全生产的设施费用。

第五条确保安全生产设施建设和设备添置，事故隐患环境治理，安全教育经费，保证资金妥当。

第六条负责管理民刑各类事故处置费用开支，并列入矿经济分析范围。

第七条确保员工劳动保护用品、保健食品、防暑降温的支出费用。

第八条确保所核算的材料、成本、利润及费用等各项指标的安全、精确。综采队安全质量检查制度综采队安全质量检查制度

1、队每月将不定期的非政府所有管理人员，对工作面及设备、工房、配件库等展开一次全面精细的检查，例如存有比较严重的问题，对责任者必须展开严谨考核或调离岗位。对存有的通常问题必须一一全面落实至责任人展开处置。

2、队干部应当不定期的对工作面各班质量展开抽检，每月评选活动出来质量最出色的班组给与奖励100～500元，对质量极差的班组给与行政处罚100～500元。主管采场的技术员每月必须在队考核会上通报各班工程质量情况。

3、各班必须抓好工作面工程质量，保证班班达至一级品，若发生一次二级Fanjeaux对本班班长罚款50元，工长罚款100元。若发生一次等外品中止本班产量，并对班长罚款100元，工长150元，队老爹人员50元。

4、每月的矿安全小检查，各班必须深入细致做好工程质量及文明生产，特别就是最后一个班必须全盘做好工程质量和文明生产，检查中发生问题，必须依照责任大小对责任人罚款300元、200元，对安全检查，质量合格检查中发生的问题，每发生一个问题罚责任人50元，月底考核。

5、各班职工在工作当中应当严苛按照各自岗位的操作规程回去工作，班工长在工作当中应当擅于辨认出本班存有的问题，及时处理。

6、各班职工应当在至岗后深入细致检查各自岗位的设备较完整及其运转情况，例如存有问题应当及时处理。例如不深入细致检查出现设备损毁事故，按照配件原价的15%展开罚款，罚款按照责任的大小展开分配。天聚富源煤业印章管理制度天聚富源煤业印章管理制度

1、目的：本制度就单位内采用的印章管理，采用与废除等作出规定。

2、印章的定义：本制度所指印章就是在单位发售或管理的文件，凭证文件等与单位权利义务有关的文件上，因需用单位名称或有关科室队组名义证明其权威促进作用而采用的印章，以及单位法人代表名章。

3、印章的看管：各科室印章由科、队负责人对印章正数全然责任。

行政公章、合约章由办公室分散分别管理，办公室主任正数全然责任，所属印章必须强化管理，避免损毁和遗失。

4、印章的采用：

(1)、向外发文，必须存有领导盖章存留后，方可盖章印章，严苛严禁在空白纸上盖章所有印章。

(2)、有关报表、联系函出具证明、证件，必须由负责人审批同意后，方可盖章印章。例如须要盖章行政公章，须由科室领导盖章后，办公室主任盖章后，方可盖章公章并存留。

(3)、合约章仅限于签订合约及协议采用，签订合同及协议由经办主办，科室领导盖章、分管矿领导盖章、矿长盖章、办公室主任审查后，方可盖章合约章。

(4)、行政公章，合约章一律严禁随身携带出外，例如特定情况须要随身携带出外时，必须存有科室领导盖章、分管矿领导盖章、办公室精心安排专人拎章随同，回到时及时交还，随身携带印章者必须在出外期间对印章正数全然责任。

(5)、深入细致搞好印章采用备案台帐，以供查阅。

5、印章的铸造与销毁：

(1)、印章由办公室统一铸造;

(2)、印章遗失，应当及时报办公室公告并换发崭新印章;

(3)、换发印章时，旧有印章补发并交办公室档案室销毁后，方可申领崭新印章，并备案。西山煤业安全指挥中心职责西山煤业安全指挥中心职责安全统一指挥权利1、指挥权：存有对全矿的安全工作全面统一指挥、全面调度权。2、立法权：对不能合乎安全生产法律法规及行业标准同意、命令有权驳回。3、停在产权：辨认出有可能损害矿工生命安全的安全隐患时，有权下发立即停工的命令。4、人事权：对本中心人员存有单独任免权。对队长、班长的人员选派，须经安全指挥中心同意。5、支配权：有权对矿井恩措资金展开计划支配。6、处罚权：有权对矿井各部门及其他违法安全生产管理规定的个人下发启程权利。职责1、宣传贯彻落实党的安全生产方针，提升干部职工安全意识和安全工作技能，转型干部职工安全观念。2、负责管理本矿安全工作全面统一指挥、全面管理、全面监督。3、负责管理本矿安全隐患信息搜集、汇总、分析、处理及呈报。4、全面负责管理全矿企业内安全工作状况。定期举行安全讨论会，定期发布矿井安全状况，定期通报处理结果。定期总结经验。5、负责管理审查本矿作业规程基本建设。6、负责管理质量标准化管理工作。7、负责管理恩措资金的计划、采用、管理和安全工资、安全专项奖的考核。8、审查核准回采工作面初改采、末改采、加装、撤架专项安全措施。9、审查核准盾构工作面探水设计和作业规程，审查核准掘金工作面动工通知书。10、负责管理统一指挥处理矿井安全隐患，阻止“三违”犯罪行为，负责管理对“三违”及关键性安全隐患有关人员展开严肃查处。职工培训制度职工培训制度为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，提升本科所划归单位职工安全素质，根据《中华人民共和国安全法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全操作方式技术规程》的有关内容，融合本单位的实际制订本制度。培训工作必须秉持理论联系实际，注重安全意识、安全法规、安全管理和安全技能的培训教育。特定工种及班组长必须津津乐道本工种的《煤矿安全规程》、《煤矿安全技术操作规程》及作业规程的有关规定，熟识本岗位的质量标准、操作方式、安全技术；掌控职责范围内的设备、仪器、仪表的性能、原理结构，可以娴熟的采用和操作方式，可以排除故障。出席培训的人员必须按建议时间到场，严禁耽误，旷工，更严禁缺席。出席培训人员在课堂上要认真听讲，做好笔记，不得大声嬉笑、交头接耳，影响课堂记录。培训方式实行每月紧固时间展开自学。小元煤矿设备目标管理制度小元煤矿设备目标管理制度

一、设备管理机构

副组长：矿长

副组长：机电副矿长

机构成员：其余矿领导，各科室负责人

日常管理机构：机电科负责管理全矿机电设备的日常管理工作

二、设备管理及责任分割

煤矿的各类设备管理按照岗位分工的原则，对各设备管理机构成员展开了职责分割：

1、同型设备的质量问题由屈生银和王启强负责管理，应当保证每台设备主硅为100%，并确保每台设备在质保期间因机械故障可以及时更改或修理。

2、煤矿的各类设备的日常检修和保护由屈生银总负责管理，应当确保各类生产设备的主硅在95%以上，设备的检修率仅100%，轻、空难事件设备事故为零，通常责任设备设备事故为零。

3、设备管理机构成员必须定期对煤矿的设备展开检查，对检查出来的隐患及时精心安排处置。谁检查出来的问题由谁负责管理全面落实。

三、设备管理目标具体实施：

1、创建订货、维修保养、检修及除役的设备台帐、档案，对各类设备展开统一编号管理。

2、对大型设备的添置、检修及设备除役时，必须每月提早递交申请报告，等待公司领导审核回去后方可以操作方式。

3、设备的日常保护工作由矿机电班负责管理，按照设备的建议努力做到定期检修、维修保养。设备必须的定人、定机、的定职责、努力做到责任明晰。

四、考核办法

1、对崭新添置的设备因设备质量发生问题由订货人员负责管理设备的退货，例如无法退货的，应当按照公司及煤矿的有关规定给与索赔。

2、对须要定期维修保养而未展开维修保养导致设备损毁的对矿机电班判处500元的罚款。。

3、例如设备损毁而未及时修理影响生产的根据事故大小对机电班判处1000元的罚款。

4、对各单位由于违章操作导致的设备损毁，将按照公司及煤矿的有关规定继续执行。

5、机构成员检查出来的问题未及时精心安排处置或没全面落实，对检查人员判处100元的罚款。信息中心监控系统岗位责任制信息中心监控系统岗位责任制

1、当日值守监控人员严苛秉持８小时值守制度，每天上午８点、９.３０分后、１１.30分后、下午3点、5点对当日设备情况展开详尽记录，值班人员必须严格执行操作规程和交接班制度，不得违章操作。

2、每天负责管理监控系统的日常运转管理，包含日常值守、设备操作方式，数据传输，监控监控等工作。

3、负责管理及时检查，确定系统的设备、软件故障，保证所有系统的正常可信运转；碰到关键性故障时，及时向领导汇报，采取措施展开处置。

4、每天对监控室内的监控系统通迅设备、监视器屏幕墙等设备表面展开除尘洁净及室内防静电地板展开洁净，并检查机柜内的缆线有无受损，有无鼠害、咳嗽等迹象。

5、每月对计算机系统的软件展开文档处置，并展开查杀处置。对有关数据展开备份，并去除系统软件的垃圾文件，列印所有的数据报表，检查与否恰当并分类档案。

6、认真执行节假日值守制度，通常问题及时处理，突遇疑难问题或突发事件，应当报告领导，以便非政府力量及时化解，搞好值守记录。

7、值班人员必须严格遵守值守纪律，不得空岗、黄继妍或调整值守，保证监控系统的正常运转。

7、搞好监控视频、值守记录和资料留存工作，例如调取监控摄像机等资料，记录时必须经主管领导同意，由值班人员提供更多。

8、监控员等严禁擅自打开工控机。不得将监控主机与U盘等外接输出、输出介质相连，不得在监控主机或监控系统中加装毫无关系程序，不得删掉系统中的任何程序或发生改变其存储边线，不得改动系统预设参数。

9、碰到通告停水和展开键盘、鼠标、监视器及报警器、解码器等硬件操作方式时，恳请停用监控主机的电源，不得磁铁操作方式。

10、值班人员应当恪尽职守，值守期间故障问题未及时化解，被上级领导辨认出一次，甩副组长200元，当班人员100元；被主管领导辨认出一次，计入副组长100元，当班人员50元。龙门塔煤业预防水预案及事故分析制度龙门塔煤业预防水预案及事故分析制度

根据《煤矿安全规程》煤矿企业应当查明矿区和矿井的水文地质条件，基本建设中长期预防水规划的年度预防水计划，并非政府实行。因此我矿特制订预防水预案及事故分析制度。

一、设立专门的预防水领导组：

1、领导机构

组短：矿长

副组长：技术矿长

成员：生产矿长安全矿长

机电矿长矿长助理

机电副总地测副总

通风副总

各科室，队组负责人。

2、任务分配

井下预防水由地测科张建武负责管理会同，探水队队长刘志军率领探水队全体人员共同组成;地面预防水由总工陈福平率领技术科、地测科和后勤部等部门共同组成。

副组长负责管理预防水方面的全面领导工作，副组长负责管理安全措施的全面落实及勘探工具的准备工作工作，并必须非政府调查查清本矿水文地质资料，掌控矿区内水患情况，全体成员必须认真负责监督继续执行并积极主动帮助协调，安监科必须重点检查，技术科负责管理预防方法的指导及详尽精心安排，预防水人员必须依照安全措施建议，严苛展开预防水工作。

二、雨季前必须由地面预防水组对我矿采空区的地表裂缝情况展开调查，挖出排洪沟并清扫旧有的防洪设施，底上充裕的防洪物资，避免地表水倒入坑下。

三、由井下预防组是雨季对井下存有水患威胁的地点强化水文观测，堵塞排水沟，强化排洪设备、管路的检查，必须始终保持较完整。

四、生产调度室在统一指挥安全生产时，必须深入细致秉持“有掘必寻、先寻后凿”的原则，必须确保不少于200米的探水距离。立足先安全后生产，对采下上分层的工作面，叶和根分层时都必须在作业规程中写下水文地质情况，并明确提出防范措施意见。经审查批准后，方可展开盾构、回采工作，对于回采工作面，在回采前必须确切工作面的断层、失陷柱、左邻右舍、上分层下分层、老空等情况，并写下水文地质情况报有关部门后继续执行。

五、寻抽水与冶炼出现矛盾时，必须先寻抽水，消解水患后再生产，在寻抽水地区，必须明晰厘定探水警戒线，并精确绘制在冶炼工程平面图上，寻抽水过程中，严苛掌控钻孔全面性距离，入扣时辨认出煤质坚硬，片邦、钻孔中水位、水量忽然减小等异常情况时，必须立即暂停勘探，不许取下钻杆，立即向矿调度室值班人员汇报并采取有效的防沥青措施，例如辨认出情况危急时，立即撤走受到水灾威胁地区人员，然后采取措施处置。

六、强化地面地质勘探工作，使用地面填充裂缝、坍塌、查堵老小窑口的常规办法，对已采区的裂缝、老小窑的深度、广度展开调查，并在雨季前填充处理完毕，防治大气降水危害矿井。

七、在矿井的边界采矿时，必须留设距矿界边至少20米的维护煤柱，保证矿与矿之间40米隔水维护煤柱。

八、相连采区之间至少确保留设20米的保安煤柱

九、机电队确保井底主水仓水泵经常维持较完整，水泵工24小时值守，辨认出问题及时汇报，展开处置，确保主、副水泵能同时正常运转，两趟管路完好无损。对水仓淤泥的清扫工作必须定期展开，维护水仓正常容积。

十、在出现水害后必须立即对水害出现的地点及原因展开深入细致分析，找到原因制订抢险救灾方案。

1、设立由矿长领导、安全副矿长和总工程师等共同组成的事故分析领导组，对水害展开分析。

2、由井下预防水组快速找出水源，撤走受到水害威胁的地区的工作人员。

3、根据相同地点，相同水源由技术制订安全措施及排洪方案。

4、由井下、井上预防水小组及时实行，避免水患事故不断扩大。

5、水患环境治理后，必须立即写下书面总结，指导矿井的安全生产。

水文地质工作制度

为了查明并健全本矿水文地质资料，介绍矿井井田内及周边矿井水文情况，掌控本矿井下涌水情况，进一步为煤矿安全生产服务，现制订水文地质工作制度。

一、委托存有资质单位对本矿及周边矿井水文地质情况展开实地调查，基本建设水文地质图，对本井田范围内的地形地貌、地层结构、水文地质条件展开详尽表明，为预防水工程提供更多依据。

二、强化本矿水文地质资料的搜集，定期恳请资质部门对本矿水文地质图及有关资料展开实地考察、基本建设、能指导安全生产。

三、介绍并掌控矿井井田范围内地面河流、水库、水池、水井、机井、泉点等水体原产情况，及时测绘核对水文地质图，为井下冶炼布置提供更多第一手可信资料。

四、掌控本矿井田周边煤矿采矿情况，介绍其采空区情况，对周边停用弃置煤窑展开调查，对其采矿范围、采矿深度、积水积气情况展开详尽掌控。

五、定期对本矿采空区地面裂缝展开观测，对裂缝边线、迈向、范围、周边水体、与否难泵送等等情况必须详尽记录。

六、定期对井下展开水文观测，特别就是雨季到来前后，必须强化对井下水地点：例如井筒、本矿及相临煤矿采空区、蹊跷地点等的出水口展开详尽观测，对涌水量展开定期测量并详尽记录在案。

七、定期对受到水害危胁工作面展开观测，搞好水情水害预报，制订强化预防水的安全措施。

八、对水文地质观测情况展开专门记录，附于必要的草图，载明观测地点、日期、观测者姓名、采用仪器等，对可能将影响观测资料精度、质量的各种因素和主要原因必须附注表明确切，可供分析资料时参照。

九、完整资料记录必须得当留存，必须经技术负责人审查。信号工安全生产责任制信号工安全生产责任制

1、上岗上岗，坚守岗位，严禁擅离职守。

2、上岗后，详尽检查并试验信号与否正常，灵敏。

3、确保发出信号精确清析，辨认出存有含糊不清时，必须将上次信号补发，再次发出信号。

4、认真学习三小规程，严苛按照规程展开作业，杜绝发生“三违”。

5、负责管理信号装置的试验及较完整。地面排矸管理制度(刘庄煤矿)地面排矸管理制度(刘庄煤矿)

为强化地面排矸管理，保证排矸通畅，确保安全生产，制订以下管理制度：

1、接班人后必须深入细致检查排矸线路，辨认出轨道不平坦，枕木悬空的及时展开修整，确保安全排矸。

2、深入细致检查车辆相连接订货、绳口，辨认出有缺陷及磨损超载的不得采用。

深入细致检查绞车钢丝绳、滑头、绞车制动闸及安全设施，保证设备处在较完整状态。

3、车辆掉下来道时，不得用绞车软扎A847，拎道时应当注意安全，A847时人员处在车辆A847时转动范围之外。

4、车辆运转时，不得任何人员上下山，卡矸时架头信号工必须特别注意观测情况，等车辆停好后，再展开发信号。

5、空车划拨时，不得不磁铁交钱。

6、必须维护工作环境的干净，不得杂物乱堆随地。及时清扫轨道之间的矸石，保证地滚子旋转有效率。

7、搞好大雨天矸石山倒塌的防治工作。

8、甩矸场地不得闲杂人员停留、步入及上山。

9、不经上级领导核准，不得任何外来人员收割及满载矸石。

10、严苛现场交接班制度，搞好防雷、防盗工作。通修队生产副队长“一通三严防”责任制通修队生产副队长“一通三严防”责任制

1、帮助队长狠抓全队的安全生产管理工作。

2、熟炼掌控井下生产系统，熟识通修队业务范围。

3、策划举行队班前会，协同各班之间工作。

4、出席旬、月检查工作及上级部门陪检工作。

5、千方百计非政府生产，增加“一通三严防”影响，保证生产任务顺利完成。

6、勤政劳动纪律，狠抓全队各项管理制度的贯彻落实。

7、协调各部门、非政府对“一通三严防”设施损毁等事故的查案处置工作。

8、帮助队长狠抓全队的日常生产管理工作。

9、为队长负责管理，顺利完成队长信访部门的其它工作。巷道全线贯通管理制度（修订版）巷道全线贯通管理制度（修订版）

1、巷道全线贯通安全技术措施的基本建设建议

在巷道全线贯通前，必须由生产技术部门非政府有关部门基本建设专门的安全技术措施。

⑴使用双巷盾构工艺时，双巷之间的联络巷全线贯通，通风系统变化并不大时，须要制订通用型全线贯通安全技术措施，由矿总工程师审核后继续执行。

⑵其它巷道全线贯通，应当基本建设专用全线贯通安全技术措施，并由矿总工程师审核后继续执行。

⑶矿井的相同水平、相同采区、盾构巷道与已半封闭区域及其它未明巷道全线贯通，必须根据相同全线贯通地点制订专项全线贯通安全技术措施，经矿审查并报公司审核。

2、巷道全线贯通安全技术措施内容的建议

其内容包含：预防瓦斯、灭火管理、避免冒顶、沥青和调整通风系统的安全技术措施等内容，并绘制全线贯通前后的通风系统示意图和明晰避灾废人路线。绘制通风系统图时，图上必须标明通风设施的边线、风流方向、风量和瓦斯喷出量等，凡牵涉较繁杂通风系统调整的通风部门服务设施制订通风系统调整方案。

3、巷道全线贯通的安全技术措施，必须存有生产、通风、地测、调度、机电、登机、校验监控等有关部门审查，由矿总工程师核准，出席审核人员必须认真落实责任，盖章备查。

4、巷道全线贯通的安全技术措施，必须由主管生产的副矿长或副总工程师向有关部门贯彻落实，所有出席人员必须盖章备查。

5、巷道全线贯通前，生产、地测必须掌控工程进度，通常盾构巷道同其它巷道距离20米前，综合机械化盾构巷道距离50米前必须向矿总工程师书面报告（报告应当包含全线贯通点的地质条件、岩性、地质构造、顶上底板稳定性以及水文地质、瓦斯附存、有毒气体等情况），并及时通告通防管理科和下发全线贯通通知书，施工巷道总长度严重不足全线贯通距离时全线贯通通知书与开口挂线同时下发。

6、全线贯通通知书应当分别送抵总工程师、生产副矿长和生产、机电、调度室、通风、登机等业务科室、施工单位各一份。

7、通防管理科收到全线贯通通知书后，应当搞好正常的通风工作，确保两端的巷道内不堆积瓦斯，并搞好全线贯通时调整风流的准备工作工作。准备工作工作包含：

⑴分析全线贯通巷道两端附近的通风系统，风量和瓦斯情况，预计全线贯通后的风流方向、风量和瓦斯量的变化情况。

⑵明晰全线贯通时调整风流设施的布置和构筑建议并搞好有关的准备工作工作。

8、生产部门收到全线贯通通知书后，应当及时作出精心安排，以确保只准从一个工作面向前全线贯通，全线贯通一方严禁遗留下已经挖出的盲巷。

9、施工单位收到全线贯通通知书后，只准一个工作面向前全线贯通，对方工作面局部通风机必须明晰专人管理维持正常通风，暂停一切工作，撤走作业人员，巷口设置轻便栅栏，阐明显著警标，避免人员误闯。综掘巷道全线贯通余下5米、炮掘巷道全线贯通余下2米时，施工队组必须暂停盾构，向全线贯通领导小组汇报，等待全线贯通领导小组抵达现场后，听从指挥，展开全线贯通作业。

10、全线贯通前，生产管理部门应当在矿调度会上通告有关单位搞好准备工作和严防工作。

11、全线贯通时，施工单位必须派遣人同瓦斯检查人员至停掘工作面检查风筒的较完整状况和工作面及其回去风流中的瓦斯浓度，瓦斯超载时，必须立即处置。

12、使用爆破作业的盾构工作面每次装药、灭火前，盾构面班组长必须派遣专人和瓦斯检查人员共同至对方工作面，检查工作面及回去风流中的瓦斯浓度和局部通风机运转情况，局部通风机运转正常，风筒并无两张皮现象，两个工作面及其回去风流中瓦斯浓度均在１％以下时，方可展开全线贯通工作面的灭火工作。瓦斯超载时，必须暂停在凿工作面的工作，然后处置瓦斯。每次灭火前，施工单位在凿工作面的班组长必须派遣专人在两个工作面及通向全线贯通区域所有地下通道上警戒；灭火工应严格执行“一炮三检”和“三人连锁灭火”制度。

13、巷道全线贯通必须秉持“先寻后凿”的原则，强化煤岩、瓦斯、涌水等状况的检查，并掌控灭火眼数、装药量和循环进度，不得全系列断面一次性全线贯通。

14、在地质构造繁杂地区展开全线贯通时，还应当制订处置碎裂顶板避免低冒著的安全技术措施。

15、与未明情况的巷道、已采区、大窑、旧窑全线贯通时，必须救护队帮助。

16、盾构巷道同盲巷全线贯通时，距盲巷50米前，矿总工程师必须非政府有关部门基本建设排放量瓦斯措施，排放量瓦斯，并确保正常通风。

17、平行巷道盾构一个头全面性另一个头的距离严禁大于横川间距，横川与巷道全线贯通，只许从一个头向对方拨打，严禁交会，对方工作面必须维持正常通风。放炮盾构时，正巷和横川严禁同时装药放炮，每次装药放炮都必须继续执行正巷、横川同时停水废人、并设警戒。全线贯通时，继续执行全线贯通措施；全线贯通后，根据全系列风压通风情况、瓦斯情况及时对后一横川展开半封闭。

18、平行盾构巷道横川全线贯通后，必须暂停工作面作业，先展开通风系统调整，并对有关区域的风量、瓦斯情况全面检查，风流平衡，证实并无问题后，方可恢复正常生产。

19、平行盾构巷道入春早巷间仅容许存有一个通风横川，在代莱通风横川全线贯通后，必须立即半封闭前一个通风横川。

20、巷道全线贯通过程现场非政府的建议

⑴双巷盾构平行巷道之间的横川全线贯通，通风系统变化并不大时，全线贯通时，必须存有施工单位班长以上干部、通风队干部、瓦斯检查员现场统一指挥，登机部门派遣登机工现场监督。

⑵其它巷道全线贯通，生产技术室，通防管理科、登机科、机电管理科、调度室、地测科、施工单位都必须派遣副职以上干部现场老爹，矿总工程师派遣专人至现场统一指挥全线贯通工作。全线贯通后必须暂停改采区内的一切工作和可能将受到影响区域的生产，通防管理科立即调整通风系统，并对有关区域的风量、瓦斯情况全面检查，等待风流平衡后，证实并无问题后，方可恢复正常生产。

⑶矿井的相同水平、相同采区、盾构巷道与已半封闭区域及其它未明巷道全线贯通时，生产技术室，通防管理科、登机科、机电管理科、调度室、地测科、施工单位都必须派遣副职以上干部现场老爹，矿总工程师现场统一指挥。全线贯通后必须暂停改采区内的一切工作和可能将受到影响区域的生产，通防管理科立即调整通风系统，并对有关区域的风量、瓦斯情况全面检查，等待风流平衡后，证实并无问题后，方可恢复正常生产。

21、全线贯通后，现场统一指挥人员必须及时向矿调度汇报全线贯通情况，调度员必须搞好有关记录，并深入细致核对《巷道全线贯通记录》。

22、全线贯通措施、全线贯通通知单、全线贯通记录必须统一档案至少留存一年。设备定期维修保养检修制度设备定期维修保养检修制度秉持继续执行设备的维护保养与防治检修结合的检修制度，积极主动实行故障诊断的状态检测技术,按设备运转状态合理确认检修时间和检修制度,按步向预见检修和专业化维修方向发展,以提升检修质量,减少检修费用，延长检修时间。以确保我矿生产的正常有序展开。一、设备的日常检修1、设备日常检修为每日强制性检修制。2、设备日常检修应当搞好主要设备的冲洗、洁净工作，套管极易收紧的螺丝。检查设备零部件与否完备、设备运转与否正常，存有有别音、漏油、漏气等现象。保护和维持设备状态较好，确保每日生产的正常展开。3、设备日常检修维护保养工作必须推行区域性负责制，对设备搞好巡回检查并搞好记录。4、采用的设备必须创建严苛的杀菌制度，秉持展开日常杀菌工作，主要设备必须创建杀菌卡片。设备的杀菌必须专人负责管理。5、主要设备为采煤机、前部运输机、后部运输机、液压支架、转发机、破碎机、承槽皮带运输机、给煤机、主井强力胶拎运输机、地面甄选运输系统、乳化泵站、移动变电站、井下变电所、地面变电所、双向皮带、掘进机、主通风机、主排水泵、主提升机。6、设备日常检修必须确保存有每天不少于2小时的检查、修理、维修保养时间。若辨认出设备故障在2小时内无法确定的，应当及时向上级部门汇报，非政府力量展开检修。设备采用单位未切实落实设备日常检修制度而引致设备无法正常生产的按影响生产时间100元/小时展开罚款。（时间按当值影响生产时间递增排序，例如当值顺利完成生产任务予以行政处罚）二、设备的定期检修（月检）1、设备定期检修计划的内容及检查时间依据以下几个方面确认：（1）、《煤矿安全规程》规定的定期检查内容和试验内容；（2）、根据设备制造厂家设备采用说明书规定的定期检修内容；（3）、根据运转记录、保护检查记录和技术监测数据所辨认出的问题；（4）、上次检修辨认出的问题，在搞好充分准备的基础上而列为本次检修的。2、设备定期检修计划由采用单位提供更多，机运队审查，列为月检修计划。检修单位制订检修的项目、时间、安全措施、安全负责人及参予人员等，报有关部门审核后，方可继续执行。3、设备定期检修计划的顺利完成情况及检修质量由机运队展开考核，并列为经营考核中，努力做到保质、保量、保与工期。4、设备定期检修后电气设备必须确保能已连续正常生产采用一周以上、机械设备必须确保已连续正常采用一个月以上，例如设备检修部位发生问题对设备采用单位或修理单位按影响生产时间200元/小时展开罚款。（时间按当值影响生产时间递增排序）三、设备的停工检修1、各设备采用单位应付设备精度、性能展开测量，辨认出效能减少或精度减少，应当展开调整或列为停工检修计划。2、节假日停工检修应当集中力量化解日常无法检修的主要设备瑕疵和各种安全保护装置的试验和整定。停工检修确认后应当基本建设检修工作计划。计划内容应当包含检修项目、时间、安全措施、安全负责人及参予人员等并报有关部门审核后方可以继续执行。3、停工检修后应付设备作空、重、轻负荷的运转和性能测量,并按照设备质量环评标准严苛环评。环评记录将检修内容详尽计入在设备履历表内。检修后的设备必须推行质保制，在保修期内（不少于三个月）出现影响正常生产的现象对采用单位或修理单位按影响生产时间300元/小时展开罚款。（时间按当值影响生产时间递增排序）四、本制度自印发之日起继续执行水害处理制度（寨崖底煤业）为防治和增加因暴雨、洪水，井下沥青引发的关键性水害事故，提升对水害事故的抢修救援能力，避免水害进一步不断扩大，维护集体财产和员工人身的安全，融合本矿实际，特基本建设此制度。

一、事故特征：

1、灾害分析：

导致全系列矿井停水，设备损毁，生产停滞，矿内积水轻微，威胁主井、副井、风井安全和井下变电所正常供电，矿区内构成洪灾，威胁整个矿井及员工生命安全。

事故出现的区域：

地面：变电所、主副井口、风井口;

井下：冶炼面，井底车场、井底水仓。

事故出现的季节：

根据当地气候，出现强降雨暴雨水患的季节分散在6-9月份。

二、应急救援非政府：

1、按预防水非政府机构积极开展救援工作。(附于：机构图)

2、应急打火小组职责：

①.调度室：直奔报警灾害性天气后，达至预警启动级别，及时向值守矿领导和上级领导汇报有关情况，并根据领导命令呈报公司有关部门，调度有关力量出席救援工作，下发各项救援命令，追踪、续报事故救援进展情况。

②.地测预防水科：负责管理测量地面水文标高，观测不好雨量观测站水位，观测井下水点的涌水量，水仓储水量，给统一指挥部门提供更多可信的灾情数据参照。

③.环保科：按规定建议巡查地表水位，发生灾害性天气必须不间断巡查，辨认出险情，及时汇报调度室。

④.应急救援队：必须布局不好应急装备及应急处置队伍。

⑤.机电科、机电队：确保矿井恩供电;机电队必须搭载较完整的水泵水泵，排水系统的设备和管路定期检查保护，确保井上下通讯通畅。

⑥.运输队必须保证车辆正常运转。

3、应急救援的职责：

①.副组长在公司调度室