煤矿机电安全管理存在的问题与解决策略分析获奖科研报告

煤矿机电安全管理存在的问题与解决策略分析获奖科研报告【摘要】煤炭资源是人们日常生产生活中必不可少的一种物资，也是促进我国经济发展的重要保障，近几年随着生产力的不断提升，我国对煤矿资源的需求量也随之不断上升。煤矿机电设备在煤矿安全生产中占据着不可或缺的地位，不仅提高了煤矿生产效率，还在很大程度上为企业节约了人力，但由于煤矿设备多为大型器械，其安全管理工作较为复杂，稍有不当，就可能导致设备故障甚至引发安全事故发生。本研究将围绕设备管理展开探讨，主要阐述了安全管理中存在的问题，提出了些许改进措施。

【关键词】煤矿机电;安全管理;存在问题;解决策略

1当前我国煤矿机电安全管理存在问题

1.1机电设备老化并超负荷生产

机电设备安全管理工作的根本是设备本身，但是在机电设备使用中存在着设备老化并超负荷生产的现象，以此对设备使用安全性造成了较大的影响。在煤矿单位开采工作中，由于前期的投入较大，在日常工作中并不能根据机电设备的使用要求积极的进行设备元件的更换，使得设备不能按照国家标准进行使用。而且在煤矿行业生产的过程中，第一考虑的是生产开采工作的效率，想要通过这些工作提升自身所获取的经济利益，忽视机械设备维护工作的重要性，在日常生产中使得机电设备带病工作，以此才会增加机电设备使用的危险性，限制着其安全性的提升。

1.2机电管理制度不健全

高质量的机电安全管理工作需要完善和规范管理制度，但是由于煤矿单位在发展的过程中并未认识到维护工作的重要性，在单位建设过程中就没有完善机电管理制度，使得机电安全管理工作不受控制，降低了其安全性。并且在意识到机电设备安全管理工作的重要性后，煤矿单位也根据机电设备的使用情况制定了基本的制度，但是由于行业在不断发展，制度的健全性不足，而在生产工作中，管理人员并未按照管理制度进行管理工作，降低制度的落实效率[1]。另外，部分煤矿单位只是为了应付行业的要求对制度进行补充，制度不贴合自身发展的情况比比皆是，也会限制机电设备使用安全性的提升。

1.3机电设备安全管理与维护人员整体素质不高

煤炭行业本身属于高危行业，且待遇不稳定，这导致煤矿很难招聘到一些高素质的设备管理技术人员。长此以往，机电设备的安全管理与维护难以有效进行，很多管理流于形式。机电设备的更新换代加快，而煤矿的机电管理人员又缺乏一定的学习能力，导致很多煤矿机电设备管理人员很难胜任管理任务，使得煤矿机电设备在实际应用过程中出现各种各样的问题，对整个煤矿开采工作带来很大程度人为因素的影响。

2提升我国煤矿机电安全管理的具体策略

2.1及时更换老旧设备

机电设备是煤矿稳定生产的重要保障，更关系着施工人员的人身安全，其技术改造属于企业内涵建设的重点。若是机电设备已超出使用期限，不仅会导致故障频发影响矿井开采进度，还可能直接引发安全事故，造成严重的社会负面影响，因此企业应及时更换老旧设备，对新设备的进入与维修做好把关，以防伪劣设备、煤安标志不合格设备、非防爆设备在煤矿开采进厂，并严格要求工作人员使用和维修设备，从源头上减少事故发生概率[2]。同时，企业还应加大设备管理投入，积极引进更加先进的新设备、新技术及新工艺，以实现矿井安全、高效地进行开采工作。

2.2建立完善的机电安全管理制度

在明确我国煤矿机电安全管理工作中出现的常见问题后，管理人员要根据出现的问题进行整改工作，进而保证整改工作的科学性。建立完善的机电安全管理制度是进行相关工作的必要条件，管理人员要意识到安全管理制度制定的重要性，明确制度的建立应贴合自身的发展，分析自身在设备使用中出现的问题，根据问题制定一定的管理策略[3]。在建立相關制度后，应根据管理制度明确各个单位在设备安全管理中的职责，以此加强对机电设备安全管理制度的落实，使得相关制度可以有效的对管理人员、使用人员及维修维护人员进行约束，进而提升制度在机电设备安全管理中的效用。

2.3加快机电设备人员队伍建设

机电设备安全管理需要具有很强专业素养的机电方面技术人才。技术人才不仅应具有很强的理论知识，还应具有丰富的现场机电设备维修经验。现在很多煤矿机电部门的人员素质参差不齐，大部分都没有进行正规的机电知识学习，人才队伍建设更无从谈起。机电设备技术含量越来越高对安全管理与维护人员提出了更高的要求。因此，煤矿企业必须重视机电方面人才的培养和引进。这就要求给予机电方面人才一定的待遇，使其能自愿地留下来。此外，煤矿企业应去煤矿行业大中专院校招聘具有专业知识的机电专业毕业生。虽然这些毕业生没有足够的现场经验，但是他们具有很强的学习能力，可以很快地适应工作。

2.4按照标准加大设备检修力度

管理人员在设备进入开采场所后，就要对设备的各项数据进行采集，根据相关数据建立设备档案，对设备的使用情况、状态等进行记录。而且应根据相关数据明确设备的维护计划，保证相关工作具有一定的计划性。在加强设备的管理后，管理人员应按照相关标准加大检修工作的力度，不要当设备出现问题时再进行维修工作，以此减少带病工作对设备的损坏。另外，在日常开采工作中要求操作人员对自身所负责的设备情况进行观察，保证在发现问题时可以及时进行维修。

2.5组建煤矿设备安全管理部门

设备安全管理是矿井开采非常重要的环节，企业必须引起重视，决不能抱着侥幸心理敷衍了事，应组建煤矿设备安全管理部门，要求工作人员在施工前重点检查机电设备，确保设备能够正常运行并且不存在任何安全隐患[4]。企业还应严格选择管理负责人，合格的管理人员需要满足合格的管理人员应具备几点要求：

一是应掌握相关专业知识能力，确保其能在发现设备出现故障时提出专业性建议;二是应具有较高的责任心，能在矿井开采过程中承担好一个管理人员应承担的职责。三是较好的应变能力，如遇到机电设备突发安全事件时能够保持镇定，依靠专业能力找出故障原因并快速做出应对措施和决策。除此之外，管理人员应随时到现场进行实地考察，在设备使用过程中，监督工作人员操作方式和工作态度，若出现操作不当现象，应及时叫停并指导对方如何正确的操作流程。除此之外，由于煤矿工作人员大多为农民或是外地务工人员，其文化水平偏低，因此企业管理层应在对方上岗前进行设备操作培训、设备常见隐患与应对措施培训等。

2.6营造浓厚的安全文化氛围

煤矿单位在机电安全管理工作中应充分认识到多数工作人员不具备安全管理意识的情况，针对这种现象，单位要营造浓厚的安全文化氛围，以此使得工程人员在浓厚的氛围中树立一定的安全意识，规范人员的行为。单位应将安全管理内容融入到自身企业文化建设工作中，确保相关人员在学习企业文化的过程中，加强对安全管理工作的认识。另外，要通过会议、建立口号等方式，为工作人员营造一定的安全文化氛围，确保人员能够积极参与到安全管理工作中来，进而提升机电安全管理工作的质量。

结束语

总而言之，煤矿机电设备的安全管理与维护直接影响着煤矿生产与矿井的安全，而由于其井下作