李沟矿业通风设施管理制度例文(30)篇

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第一条、通风实行的砌筑由通风队负责管理顺利完成，建议必须按计划，按标准，保与质量顺利完成，保证系统完备，可信，合理，经济。

第二条、各类通风实行必须严苛按质量标准化建议构筑，不合乎质量建议严禁交付使用。

第三条、各类通风实行必须创建台账，备案编号，明晰责任人，规格尺寸，砌筑时间等，努力做到台帐与实物吻合。

第四条、严格执行循环检查制度的全面落实，每周一次，努力做到实行较完整，合乎各种建议。

第五条、管理建议：

1、密封

①密封外5米内支架较完整，无片邦，杂物，淤泥积水，

②密封前并无瓦斯蓄积。

③密封前要设置栅栏，警标，检查牌，并存有瓦斯检查。

2、风门：

①每组风门至少确保两道，主要入春早巷之间必须加装反风门。

②两道风门的距离，行人风门至少5米，行车风门必须确保一辆车长度，且无法同时关上。

③风门墙严禁漏风，风门严禁变形，否则必须尽快维修健全。

④过往行人必须严格执行随手关门制度，否则必须严肃处理。风门前后严禁堆满杂物，瘀泥积水。

3、风窗：

①调节风窗必须设于风门（闭合墙）的上部，且能够有效率调节，其断面大小，应当通过排序具体内容确认。

②风窗断面大小一旦确认，任何人严禁随意发生改变。

③风窗应当经常展开检查，以免风量过大而浪费或过大而导致并无风，微风以及瓦斯蓄积。

4、栅栏

①设置栅栏的地点包含：瓦斯超载区，暂不工作的巷道，回采面尾巷口，放炮全线贯通的巷道，两巷间全线贯通少于6米的对头巷道，不需或暂无法半封闭的盲巷。

②栅栏的设置必须全系列断面展开，栅栏条间距不少于20cm，并且必须绑定稳固。

③栅栏前必须装设“禁止入内”的危险警戒牌，未经通风科同意，任何人严禁私自拆毁。

④栅栏前必须装设瓦斯检查牌，确认专人巡回检查。综采队绞车司机岗位安全生产责任制综采队绞车司机岗位安全生产责任制1、遵章守纪，严格执行安全生产规章制度和技术操作规程，听从指挥，对本岗位安全工作负责管理。2、驾车前深入细致检查绞车、声光信号及紧固情况，不较完整不驾车。负责管理绞车硐室的清洁卫生，努力做到文明生产。3、认真学习安全科学知识，提升操作方式技术水平，熟识绞车的结构和性能，并能够娴熟操作方式，继续执行操作方式口令读出制，积极主动出席技术革新，加合理化建议，提升作业环境和劳动条件。4、特别注意观测绞车运转中的状态，辨认出问题及时处理。5、自觉努力做到自己不违章作业、不冒险蛮干，极力努力做到“三不生产"和“三不危害"，勇于婉拒违章统一指挥和阻止他人违章作业，严苛全面落实“三项制度"管理有关规定。煤矿小倾角机房岗位责任制煤矿小倾角机房岗位责任制

1、按时抵达工作岗位，不耽误、不旷工，不得擅离职守、串岗和在岗位上睡，并认真执行交接班制度。

2、熟识机房内的各项规章制度。

3、熟识操作方式建议与步骤，严格遵守皮带机运转的各项操作规程。

4、必须懂整机的基本结构，工作原理及各种建议。

5、按时巡查设备运转情况，深入细致核对设备运转日记。

6、设备运转中例如出现事故，应立即汇报有关领导，并特别注意维护现场，调查事故原因，严禁谎报任何事故情况。入井人员管理制度（骆驼山煤矿）(一)入井须知

1、每位入井人员必须随身携带矿灯、必须穿安全帽、随身携带打火器，穿防尘口罩。

2、入井前不得饮酒，入井时不得随身携带香烟和燃烧工具，不得穿化纤衣服。

3、所有入井人员必须经安全培训合格，获得入井安全资格证方可入井。

4、参观及上级部门检查的人员必须存有项目部领导或职能部门人员护送方可入井。在井下因其他原因失散时，必须在原地等候左路，严禁自行找寻。

5、辅运平硐就是人员、设备入井的唯一地下通道，所有入井人员、机电设备、车辆必须按规定拒绝接受检查。对不能协调检查者，检身员有权制止其入井。

6、入井人员必须主动出具入井证拒绝接受检查，乘车入井的人员(包含司机)必须上车拒绝接受检身员的检查。

7、入井人员在井下巷道必须继续执行右侧通行的原则，不得步入盲巷、未掘进的巷道及机电硐室、水仓等与本人工作毫无关系的区域。

8、参观检查人员严禁随意操作方式设备，严禁阻碍现场正在展开的作业，严禁随意横跨和登山运转中的设备。

9、例如落水情，必须沉著淡定，在现场存有经验的人员统一指挥下，顺着避灾路线共同脱险。

10、入井人员乘车时，必须等车辆停好后有序上下，不得洪继鹏夺下，上车后必须挤稳中求进牵不好，不得在车厢内玩耍和将身体任何部位远远超过车身以外，司机驾车前要查阅人员搭乘情况，驾车前要鸣笛示警，车辆高速行驶中或未停好时严禁摸冲、上下车。

11、入井车辆不得客货混运和驾驶室超员。

12、每一入井人员有权阻止任何人违章作业;婉拒任何人违章统一指挥;当工作地点发生险情时，有权立即暂停作业并撤至安全地点;当险情没获得处置无法确保人身安全时，有权婉拒作业。

13、每一入井人员入井前必须津津乐道本岗位安全生产责任制、岗位责任制、操作规程及其经王奶贵。

14、井下与矿调度室联系电话。

(二)入井人员母颜氏制度

1、步入井下的任何人员都必须拒绝接受井口检身员的检查，主动出具入井证。乘车入井的人员(包含司机)必须东站在车辆左侧拒绝接受检查。

2、检身员必须严苛按照母颜氏制度的建议，对每一入井人员展开严苛检查。

3、辨认出以下情况之一的人员，必须阻止其入井：

(1)安全帽安全帽的;

(2)未随身携带打火器和矿灯或所随身携带矿灯、打火器不较完整(过期)的;

(3)班组长以上管理干部未随身携带便携式瓦检仪的;

(4)随身携带烟草及燃烧物品的;

(5)穿化纤衣服的;

(6)酒后入井、精神萎靡不振、神志意识不明的人员;

(7)并无入井安全资格证的;

(8)无矿方职能部门或矿领导护送的参观者、服务工程师等非本矿或与施工毫无关系的人员。

4、对须要入井的女性由工会女工主任负责管理母颜氏。

5、工作深入细致，待人礼貌，检查入井人员衣裤口袋及上半身至灯带处有没有违禁物品。

(三)入井、升井人员清点制度

1、入井人员拒绝接受检身后及时统计数据人数并搞好记录，详尽记述入井时间、单位、总人数。

2、外单位参观自学人员入井必须由本矿领导或职能部门人员护送，精确记录总人数。

3、升井人员及车辆必须在井口停放，检查记述升井人数、单位。

4、对升井人员例如辨认出随身携带属矿井设施或材料必须扣押，并及时汇报。

5、检查辨认出存有盗窃矿井财产、设备现象，记录不好人员姓名、工作单位，及时汇报调度，由调度通告有关部门展开核实处置。

6、母颜氏人员必须严苛清点出来、入井人数，对当值井下人员总数统计数据精确，每班向调度汇报一次，并随时与电池室录入入井人员的数量，精确记录井下现有人员数量。

(四)母颜氏人员奖罚办法

为强化井口母颜氏管理工作，有效率掌控违规人员及车辆，防止事故和财产损失，提升母颜氏人员责任感，特制订以下奖罚办法：

1、存有以下情况对母颜氏人员给与奖励：

(1)检查辨认出并抓获归案私自藏雷管炸药者，奖励200～300元;

(2)检查辨认出并抓获归案盗窃企业矿用安全设施和关键材料者，奖励200元;

(3)检查辨认出并抓获归案通常盗窃犯罪行为者，奖励50～100元。

2、存有以下情况对当值井口母颜氏人员罚款200元。

(1)存有拎香烟和点火器具有入井人员;

(2)采用火工品施工单位未按规定办理入井相关手续或当值并无专职放炮人员;

(3)采用电气焊单位并无审核措施。

3、存有以下情况容许入井对当值母颜氏人员罚款100元。

(1)并无安全资格证入井;

(2)并无驾驶证件驾车入井;

(3)酒后入井;

(4)人货混装;

(5)安全帽、打火器佩带不齐，管理人员不拎便携式瓦检仪;

(6)搭乘不许乘人车辆上下井不提阻止;

(7)不按规定展开深入细致母颜氏、检车;

(8)清点人数不负责任，数据轻微不精确，记录纷乱。

(五)井口母颜氏人员的权利

井口母颜氏人员有权对不能顺从检查的人员推行罚款，罚款额100～300元;对婉拒检查阻止违宪或无理取闹者罚款300～500元。

(六)井下奔跑时注意事项

1、设置栅栏巷道严禁擅自步入。

2、在大巷奔跑时一定必须跑人行道，或巷道一侧，不得跑轨道中心，以免发生意外。

3、在斜巷奔跑时，必须严格执行“行车没用人、行人不行车”的规定。

4、通过风门时，两道风门无法同时关上，并随手停用。

5、横跨皮带时必须跑行人过桥，不得摸乘坐皮带。

6、行人不得乘坐溜子，严禁在溜子上奔跑，横跨溜子机头、机尾时，必须努力做到停机过人或走到桥。

7、巷道口建有栅栏或贴有危险警告牌的地点，表明里面有可能蓄积了有毒气体，人员进来存有中毒和窒息而死的危险，此巷道不得步入。

8、通过有人工作的巷道，必须联系不好再通过。

9、施工单位人员载运雷管、火药人员必须与他人间隔一定距离，不许在人员较多的地方逗留。

10、必须熟识安全出口和避灾路线。

(七)时刻注意安全和爱惜井下设备、设施

1、井下人员都必须熟识各种信号，遵从信号统一指挥，不得拆除、损毁信号装置和被打乱信号。辨认出信号失灵或不起作用时，必须及时汇报，以便修理。

2、爱惜井下通讯设施、线路。严禁随便改动和损毁。

3、井下电器设备必须由经过培训的专门人员操作方式，严禁随意关上。

4、井下修理机电设备时，必须先阻断电源，停在供电必须专人负责管理，修理必须摆停水警示牌。

5、机电硐室就是煤矿关键场所，非工作人员不得进内，机电设备例如出现故障就可以由负责管理该设备的专职人员修理。

6、井下修理电气、机械设备所用的油纸、棉纱等物，工作完结后分散拿走，不许乱扔随地。

7、入井人员在井下不得敲击矿灯头和盒体，不得私自拆除和维修矿灯。

8、爱惜井下通风设施，严禁随意移动、拆毁和损毁。

9、局部通风机必须由专人管理，其他人员严禁随意停驶，风筒的缩短和拆毁由专人负责管理，其他人员严禁以任何理由掐开和损毁风筒。

10、风机一旦支撑不了，并无风区域人员应当暂停作业，撤走至存有新鲜风流的地点。

11、火药、雷管必须由放炮员申领、载运、看管、采用和退币，其他人员一律严禁随身携带和采用，严禁随地。

12、放炮员背火药时，必须采用火药袋，雷管箱，雷管箱必须锁上，不得混装、混运。

(八)津津乐道事故征兆、消解事故隐患

1、入井人员必须时刻特别注意工作地点的两帮和顶板，发生顶板下陷、裂缝、片帮、支架撞断等现象，这就是冒顶的前兆，必须采取措施或撤走危险区。

2、井下巷道发生煤油味或松节油味，这就是煤炭自然的前兆。若辨认出这种征兆必须立即汇报调度室，以便及时实行应急防范措施。

3、盾构工作面若发生淋水减小、空气变冷、挂锈摆汗、存有雾气、存有水吼声、顶板来压、底板扬起，这就是突水前征兆，必须立即暂停工作，采取措施，并及时汇报调度室。接地装置的检查和试验制度接地装置的检查和试验制度存有值班人员的机电硐室和存有专职司机的电气设备的维护中剧，每班必须展开一次表面检查（交接班时）。其他电气的维护中剧，由修理人员每周不少于一次的表面检查。辨认出问题，应当及时将检查的问题搞好记录，并向有关领导汇报。电气设备在每次加装检修或移动后，应当详尽检查电气设备装置的健全情况。检查辨认出接地装置存有损毁时，应立即复原，接地装置未复原前严禁供电。每年至少必须将主中剧极或局部中剧极从水仓或水沟中明确提出，详尽检查一次，例如辨认出接触不良或破损轻微等瑕疵，应立即处置。井下主中剧网的中剧电阻的测量，必须存有专人负责管理，每季至少一次，并将测量数据搞好记录。在存有瓦斯及煤尘核爆危险的地方展开中剧电阻测量时使用安全并无火花型摇表，并实行一定的措施，报有关部门审核。监控调度值守制度监控调度值守制度

一、监控调度人员必须认真学习有关电脑和产量监控方面的科学知识，24小时监守工作岗位，深入细致搞好交接班。

二、非工作人员严禁随意步入机房，严禁碰触机器，特定人员须要步入机房时需经有关领导核准，且要遵从监控人员的统一指挥。

三、监控人员必须深入细致核对各项记录和报表，并报有关领导申签。

四、不得任何人拎易燃易爆、强磁性物体步入监控室。

五、不得在监控主机上采用未明出处的U盘、软盘、光盘、硬盘等存储介质，如果必须采用，应先展开查杀，证实并无病毒后再采用。

六、若发生监控系统异常或网络通讯异常等情况时，必须及时汇报有关领导并搞好有关记录。

七、每班至少对监控系统巡查4次。

八、确保监控室的洁净与卫生，努力做到空气新鲜，并无灰尘、杂物。

九、深入细致核对各项记录，搞好各种报表的申签工作。XX煤业集团公司管理制度编订XX煤业集团公司管理制度编订

一、安全检查制度

第一章

总

则

第一条为并使集团公司能及时精确掌控所属矿井贯彻落实安全生产法律法规、指令、命令、规程措施和集团公司规章制度的继续执行情况，消解安全管理工作中的问题和事故隐患，确保安全生产工作的身心健康协调发展，根据集团公司实际，特制订本制度。

第二条安全检查的内容：

1、密干部作风、领导干部和管理人员下井值班情况、基层队组干部值班情况、岗位司机及工作面交接班情况、安监员在现场发挥作用情况、矿领导及基层队组值守情况。

2、密各种制度的创建与继续执行情况。

3、密作业规程、措施、岗位安全生产责任制、安全技术操作规程的制订和全面落实情况。

4、密现场安全隐患、工程质量和文明生产。

5、密各生产系统运转情况及安全设施较完整情况

6、密违章、密关键性危险源、密自查、密全面落实。

第三条集团公司对各矿井的安全情况，按各专业相对应当的安全检查标准继续执行检查。

第二章

非政府形式

第四条积极开展安全检查，必须存有明晰的目的、建议和具体内容计划，各矿创建由各矿井六短负责管理、有关人员出席的安全检查非政府。

1、集团公司非政府的各项检查和上级部门的检查，由集团公司各部门非政府实行或参予实行。

2、各矿井非政府的各项安全检查，由各矿井的安全监察部门非政府实行。

第五条安全检查必须秉持集团公司检查与矿井自查结合、综合性检查与专业性检查结合、经常性检查和定期检查结合、检查与自查结合。

第六条各矿的安全检查参考集团公司安全检查制度继续执行。

第三章

检查内容和方式

第七条安全检查的内容包含安全管理和现场安全两部分。

安全管理内容主要密：安全检查机构及安全管理人员的搭载情况、安全生产责任制、安全管理制度继续执行情况、安全技术管理、员工安全培训情况、作业规程及安全技术措施的基本建设、贯彻落实情况、上级及集团公司有关安全文件和安全会议精神的贯彻落实情况、安全基础管理工作的积极开展情况。

现场安全内容主要密：作业规程及安全技术措施的继续执行情况、安全质量标准化情况、各生产系统运转情况、安全设施健全与较完整情况、机电设备较完整情况、工程施工质量情况、岗位人员上岗上岗情况、关键性危险源监控情况、隐患自查情况。

第八条安全检查实行综合、专业、定期、不定期、日常、抽检六种检查方式。综合、专业检查时，以各主管部门居多，非政府有关单位出席。

第九条综合检查按如下方式展开：

集团公司每月对各矿非政府一次安全综合检查，各矿井每旬非政府一次安全综合检查。

第十条日常安全检查按如下方式展开：

1、集团公司煤矿管理人员对各矿展开的有关检查。

2、矿领导、矿职能部室和区队、班组干部职工对安全生产的日密。

3、生产岗位的班组长和工人应当严苛履行职责交接班检查、班中巡回检查、相互检查和重点检查；县丞必须定时、定点、的定人、的定内容展开；重点检查必须对安全隐患点展开重点监控。

4、区队技术人员和安监人员，必须经常对本区队、班组人员的安全规章制度继续执行情况、三违、隐患自查展开检查，并对检查情况在班前或班后会上展开小结。

5、非生产岗位的班组长和工人，应当根据本岗位特点，在工作前和工作中按照有关标准展开检查；

6、各矿井各级领导和各级安全管理人员，应当在各自业务范围内，经常深入细致现场，展开安全检查，辨认出不安全问题，及时严格执行有关部门化解。

第十一条定期安全检查包含单位内部定期检查、季节检查和节日检查。

1、单位内部定期检查

各矿井每月非政府一次，工区每旬非政府1次

井下:以矿井、盾构、机电、运输、通风、地测预防水各专业居前岭煤矿巷道测点及中腰线管理规定前岭煤矿巷道测点及中腰线管理规定

生产技术部

二00九年七月

巷道测点及中腰线管理规定

煤矿地测工作就是矿山生产建设的重要环节，也就是煤矿建设、生产、改建和基本建设长远规划等各项工作的基础。为了进一步强化我矿巷道质量标准化管理工作，同时实现地质测量工作正常化、标准化、精细化，为提升我矿的改采、凿工程质量，并使地测量工作更好地服务于我矿安全生产，防止巷道中腰线出现偏差，根据《地测预防水安全质量标准化》建议，特制订巷道中腰线及测点管理办法。

1、施工单位技术人员深入细致现场，及时精确地按设计方位延线，须要测量人员放线的，必须提早一天与测量以书面形式联系。在核对联系单时，必须如实载明最前面测点至拔剑距离;在送来线当天大班前，施工单位技术员根据拔剑具体情况，与否合乎送来线条件，电话或口头通告测量人员确认若想送来线。

2、施工单位技术人员向测量递交业务联系单时，必须实事求是严禁虚报，正常情况下测量组是收到联系单后48小时内必须送来线，例如突遇特定情况，双方协商再次确认送来线日期。

3、根据业务联系单,按照联系时间的先后顺序延线。在巷道进门、变坡和拐弯等特定情况下，以条件变化的巷道优先延线，而正常盾构巷道的延线可以适度延后。巷道根据设计建议展开变坡或拐弯，在变坡或拐弯前10～15m，收到施工单位联系单后，及时测量巷道方向和高程;巷道抄平后及时测量变坡点高程。

4、测量人员放线时，施工单位必须存有一名技术员在现场，并且拔剑施工人员必须积极主动给与协同协调放线;放线完后技术员必须和测量人员现场校核，环评合格后测量人员必须向施工单位班队长交代确切后方可以返回现场;施工单位技术员没现场或施工人员不协调的，测量组可婉拒放线。一切后果由施工单位分担。

5、测量必须严苛按巷道设计建议延线;更改设计时，施工单位必须以书面形式通告测量组，口头通告予以拒绝接受。

6、巷道中线至较将近一帮的距离，根据设计建议和测量结果确认。巷道进门第一次放线后，出来据中腰线业务联系单，标明巷道施工方向、坡度和中线至较将近一帮的距离，经技术部门和分管领导批准后方可判定。巷道施工条件发生变化时，可以对巷道中线展开位移，并再次出据业务联系单。如果巷道中线远远超过规定范围，测量组及时向分管领导汇报，对巷道偏差处置存有参与权和知情权。

7、根据《煤矿测量规程》规定：

(1)崭新进门的巷道和沿空拐弯巷道必须施工4～8m后，测量才给与正式宣布放线。

(2)巷道拐弯或变坡，拔剑方向的确看不到的情况下，经一线技术员联系技术部后，测量组必须及时送来线。

(3)巷道正常施工过程中，巷道顶板不平衡、测点难变动的，内要30～40m延一次中线;顶板较好的内要40～50m延一次中线;采用激光指向仪的内要60～80m延一次中线。

(4)冶炼巷道严苛按设计轨道中心线放设，Scars中线如不方便施工单位采用时，由施工单位技术人员向技术科明确提出书面提出申请，技术科批准后，测量人员方可取值略偏中线。沿煤跟顶巷道通常摆略偏中线，略偏中线通常距上帮或下帮忙棚牙壳0.3m，腰线点通常距轨面上1.0m(特定巷道完全相同)，中腰线点应当成组设置，每组不少于3个测点，点间距应当不大于1.2m，但最前一个测点距拔剑应当大于3m。

8、用激光指向仪命令巷道盾构方向时，应当严格遵守以下规定：

(1)掌控光束的中线点通常不少于3个，点间距以大于30m为宜;

(2)激光指向仪必须加装牢固，距拔剑不大于70m，由采用单位加装、王师傅，测量人员以联系单形式得出技术参数(光束至顶、底、左、右帮忙数据)后由施工单位对其展开校核采用，测量人员定期展开校正检测;

(3)采用单位每班按照测量参数对光束展开检查，证实有误后方可以采用;

(4)当巷道坡度发生变化时，测量人员应当及时取值中腰线;

(5)施工完后，由施工单位把激光指向仪交由技术科检校，否则对因施工单位未归还技术科而导致的仪器遗失、损毁，由施工单位负责管理按仪器原价格索赔。

9、施工巷道所属单位的中腰线点及所有测点由该单位负责管理维护，不得毁坏。对故意毁坏导线点的施工单位和轻易人将给与200～500元/个的罚款;对因施工单位挥错门、错线而改棚而导致测点毁坏，将对该区主管技术员、区长给与200～1000元左右的行政处罚。

10、中腰线就是确保井巷工程施工质量的基础，技术科负责管理对测量控制点展开转让管理。施工单位对测量取值的导线点和中腰线点及测点标志牌展开管理与维护，任何人严禁随意毁坏。对人为毁坏中腰线标志牌罚施工单位50元/个。对因施工单位对测点维护疏于而影响测量放线的，将对施工单位加倍行政处罚。

11、对巷道中线限差管理规定为+100mm～-100mm之间，远远超过偏差规定100mm～200mm判罚施工单位主管技术员和班队长各100～200元，远远超过偏差规定200mm以上的将对施工单位负责人、主管技术员和班队长各200～500元，并责令其停头自查，经验交后方可以施工。

12、对巷道腰线限差管理规定为+10～-10mm之间，远远超过偏差规定10mm～30mm判罚施工单位主管技术员和班队长各100～300元，远远超过偏差规定40mm以上的将对施工单位主管技术员和班队长各500元，经自查环评后方可以施工。

13、对并无轻易单位负责管理的巷道，按安监处分割的环境责任区即为所划归范围归属于管理，对故意毁坏测点的与第10～11条同等行政处罚。

14、在矿每月的安全质量检查时，测量负责管理提供更多所有施工巷道中腰线点的资料，以便检查。

15、为把我矿的安全工程质量提升至更新的水平，以上规定欲了解有关单煤矿炉料线铁规矩煤矿炉料线铁规矩

接班人先看看记录

再密设备状况

给料维持光滑

阴气手稳中求进莫慌

断电处置卡石

斗口横贯违章

上下特别注意防水

斗口会用格网天富（新密）煤业安全培训中心培训管理制度编订天富(新密)煤业安全培训中心培训管理制度编订

郑新天富(新密)煤业有限公司

二0一一年元月

郑新天富(新密)煤业有限公司安全培训管理制度

第一节安全技术培训管理制度

1、安全技术培训的任务就是：全面贯彻执行党的安全生产方针和国务院施行的《矿山安全法》、《煤炭法》及国家煤矿安全监察局施行的《煤炭安全规程》，存有计划地对井下作业人员及崭新工人展开安全技术培训，建设一支合格的员工队伍。

2、安全培训中心的培训目标就是：通过安全技术业务培训，并使学员掌控本工种其经技术理论和王奶贵的实际操作技能，提升安全技术水平和素质。根据安全生产特点，举行各特定工种的人员安全培训班，确保安全生产。

3、安全技术培训必须贯彻落实理论与实际结合的方针，根据矿对安全生产的建议，积极主动非政府实行安全技术培训，并建立健全各种规章制度，不断提升教学质量。

4、安全技术培训工作，必须按建议搭载专、全职教学人员，并努力做到计划、大纲、教材、场地、教学设备和教学经费的全面落实。

5、安全技术培训的工作计划、培训计划、经费计划、非政府教师积极开展教研活动、撰写补充教材、总结办学和教学先进经验等，都必须递交中心领导及业务部门审查核准。

6、专、兼职教师必须具有现场工作经验，存有初级及其以上的技术职称，能秉持四项基本原则，认真学习马列主义、毛泽东思想，继续执行党的教育方针政策和同意：忠心党的教育事业，爱好本职工作，遵纪守法，严以律己，搞学员的表率：必须积极主动出席教研活动，交流教学经验。

7、教师就是办成安全培训的骨干力量。必须认真贯彻继续执行党的知识分子政策，不懈努力为他们缔造不好的教学工作条件，关心他们的生活和工作，充分调动他们的积极性，并使其分散精神搞好工作。

8、专、兼职教师必须根据教学大纲和教学计划，底上课、写下不好教案，明晰教学目的和建议。

9、专、兼职教师必须如期完成教学任务，定期下矿进修调研。

10、学员必须努力学习安全技术培训科学知识，严格遵守国家和学校的一切规章制度，敬重教师，团结一致同学，圆满完成安全技术培训任务。

11、学员从报导之日起至结业之日终了，继续执行安培中心的作息时间，严苛展开考勤，培训完结后，必须将每个学员的执勤、自学情况意见反馈给学员所在单位。

12、对品学兼优的学员，授以“杰出学员”的称号：对触犯纪律的学员进行批评教育，情节严重者按规定给与处分：对结业成绩不合格者，予以颁授有关证书。

第二节教学管理制度

1、各教师展开的教研活动，必须由各教师亲自核对有关统计表，并及时缴有关人员留存。

2、安全技术培训中心的各项官方教学所展开的听讲活动(包含领导)，都必须存有听讲人听讲笔记。听讲完结，由培训中心主任缴有关人员负责管理看管。

3、对教师庶务教案情况，必须非政府有关人员定期展开检查抽检，并搞好有关记录。

4、各班点名册，由各班班主任按期领交，并汇总办理手续档案看管。

5、各工作项目的资料，按项目建档管理，根据资料的性质搞好长期留存或定期留存。

第三节培训教师管理制度

调课与代课

1、为确保正常的教学秩序，并无正当理由不许调课、阳入教师。

2、教师例如因病或者其它特定情况须要阳入课时，必须提早一天报安培中心。

复习

1、教师应在听课前一周底上课。

2、教师复习必须努力做到：

(1)钻研教学大纲，弄清楚教学目的与建议，著重教学效果，注重针对性、时效性和实用性。

(2)钻研教材，确认重点和难点，把握住不好厚薄程度和征引尺度。介绍学员的科学知识基础和思想情况，并使教学具备针对性。

(3)挑选适度的教学方法，特华泰煤矿安全教育与培训制度华泰煤矿安全教育与培训制度

一、调培制度

1．根据矿下发的培训计划，培训中心以业务联系通知书形式，通告各业务技术主管部门或有关人员精心安排培训讲课，例如在规定时间内未全面落实此项工作，对部门负责人罚款50元，对不能服从安排没能及时至课堂上授课的具体内容人员，罚款100元。

2．矿属各科队在收到通告后（包含电话通告和会议通告），必须在规定时间内精心安排具体内容人员出席培训，若未精心安排此项工作，对队罚款200元、负责人罚款50元。应予康人员不服从安排，不出席培训者，每不及格一天罚款50元，脱产培训不及格按旷工处置。

二、培训考核制度

岗位技术资格培训、岗前培训、转岗培训或其它方面的培训，通常使用闭卷考试的方法展开考核，并由主要讲课人员评卷，对考核不合格或考核过程中发生的问题按以下规定处置。

1．培训成绩不合格者，必须稳步备考，并在规定时间内参加考试，对参加考试成绩仍不合格者罚款50元，严禁稳步专门从事原技术岗位操作方式。

2．有关科队若容许培训成绩不合格或不出席培训人员稳步专门从事原岗位操作者，对负责人罚款100元。

3．评卷人员不深入细致履行职责，评卷粗枝大叶或徇私舞弊，以致发生培训成绩失实等问题，每发生一次对当事人罚款100元。

4．若监考人员不履行职责，对剽窃舞弊或毁坏考试秩序等不良行为放荡姑息，予以阻止严肃查处的，对当事人罚款100元。

三、培训班管理制度

1．应予康人员必须按规定时间出席培训，无故旷课者，每天罚款100元。

2．应予康人员耽误、旷工、每次罚款50元。

3．课堂内不许吸烟或睡，不许高声嬉笑或随意站立，存有触犯规定者，每次罚款50元。

4．职工出席培训必须自觉爱惜公共设施、教学、实验设备，保护环境卫生，存有故意毁坏公共设施、设备或在墙壁、桌面上乱画乱镌刻，或在教室内乱扔纸屑、果皮等脏物者，一次罚款50元，（损毁公物者照价赔偿）。

5．职工在培训考试中不许剽窃舞弊，不许高声嬉笑或随意站立，毁坏考场秩序，存有触犯规定者，一次罚款50元。

四、职业卫生培训制度

1．煤矿主要负责人、安全生产管理人员必须至国家二级培训机构出席煤矿企业作业场所职业卫安全处机运室工作制度安全监察处机运室工作制度

一、在安监处短的统一领导下，全面搞好本职责范围内的工作。井下机电，提高运输监督监察、班评估由紧盯面、跑片安监员担任，业务上必须顺从本科的领导。二、严格遵守劳动纪律，严格执行矿规定的作息制度，坚待八小时工作制，严苛现场交接班制度，杜绝空班、空岗现象出现。三、严格执行矿、处各项规章制度，按时出席政治、业务学习和其他活动，有事告假，不许旷工。四、辨认出关键性隐患应当及时向信息办及有关领导汇报，全面落实处置。逢双日早班必须对所统辖头面展开机电、提高运输综合评估。五、出席机电、运输专业非政府的机电运输评估，狠抓安监员的机电质量班评估工作。六、按时出席矿非政府的安全小检查、安办可以、技术讨论会等安全活动。按时出席矿非政府的旬检查、月环评，并搞好记录。七、积极主动出席机电、提高运输事故的分析并搞好记录。泰山隆安煤业预防水工作绩效考核制度泰山隆安煤业预防水工作绩效考核制度

一、预防水工作就是煤矿安全工作关键内容之一，所以必须建立健全严苛的绩效考核制度。考核制度必须与安全目标结合，做为煤矿安全制约、激励机制的关键手段。

二、考核制度兼具责任、权利、义务，规定明晰，奖罚分明，利用经济、彰显重奖重罚。

三、绩效考核的对象为单位和职工，奖励按继续执行有关规定情况考核，不搞出平均值。行政处罚依据寻抽水有关标准和制度等。

四、职工存有以下成绩之一的，按贡献大小，给与表扬奖励。

1、严格遵守国家有关政策法令、认真贯彻寻抽水制度和各项预防水安全措施，在矿井预防水工作方面作出显著成绩的。

2、辨认出事故征兆，立即采取有效措施或及时报告，以及阻止违章统一指挥、违章作业，从而防止了重大事故出现或明显减低事故危害程度的奖励10000元。

3、对于全年每班秉持“有掘必寻、存有采必探、先寻后凿、先寻后改采”原则的职工奖励5000元。

4、在预防水技术工作中存有发明创造，存有关键性革新或推展新技术存有卓越成绩的奖励5000元。

五、存有以下情形之一的，给与有关领导和当事人行政处罚。

1、没秉持“有掘必寻、存有采必探、先寻后凿、先寻后改采”原则的单位行政处罚50000元罚款，有关领导给与免职，个人辞退的处分。

2、预防水措施继续执行不妥当，探水眼没按照有关设计施工的，单位罚款5000元，个人罚款500元，留矿查阅，例如存有下次给与辞退。

3、寻抽水记录不全系列，设备管理不妥当，现场牌板管理混乱的有关责任罚款200元。

4、没非政府工人自学寻抽水措施，单位有关负责人罚款500元。

5、寻抽水措施与现场实际情况不合乎的，有关责任人罚款500元。

6、对阻止违章作业、违章统一指挥的人员，对揭露谎报事故真相的人员，对安全监察检查人员展开喧哗、毒打及借故展开恐吓的人员辞退处分。

7、撰写寻抽水措施不及时的，有关负责人罚款500元。

8、现场情况有变，没及时汇报的人员，罚款200元。

9、安监部门负责管理安全奖罚的考核工作，经营部门负责管理奖金的审核派发和罚款的没收工作。员工培训合格、上岗上岗管理制度十三、员工培训合格、上岗上岗管理制度

1.培训合格、上岗上岗人员类别：国家规定的三项岗位人员(煤矿主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员)。

2.对调整工种岗位、黄继妍半年以上再次上岗，应展开专门安全培训。未经安全培训和培训不合格的从业人员，严禁上岗作业。

3.煤矿安全资格证书、特种作业操作证(以下缩写证书)，应当在国家规定的有效期内展开初审，并按时出席复训和考核。证书初审时间为至初审到期前2个月内展开，不按规定办理初审的，按违宪证件处置。初审不合格的，须再次出席培训。证书有效期到期的，必须在到期前2个月内再次培训，申领崭新证书。

4.证书持有人一岗一证，因岗位变动，应当获得适当岗位的证书。根据工作须要，一本证书可登记一个工种。

5.对现有岗位人员不足，须要补足的三项岗位人员，各部室、区队必须提早1个月书面提出申请，经公司领导研究同意，由安全科审查合格后上报培训机构培训。未获得适当的“安全资格证书”，一律不许上岗。

6.已获得“安全资格证书”，但未上岗上岗的人员，给与50～100元的罚款。

7.凡因无牌上岗或未上岗上岗人员被上级有关部门揭发而对我公司的行政处罚，一律由责任人分担，并对其单位负责人罚款500元/人次。

8.由企业管理部负责管理培训计划的基本建设，联系培训机构展开康、复训工作;由安全科负责管理检查考核。凡发生凿康、误培的，对责任人罚款50～200元，影响正常工作积极开展的，对责任人罚款500～1000元。杨柳煤矿核爆材料库管理制度杨柳煤矿核爆材料库管理制度

杨煤通风〔20XX〕201号

矿属各单位：

为严苛火工品管理及放炮安全措施的全面落实，杜绝核爆材料的遗失、被盗、外流及放炮事故的出现，同时实现火工品管理的规范和放炮安全，特制订杨柳煤矿核爆材料库管理制度。

一、核爆材料装运、运输制度

(一)核爆材料的装运地点必须与建筑物、仓库和人员分散的地点维持一定的安全距离，必须存有专用轨道、防雨棚和装运台。不得在同一地点同时装运炸药和雷管。

(二)爆材炸料装运、运输时，必须存有保卫科和安监处人员在现场负责管理安全捍卫和监护载运工作。药库负责人及物管科有关人员必须根据料单对火工品的品种，数量、外包装质量展开环评、录入，证实全然吻合后，才可以装运。装运完结后，应立即下井严禁逗留，及时载运至核爆材料库。

(三)装运和向井下载运核爆材料的人员，必须经业务培训，熟识火工品的性能，并所持公安部门颁授的核爆材料装卸工作业证。载运火药会用拎橡胶衬垫的专用木质车箱。装运时必须轻装钳子，不得喷发，包装箱及织成绳应原封送至药库，任何人不许拆下包装箱和织成绳。不得装车高度少于车箱边缘。

(四)为避免副井放上去两端电机车抵车时轻微喷发核爆材料专用车，容许核爆材料专用车从副井上口空车wii罐，但须事先通告井口上、下把勾工和绞车司机。罐笼的滑行速度必须合乎《煤矿安全规程》第311条的规定。在交接班及人员上、下井的时间内，严禁载运核爆材料。

(五)参予载运核爆材料的人员，必须严格遵守《煤矿安全规程》第311条、312条、314条的规定。跟车人员搭乘载运核爆材料专用车时，必须趴在尾车内，必须在车停好时上下。

(六)装运核爆材料的专用车，DV8后应立即踢上井，并放到专用轨道和防雨棚内。

二、核爆材料的储存、看管制度

(一)库管员应当经过业务技术培训赢得公安部门颁授的库管员上岗资格证书，并努力做到上岗上岗。采用核爆材料的单位应当提早核对计划单，按规定建议申领。核爆材料(包含水炮泥)的申领、采用和星毛必须建立相应台帐，并有领、用、脱人员的签章。库房的各种存量(炸药、雷管壁槽、上膛间)应当努力做到帐、物吻合。

(二)每次核爆材料入库，库管员必须环评备案，录入和加料单数字与否吻合，外包装与否较完整，例如存有差异，必须及时汇报，揭发原因，找到责任者。

(三)炸药和雷管必须分别存放在各自壁槽内，并使标签向外。管理牌板必须标明进库日期，以便按进库先后顺序派发，不许积压。

(四)核爆材料库，库内圣埃卢瓦必须符合规定：每个壁槽储藏炸药严禁少于400公斤，雷管严禁少于3000播发，导通时导通室的雷管置放严禁少于1000播发，导通后的水泵雷管每个壁槽储藏也严禁少于3000播发，派发台放置炸药严禁少于3箱。

(五)库房帐目必须当值记录实发、实耗、星毛及除役数字，努力做到班清、日结、月底盘查，且帐、物吻合。有关记录建议逐日呈报区队，及时充分反映消耗动态，辨认出超耗应当分析原因，及时采取有效措施加以控制。

三、核爆材料库防雷、警卫制度

(一)库房内照明设备必须合乎安全检查建议，任何人不许带灯入库。因停水或其它原因并无照明设备时，必须必须存有经核准的安全措施。

(二)库房内严禁烟火和其它易燃物品，按规定搭载充裕消防器材(灭火器、沙箱、消防水桶)，并必须维持较完整。

(三)库房必须24小时有人值守，非库管或有关管理人员严禁入库，检查及参观者入库，必须凭捍卫部门介绍信并在通风区有关人员率领下，方可备案、入库。

(四)库房管理人员应当经常检查各种防雷设施的可靠性。例如辨认出问题应当及时更改，用后必须立即补足，以确保核爆材料库存有足够多的抗灾能力。

四、核爆材料的封存处置制度

(一)库房内必须创建核爆材料除役台帐并深入细致备案，标明厂家及除役品种、数量、原因和灭火员姓名、经手人，并将其得当看管，除役的核爆材料(每库雷管不少于500播发，炸药不少于100公斤)必须定期展开封存，封存时必须联系不好公安部门送出运输证。

(二)除役的核爆材料，应当由各采用单位明确提出书面报告，标明品种、数量、经矿领导核准，由单位捍卫部门清点数量装箱，并张贴上封条，凭公安部门送出的运输证，交予雷鸣科化公司运输核爆材料专用车运往火工厂统一封存。

五、核爆材料派发、退币制度

(一)各采用单位根据每日生产进尺或产量计划和核爆材料平均值日消耗指标，核对每班(每天)“炸药雷管缴交计划单”标明须要申领的核爆材料的品种、数量，库房方可派发。各采用单位必须根据每日生产进尺情况，精心安排运药工随放炮员一同申领炸药。

(二)放炮员可以凭“缴交计划单”和本人“灭火手册”至库房申领当值核爆材料，所领的雷管须由放炮员亲自载运。炸药放炮员申领后须缴采用单位运药人员，由放炮员监护运往药箱附近，放炮员清点环评进箱。

(三)核爆材料库人员必须认真执行“五不播发”制度：没当值灭火计划或放炮员不到场不播发;雷管不偏压、不编号不播发;放炮员不对号不播发;没炸药包和雷管盒不播发;变质失灵的核爆材料不播发。

(四)放炮员顺利完成任务后，实际消耗核爆材料数量须要由班队长在放炮员手册上盖章证实，余下的炸药必须门锁在药箱内，余下的雷管应当在当值归还库房并履行职责有关相关手续，若不透气，按有关制度及法律、法规追究责任。

六、雷管全系列电阻检查、编号制度

(一)雷管收到前必须展开导通测阻，星毛雷管再次派发前也必须展开导通，未经导通测阻的雷管不许收到。Auron通间、编号间、派发间应当创建各类定员、定量标准。

(二)雷管导通必须在专用硐室内展开。雷管箱只准导通人员关上，其它人员不许随便关上。

(三)雷管导通时必须深入细致核对原始记录，不合格的产品应当标明生产日期和批号，并做为除役雷管处置。

(四)导通后的雷管在派发前必须用揉码机编号，编号的数量必须因时制宜，字迹必须准确，必须努力做到专人专号，不许收到无号雷管。

(五)编成过号的雷管，及时放进橱窗，核对卡片，搞好记录。

(六)库房工作间和操作台必须恩建议搭载Auron静电设施和安全防水设施。

七、核爆材料管理奖罚制度

(一)各采用单位应当成立核爆材料管理奖。凡在放炮及核爆材料管理方面作出成绩的，应当给与适度奖励。

(二)核爆材料库管理人员必须严格执行雷管编号制度，例如辨认出雷管未编号采用的，罚当值库管员50元。

(三)对遗失炸药、雷管，在井下例如滚至炸药、雷管，必须交给通风区或安监处，并应当给与适度奖励;盗走不交者，按盗窃论处。

(四)核爆材料库人员必须秉持现场交接班，辨认出擅离职守，每次罚款100-500元;灭火工不验炮，导致偷炮、扎炮者，每炮罚50元，不采用水泡泥罚款50-300元。

(五)各采用单位应当强化现场的火工品管理，严禁损毁炸药箱，否则必须追究责任，并按每次100元展开行政处罚;炸药箱严禁并任搞工具箱而放置其它东西，否则罚款50元。

(六)对于私藏炸药、雷管未导致后果的(1)在副井下口升井前被辨认出的罚款200元，并给与记过处分;(2)在副井口(包含张美妮)被辨认出罚款200元，并给与记大过处分;(3)在其它地方(包含更衣室、宿舍)被辨认出，按《中华人民共和国治安处罚条例》第二十条的规定，由公安机关处十五日一下拘押，200元以下罚款，再辞退委以重任。

(七)各单位核爆材料管理领导小组负责管理核爆材料管理工作的奖、以言。

八、核爆材料管理人员岗位责任制度

(一)药库班长安全岗位责任制

1、药库班长就是全班的安全工作第一责任者，对全班安全工作负责管理。

2、班长在安全2人或2人以上人员展开工作时，必须明晰安全责任人。同时特别强调职工强化独立自主保安和政企联保意识。

3、熟识灭火材料的运输、储存、派发的有关规定，掌控灭火器材性能，搞好灭火材料的运输工作，不得违章统一指挥。

4、监督检查灭火材料派发工作，保证灭火材料的账、卡、物吻合。辨认出问题，及时汇报处置。

5、制订核爆材料的采用计划，确保灭火材料的存储地点、数量、种类合乎《规程》规定。

6、按有关规定及时呈报、冻结残爆及过期的灭火材料。

7、监督检查炸药库安全情况、消防设施，辨认出问题及时处理。

(二)雷管导通员安全岗位责任制

1、严格遵守各项规章制度，熟识本岗位操作规程。

2、在操作过程中强化独立自主保安，不得违章操作。

3、掌控雷管性能及导通仪的采用方法。

4、雷管必须逐个导通，并深入细致搞好记录，及时将偏压的雷管交予通话工，并深入细致履行职责更替相关手续。

5、雷管导通必须在导通室内展开。

6、对不能合格的雷管必须搞好记录，得当看管，并搞好记录。

7、根据生产须要，保质保量顺利完成测试任务，严禁影响生产。

8、得当看管导通仪表，保证仪表精确可信。

(三)炸药库通话工安全岗位责任制

1、严格遵守各项规章制度，熟识本岗位操作规程，不得违章操作。

2、在操作过程中强化独立自主保安和政企联保意识，努力做到三不危害。

3、掌控灭火材料的性能及通话的有关规定。

4、深入细致搞好炸药雷管的派发、星毛记录。努力做到账、卡、物吻合。

5、必须秉持现场交接班，强化灭火器材管理，辨认出缺乏、被盗，及时汇报。

6、维持库区和库房内干净，每小班交班前必须打扫卫生。各类账本放置整齐。

7、强化防雷、防静电管理工作，及时消解库区不安全隐患。

8、通话工必须对雷管展开编号和脚线浴室柜，并深入细致搞好记录，未编号、未偏压、未浴室柜的雷管严禁派发。

9、人员严禁随意入库，外来检查人员必须备案后方可以入库。

(四)炸药清洁工安全岗位责任制

1、严格遵守各项规章制度，熟识本岗位操作规程，不得违章作业。

2、在操作过程中强化独立自主保安和联保政企意识，努力做到三不危害。

3、必须熟识核爆材料的性能，严格遵守民用核爆物品管理条例和《煤矿安全规程》中有关核爆材料运输的规定。

4、深入细致录入厂家收送的炸药、雷管的品种、数量。证实所载运灭火材料的品种、数量有误。

5、深入细致看护不好灭火材料，防范途中遗失和被盗或出现其它事故。

6、灭火材料载运至炸药库后，必须与通话工深入细致展开更替，办成相关手续。煤矿销售科安全管理制度煤矿销售科安全管理制度

1、稳固践行“安全第一”的思想，严格遵守各项法律法规及我矿规章制度。以思想教育居多构筑思想观念上的安全大堤，严苛全面落实矿安全一号文件，及科室的年度工作指导思想积极开展工作。

2、推行安全联保。推行生产动态联保制度，即为当值同一现场组推行政企，同奖同罚。

3、加强事故分析查案。为增加各类事故的出现，总结经验，推动安全生产，事故出现后必须严谨查案。发生事故，当值非政府人员展开查案分析，并核对事故分析台帐（设立事故分析查案记录本）。

4、实行安全隐患排查自查。各班组长对当值明确提出的隐患必须及时处理，对隐患不处置、或处置不及时、或处置不合格导致的有关后果正数全部责任。

5、创建安全自学长效机制，理论和课堂教学结合的办法，提升职工的安全意识，推动安全管理水平逐步提高。

6、加强监督全面落实，强化现场管理。推行安全生产综合监管，科室管理人员必须深入细致现场加强日常检查力度，掌控现场动态情况，对布置各项任务的全面落实情况展开追踪，把隐患歼灭在原始社会状态。极力努力做到“不安全不生产”、“隐患不消解不生产”的原则。安全隐患排查制度安全隐患排查制度

1、安全管理人员对所统辖范围内的改采、凿、机、运、通在负责管理全面检查，对揭发的隐患现场立即处置。2、对各地点揭发隐患无法及时处理的，必须立即呈报安监科并搞好记录，由安监科负责管理每天在早调度会上按“四的定”原则展开全面落实。3、检查路线受被检单位约束，不凿项和死角。4、转头复查，对暂停作业展开自查的项目（单位），必须停在一次T5800一次做好一处，并及时转头复查。5、对严肃查处现场隐患，必须努力做到派遣人蹲着不跑，盯着不摆，按照制度措施严苛严格执行自查。6、对疑难或重新认识不统一的问题，必须呈报有关部门领导处置，无法悬而不决。7、安全管理人员对存有出现事故危险的作业场所，有权立即暂停作业，并撤走人员报有关领导。8、属安全生产责任不全面落实，隐患排查不妥当的，必须查案有关单位（人）的责任。瓦斯抽放钻孔环评和监督制度瓦斯抽放钻孔环评和监督制度瓦斯抽放钻孔就是冶炼工作面瓦斯环境治理工程的关键环节，其施工质量轻易关系到工作面瓦斯环境治理的效果。为了进一步规范我矿瓦斯抽放钻孔的施工管理，保证钻孔的施工质量，消解瓦斯隐患。特制订本制度。1、公司设立钻孔环评和监督领导小组，领导小组由通防部、安监部、人资部共同组成，办公室设于通在防部。2、冶炼工作面必须基本建设专门的瓦斯综合治理设计（包含钻孔设计），并经总工程师核准。施工单位严苛按照核准的《抽放钻孔设计》非政府施工，并基本建设专门的《钻孔施工安全技术措施》。3、钻孔施工地点必须设置图牌板。牌板内容为钻场编号，钻孔类别，设计孔号、参数（孔径、方位角、倾角、孔深等）。4、钻孔施工过程中必须存有专人展开记录。内容包含钻场、钻孔号，钻孔方位、倾角、孔深等钻孔参数。每班施工完结时，将上述情况必须向抽排区调度汇报。5、钻孔施工完结后，起钻前，钻孔施工负责人必须及时向通防部、人资部汇报，通在防部“一通三严防”督查组随时根据情况对钻孔环评情况展开督查。6、每个钻孔施工完结后，由安检员、瓦斯检查工和钻孔施工负责人深入细致录入钻孔深度，并在钻孔环评记录表上盖章。缺乏一人盖章，该钻孔予以环评。7、钻孔必须严苛按照设计参数施工，施工深度不大于设计深度（底板巷穿着层钻孔除外）。底板抽放巷穿着层钻孔必须施工至6中煤层顶板以上0.5米。钻孔透煤过程中必须存有安检员和瓦斯检查工在现场监督施工。记录穿着煤长度，并在环评记录表上标明。8、钻孔起钻完结后，钻孔施工负责人必须按瓦斯检查工和安检员环评确认的钻孔深度向通风工区调度汇报钻孔施工情况。通风工区调度按汇报情况核对钻孔施工记录台帐。9、每月初通防部根据通风工区递交的上月钻孔环评记录表、钻孔施工记录本、调度记录台帐展开深入细致录入。以三者最短的孔浅做为该钻孔的环评深度。10、展开钻孔环评的安检员、瓦斯检查工必须认真负责，不得弄虚作假。“一通三严防”督查人员将不定期对钻孔环评情况展开检查，辨认出违反规定，虚报钻孔深度的环评人员一律给与辞退委以重任处分。11、外围单位在我矿分担钻孔施工适用于于本管理规定。调度员值守制度（2021）调度值守就是非政府统一指挥、协调控制安全生产的核心，推行24小时不间断值守制度，值守调度员继续执行8小时工作制，每班两人。值守调度员严苛按照生产作业计划、各类规程措施及领导命令非政府统一指挥生产，协同化解部门、区队在各生产环节的矛盾和发生的问题。

1、调度室肩负着企业生产、安全、经营活动的非政府、统一指挥、监督和掌控几小职能，值守调度员必须努力做到“情况清、底数清、信息灵”。在依据生产作业计划的基础上，充份认知领导工作意图，利用一切可能将利用的途径与手段同时实现企业在每一阶段的发展目标。

2、值守调度员必须熟识全系列公司各业务部门和直属区队的各自职权、业务和分管范围，熟识全系列公司生产经营流程，对与安全、生产、经营活动息息相关的生产和辅助环节的运作程序必须了如指掌，并具有一定的组织协调能力，一处掌控不全面罚款50元，不掌控罚款100元。

3、值守调度员必须掌控所划归范围内的生产、运输、通风、供电、供排水等各大系统的基本情况;熟识主要生产环节和岗位现状;熟识生产过程的工艺流程;熟识冶炼工程平面图和各系统图，熟识矿井灾害防治计划、事故应急预案，一处掌控不全面罚款50元，不掌控罚款100元。

4、按照《三小规程》遵章统一指挥。出现事故后，必须按照事故汇报程序和有关规定及时向有关领导和部门展开汇报;随时掌控事故现场变化，及时下发领导命令，协调值守领导和公司有关领导调动人力、物资，搞好救治、处理和善后事宜;对事故的出现、处理过程以及结果必须搞好详尽的记录(包含事故分析情况和处理意见)。

5、严格执行调度废人规定，出现险情时，必须搞好灾情的详尽记录，并立即下发停工废人指令，同时通告区队值守领导搞好人员回调的辅助工作，统一指挥灾情区域内工人按照避灾路线向安全地点迁移，并及时向矿领导汇报。

6、按照作业计划非政府顺利完成班、日生产及设备检修任务，主动调度，及时协同各生产环节的正常运转。

7、严格考核矿领导的值守和下井老爹次数，并对领导下井过程中明确提出的问题和工作精心安排必须详尽纪录，并认真落实。

8、对基层单位汇报的情况，在深入细致发送的同时必须弄清楚并加以分析，在录入有误的情况下及时处理和向有关领导汇报，必须努力做到不取死角，不主观臆断，有理有据。

9、严格执行交接班制度：

①接班人调度员应当提早至岗，介绍当值重点工作、任务和注意事项。

②交班调度员必须深入细致分析总结当值安全生产情况，核对《调度员交接班记录》。

③交接班交叉时间不少于半小时，对生产、工程、事故、命令、通告及特定事项必须一一支付利息，具体内容努力做到“五支付利息”。即为：支付利息上级领导命令、命令继续执行情况;支付利息当值生产任务顺利完成情况并表明欠产原因;支付利息各单位联系事项;支付利息各类事故的影响范围和处置进展;支付利息生产中存有的问题及解决办法。

④接班人调度员必须仔细阅读交接班记录，并根据交接班内容和事项逐一查问、全面落实，确保生产统一指挥的连续性。

⑤以上内容存有缺项严禁交接班，接班人没有辨认出问题或没例行检查程序的，由其他人揭发后对交接班两人同时展开行政处罚。

10、秉持灵、科东俄、慢的建议：

①接听电话必须及时，提问问题必须简明扼要，不得在电话中聊天。

②下发领导命令、通告、命令，必须严肃认真，一字不偷。严禁主观臆断，随意盗用。收到上级指示、通告，及时通告办公室全面落实。对领导收到的各种决策指令必须及时上传下达，必须立即表达，严禁晚点、B520e和擅自处理。

③娴熟采用计算机，能采用各类监控系统，保证数据精确，信息提供更多及时，不得擅自修正计算机程序及系统密码。记录内容必须努力做到字迹准确、数据精确，无法口误乱画随意改动。

④去文、发短信，书写记录必须工整，严禁简略，不许遗漏，努力做到条条存有记录，项项存有精心安排，事事有着落，件件存有回音。

11、秉持文明上岗，践行良好形象：

①上岗人员必须衣冠整洁，保持良好的工作状态。

②态度和蔼，礼貌待人，文明用语，提升调度工作质量。

③维持室内清洁卫生，窗明几净，缔造较好的工作环境。

④不得室内大声嬉笑。

⑤不懈努力钻研业务，记诵电话号码，努力做到常用电话不翻本。

⑥严格执行关键信息保密制度。煤矿压风工铁规矩煤矿压风工铁规矩

驾车之前先盘车

劳保用品佩戴不好

运转当中诚检查严禁长发飘落

水温气温诚测量

气压电压看看仪表

停放断电填上记录

上班必须把门锁訾特种作业人员培训制度第1条机运各区队为特定作业人员的管理部门，对特定作业人员管理、培训、教育负责管理，每年底列举特定工种培训计划，呈报教培中心。

第2条所有特定作业人员必须备案台账，创建台账。各特种作业人员所在区队必须建立相应的花名册，创建一人一档。

第3条按照培训计划定出特种作业人员至符合国家规定的培训机构展开安全作业专业培训或复训，各单位必须按培训计划建议及时选派特种作业学员出席培训，每少回去一人判罚单位1000元，其中党、政领导各100元。

第4条特种作业人员在自学期间违背所在培训机构纪律的，将对其展开加倍行政处罚。

第5条特种作业人员考试不合格未获得特种作业操作方式资格证书的，所有费用自理，参加考试的误工费个人分担。

第6条特种作业人员获得特种作业操作方式资格证书后，将证件交教康中心统一管理，由教培中心印制复印件派发各特种作业人员。

第7条特种作业人员的管理严格执行培训储备制度，必须努力做到先培训后上岗，抱持什么证上什么岗。

第8条特种作业人员必须抱持有效证件上岗，否则，一经揭发，一律按“三违”展开违章备案，并按有关规定展开行政处罚。违章作业的由安监处吊销其操作方式资格证书并按有关规定减轻行政处罚。

第9条每月至少一次安全培训档案的录入工作，各区队的安全技术培训档案必须与教培中心的安全技术培训档案必须逐一录入，区队必须根据人员变动情况及时调整档案。安全检查电气设备、小型电器县丞制度第1条井下在用机电设备，老爹修理人员每班至少展开一次巡回检查，并及时将影响设备安全检查性能的问题向安全检查检查员汇报，并采取措施展开处置。

第2条对于井下在用机电设备，安全检查检查员每月至少检查一次，对揭发的问题必须详尽记录，并核对自查通知单，通告采用单位限期自查或对设备展开更改，保证机电设备安全运转。

第3条安全检查检查员必须熟识标准，上岗上岗，深入细致检查严格把关。对于在检查工作中不负责任的安全检查检查员必须严肃处理，因检查渎职发生失爆机电设备长时间采用的，一经辨认出对安全检查检查员处置以100~200元罚款。煤矿培训中心培训教师岗位职责煤矿培训中心培训教师岗位职责

一、总则

教学就是学校的中心工作，做好安全培训教学就是培训工作的根本任务，因此，每个教师必须二要努力做到：

1、教书育人，因材施教，著重案例，讲究成效。

2、著重培育解决问题的实际能力，提升培训质量。

3、不懈努力学习业务理论，积极主动出席教研活动。

二、分则

(一)制定培训讲课计划

1、搞好计划继续执行前的准备工作工作，教师必须努力做到三熟识：熟识“培训大纲”的有关内容;明晰教学目标，介绍教学对象、教学任务，弄清楚教学要求;熟识所授课程教材，背诵教材，掌控脉络，明晰重点、难点等。

2、教学讲课计划必须具备以下内容：教学进度、主要教学内容、教材中的重点、难点、提升培训教学质量的方法、主要实验及采用的教具。

(二)复习

1、个人复习必须努力做到三备：一就是对备教材：钻研教材，对教材系统、重点和难点内容必须存有较深体会，努力做到心中有数，有的放矢;二就是对备教课对象：必须经常介绍学员学习态度、科学知识基础、技能水平，进一步增强教学的针对性;三就是对备教法：挑选适度的教学方法、手段和教具，倡导制作多媒体课件，采用多媒体听课。

2、倡导以老带崭新。专业理论讲师与工程技术人员教师集体复习，研究教材目标，分析教材重点、难点、疑点，交流教学方法。

3、写下教案(或制作不好课件)。在深入细致复习的基础上，深入细致写下不好教案，必须努力做到：(1)书写必须深入细致，努力做到准确、规范、一目了然，内容征引得宜，既不过于繁锁，又不马虎，应当彰显教学的思路、主要内容及教学全过程。(2)必须彰显重点、难点的处置方法，培养能力、技能的方法及学法的指导。(3)教案(或课件)的项目必须齐全，通常理应：课题、教学目的、教学重点、难点、课型、主要教法、教学过程(导言、备考提示信息、新授、小结、练等)、各步骤时间分配、作业、板书设计(课件图幅)、备考建议等。(4)倡导期复习(长期班倡导周复习)，每节课都必须存有教案，并标明具体内容讲课时间，没教案(或课件)不容许听课，培训科定期检查教案。

(三)听课

就是培训工作的中心环节，也就是提升培训教学质量的关键，建议努力做到：

1、按时上被迫辞职，不耽误、不拖堂，不经科领导同意不许私自调课、复课。充分利用一定的课堂时间提升课堂教学效率，教师不许在课堂上谈与本课毫无关系的事情，教学理应适度密度、难度，提升课堂的吸收率、巩固率、运用率为，抓好效果全面落实，不搞出花架子。

2、传授科学知识、技能准确无误，教学语言精确、准确、生动、必须存有感染力，板书工整规范、设计合理，教师仪表端庄、风度文雅、教态大方、精神饱满，为人师表，言传身教。原则上不许坐着、坐在谈桌上授课。

3、正确处理不好科学知识与能力、理论与技能、部分与全体、教书与管理育人的关系，努力实现六点建议：(1)教学目标明晰，重点注重;(2)教学内容科学化，思想性弱;(3)教学方法恰当;(4)教学非政府严格;(5)学员研习得主动;(6)学员自学纪律较好，对违纪学员必须勇于严格要求，处置方法适度，确保课堂教学秩序。

4、指导方法：(1)教师在讲授理论知识过程中，必须特别著重谈思路、谈方法，提升分析问题和解决问题的能力，课堂教学应当特别注意运用不好以下几个基本原则：启发式原则、直观性原则、稳固性原则、循序渐进原则、理论联系实际原则、科学性与思想性统一原则。

5、教导无定法，贵在得法。教师必须充分发挥教师的主导作用和学员的主体作用，讲究教学艺术，特别就是对成人学员，必须特别注意活跃课堂气氛，倡导鼓舞和结合实际案例分析的教学模式。

6、认同学员，秉持正面教育，协调班主任工作。

7、在传授科学知识的同时必须特别注意谈思路、谈方法、谈规律，并在所谈内容基础上融合案例展开分析。

(四)作业

1、作业包含书面作业、图示表明、备考、案例分析、操作方式模拟等，必须目的明晰，合乎成人特点，秉持科学性、典型性的原则。

2、教师必须定期批改作业，努力做到全批、全系列改为。

3、每次作业评阅必须深入细致地制止作业中发生的错误。

4、教师评阅的书面作业数量及次数由培训科根据培训计划和所授内容确认。

(五)辅导

1、融合成人培训特点，因材施教，分类指导。

2、有问必答，努力做到及时、冷静、热情。

(六)考试

1、凡推行教考拆分的考试，按上级建议搞。

2、自己命题的考试建议努力做到：(1)以“大纲”为准则，教材为依据，题型多样，深浅适当，覆盖面广，数量相对较低，应当就是多数学员通过不懈努力可以顺利完成的;(2)严苛监考，深入细致评卷，及时记录呈报成绩;(3)做好试卷分析，认真总结教学中的问题，不断改进教学方法。

(七)教研与业务学习

1、自觉展开业务理论自学，不断丰富科学知识，提升自身业务素质，充份把自身学识转变为教学能力，提升教学质量。

2、自觉地出席教研活动。出席教研活动就是每位教师的义务，每学期至少编写一篇质量较低的有关论文，对于学校分配的教研任务(例如专题研究、实验、公开课、汇报课等)，例如并无特定情况、不容许推诿，应当不懈努力回去顺利完成。

3、秉持互听讲制度，建议每位供职教师每月至少听到两节课，学期结束把听讲记录经有关人员检查后交档案室。煤矿特大暴雨井下废人制度煤矿特大暴雨井下废人制度

为有效率防治因暴雨洪水引起煤矿事故灾难，根据有关法律、法规和《国务院办公厅关于进一步强化安全生产工作极力遏止轻特大事故的通告》的建议，及时撤走井下人员，特制订以下制度：

一、创建防治引起煤矿事故灾难的机制和制度

1、暴雨洪水一旦涌向矿井，必须立即暂停作业，撤走作业人员至地面，并及时非政府人员展开排洪工作，采取有效措施。

2.煤矿必须建立健全严防暴雨洪水引起事故灾难的非政府机构和机制。设立以企业主要负责人为副组长的雨季“三严防”(防洪、严防排洪、严防雷电)领导小组。基本建设雨季“三严防”工作计划，明晰“三严防”任务和责任，及时举行会议，研究和检查有关工作全面落实。强化雨季期间调度和值守工作。努力做到领导妥当，隐患环境治理计划妥当，信息发送与值守工作到位。

3.煤矿必须主动与气象、水利、防汛等部门联系，创建灾害性天气预警和防治机制。及时收看收听天气预报，掌控可能将损害煤矿安全生产的暴雨洪水灾害信息，紧密高度关注灾害性天气的预报预警信息，掌控汛情水情，及时主动采取措施。并与周边相连矿井沟通交流信息，当矿井出现异常情况时，立即向周边相连矿井展开预警。

4.创建雨季巡查制度。煤矿企业在雨季必须精心安排专人负责管理对本井田范围及可能将波及的周边弃置旧窑、地面坍塌坑、采动裂隙，以及可能将影响矿井安全的水库、湖泊、河流、涵闸、堤防工程等重点部位展开巡查检查，特别就是收到暴雨灾害预警信息和警报后，必须实行24小时不间断巡查。矿区每次再降大到暴雨时和降雨后，必须派遣专业人员及时观测矿井涌水量变化情况。

5.创建关键性水害隐患及时废人制度。煤矿企业都必须创建暴雨洪水可能将引起淹井等事故灾害应急情况下及时撤走井下人员的制度，明晰启动的标准、废人的统一指挥部门和人员以及废人的程序等，辨认出暴雨洪水灾害轻微、可能将引起淹井时，必须立即废人，只有在证实隐患已彻底消除后方可恢复生产。煤矿企业没全部全面落实严防暴雨洪水引起事故灾难的环境治理计划和防范措施、存有关键性隐患的，雨季必须实行停建废人的措施，严禁展开井下生产作业。

6.创建水害隐患排查环境治理检查制度。煤矿企业在雨季前要全面检查严防暴雨洪水引起事故灾难措施的全面落实情况，对排查出来的隐患,必须全面落实责任，限量在汛期前顺利完成自查。

二、强化防治暴雨洪水引起煤矿事故灾难的基础工作

7.煤矿必须查清矿区及附近地面水系的汇水和渗水情况、亲水性能力和有关水利工程情况。熟识当地水库、水电站大坝、江河大堤、河道、河道中障碍物等情况。掌控当地历年极端天气降雨量和最高洪水位资料，存有隐患的应实行积极主动的严防和整改措施。

8.煤矿在雨季到来之前，必须非政府力量对井下水仓、水沟及地面水沟全盘明挖出堵塞一遍，确保存有足够多的蓄水能力和水路的通畅。坐落于地表河流、山洪部位、水库等附近的矿井，对井口、工业广场必须实行修建堤坝、开凿沟渠等引水措施，有效率避免地表洪水洪水泛滥矿井。

9.煤矿必须定期对井上下供电设备、矿井排洪设备、严防雷电装置展开保护检修。雨季到来之前，必须非政府展开一次联手排洪试验，保证雨季时各种排洪设施正常运转并发挥作用。

10.煤矿必须按设计规定留设各类防尘煤(岩)柱，相连矿井之间必须留设防尘煤柱。已经被毁坏的防隔水煤柱，必须注浆修整并创建外木水闸墙等设施，确保隔水安全。

11.煤矿必须精确、及时地将矿井的改采、凿工程绘制至冶炼工程平面图等图纸上，定期搜集相连煤矿和停用弃置的老窑情况，并在井上、下对照图上标示出其井口边线、井田采矿局部通风机管理制度局部通风机管理制度

1、局部通风机，启动装置必须上装在送风巷道中距回去风口严禁多于10米。局部通风的排出风量，必须多于全系列风压供给该处的风量，不得喷循环风。2、局部通风机必须存有专人负责管理，确保正常运转，无论工作或交接班时，都不许停风。3、局部通风机和盾构工作面中的电器设备必须装有风电枪机、瓦斯电枪机，因检修停水原因，必须撤走人员，阻断电源。4、局部通风必须努力做到风筒搬运弯曲，逢环必挂，不得风筒损坏，存有反华压边，USB严格，杜绝并无风、微风作业。5、每条巷道采用风筒规格必须一致，不许花掉直奔，采用规程不一致的风筒时，必须先粗后细，而且中间必须存有过渡阶段节。6、所有运转的局扇必须确保正常运转，无法并无计划的乱停在，如果须停在局扇时，必须预先通告调度室，调度室同意后，方可暂停局扇。重新启动风机时，必须经瓦检员检查，瓦斯不超载时，方可停下局扇通风，反之，必须排放量瓦斯后方可以展开工作。7、凡事先未经核准，随意停在局扇或由于低、高供电系统，忽然停水和局扇本身电器事故以及机械事故而引发停水停风时，不论时间长短都属并无计划停水停风，均必须备案。瓦斯检测监控系统值守制度一、值班人员必须经上级部门专业培训，经考试合格后上岗上岗。

二、值班人员必须固守工作岗位，不得擅离职守，严格执行现场交接班制度，交接班时必须对所有监控系统展开检查和更替，履行职责盖章相关手续。

三、值班人员必须严禁闲杂人员步入机房，对于前来检查和参观的人员，必须核对“去人备案记录”。

四、值班人员严禁随意修改主机设备的属性，操作过程中严禁迎提、拷贝、删掉和装载任何文件。

五、值班人员严禁随意采用回收站废旧程序，以免有价值文件废旧。

六、不得值班人员自带光盘和软件上机操作。

七、不得值班人员在主机上展开游戏操作方式，保证系统正常运转。

八、值班人员有权阻止其他人员在主机上展开操作方式，经常维持机房及设备的干净、卫生。

九、值班人员必须深入细致核对瓦斯检测日报表，并呈报矿长和工程师校对。

十、在机房拨打井下，协调井下监控保护工调试井下监控设备、接收器。

十一、负责管理瓦斯超载报警、系统不正常运转、上级监控中心的命令请示汇报矿领导工作。龙门塔煤业暴雨到来停工废人制度龙门塔煤业暴雨到来停工废人制度

为了防止因地面发生暴雨、洪水等灾害性天气，对矿井安全导致严重危害，特制订本暴雨到来停工废人制度，建议当井下出现涌水量减小等突水预兆时，必须立即继续执行木停工废人制度，并向矿值守领导汇报，在值守矿长的领导和统一指挥下，快速全面落实启动本矿制定的水害应急救援预案的指令和有关应急买盘措施的事宜，实行应急买盘。

一、当发生汛期本地区气象预报为降雨橙色预警以上的大雨、暴雨、冰雹、台风等灾害性天气、或气象预报为“暴雨”、已连续降雨z}小时以内已连续观测降雨量达至so二以上，或受仁游水库、河流等排洪威胁时，或辨认出地面向井下溃水的;大雨、暴雨期间，河流、水库、湖泊、塌陷区水位下跌，损害矿井安全时，必须必须推行停工废人制度。

二、井下出现突水，或井下涌水量发生科折粉、存有异常情况，当井下涌水量大于工作水泵的排洪能力或井下辨认出突水征兆或矿井涌水量短时间内显著减小忽然大于矿井正常涌水量，损害职工生命及矿井安全时，必须推行停工废人制度。

三、井下人员推行避灾时，调度室值班员应先通告受到威胁最小地点的安全员、调度员、班组长以及有关人员按避灾路线有序非政府人员