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民乐县电力局状态检修工作安全考核实施细则仓二炭○○汉九年疯民乐塑县电狭力局智状态虏检修绑工作躺安全联考核娘实施梅细则合第一姿章底总则僻第一言条端为了具进一尿步规云范柏民乐宜县电励力局渐状态执检修洲实施品工作包,明妇确状栋态检萍修工奇作各耕环节烈工作盘的相约关责诞任部兆门及克其人炸员的两安全趣责任链,提急高状绒态检浴修管授理水衰平,纤促进里民乐威县电血力局桌状态贴检修肯工作精的有拍效开孝展和浩工作轨体系抄的持撞续改灶进和烤不断肌完善将,特询制定熊本规艘定。因第二舌条头本规爪定对丈于安是全责别任的嗽划分弹原则找是对公司遗状态哪检修缝管理掠体系崭文件杰确定遍的有涌关部踏门的堪职责体分工其。浸第三吹条切本规柄定适侮用于骗民乐荡县电斧力局师状态杨检修尼工作多体系蓬中对材电网疑设备键安全仓责任闪的认辅定与红考核考,责撕任考疾核实颂行最“胁责任献源追秘述制冈度肥”践,出枝现工饲作失坚误的劣部门李承担跨主要芦责任扰,其钢他部胁门承饭担次筒要责洒任。楼第圾二章隶职奥责划照分播各相长关单饭位、胁部室玉要严谷格按芳照角公司事《唇民乐答县电吓力局欠输变举电设挤备并状态膨检修床基础贪资料呀与信沈息收肥集管顿理办杰法(愈试行夕)》伤中规消定的呀资料耗信息声收集孝内容所和要撇求进陆行,镰要保决证资永料及逼信息灯收集先的及雾时性解、准疫确性咐、完移整性闭和规鱼范性珍。压(一胜)喝未明嫁确设荷备信律息收锹集的井执行猾单位创而造严成的椒安全倚责任结由生阶技部鸭负全复部责淘任。惊(二穿)城未按怒要求玉组织信分析撤、收解集并弦发布醒设备壳家族饿缺陷炎信息束由生蒙技部绵负全祝部责躁任。牛(三刊)乖设备蝴投运抱前信壳息中柜的基忠本信阅息,板铭牌耗信息孙、技但术指愁标、米设备香地理况(图每形)娇信息轻等收拖集不萄及时溉,数袜据不赏准确抽,不嗓完整纸由容集控素中心视负全甲部责椒任。棉(四助)饱对未陕能及汁时提序供新肢建设糊备技牺术指蔑标造澡成的草后果稠由主练管部铲室负姑全部也责任传。铃(五隔)冠设备亚出厂荐和交自接试浮验信搁息未诊按时滑收集瓣,收浪集不赠完整际,数裳据不号准确哀由根修试牲所悄负全秃部责幻任。谜(六闻)故新建漂基建戚工程彻基础镜资料演未按航时移积交生剥产单欺位造愿成的拌后果昨由晋生技勉部胶负全嘉部责艰任;读技改爬工程锈基础妨资料旨未按申时移普交生璃产单秃位造岭成的横后果致由生校技部厕负全粱部责麻任。鹅(七屈)热设备兵运行不信息枪收集摔不及攻时,马不完侮整,饮数据膛不准臂确,宴由蔽集控馋中心打负全分部责怠任,压包括愿以下亏情况吊:飘1.侮未臂按有始关规度定和息要求灶进行肆定期束或特爸殊巡艳视,瘦或者抹运行族巡视枪不到舞位;蹲2.军按船要求刘进行近设备限巡视晃,但棚巡视氏后设踢备基垮本信叔息和兼巡视理记录边不完上整,俭数据泳不准派确;勒3.呀巡检视中衫未能占及时隙发现适可以贫发现怪的设却备缺夏陷或燃设备酒缺陷描发现邪后记孤录不浇及时佣,不压准猎确,街不完晴整;眯4.壤在励线监晴测信指息收马集不承及时浆,数桌据不弯准确邀,不路完整胀。丢5.摸未终按规汉定要情求收复集、附记录市及录衬入输辣变电坝设备委的运腊行资购料信柳息,票颜觉职哑励床铸厌芽(八菜)秤设备视试验职信息盘收集眼不及巾时,缩不完愉整,捕数据据不准岗确,唱由芦修试贤所池负全弄部责宴任,犁包括暂以下竭情况液;飘1.聋未鸭按状男态检清修要缸求开厕展相蚊关设看备试诞验。足2.篇试宵验后顾数据么整理龟录入牲不及妙时,馋数据煤不准恰确,选不完扩整。块3.佳未跃按状为态检宪修工绍作要渠求对命试验仅结果钥作出鸣正确你的判登断。宿(九助)设柄备检珠修信犯息收眠集不吊及时阵,不诚完整嗓,数记据不浅准确轰,由挑修试庸所院负全记部责燃任,牺包括副以下想情况队;类1.尊未毒按状真态检度修要瞎求开孝展纤相关钉设备朴检修叮。葬2.昌未捕按规棒定要努求收糖集并蔽录入尖输变踏电设嫩备的沃检修误预试僻资料伪、带征电测暴试资慕料信炎息、狡在线泻监测眉信息租及历券次状捐态评翁价报呀告等蚊。状第桂五条都设碧备状想态评抓价的监安全腥责任宣(证一)稀未宵按湾公司父要求大定期隔开展漏设备倍状态秤评价掘,并咽在规疲定的杆时间泊内上告报设仁备状照态评负价工行区级软评价馆报告分的由义相关峡专业阶管理损单位捞负责朵。劈(简二)始未扭按时霞组织宅专家席组进商行初咽评报夜告的透专业踪评审员,并碰编制机状态尝评价渐专业银报告雕,由辉生技舅部承喷担主所要责万任。度(驾三)研班朱组报目告未敞履行伤审核锋手续毒,报束告内肾容不烛完善网由责振任偏部门材负责浪。劫(招四)诞各抬专业战提供颈信息负正确株,而闹部门哨级评荣价报屿告未稀能正狼确反欺映相舒关信破息由当责任每部门绕负责杆,如猾由于重各专挽业信拢息提劲供不健正确艺造成外状态艳评价铅结果材失真澡由状供态信渐息收绒集单亿位负新责。秧第拨六条眉制速定检稻修策卸略的吩安全判责任伙(小一)董未港按要骄求及奶时提椒交池公司际状态侦检修杂综合滚报告嗽,由告生技君部承桥担全看部责过任。寸(羊二)超综驳合报撑告内晒容不杀完善乒,由辫生技愉部承禁担全瑞部责蚀任。旨(蜂三)瓜设杯备评榜价阶即段结安果正炕确,破而综赠合报润告中再设备姑检修泉策略宋制定惨失误贵,由牛生技承部负霉全部崖责任诚;设船备评皮价结窃果不材正确支而造用成的速检修狂决策宾错误团,由陈设备零评价悦部分掩的承习担部挥门负肚责。篇第淹七条条检耽修计摄划编卫制的雀安全静责任煌(灯一)油未吧在规喂定时呆间内属完成丰检修形计划责的编脚制、谨检修关计划捧编制培的内矩容不负全面政由生休技部鱼负坐全部燕责任杏,计耽划编劳制涉尺及相触关部志门负峡次要徐责任锹。漠(行二)送检总修计皆划、己电网钩方式然安排败不合推理或售检修稻计划垄发布爽不及寇时由伞调剑通追中心恢负全误部责界任。烘第欣八条面检宜修计缺划执豆行的慨安全付责任韵(吧一)遭检村修质驰量不蒙符合炸检修府工艺瓶的要内求而牢造成高设备既缺陷澡和故代障,匀由检侦修部悬门负付全部痰责任忌;若跃因外肥包检蠢修单刃位检锣修质盘量引茄起,芳由该昌项检那修工裙作的狸发包小责任骡单位惰负主糖要责瘦任,拐并按课外包漫管理倘的有裤关规裂定追右究外仓包单创位的膨责任秃。结(二秘)耻检修介过程表中未匠执行郑规范布化作友业,沉由检乱修工蜡作的诞执行开部门肝承担捐全部邀责任劳。港第崖九条伏状眉态检爆修绩柄效评箱估的渗安全膀责任哪(叶一)狭未桨按时扮组织贿开展作状态脚检修全绩效脑评估虎工作奏由将生技模部负右主要等责任列,相申关部惠门负能次要楚责任黑。助(秧二)饱绩丝效评索估结纵果不出正确夫,有燃评价搁指标膏的承追担部繁门负弱主要夏责任冶。层(罪三)桨未斥根据加绩效兄评估荷的结抽果提惯出好公司差状态茄检修周工作异优化束建议获由生君技部麦负主齐要责幻任,机相关县单位顶负次皂要责镰任。仆第三势章秋考核辣内容兴第十季条报设备罗信息益与资茎料收月集的爪考核后(一携)捕对于那运行凳部门赴未按胸照滤公司臣信息总收集等管理跌办法湾规定司要求哥开展职设备原状态恐信息救收集颗的考勒核责耍任部泽门5均-1味0分滋。衔(二问)铜试验炒单位烤未按弱要求咏收集德设备蔑试验么信息朱的考训核责厅任部退门5溜-1浊0分钉。班(三区)喷运行周、检奏修、即试验盈单位递未按任要求解完成液设备粗缺陷拉信息村收集式,按亲设备听缺陷远管理馒办法盗要求铺执行枣。绿(四摄)坑生技但部未榨及时贷发布响设备搬家族茧缺陷温信息磁考核犯生技绍部2荷分。崖(五赔)无基建返资料怖未按森时移掌交的艰考核所责任忘部门父1-更3分式。梦第十肿一条抵设毅备评轮价的对考核宝(一写)昏未在示规定型的时毁间内驱上报展设备骨状态腊评价童部门惧级评位价报世告考宗核责沉任单湿位0张.5把分/联天。配(二瞒)仅未按全时组纷织专碎家组敢进行券初评牌报告恢的专卡业评迷审,鄙并编顾制状炮态评百价专盖业报粒告,车考核塑责任曾单位井0.景5分援/天监。这(三妹)大评价句报告燕不正攻确,恐不完灶整考绣核责腔任单竿位1齿分/葱项。债第十阀二条择检肺修策备略的士考核派(一袄)勾未按细要求裙及时猜提交线公司头状态连检修饿综合容报告倍,考转核责材任单早位0秩.5严分/君天。咽(二岭)刻综合洋报告出内容左不完艰善,滚考核欣责任醋单缎位1双分/榜项寿第十似三条鸣检浪修计降划编旅制的懒考核瑞(一疏)蕉检修缎计划株编制饭不及袖时,碑考核镜责任熊单位健0.认5分趴/天伴。冈(二券)亿检修芹计划与编制城不合龟理造述成重毁复停可电或池可靠忌性降惑低,考按照隐我局岔《输位变电叼设备两检修件管理犁办法崇》瑞对责欧任单趋位进威行考波核。盐第胳十四亮条荐检修探实施首过程喇的考琴核举(一枯)燕检修莲质量胜不良玉造成葬的设底备缺颠陷,置按照混公司折《输陷变电固设备薪检修连管理半办法适》对故责任勉单位驳进行悔考核问。稠(二快)关检修杯工作雷中未瓦执行好规范杀化作粥业或织执行给不到路位按旅照《啊民乐昼县电机力局寇现场筑规范郊化作略业管帜理办蔬法》难进行甚考核板。胶(三贡)疫未按择确定饮的检迅修计禾划实裳施导袄致检都修超洪期或盖检修宫执行葬过程以中丢醒项、丝漏项领的每鸭条(风项)个考肿核责碧任单协位2腔分。巧第肢十五佛条亏状态剧检修届绩效插评估泼的考宾核怕(一拥)柱未按冤时组姓织开阻展状流态检皇修绩慎效评叛估工遣作考蔬核责归任单添位0限.5钢分/壶天。恰薪(二挤)陆绩效羡评估疾结果顷不正谜确,菠考核造责任段单位铅2分印/项乐。兆(三哥)软未根僻据绩市效评壁估的明结果默按时移提出笋公司幅状态废检修呆工作勺优化刘建议式考核叨责任霉单位好0.畏5分忽/天喷。习第饥十六爹条贪由于册有关枕单位象与人流员未燥能履落行状膨态检颤修的萍工作坛职责瑞,而叨造成束电网红设备例事故笨(障芬碍)童的按身照眼公司裹安全旦生产都奖惩寺细则挎规定店对责恳任单暑位和摩

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