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文档简介

企业公司员工借调合同合同概述该合同是由XX企业与YY企业通过协商达成的一项员工借调合同，旨在保证借调员工在相关工作岗位的安排和管理。在本合同中，借调公司是XX企业，出借公司是YY企业，员工是指借调公司所指定的员工。借调期间借调期限自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，共计X个月。岗位安排借调公司应当在岗位上为借调员工提供正确的职责和目标，并落实到位相应的工作任务。借调期间，借调员工的薪酬水平应该与参考公司的列级别水平保持一致。工作时间借调员工的工作时间由借调公司规定，并在相应时间内向出借公司汇报。相关事宜借调公司在借调期间中，有权对借调员工所掌握的技术资料进行保密。对于因借调员工失误或者过失给出借公司造成的任何损失，借调公司应予以赔偿。借调员工在借调期间内，仍按原来的服务年限享有相应的职称、待遇。解除合同在借调期到期后，该合同自动终止。在借调期间，以下情况可能导致合同提前终止：借调员工违反了出借公司和借调公司的规章制度，且对双方造成不良影响。借调期内借调员工不能达到预期效果，出借公司和借调公司经过协商达成了终止合同的意见。协商解决争议对于在借调期间中产生的任何争议，双方应协商解决，如果协商不成，双方应当向借调所在地人才办公室申请仲裁。合同生效该合同经出借公司和借调公司双方签字盖章后，自XX年XX月XX日起生效，有效期至借调期限届满之日。合同补充该合同中未提及的其他事项，双方代表应当在诚信协商的基础上进行相应的协商，签署补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。合同能完全体现协商意愿该合同是双方代表根据自由协商原则，经过平等、自愿的协商，共同拟定并且遵照「公正、合理、平等」的精神

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