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文档简介
合伙开装饰公司协议背景由于市场对于装修装饰行业的需求不断增长,对于刚刚进入装修装饰行业的小伙伴们来说,却常常需要面对缺乏行业经验及客户资源、缺乏完整合法经营能力等问题,这些问题常常成为制约他们发展的瓶颈,影响他们发展的速度和发展的质量,如何在行业中稳定地发展成为了一道难题。为了解决这一难题,我们提出合伙开装饰公司的方案,并就合伙开装饰公司的相关协议进行详细说明,希望成为刚刚进入装修装饰行业的小伙伴们的好伙伴,一同成长。协议主要内容一、合伙人概述合伙人,是指在合同范围及期间内,就将合伙开装饰公司所需之人事、财务、营运等各项事务处理加以合理分工及协调,共同经营、共同努力,共担合伙开装饰公司得失的各方当事人。二、合伙开装饰公司的基本要求知道并完全认同合伙开装饰公司的经营理念和文化,并积极为其发展贡献自己的力量;持有效卫生许可证并注册提交营业执照(有经济实力的合伙人可以优先提供注册证明);具备经营装饰行业所需的资质及良好的信誉(有资质证书者优先考虑);具备一定的人脉资源和社会交往能力。三、合伙标准和比例无论是人力、财力,还是资源和能力,这些都是影响合伙标准和比例的几大因素。在合伙开装饰公司中,分别对不同的情况采取不同的合伙比例,具体如下:3.1合伙人投入资金不同的情况下,合伙比例分配方案合伙人A出资30000元,合伙人B出资50000元。那么,A方合伙比例为30÷80×100%=37.5%,B方合伙比例为50÷80×100%=62.5%。3.2合伙人投入时间不均的情况下,合伙比例分配方案合伙人A每周工作40小时,合伙人B每周工作60小时。那么,A方合伙比例为40÷100×100%=40%,B方合伙比例为60÷100×100%=60%。3.3合伙人分别拥有人脉资源时,合伙比例分配方案合伙人A拥有10个客户资源,合伙人B拥有20个客户资源。那么,A方合伙比例为10÷30×100%=33.33%,B方合伙比例为20÷30×100%=66.67%。3.4合伙人加权平均的方案如果以上情况不符合实际情况,则可以按照加权平均原则确定合伙比例。四、合伙开装饰公司的运营方式为了保证合伙人之间的权益平等、企业的稳定发展和经济效益的最大化,我们约定在合伙开装饰公司中采用“合伙人管理,股份投票”的运营方式,对于一些重要的事项,将通过合伙人会议确定决策。五、合伙开装饰公司的盈利分配方式由于合伙开装饰公司采用合伙制度进行经营,因此盈利分配方式也是通过协商达成一致,按照比例分配的方式进行。六、合伙开装饰公司的风险责任由于合伙开装饰公司采用的是合伙制度,合伙人之间承担的风险是不同的。每位合伙人承担的风险将与其对公司的投入以及所在行业的实际情况有关。七、合伙开装饰公司的期限约定合伙开装饰公司的合作期限为3年,到期后根据双方意愿决定是否继续合伙经营。八、合伙开装饰公司的资产负债资产与负债之间的比例是衡量一个企业偿付能力的关键指标,因此,我们规定合伙开装饰公司应该维持资产和负债之间平衡的状态,对于合伙开装饰公司的资产结构、负债种类、风险规避等问题也要有所考虑
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