精选幼儿园工作计划模板集合五篇

第页共页精选幼儿园工作方案模板集合五篇精选幼儿园工作方案模板集合五篇幼儿园工作方案篇1如今是知识经济时代，社会开展和教育改革的需要，幼儿园教研工作已经成为幼儿园的常规性工作。幼儿园的教研活动作为积极探究和解决幼儿园教育教学活动中，所出现的各种问题的一种重要形式，其重要性也越来越被教育界所重视。我园为了促进保教质量的进步，真正落实《纲要》所倡导的终身教育观、以人开展为本的幼儿教育观，将教研活动作为加强日常保教工作管理的有效措施，是进步老师队伍素质的重要途径，努力进步保教质量的经常性手段。加大教研、科研力度，深化开展教研活动，成为我们的办园之本，兴园之路。一．指导思想：根据上级教育部门的幼教工作精神和本园的实际情况，09年上半年我园的教研工作继续在08年的根底努力做好：〔一〕、继续浸透《幼儿园教育指导纲要》精神，推动幼儿园课程改革和幼教质量。以先进的教育理论为指导，以进步老师的教科研程度为目的，坚持理论联络实际，结实树立以人为本的教育思想。〔二〕积极开展专题活动、区角活动，坚持“教研园本化、教研实用化”的工作原那么，运用各种先进理念，推进我园幼儿教育教学研究和理论活动；〔三〕、完善师资工作体系，深化做好新老师带教培养工作，建立自培、互培相结合的培训形式，促进老师专业化程度的开展进步。我们将努力学习，开拓创新，通过各种教研活动的开展，积极地促进幼教事业向前开展，为培养一支有较强教研意识和才能的老师队伍，让保育教育质量更上一个新的台阶。二、工作目的及任务：1、认真学习、贯彻《纲要》精神和园务方案，解放思想，大胆理论，勇于创新。坚持以“一心一意为孩子；真心真意为家长”为工作思路，施行家园共育，注重幼儿个性的培养，促进幼儿全面开展。2、以抓实教育教学活动研讨为核心，优化教学活动的组织，合理安排一日常规，优化区域游戏活动开展。3、完善老师自培、互培形式，作好新老师带教培养工作，开展多层次、多形式的带教、评比、交流、研讨等活动，促进老师专业化程度的进步。4、鼓励老师参加学历进修，加强幼儿老师队伍的建立，建立一支稳固的高素质队伍。5、开展扎实有效的常规教研活动，促进幼儿园保教质量的进步。6、“立足本园，创特色”，营造特色竞争和共同开展的教育教学气氛。三、主要工作措施〔一〕强化教育教学常规管理，重视家园联络。幼儿的学习与开展，仅靠幼儿园单方面的努力是不够的，必须得到家庭、社会的'支持、理解与配合。本学期，我们将把家长工作和效劳工作作为一项重要工作来抓，开展丰富多彩的活动，全面提升我园的保教质量。1、建立科学的一日活动常规，细化每一个环节的管理，从入园、晨间活动、集体教学、游戏活动、餐点、午睡、起身、离园，每一环节有详细明确的要求，制定日查周评细那么，坚持每天检查，严格操作，每周公布检查情况，发现问题及时解决。2、重视对个别幼儿的辅导，继续建立家园联络簿，亲密家园联络，本学期期初我们将继续召开各班的家长会，并将设立园长信箱，随机听取家长的各种意见，及时理解家长对幼儿园教育教学活动的意见和建议。〔二〕以人为本，促进老师专业化开展老师是《纲要》与幼儿开展之间的桥梁与纽带，建立高质量的老师队伍，是全面推进素质教育的根本保证，也是进步教育质量的关键。本学期我们将从老师开展需要出发，推行多样化的师资培养形式，把教科研与教学研究、继续教育等有机结合起来，实在进步老师的科研才能与业务程度，努力促进老师队伍的专业化成长。〔三〕继续以教后反思为纽带，营造良好的科研气氛反思是老师的一种自我进步的有效形式，因此我们将继续积极鼓励老师大胆创新，不断反思，把教育中看到的听到的想到的记录下来。教无止境，我们要求老师认真组织幼儿深化观察幼儿一日生活中的行为和反响，大家互相商讨，共同商讨，鼓励老师积极参与各级各类论文、案例评比，这将有效地进步老师的教学程度和教研才能！〔四〕、继续加强队伍建立，不断进步师资素质。新《纲要》的施行对老师的素质提出了前所未有的要求与挑战，能否对幼儿施行高素质的教育，促进幼儿生动、主动的开展关键在老师的素质，为此，本学期我们在加强队伍建立，进步老师素质方面主要抓以下几项工作。1、抓师德学习。这是进步师资素质，促进儿童全面、积极、安康成长的根本保障。抓师德学习要与教育理论严密结合，联络实际来分析^p老师的行为，不断提出师德要求，使师德建立真正落实到教育理论中去。2、抓研究性学习。首先要随时学习新的教育理念，理解新的教改信息，我们应该鼓励广阔老师充分利用现代化信息技术开展学习。其次，我们可以对老师的教育行为在老师对儿童行为的观察和分析^p中进展研究性学习。3、继续抓学历的达标与进步。从目前我园的师资情况来看，学历程度进步显著，但离上级要求还有一段间隔，因此，抓继续教育工作，也是我园目前的重点。4、抓队伍建立目的管理。在队伍建立中，加强优秀老师培养，是不可无视的一块，我们将继续作好青年骨干老师的培养规划，通过青年老师评优，不断发现新人，并提供更多的时机展示我园的教育教学成果。〔五〕优化管理，促进保教质量的进步。1、学习《**区幼儿园保教工作管理常规》，进一步标准本园方案、记录、教育评价制度，有效地引导老师研究，反思教学行为，进步教学效率，优化幼儿园的一日活动管理。2、加强幼儿园教育环境的创设，努力使老师树立正确的环境教育观念，引导老师从静态、动态环境和老师指导影响及幼儿的行为等方面去积极创设良好的环境，注重创设开放的环境条件，设立多种活动角，进一步丰富活动内容，为幼儿提供自主活动和表现才能的时机。3、围绕主题教学背景，开展幼儿园音乐教育活动系列研讨。4、“立足本园，创特色”，开展丰富多彩的争项竞赛活动，努力营造特色竟争和共同开展的教育教学气氛。〔六〕进一步深化课题研究，以科研促教改幼儿园老师开展教育科研是老师自身素质进步的需要，是幼儿园生存和开展的需要，因此，我们要积极引导老师将课题研究与教育理论相结合，实在解决老师中的实际问题，积极推广已经获得的科研成果，以深化幼儿园教育改革，促进幼儿园教育特色的形式为主。〔七〕重视家园共育，解决家长的后顾之忧。〔1〕有方案的组织幼儿参与各类活动，让每个孩子都有时机展示自己的才能。老师保存好每次活动时的幼儿作品，学期末在“家长开放日”活动中真实地展示幼儿的成果。〔2〕通过园内的《家园共育》栏，以丰富而有针对性的内容，吸引家长关心幼儿园的教育任务，使家园达成共识。〔3〕通过半日活动的观摩和亲子活动来沟通幼儿园与家庭之间的联络。幼儿园工作方案篇2一、指导思想以《幼儿园教育指导纲要》为准绳以常规抓根底，以科研促进步，实在加强师资队伍建立，进步幼儿老师的整体素质，进一步深化幼儿教育教学改革，全面施行素质教育，继续加强对幼儿早期教育的研究和管理，充分发挥示范辐射作用，不断进步保教质量。二、工作重点一认真学习《幼儿园指导纲要》，深化领会《纲要》精神，积极转变教育观念。二强化幼儿一日生活常规，进步幼儿来园活动质量。三加强老师的培训和指导，促使其专业素质和效劳质量的进步。四开发、启动园本课程的研究，初步形成文稿。五加大投入，添置、更换设施设备，强化资管理，进步使用率。三、主要措施加强学习，转变观念组织老师深化学习《幼儿园教育指导纲要》，积极引导老师用《纲要》理念去分析^p日常教育现象、经常反思自己的教育行为。特别要引导老师积极研究和讨论在幼儿园一日活动中如何真正表达《纲要》精神，在深化贯彻《纲要》的过程中，要防止简单化现象，帮助老师把握理念内涵，实在转变教育观念。开展活动，进步质量加大投入，添置设施设备，保证幼儿园各项活动能正常、丰富、形式多样地开展，实在转变老师的教学方法、幼儿的学习方法，营造良好的游戏环境和游戏气氛，为幼儿提供可操作、可探究的材料，真正做到让孩子们在玩中学、玩中乐、玩中思、玩中探，充分培养他们的想象力和创造力。认真组织好园内公开课、示范课、研究课、等活动，形成积极向上、互相研讨的良好气氛，促使局部老师不断进步自己的业务程度。创造时机，进步素质1、组织老师根本功竞赛。要求35周岁以下的青年老师都要参加竞赛活动，比赛内容包括弹唱、说、跳、写、画、做、说课、等七个方面。在全体适龄老师参赛赛的根底上，选拔出优秀的老师参加区、市级的比赛。2、举行幼儿园优秀课评选。要求参赛老师自定学科、内容、形式，独立备课，最后在人人参与的根底上选拔出一位老师代表参加区、市级的优秀课评比。3、举行“六一”文娱汇演比赛，各班至少要有一个节目参赛。标准管理，注重科研继续加强教科研的常规管理，坚持以教育科研为根底和先导，努力健全教科研体系，推动幼儿园教研活动稳步开展，努力实现“活动制度化、组织体系化、成果实用化”。做到以科研促开展，以成果促质量进步。幼儿园工作方案篇3一、教保根本情况分析^p在繁忙而充实的上学期里，我们xx省xx幼儿园全体教保人员共同努力，在庆贺建党90周年系列活动中、在各项教保业务比赛中，获得了一系列的成绩，全体教保人员各方面的素质均有进步，全面进步了教保工作质量。但在理论考试和其他期末考试中也发现，教保人员在文化素质、思想素质等方面均有进步的空间。本学期，我园共开设14个班，在园幼儿打破530人，到达历史最高。其中教保班老师28名，特长老师3名，其中高级老师3名，一级老师17名，100%的大专毕业生(含在读两人)。此数据说明，我园的老师队伍比拟年轻，虽学历层次较高，但是经历缺乏，急需培养一批名师和学科带头人，提升幼儿园整体教研教学程度。二、本学期教保工作思路综上所述，要打造一支高素质的教保队伍我们还需努力，本学期的教保工作任重而道远。首先，我们要加强自身学习与进步。其次，还将加大幼儿园师资培训力度。师资力量是促进内涵开展的关键，当前，师资队伍年轻化、流动大、素质参差不齐。为加强师资力量，一是拓宽幼师选拨视野，引进高学历、有专长的人才，进步老师整体学历层次，优化老师队伍构造;二是合理导向，分层培养，培养一大批骨干老师和学科带头人;三是完善和严格考核、聘任制度，做到公开公平公正，结果做为选拔、晋升和奖励老师的重要根据;四是和谐管理，用心引领，建立一支师德高尚、观念先进、业务精良、特色鲜明，具有现代教育思想的创新型、研究型、快乐的师资队伍。另外，还要加深园本特色建立。过去，我们逐渐形成了托幼一体、安康教育等特色，本学期我们将继续加强安康特色，还将从数学领域为切入点，提升全体老师的业务素养。三、本学期教保工作目的(一)老师队伍建立。1.从新学习并考试《纲要》精神，建立本园教研活动制度，重视教研工作的过程管理，形成方案——施行——总结的完好周期，进步幼儿园教研工作程度。更新教育观念，加强理论学习，开展扎实有效的教研活动，不断进步老师的反思才能及书写反思笔记的程度，促进老师专业化程度的进步。2.围绕安康特色和数学教育开展园本教研，提升老师在安康、数学领域的教育教学才能。3.建立每周一次教研活动制度，丰富教研活动形式。将老师分为四个梯队，分层开展多种形式的观摩、带教、评比、交流、研讨等活动，促进每位老师在现有的才能程度之上，获得不同层次的提升。幼儿园工作方案篇4一、指导思想深化学习《幼儿园教育指导纲要》，深化把握《纲要》精华，遵循幼儿身心开展规律和学____点，自觉创造与个体生命相和谐、相一致的教育;结实树立以人为本的管理观念，将最科学的思想理念浸透到幼儿教育日常管理的各个环节，做到四个新：与时俱进，教育观念不断更新;坚持素质教育，开展工作不断创新;深化探究理论，课程改革成果新;促进老师专业成长，师资素质相貌新。二、工作目的：加强园本内涵建立，大力进步教育实力。三、工作宗旨：重细节、讲实效、看长远四、工作要求务实与灵敏兼俱、求真与创新统一，立足本职岗位锐意进取创新开展。五、主要内容与措施(一)园务管理：科学管理，进步效益1、办园思想：依法治园，严格按标准收费;依法治教，注重行风建立。幼儿园一切工作以促进幼儿开展、促进老师成长、推动幼儿园开展为工作的出发点。园部倡导三性(创造性、能动性、开拓性)、三效(效率、效益、效能)，考虑到工作本钱(时间、精力、财力)与工作成果的关系。2、管理方式：以人为本，刚柔并重，以开放而弹性的管理、灵敏而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的根底上，领导参与理论教育教学第一线。3、班子建立：注重学习反思、倡导批评监视，内省与外力共同推动班子队伍的建立。班子人员在思想上强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“效劳意识”，形成一支“开通、团结、廉洁、高效”的好班子，使幼儿园整体工作快速开展。4、师资建立：通过不断完善竞争鼓励机制，促进老师才能、素质、知识构造的提升，更好地促进幼儿园的内涵开展，多途径促进青年老师快速成长。主要方法有：一是充分发挥骨干老师的传、帮、带、模范带头作用;二是搭建舞台，施压锻炼;三是园本培训有的放矢，促进成功;四是加强对话与交流，鼓励优势互补、互相合作、共同进步。另外，本学期要重点增强老师的效劳意识，倡导微笑效劳，要提升老师与家长沟通交往的技巧。5、后勤队伍：充分挖掘我园保育队伍懂教育、素质好的独特优势，进一步加强保教合一的意识，增强岗位角色意识，强化责任感和效劳意识，以园为家，视幼儿为己出，为教育一线作坚实保证。6、家长工作：宣传与沟通并举，引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会，争取家长的支持配合，继续做好“彩虹报”、家教讲座、幼儿家庭阅读幼儿园工作方案篇5一、指导思想以学习落实《3—6岁儿童学习与开展纲要》为主线，关注幼儿学习的整体性，尊重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质。建好老师队伍，抓好岗位培训，围绕“中国梦，太原梦，我的梦”主题，努力“孩子爱戴的老师，创家长满意的幼儿园，办人民满意的幼儿教育”。二、工作思路20xx年下半年，幼儿园继续“打造特色，树立品牌，和谐开展”以“抓管理，优效劳，提效率”工作思路，全面落实《3—6岁儿童学习与开展指南》，标准幼儿保教费收费标准。做实做好各项重点目的，努力完成今年的各项工作任务。三、工作目的〔一〕全面落实《3—6岁儿童学习与开展指南》，做好老师园本培训。〔二〕全面学习宣传落实省市幼儿园收费标准及新方法，标准新学期幼儿保教费收费标准。〔三〕营造幼儿园文化气氛，举办实验幼儿园第八届书香校园阅读节。〔四〕丰富幼儿园一日游戏生活，组织参加省市学会“在游戏中成长”及“幼儿园一日活动优化”设计方案评选。〔五〕加强校园平安综合治理，重视幼儿饮食卫生管理，做好传染病的预防和隔离工作。〔六〕继续抓好老师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训。重点工作〔一〕作风建立。开展“树立公仆意识，强化从政道德”和“铁剂群众，效劳群众”教育活动。〔二〕德育工作。开展幼儿文明习惯的养成教育〔节水、节电、节约粮食、不随随地吐痰、不乱涂乱画〕重点落实幼儿日常行为标准。〔三〕保教工作。深化课改，优质课堂，开展丰富多彩的幼儿一日活动和卓有成效的教研活动。树立幼儿意识、活动意识、游戏意识、责任意识。〔四〕收费工作。标准新学期幼儿保教费收费标准。〔五〕平安校园。加强幼儿园食堂管理，加强幼儿园门卫管理，重点落实幼儿园门卫制度，班级幼儿交接制度，应急预案演练制度，重大事项报告制度。〔六〕老师队伍建立。抓好老师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训。〔七〕督导工作。做好新学期开学视导，全面完成20xx年党建目的和重点目的的检查验收督导工作。四、保障工作或主要措施〔一〕抓管理，重标准，创立平安校园1、建立并施行实验幼儿园“一岗双责”制度及考核细那么，加强幼儿园平安工作的管理与指导，做好传染病的预防和常见突发病的防控工作。2、全面学习宣传落实省市幼儿园收费标准及新方法，做好新学期幼儿园幼儿收费工程宣传及公示制度。3、抓好老师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训，重点抓好老师《3—6岁儿童学习与开展指南》园本培训。4、抓好中层干部和老师的组织管理与重点目的责任制考核，建立实验幼儿园老师奖励工资考核制和实绩公示制度。5、抓好对临聘人员的组织管理与指导培训考核工作，落实一年一次的合同及平安责任书签订。6、继续加强食堂食品平安卫生监视与管理，严把幼儿食品卫生平安关，幼儿效劳性收费按月公示收支明细，按学期与幼儿家长进展结算。7、认真宣传落实好幼儿参加城镇医疗保险、意外伤害保险及校方责任险工作。〔二〕抓学习，促教研，创立书香校园1、抓好班子成员中心组学习，党员学习和教职工理论学习，强化老师的学习力。2、抓好教研活动和实验课题专题学习与研讨，有活动记录和小论文。重点开齐开全开足五大领域课程。3、抓好老师园本培训学习和老师继续教育远程培训学习。人人完成方案学习合格，有学____结。4、抓好幼儿园道德讲堂活动，老师终身学习周活动，举办实幼第八届书香校园阅读节。组织老师参加教育在线征文，有活动方案，有活动记录与小结简报。5、抓实抓好幼儿园网站及教育博客的管理与指导，抓好幼儿园对外宣传与通讯报道，每人每学期完成区级通讯报道4篇，市级1篇。〔三〕抓亮点，显特色，创立品牌乐园1、抓好校园文化“四个一”活动。继续开展每月一次的道德讲堂主题活动，举办实验幼儿园第八届书香校园阅读节活动，实验幼儿园终身学习周活动。组织老师参加有奖读书征文活动。2、抓好保教“五个一”活动。全面学习宣传落实《3—6岁儿童学习与开展指南》活动，开展“优化半日活动”听课、评课、研讨、交流、座谈、观摩等活动，组织参加省市学会“幼儿园一日活动优化”设计方案和“在游戏中成长”案例评选。3、抓好幼儿“六个一”活动。幼儿入园体检率达100%。幼儿接送卡使用率达100%，幼儿文明行文习惯养成98%，幼儿区角活动材料提供100%，幼儿玩具、图书、户外体育器械使用率达90%，幼儿园设施设备使用率达100%。〔四〕优效劳，办实事，创立和谐校园1、开展实验幼儿园师带徒活