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专业文档,欢迎下载! 2023年(煤矿机电运输战线)充灯工安全生产责任制例文三十篇(煤矿机电运输战线)充灯工安全生产责任制(煤矿机电运输战线)充灯工安全生产责任制

1、严格执行操作规程和交接班制度,深入细致核对报表。

2、工作中努力做到两对照,七不播发:灯号与灯架对照,灯号与用灯人员对照;漏电漏液不播发、灯头灯盖枪机失灵不播发、电严重不足不播发、灯头灯圈收紧不播发、玻璃盖断裂不播发、灯线损坏不播发、并无灯牌不经值班室交代不播发。

3、强化对矿灯维修保养。矿灯归还后,必须逐个展开检查,及时维修,歼灭失爆。

4、及时录入通话数量,对几百块灯者,立即向值班室汇报,查明原因,对无故损毁矿灯必须追查责任。

5、爱惜矿灯、设备和工具,得当看管,不遗失、不损毁。

6、并无领导交代,婉拒非工作人员步入灯房,房内严禁吸烟。调度员交接班制度调度员交接班制度为了强化调度管理,防止交接班发生漏洞,导致接班人员接班人后对生产状态和上个班遗留问题不晓得或不确切,对工作导致影响。为防止这种情况,特制订如下制度:

1、接班人员必须提早15分钟妥当。接班人后,先查问和汇报交班调度员口述当值出现过的问题和遗留问题,并深入细致查阅交接班记录和事故记录。

2、交班人员必须把当值出现过的问题记录清,把遗留问题写下至交接班本上,并把记录的问题和交接班本上的问题深入细致给接班人员交代确切。

3、交接班人员必须在交接班本上亲笔签名。

4、接班人后必须全盘介绍各环节的安全生产情况,努力做到心中有数,对上个班遗留问题必须追踪全面落实,做好记录。若发生交班人员遗漏本班问题没交代给下个班或接班人员没查阅交接班记录或没领会交班人员所交代的问题导致犯规的,视情节严重程度,罚责任人100元和200元。后勤服务中心业务考核员岗位责任制后勤服务中心业务考核员岗位责任制

1、在后勤服务中心主任的领导下,全面负责管理后勤各岗位日常考核工作。

2、负责管理后勤各项管理制度、考核细则的制订、健全、印发等工作。

3、负责管理各岗位工作考核的非政府、实行。

4、负责管理各岗位工作考核结果的审查工作。

5、负责管理考核会议的非政府精心安排工作。

6、顺利完成领导信访部门的其它任务。采掘工岗位责任制冶炼工岗位责任制

一、秉持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,自觉遵守矿山安全生产法律、法规和本矿的安全生产规章制度,保护安全生产的正常秩序,确保安全生产井然有序地展开。

二、严格遵守劳动纪律,严格执行安全规程、操作规程及作业规程;顺从安全管理,努力做到自己不违章作业,并阻止他人的不能安全犯罪行为。

三、积极主动出席安全生产教育和培训,掌控本职工作所需的安全生产科学知识,提升安全生产技能,进一步增强事故防治和应急处置能力;按时出席班前班后可以,对安全生产工作明确提出合理化建议,不断提升工作条件和工作环境。

四、爱惜、恰当采用生产设备、安全设施,恰当配戴和采用劳动防护用品;维持工作环境的洁净整齐,秉持文明生产。

五、当出现事故后,积极主动出席救治事故工作,无法以任何借口躲避事故抢救工作。

六、辨认出事故隐患或者其他不安全因素,应立即向现场管理人员或者单位负责人报告;作业中辨认出轻易损害人身安全的紧急情况时,立即暂停作业或者在实行可能将的应急措施后撤走作业地点。

七、有权婉拒违章统一指挥和强令冒险作业。掘进队技术员岗位责任制盾构队技术员岗位责任制

1、深入细致基本建设和贯彻执行作业规程和措施。

2、经常深入细致井下,掌控现场实际情况,辨认出变化,及时制订施工修正措施。

3、监督作业规程和各项措施继续执行情况,辨认出相符必须极力阻止。

4、按规定搞好锚栓、锚索拉力试验。

5、搞好掘进材料质量鉴别,辨认出不合格,及时向有关部门汇报。

6、掌控五大自然灾害出现规律,可以恰当检查和推论事故的预兆,努力做到有疑必寻,先寻后凿。

7、搞好职工上岗前的培训工作,经考试合格,方可上岗上岗。供热科办事员安全生产责任制第一条为进一步严格执行供热科办事员全面落实安全责任,强化对煤矿安全生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。

第二条供热科办事员就是供热科日常事务工作责任人,全面负责管理本单位工资核算工作。

第三条供热科办事员二要履行职责不好7项安全工作职责。

1、在单位负责人领导下,负责管理本单位日常事务工作。

2、负责管理全科员工的工资、奖金及其他业务核算工作。

3、负责管理基础统计数据工作。

4、负责管理办公用品领用及派发工作。

5、负责管理本单位员工的基础信息统计数据。

6、负责管理调到、移出人员的信息投档。

7、负责管理单位领导信访部门的临时性工作。

第四条供热科办事员责任目录事项,见到附表:《供热科办事员安全责任目录》。

第五条《供热科办事员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。竣工验收办公室(土建)副经理安全生产责任制1、严格遵守《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规和行业规范标准。

2、部门副经理对应土建工程、零星工程区域现场安全工作负责管理,认真贯彻继续执行安全生产的方针政策。秉持管生产必须管安全的原则,以身作则,不违章统一指挥,大力支持安检员的工作。

3、协调顺利完成部门新进人员的安全教育培训工作。

4、出席公司有关部门定期举行安全生产会议,做好安全生产活动。

5、定期(原则上每月不少于一次)与部门经理一起非政府安全检查,制止违章作业,全面落实整改措施,消解安全隐患。

6、参予施工现场应急救援预案的审查,当出现事故严格执行事故报告制度和处置办法,救治伤员,维护现场,避免事态不断扩大。

7、积极主动出席安全、文明施工巡查及公司积极开展的有关活动。

8、严格执行部门成员采用不好劳动保护用品。机电副队长岗位安全生产责任制机电副队长岗位安全生产责任制

1、严格执行党的安全生产方针和“三小规程”,帮助队长搞好本单位的安全工作。

2、经常深入细致井下,检查机电设备运转情况,汪把设备质量关,及时化解机电中存有的问题,保证机电设备正常运转,辨认出问题及时处理。

3、定期非政府对工作面机电设备展开检修和保护,建立健全机电管理规章制度,严格执行机电设备管理制度,确保设备主硅超过95%以上,杜绝失爆。

4、强化业务学习,做好技术革新,并针对机电方面经常明确提出合理化建议,在队长的领导下,创造性地顺利完成本职工作。

5、当井下出现各类机电事故时,必须及时赶往现场,快速非政府处置。

6、强化对各类机电人员的安全教育和业务培训,提升机电人员的安全意识和业务素质。

7、出席矿非政府的安全生产小检查,对揭发的问题必须深入细致非政府自查。

8、拒绝接受各业务部门的监督检查,确保设备处在较完整状态和安全运转,不得设备母舒氏运转。

9、对机电事故,必须协调有关部门按照“四不放过”的原则展开查案分析和处置,并制订防范措施,避免相似事故的出现。

10、值守时负责管理全队安全生产的非政府和统一指挥工作,处置安全生产及其它问题。运输区平巷人车跟车工安全生产责任制运输区平巷人车跟车工负责管理保持乘车秩序、剥浮蚕科尾灯和传送信号等工作,对本岗位安全工作正数轻易责任,安全生产职责如下:

1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章,继续执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,顺从安全生产管理。

2、按照采用规则恰当佩带和采用符合国家或行业标准的劳动保护用品。

3、拒绝接受安全生产教育和培训,掌控本职工作所需的安全生产科学知识,熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌控本岗位的安全操作技能,介绍事故应急处置措施,知晓自身在安全生产方面的权利和义务。

4、拒绝接受新工艺、新技术、新材料或者所采用崭新设备展开的专门的安全生产教育和培训,介绍、掌控其安全技术性能,采取有效的安全防水措施。

5、平巷人车跟车工负责管理剥浮蚕科尾灯和用口笛传送信号。

6、负责管理保护乘车秩序,检查乘员挤不好不超员、乘员身体并无翘起。

7、负责管理检查、阻止乘员不许随身携带极长、GT630M的工具等,不许将存有爆炸性、易燃性、腐蚀性物品或其他物料带进车内。

8、跟车工必须趴在列车尾车的最后一排座位上,特别注意了盼,辨认出特定情况立即向司机收到紧急停车信号。

9、严格遵守劳动纪律,按章作业,阻止违章,严苛按照“四不危害”搞好自保政企。

10、辨认出事故隐患或者其他不安全因素,应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。11、积极支持、协调事故救治、参予事故调查,并提供更多一切便捷条件。11、熟识作业场所和工作岗位存有的危险因素、防范措施及事故应急措施,对本单位安全生产工作明确提出建议。13、按照国家有关规定经过专门的安全作业培训,获得适当的资格,方可上岗上岗作业。14、津津乐道避灾路线,出现灾害事故后安全撤走。考核标准

1、存有以下犯罪行为之一的,依照规定给与处分;导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:⑴不顺从管理,违背安全生产规章制度或操作规程的。⑵违章、冒险作业的,或者危害自己或危害他人的。⑶对重大事故预兆或辨认出的事故隐患不及时呈报或不按规程采取措施的。⑷拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。⑸不按照规定及时、如实报告生产安全事故的;⑹假造、故意毁坏煤矿生产安全事故现场的;⑺制约、干预煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。16、在岗位上要严守纪律,遵从调度员统一指挥,不搞与岗位毫无关系的事,否则按有关规定行政处罚。

2、按时出席班前会、安全活动日自学,并搞好亲笔签名和记录,否则按有关规定行政处罚。

3、当值辨认出问题及隐患不及时汇报处置的负关键责任。

4、对违章作业不阻止,对违章统一指挥不婉拒正数主要责任。

5、未按规定采用白尾灯的负关键责任。

6、未保持乘车秩序、检查车辆的负主要责任。

7、对于上述正数轻易责任、主要责任的,应当根据情节严重程度按照有关法律、法规及公司、矿规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。制样工安全生产责任制(朔里矿业)制样工安全生产责任制(朔里矿业)

1、严格遵守劳动,认真执行“手指口述”操作方式及安全证实制度。

2、积极主动与取样工、化验员搞好煤样更替工作。

3、制样时必须佩戴魏劳动保护用品,严苛按规程操作方式破碎机等设备,深入细致搞好自保、政企和联保等安全工作。

4、严苛按照国家标准规定制取煤样、缩制、筛分煤样的重量和粒度。

5、及时搞好煤样备案工作,各种记录必须完备、齐全、精确。

6、得当看管好制样仪器、设备和制样工具,经常清扫制样室内外的卫生,时刻维持制样室整洁、干净。

7、认真学习制样基础知识,熟练掌握制样技能。油脂计划供应员岗位责任制油脂计划供应员岗位责任制

负责管理油脂供应计划的基本建设呈报、核发统计数据等工作。

基本建设呈报年度、月度油脂消耗计划,并根据本矿库存及消耗情况,及时调整库存品种数量。严格遵守油脂放置不少于6个月的规定建议。

统计数据各单位油脂消耗情况,掌控主要设备油脂采用建议,并根据设备须要,及时供应品质合格的油品。

负责管理督促检查油脂保管员对油品的采样化验。材料科物资统计员安全生产责任制第一条为进一步严格执行材料科物资统计员全面落实安全责任,强化对煤矿恩生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。

第二条材料科物资统计员全面负责管理材料科物资安全工作文件制订及实行。

第三条材料科物资统计员二要履行职责不好2项安全工作职责。

一、物资统计数据,业务上为上级部门领导,并拒绝接受检查和监督,统计数据的报表数字一定必须努力做到精确、准确,严苛严禁虚报、虚报、拒报、迟报以及未经领导审查盖章呈报。

二、统计数据工作质量必须达至“四化”,目录顺序固定化,物资品名标准化,规格型号规格化,计划单位统一化。“五准”,前存款准备金率,总收入科东俄,消耗科东俄,何人科东俄,库存科东俄。“四对口”,帐、卡、物统计数据四对口。“一不好”文字分析内容不好。

第四条:材料科物资统计员责任目录具体内容事项,见到附表:《材料科物资统计员安全责任目录》。

第五条《材料科物资统计员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。兴源煤矿绞车工安全生产责任制兴源煤矿绞车工安全生产责任制

1、绞车司机必须经过专业培训,考试合格,并上岗上岗。

2、当值值班人员必须固守工作岗位,严禁擅离职守。

3、上岗人员必须神智确切,酒后、精神不振,视听力障碍人员严禁上岗操作方式。

4、设备运转前必须深入细致细心检查,特别对安全保护装置和仪器仪表更应当重点检查,辨认出问题,及时处理,无法处置的应及时汇报。

5、设备运转中必须精力分散,慎重操作方式,严禁与他人攀谈,玩耍玩耍。在操作方式时,司机不入不距操作手把,不得在设备没全然停好时就在操作方式台上替代司机。

6、提高信号一定必须听到明抓住,证实后就可以停下或暂停绞车。宁可快上开一分钟,决不火速一秒钟。对于设备运转中的非正常信号,必须先停放,查明原因,在稳步驾车。

7、上岗人员应当熟识本职业务,钻研技术,建议努力做到三言四会(晓得结构原理、技术性能和安全装置的促进作用;可以操作方式,可以保护、可以维修保养、可以确定通常故障)。

8、深入细致核对运转记录、检查记录、检修记录和交接班记录等。

9、负责管理本岗位内各种设备、配件、工具、器材等齐全较完整,维持绞车设备及车房、硐室整齐、洁净。运输区矿车修理工安全生产责任制(安全生产法)1、津津乐道本职工作业务和安全操作规程,经培训考试合格后,上岗上岗。

2、按照矿、区的有关规定,定期检查各种矿车的运行状况,折叶矿车有效率数量,满足用户生产运输的须要。

3、对打翻在巷道的各类矿车及时配件保湿,不得在巷内长时间停车损毁矿车。

4、除役的矿车及时清扫出场地,不得乱堆随地。

5、做好各种矿车日检工作,确保矿车主硅,满足用户运料其它地区的矿车供应的须要。

6、固守工作岗位,保湿较完整的矿车必须遗留下标记,并核对有关记录展开留存。及时应付生产中的突发性事故。

7、矿车的保湿做作业,人员协调得宜,采用的工具安全可靠,复原的矿车必须合乎安全生产标准化的建议,严苛按照《岗位技术操作规程》展开操作方式。

8、无论在何地保湿矿车,工作完结后应当清扫场地,清扫环境卫生,做好文明生产。

9、津津乐道岗位主要风险,对照岗位安全风险识别卡在班前、班中、班后展开风险识别,消解各类风险。

10、作业过程中随时排查本岗位存有的隐患,存有问题及时环境治理。

11、严苛按照职业卫生有关规定建议继续执行。煤矿采煤队放炮工岗位责任制1、服从分配、坚守岗位、强化自学、提升自身业务素质,上岗上岗。

2、必须熟识掌控三小规程。

3、严格遵守火工品管理制度。

4、严格遵守火工品领退制度。

5、严格遵守“一炮三检”和“三人变压”放炮制度。

6、放炮员对炮机钥匙必须随身携带。严禁借用他人采用。

7、不许利用铁道、管子、金属网、采面溜子等金属设备并作电路展开放炮。

8、凡工作面出现异常情况,严禁装药联线放炮。比如采面无风、瓦斯超载、冒顶等。

9、放炮后一定要验炮。辨认出残炮、瞎炮,按规定展开处置。煤矿矿灯维修工岗位职责煤矿矿灯维修工岗位职责

一、认真贯彻继续执行党和国家的政策法规,严格遵守企业内部规章制度。

二、严格执行“三小规程”,努力做到上岗上岗。

三、掌控电池设备和矿灯的结构、性能和工作原理和振动方法,能够熟练掌握。

四、负责管理电池房设备和矿灯的检查、维修。

五、工作时防护用品必须布局齐全,提升自保意识。

六、严格执行交接班制度,搞好各种记录。

七、严格遵守劳动纪律,固守工作岗位。

八、钻研业务,提升自身素质,进一步增强工作责任心。

九、顺利完成领导信访部门的各项任务。碱沟煤矿采煤技术员岗位安全生产责任制1.认真学习和继续执行党的各项安全方针、政策、指令、法规及各项规章制度。

2.努力学习新工艺、新技术,提升自己的技术素质和业务水平。

3.搞好改采、凿设计,并使之合乎安全建议,经济合理,回采率低。

4.严苛按设计施工,把不好施工中的技术第一关。

5.经常检查回采、盾构中的尺寸及变化情况,并及时的展开调整。

6.经常深入细致现场,掌控不好回采、盾构中煤层的变化情况,并及时把信息反馈给区、队长。

7.现场指导工人按规程建议规范操作方式,安全作业。

8.按保安规程、法规、指令深入细致撰写作业规程、操作规程、安全措施并努力做到规程、措施采用于现场,贯彻落实于群众,全面落实于现场。

9.帮助区、队长狠抓现场的(安全)质量标准化工作,并搞好(安全)质量标准化的各种文字、资料备案的工作。

10、深入细致、精细、长期地搞好回采、盾构档案的备案工作。

11.搞好每个顶板的放顶工程施工图和放顶的安全措施。

12.嵌入协调领导精心安排的临时性工作。采掘机电维修工岗位责任制(东风煤矿)冶炼机电维修工岗位责任制(东风煤矿)

1、不懈努力钻研技术,践行对技术精益求精的思想,固守工作时间,出色完成机电修理业务,保证机电设备安全运转。

2、负责管理所管范围的机电设备的检查、保护、努力做到电缆装设整齐,缝合合格,并无破皮,漏电,并无鸡爪子、羊尾巴、清接点、接地装置齐全,可信,合乎井下供电安全检查建议。

3、爱惜设备,精心维修保养,努力做到设备并无积尘,不漏油,台台零部件齐全,杀菌较好,达至较完整标准。

4、每班对所有设备线路展开巡回检查,特别注意移动的设备和线路,搞好预防性检修工作,把事故歼灭在原始社会状态。

5、负责管理看管不好各种备件和工具,努力做到机电设备随坏随换,保证质量。

6、定期检查电气设备的安全检查性能,绝缘性能够及各种仪表。

7、负责管理处置本班出现的机电事故,并向有关领导汇报事故情况及处置后的运转情况。

8、严格遵守《煤矿安全规程》,认真仔细地努力做到电气保护工作,不得磁铁违章作业。

9、固守工作岗位,严苛深入细致展开交接班,并支付利息本班设备工作情况及注意事项,搞好交接班记录。阿佐煤矿调度主任岗位责任制阿佐煤矿调度主任岗位责任制

1、在生产矿长的领导下,负责管理调度室的全面工作,对日常安全、生产的调度协同、统一指挥。

2、非政府安全生产调度会议,出席各种生产会议,对有关安全生产的精心安排、决议正数安全检查。

3、经常深入细致井下现场,掌控生产动态,做好综合均衡,帮助有关领导狠抓安全生产。

4、掌控冶炼重新部署,工作面的贯通和采区准备工作情况,严格执行解决问题,维持矿井正常接任。

5、负责管理协同生产与辅助的关系,保证均衡生产。

6、负责管理拒绝接受和表达领导下发有关安全生产指令和重新部署的工作,并检查全面落实情况。

7、在处置安全、生产隐患或事故过程中,负责管理调动矿内的人力、物力,消除隐患,增加或防止损失。

8、定期非政府调度员学习业务技术,不断提升调度人员的专业技能和敬业思想。总工程师安全生产责任制通风副总安全生产责任制1、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范,在矿长领导下,负责管理矿井“一通三严防”管理工作,就是矿井“一通三严防”工作的轻易负责人,对矿井“一通三严防”工作正数领导责任。

2、确保矿井在展开管理过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

3、非政府基本建设矿井通防月度、季度、年度工作计划,确保通防工作正常。

4、负责管理基本建设“一通三严防”、安全监测监控各类专项设计、措施,保证设计合乎有关规定建议。

5、定期非政府展开“一通三严防”方面的安全风险识别评估和事故隐患排查环境治理,对识别出来的安全风险制订管控措施并全面落实,对排查出的安全隐患,按照“五定”原则展开全面落实自查。

6、根据实际情况及时分析矿井“一通三严防”管理现状,向矿长明确提出明确要求。

7、非政府基本建设并实行反风军事演习方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的爆胎倾向性等各类鉴别方案。

8、负责管理矿井“一通三严防”、安全监测监控设备、设施技术管理工作。

9、非政府有关区科室、人员每月一次“一通三严防”讨论会,总结精心安排月度“一通三严防”工作。

10、负责管理全面落实自查职业病危害预防方面的隐患问题,及时消解职业病危害事故隐患。综掘队防尘工安全生产责任制综掘队防尘工安全生产责任制

综掘队防尘工是本岗位安全生产的轻易责任者,在班组长的领导下搞好巷道通风防尘工作,并对自身安全负责管理。防尘工必须掌控有关专业知识并依法经过培训,并获得安全资格证。

一、岗位职责

1、认真执行国家安全生产的法律、法规、规章、技术规范、标准等,熟练掌握有关的专业知识,严格遵守煤矿“三小规程”、上级安全命令、指令和各类规章制度。

2、负责管理盾构工作面各种通风防尘设施的加装、保护、废旧及日常管理工作,负责管理巷道粉尘冲刷,确保并无积尘现象,杜绝煤尘事故出现,对本队综合防尘质量与有关安全工作负责管理。

3、熟识防尘设施的性能、结构原理,掌控恰当的加装、操作方法和通常故障的确定方法,并上岗上岗。

4、掌控综合防尘质量标准和综合防尘安全科学知识,熟识作业规程中对各种通风防尘设施的加装建议及质量标准,熟识现场,能及时发现处置“一通三严防”问题。

5、负责管理风筒的延接、搬运和日常保护,风筒必须及时撰写,严禁发生漏风现象,并负责管理风筒的更替与水泵风筒的管理工作。

6、对矿及各职能部门检查出的各种“一通三严防”问题负责管理全面落实自查。

7、上岗前,必须佩戴不好安全帽、防水手套、防尘口罩等劳保用品,穿好工作服并甩全扣子,裹起来袖口。

8、工作完,必须将工具个、置放整齐、放置稳固,并清扫不好现场。

9、顺从班组长领导,做好与其它工种的安全协调协作,互创有利条件,搞好独立自主保安、政企和联保。

10、严格执行现场交接班制度,辨认出事故隐患或其它不安全因素,应立即向当值负责人或值班人员汇报,并及时采取措施展开处置。

11、熟识本队施工地点的避灾路线及灾害防水科学知识。

11、按时出席队非政府的技术自学,安全培训和安全活动。

13、及时向班组长明确提出改良工作的明确要求。

14、尽职尽责,杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的,给与防尘工警告处分;导致严重后果的,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(1)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的。

(2)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故,存有以下情形之一的,依法给与防尘工降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预煤矿事故调查工地测副总工程师安全生产责任制地测量副总工程师安全生产责任制

1、在总工程师的领导下,对矿井地测技术管理工作负责管理。

2、参予基本建设矿井年、季、月度的生产计划和灾防计划;基本建设地测技术发展的远景规划,明确提出同时实现计划的技术方案。

3、根据生产须要,负责管理非政府基本建设和审查矿井地质、水文地质补足勘探工作,非政府有关人员搞好矿区测量掌控网改建、矿井大型全线贯通等关键性工程的实行。

4、非政府不好地测量预防水安全质量标准化合格工作,并使矿井地测工作逐步迈向标准化、现代化;推广应用地测新技术、新工艺和地测先进经验,加强管理,不断提升矿井地测工作水平。

5、负责管理非政府、审查所有地测资料,非政府有关人员及时递交矿井安全生产所需的各种地测资料,按规定时间及时非政府编制工作矿井地质报告。

6、负责管理非政府有关人员积极开展地质、瓦斯地质水害的研究,掌控其规律性并及时展开预测、预报;掌控储量动态,强化储量管理;搞好地表岩安远观测工作,合理确认矿区岩安远参数,为矿井各类保安煤柱提供更多技术依据;严格执行有关人员及时印发全线贯通危险距离通知单;确保安全生产。

7、深入细致现场,及时掌控各头、面地质情况,辨认出问题及时化解。

8、根据矿井生产计划,合理安排月、季、年度的地测工作计划并严格执行全面落实,展开定期检查。

9、经常对地测技术干部和专业人员展开业务技术指导,非政府地测人员积极开展岗位练兵,不断提升地测队伍的业务素质。

10、负责管理非政府和全面落实矿领导精心安排的其他工作。掘进锚杆支护工安全生产岗位责任制盾构锚杆掘进工安全生产岗位责任制

1.锚杆掘进工必须考试合格后方可以上岗,必须掌控煤矿安全三小规程有关规定,现场施工时,必须存有班组长和安全员在现场统一指挥生产,掌控安全。

2.锚杆掘进工必须熟识风钻的性能和修理科学知识。

3、锚杆加装时,必须合乎<<煤矿安全规程》有关规定,钻孔下方不得东站人。

4、工作时,并无违章行为,必须按章作业。

5、检查现场与否存有隐患,辨认出隐患立即处置。采煤工区安全生产责任制(苏杭河煤矿)矿井工区安全生产责任制(苏杭河煤矿)

1、在工区长的领导下,对本区的安全生产、质量标准化全面负责管理。

2、深入细致贯彻落实上级安全管理的方针、政策、法律、法规、条例、规程。

3、做好本区的顶板管理工作,负责管理全面落实顶板管理及生产所需的材料、设备等。

4、对本区生产过程中的“一通三严防”工作负责管理,负责管理全面落实爆破作业中的各项规章制度和各种综合防尘设施。

5、深入细致现场按章统一指挥,依法管理,及时阻止“三违”现象。对现场隐患及时采取有效措施,避免各类事故的出现。

6、定期举行顶板管理讨论会,总结顶板管理和质量标准化积极开展情况,强化工作面初采初摆、过断层、过老巷、撤面期间的管理工作。

7、负责管理本区的工资分配、制订分配制度,严格考核,努力做到公平、公正、官方,按劳分配,奖勤罚懒,充分调动员工的积极性。

8、率先垂范积极开展管理技术创新、科技创新活动,积极主动推展新技术、新工艺、新材料、崭新设备。煤矿生产技术科资料、描图员岗位责任制煤矿生产技术科资料、描图员岗位责任制

1、在生产科长的领导下,对所分管的资料管理工作全面负责管理。

2、认真完成领导精心安排、布置的各项资料管理工作。

3、帮助有关测量上的外业辅助及内业排序、整理工作。

4、对各项测量成果展开整理、编订、档案。

5、对生产技术科的各种图纸、资料、文件展开搜集、整理、档案。

6、负责管理各类图纸的绘制、Zambales、填上、重写及派发等工作。

7、负责管理各矿长室冶炼工程平面图进度的核对。

8、帮助生产科长做好本部门的其它业务工作。警务管理主管安全责任制一、在部长、政委的领导下,负责管理警务管理科的全面工作,对本部门务安全工作负责管理。

二、秉持“因地制宜,自主管理、积极主动严防、确保安全”的内保工作方针。

三、负责管理警务管理科所属人员的日常管理和安全教育工作。

四、负责管理武器、装备、设施的看管和保护,搞好军事训练中的安全工作。

五、顺利完成领导信访部门的其他安全工作任务。乳化液泵站维修工岗位安全生产责任制乳化液泵站维修工岗位安全生产责任制

1、必须上岗上岗,严格执行“三小规程”及其它有关规定,深入细致钻研业务,不断提升技术水平。

2、精心保护,精心操作方式熟识、掌控泵站性能、工作原理、较完整标准,经常检查乳化泵泵运转情况,辨认出问题立即处置。

3、保证各零部件齐全较完整,并使泵站始终处在较完整状态运转。

4、定期明冼过滤器和供液箱,保证乳化液洁净,符合要求。

5、深入细致展开检查修理,备足常用易损件,保证泵站正常运转。

6、维持作业环境清洁卫生,泵站周围严禁存有积水和杂物,在巷道淋水处必须对电器设备展开防水。

7、经常观测压力命令与否正常,特别注意装载阀、安全阀的工作状态,例如辨认出为题及时处理。

8、经常检查设备的温升、检查乳化液箱、乳化油及乳化液的液位,液位高于规定时应及时填入适当的液体。

9、严格执行交接班制度,并搞好检修记录。副总经理(分管掘进)安全生产责任制(朔里矿业)副总经理(分管盾构)安全生产责任制(朔里矿业)

1、严格遵守国家《安全生产法》,贯彻执行煤矿“三小规程”和集团公司、矿业公司安全生产规章制度,对分管盾构单位的安全生产负责管理,策划举行本系统内(科)区长安全生产会议。

2、负责管理本系统职工安全教育和技术培训工作,不断提升职工队伍安全意识和安全技术水平,并积极主动推展采用新技术,提升安全生产环境。

3、负责管理制订本系统质量标准化目标、规划和实施办法,并定期非政府检查、全面落实,努力做到奖惩分野。

4、经常深入细致现场,非政府积极开展安全生产小检查,检查全面落实“三小规程”、重点工程措施的贯彻执行情况,对现场隐患问题及“三违”存有检查、自查和处置的责任。

5、按措施建议深入细致非政府施工,保证质量及安全生产对分管范围内导致安全事故正数管理责任。

6、负责管理分管范围内事故隐患的排查工作,并按防范措施、严格执行自查,负责管理考核分管单位安全生产情况,出席重大事故的查案处置。

7、根据公司制订的事故处置和解救计划,积极主动出席事故的抢救工作。

8、恰当行使安全规程有关规定的审批权,严禁越级审核。

9、合理安排生产,当生产与安全出现矛盾时,必须顺从安全。

10、积极主动非政府本系统实施安全自主管理。设备管理员岗位规范设备管理员岗位规范单位动力部岗位名称设备管理员编成号NLRK-0

4、04任务叙述非政府调配全矿机电设备责任范围非政府调配全矿机电设备。岗位标准岗位技能

1.掌控计算机采用,熟识设备管理、井下设备安全检查标准、较完整标准等科学知识,熟识公司设备出租、调剂、转交等相关手续规定。

2.具备非政府管理的能力,存有较强的综合协同能力、服务能力和社交能力。工作内容与建议

1.认真执行国家和上级有关矿山企业管理的法律、法规、技术和标准。

2.负责管理全矿机电设备的派发、废旧和看管工作。确保设备不损毁,不遗失

3.负责管理设备资料的管理,提供更多有关机电设备资料信息及技术服务。

4.做好全矿设备的调到、移出、备案、编号、科穴、建卡、建牌工作,不漏记,不遗失。

5.根据生产unclear和设备加装须要,负责管理超前性的修旧利废和外协加工计划的申报和维修入库环评工作。

6.深入细致现场介绍设备采用状态,负责管理入井设备的检验护照工作,负责管理基本建设除役设备的提出申请计划。

7.负责管理崭新至设备及检修后设备入库的质量环评。

8.及时精确呈报各种设备报表和做好设备安全采用的考核工作煤海中一棵耀眼星煤海中一棵夺目星

记冀中能源“功勋员工”陶二矿矿井二区张国方

在邯郸矿业集团陶二煤矿一提出诉讼张国方,人们都晓得他就是一个刻苦敬业、不畏艰难、脚踏实地的“实干班长”。他19岁出席工作至陶二矿当了一个矿井工,22岁出任矿井班长,23岁入党,20多年如一日,一直摸爬滚打在矿井工作面上,以坚毅的实干精神,坚实的工作作风,获得了广大职工和各级领导的信任和赞扬。先后赢得集团公司、矿一流生产工作者、杰出共产党员等诸多荣誉称号,2009年,被评选为冀中能源“生产标兵”,今年又被评选为冀中“功勋员工”荣誉称号。

岗位以身作则,工作率先垂范

班组就是企业的细胞,班组长素质的优劣、技术水平的多寡直接影响着全班生产、经营、安全等项工作。张国方为了掌控一套优良的技术本领,拎出来一支优良的员工队伍,从提升自身素质抓起,虚心向存有经验的老同志求教。对安远滚、拉架、机组割去煤、端头掘进、架棚等工作样样刻苦钻研、科学施工,熟练地掌控了一套优良的综采生产工艺。“一花独放不是春,百花齐放春满圆”,针对班组青工多、出席工作时间长、技术素质高的实际情况,他精心安排老工人与青年员工结为“一帮一”对子,对青年员工边教、边学、边严格执行,在班组中蓬勃发展了爱岗敬业、学本领、比技术、传、帮忙、拎热潮。员工小卓,小伙子吃饭很卖力气,可以没什么窍门,力不少出来,罪不少受到就是不见踪影功效。张国方主动同他结为对子,教导他如何缩解溜子、开机、拉架、回去钢梁、言传身教,他很快沦为了一名生产高手。实际工作中,张国方左右靠,真抓实干,干净、保险、累活,抢夺在前,干活在先。去年11月份搬到代莱工作面后,因工作面夹矸硬,机组割刀困难,粉尘小,须要摆震动炮。因此,他每天都早早地下井、掌控工作地点第一手资料,排查各部位安全隐患,并亲自粗大、装药、放炮,一个班下来得踢300多个矸石眼。在他率领下,班组职工的心魏了,劲顺了,刮起了你追我赶的竞赛热潮,在过断层、顶板碎裂、地板存有水等困难的情况下,小班创下了月出来煤21900吨,日落煤逊于千吨的年度崭新记录。

当好兵头将尾充分发挥骨干促进作用

做为班组带头人,他不仅必须身先士卒,率领全班员工圆满完成生产任务,更必须管理不好班组,用严苛的制度、科学的管理、有效率的措施去提升班组的整体效益。因此,他把班组管理的战略重点放到如何提高产量上,把工作的着眼点放到现场管理上。哪里发生问题,他总是第一个发生在现场,用最短的时间,最快的速度,并使问题达至解决。今年5月7日六点班,机组刚割去了半刀煤,工作面溜子底链忽然被折断,经过搜寻原因,张国方辨认出存有一块溜槽底沿坏了,但由于必须赶着生产任务,班组多数职工不同意换溜槽,必须稳步出来煤,但他考虑到大隐患不处置就可以引致小的事故,因此冷静地对大家并作了表述,摆事实了利害关系,

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