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文档简介
2023集团总公司办公室工作会议发言稿回忆今年以来的工作,总公司办公室在集团领导及各位同事的支持与帮忙下,在王副总的正确领导下,积极的开展工作,工作方式和工作模式都有了转变和突破,办公室工作取得了肯定进步,同时也存在着不少问题,现在我代表总公司办公室将近段时间的工作向各位领导汇报如下:
首先,我们从强化效劳意识入手,树好“窗口”形象。“热忱待人”实现办公室人员思想熟悉的新突破;
总公司办公室是公司领导班子直接领导下的综合治理机构,是承上启下、沟通内外、协商左右、联系四周的枢纽,是反映机关精神面貌的窗口,办公室人员的一言一行都直接关系到公司整体形象。因此我们要求每个办公室工作人员必需要靠效劳树形象,要靠效劳赢认同,通过优良的效劳,树良好的形象。目前,办公室工作人员都根据“热忱待客,仪表端庄,精神干练,踏实肯干,团结活泼的良好形象”要求自己,效劳大家,努力营造良好的工作气氛。
其次,办公室日常治理工作根本做到了明确职责,合理分工,强化措施,狠抓落实;
办公室的日常治理工作,千头万绪,有文书处理,档案治理,文件批转,会议安排,用车治理等繁杂琐碎的事务性工作。如何提高工作效率,冷静处理各项事务,避开疏漏和过失,要从各负其责、各尽其责入手。年初,为了使办公室全体人员责任明确,结合办公室的工作实际和发挥个人所长,我们将办公室各项事务性工作进展了合理分工,紧盯各项工作的关键节点,严格落实各项规章制度,标准审批登记流程,逐步形成了行之有效的工作模式。至今,办公室工作根本做到了“事事有着落,件件有答复。”
第三,集中梳理公司各类证件,圆满完成今年的各类证照的年审、登记、更换等工作。
由于近年来办公室工作人员流淌大,往年资料不太完善,而新晋员工又对建筑行业相关手续及资质要求相对生疏,所以此项工作几乎是从头开头,于是我们首先理清工作思路,在妥当做好各类证件的保管、使用、出借等工作的根底上,搜集各类资质材料,力求周全、精确、适度,利用公司主管机关部门熟、人际关系融洽的优势,只用月余的时间就顺当完成营业执照、代码证书、投标信用手册等年审工作;九月份以来河北省建立厅集中开展了“安全生产许可大检查”及“建筑资质监视审查”备案工作,办公室加班加点组织相关材料,在王副总和庄副总的大力支持下,几经周折,最终通过了检查。
第四、仔细做好文字工作,切实搞好后勤效劳。
我们主要做到
1、仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;协作领导进一步补充、完善各项规章制度。将公司全部的文件、审批表、协议书整理归档入册,并且准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。组织、批阅、编辑简报的来稿,建立庄子企业文化。
2、切实做好公司通讯费、水电费、车辆使用及款待烟酒登记手续,组织完成办公用品、通讯网络、电脑打印耗材等设备的购置工作并严格根据程序核定使用标准;
3、落实好各种会议的会前预备、会场布置、会议资料等工作,抓好公司办公设施的修理、通讯网络的维护等工作,组织好公司劳保福利的发放工作。
今年以来,办公室全体员工敬业爱岗、积极开展工作,取得了肯定成绩,但也存在一些问题和缺乏,主要表现在:
第一、很多工作我们都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;
其次、有些工作还不够细致,协调不是非常到位;
第三、文字综合水平偏低,文稿质量不能符合本公司、本部门的实际,离领导的期望和要求还有肯定差距。
第四、太注意日常事务效劳而忽视效劳进展大局。
在今后的工作中,我们将连续紧紧围绕部门工作和公司领导的要求,充分发挥主观能动性,牢牢把握工作的主动权,逐步实现由被动效劳向主动效劳的转变,努力做好以下几个方面:
1、自觉从繁忙的日常事务中走出来,把主要精力和时间集中在效劳进展大局上,放在为领导决策出谋划策上,放在重大问题的协调解决上,放在单位重大事项的督查落实上,有效地提升工作水平。
2、筑牢根基,提高人员整体素养。通过多学、多看、多思索、多积存,不断提高写作力量,急躁做好传、帮、带,小至如何接听电话、请示报告,大到文稿的拟定、对外接待都言传身教,促进团结,形成战斗力、分散力。
3、连续注意本部门的工作作风建立,要求办公室全部成员根据“首问首办制度”,不断提高办公室对其他部门的支持力量和效劳水平
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