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文档简介

快餐厅小时工雇佣合同合同双方雇主：（以下称为“公司”）地址：联系电话：雇员：（以下称为“员工”）姓名：身份证号码：地址：联系电话：工作内容公司雇佣员工担任快餐厅的小时工，从事以下工作：食品制备客户服务卫生清洁其他公司安排的工作工作时间员工每周工作时间为不超过40个小时，包括休息时间。公司将根据员工的工作需求进行排班，员工需要按照排班表准时出勤，并且必须遵守公司的工作时间政策。工资和福利员工的薪水将按照公司的支付规则计算，并根据员工的实际工作时间支付。公司将根据国家相关法律规定为员工提供以下福利：工伤保险基本医疗保险基本养老保险生育保险（女性员工）公司将根据实际需要为员工提供培训和发展机会。保密条款员工同意，在离开公司的任何时候，不会向任何其他人、组织或公司透露公司的任何商业机密或其他保密信息。此条款适用于员工卸任岗位之后的任何时间。解雇和辞退公司有权单方解除该合同，无需向员工支付任何赔偿或其他补偿，如果员工存在以下情况之一:未能遵守合同和公司政策的规定。员工的行为严重违反了公司的商业利益或声誉。员工私自向客户、供应商或其他公司员工泄露了公司的商业机密或其他保密信息。员工协助任何违法行为，在或离开公司时犯罪等行为。员工在离职前需向公司提供公司需要的时间，如果员工未能按协议提供此通知，则公司有权不支付员工本应得到的最后一个月的薪酬。争议解决双方在执行合同时应认真履行各自的职责，如合同中出现任何争议，双方均应在友好协商的基础上解决。如双方不能在协商的15个工作日内解决争议，则将提交至当地劳动争议仲裁委员会

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