一级建造师劳动合同

一级建造师劳动合同劳动合同甲方：_________（单位名称）法定代表人（签章）：_________联系地址：_________电话：_________乙方：_________（个人姓名）身份证号码：_________联系地址：_________电话：_________根据《中华人民共和国劳动法》及其有关规定，双方本着平等、公正、自愿的原则，经友好协商达成一致，订立本合同，共同遵守并履行，以维护双方的利益。一、工作内容及时间甲方聘请乙方担任一级建造师，并按照下列工作内容进行工作：1.负责工程项目的管理和指导，监督工程施工的质量和进度；2.对施工图纸进行评估和审查，提出合理化建议；3.负责编制工程施工计划，协调并监督各部门的施工作业；4.对工程验收提出专业意见，参与工程质量评审，指导并监督工程中的技术难点；5.安排并主持各类施工组织会议，加强对工程进度的控制。工作地点为：_________，工作时间为每周6天，每天8小时，与甲方签订的工作时间不得低于《劳动法》规定的最低工作时间。二、薪酬福利1.甲方给予乙方的薪酬为：每月工资为_________元，经乙方同意后，甲方可自行决定是否给予乙方绩效奖金；2.在工程项目施工中，甲方负责提供乙方在施工期间的食宿条件；3.乙方在劳动期间坚持不间断工作累计满一年以上的，甲方将给予带薪年休假，年假时间为15个自然日。三、聘用期限本合同自______年______月______日起生效，聘用期限为______年（或以工程项目周期为准）本合同期满前，甲方与乙方双方愿意继续合作，双方将重新协商制定新的合同；如双方不愿意续签合同，则依据本合同规定，在合同期满后终止合同。四、工作责任1.乙方应当认真履行其职责，保证工程项目质量和安全；2.乙方在工作中，应当遵守国家法律法规和职业道德，切实履行职业责任，不得违反相关法律、法规，不得将职务利用于损害甲方利益的行为；3.乙方应当在工作中吃苦耐劳、认真负责、追求卓越，充分体现出一级建造师行业从业人员的专业素养和社会责任意识。五、违约责任1.乙方违反合同约定，工作不认真负责、工程项目质量出现重大问题等，甲方有权按照合同约定采取相应纪律处分措施甚至终止合同；2.甲方违反合同约定，恶意拖欠乙方工资待遇、不提供聘用证明等，乙方向甲方提出书面投诉和申诉，并有权要求甲方承担违约责任，包括赔偿损失等合法要求；3.双方有其他违约情况，将由双方协商解决。六、解决纠纷及其他事项1.本合同履行过程中如发生争议，双方应及时沟通，及时解决，如无法协商得出有关事项的解决办法，双方应将争议提交当地劳动仲裁所，依据法律法规及司法程序进行调解、仲裁，争议调解不成的，可向有司法管辖权的人民法院提起诉讼；2.甲乙双方应当保管好自己的合同副本，如发生遗失或损毁等情况，应当及时进行补办；3.本合同未尽事宜由甲乙双方协商后达成协议，合法有效的书面文本合并入本合同。七、合同终止本合同有效期内，除非双方发生了互相协商的终止协议，本合同不得提前终止。八、备案本合同一式一份，甲方和乙方各执一份，自签名盖章之日起生效，存根备案。甲方