营运总监工作的岗位职责范本（三篇）_第1页
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文档简介

第2页共2页营运总监工作的岗位职责范本职责：1、全面负责公司运营管理工作;2、认真执行公司的各项决议，定期向总经理汇报公司运营管理情况，解决有关运营管理问题;3、按照公司确立的目标管理要求，负责制定公司运营管理计划和方案，并组织实施;4、建立健全公司运营管理系统，制定合理的工作流程，建立精简、高效的操作架构体系;5、负责部门人力资源管理，合理地开发利用人力资源，培养、选拔和任命一批优秀的管理人员队伍，使之具备良好的竞争优势;6、根据市场行情及公司的实际情况，组织制定公司整体营销计划并组织实施;7、拟定公司营销战略发展计划，报总经理批准后组织实施;8、完成总经理交办的其他工作事项。岗位要求：1、全日制大专及以上学历，年龄____周岁，男女不限;2、具备餐饮连锁加盟行业____年及以上营运总监任职经验，对餐饮门店的营运工作有深刻的认知和见解;3、必须具备____年及以上餐饮连锁加盟店运营管理经验;4、有____年及以上团队管理经验，团队意识良好、目标方向明确、执行力强，有较强的抗压能力。营运总监工作的岗位职责范本（二）职责：1、负责营销、商品、培训、会所部门的管理工作。2、制定各个部门的年度、季度、月度工作计划。3、负责制定年度销售、回款、利润目标。完成公司销售目标及市场拓展目标。4、负责制定全年度营销活动方案及推广计划，并对结果进行监控和评估。5、建立、完善营销管理体系。任职要求：1、____年以上中高端女装品牌营销管理经验。2、熟悉目前女装品牌市场，有敏锐的市场洞察力，做事果断有魄力。3、有强烈的事业心，热爱销售工作。4、市场/营销专业，大专以上学历。营运总监工作的岗位职责范本（三）职责：1、根据品牌推广、市场营销工作计划，制定实施公司市场营销策划相关各类专项工作计划;熟悉产品品类品项规划的策略;2、制定执行年度主题营销活动、线上促销活动及品类营销计划;3、制定每季度主题营销活动品种规划、流程推进表，文宣的设计和制作。4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;6、推广新产品，协调相关事宜;职位要求：1、大学专科及以上学历，市场营销专业优先。2、有销售白酒经验____年;3、____年以上市场营销工作经验;4、具备较强的抗压能力、学习能力和应急

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