离退休教师慰问信三篇_第1页
离退休教师慰问信三篇_第2页
离退休教师慰问信三篇_第3页
离退休教师慰问信三篇_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

离退休教师慰问信三篇离退休教师慰问信篇1

敬重的离、退休教职工同志们:

你们好!

天张彩云贺新岁,地涌琼浆醉春风。值此岁序更迭、新春佳节来临之际,我们谨向为临涣教育鞠躬尽瘁、奉献青春的离、退休教职工同志们,致以节日的庆贺和亲切的慰问!

过去,你们勤勤恳恳,兢兢业业,用辛勤的汗水浇灌祖国的花朵,播种理想和期望,谱就一曲优美的人生赞歌。桃李满天下,青春在延长,我们为你们而感到傲慢和自豪。

今日,学校的各项事业蓬勃进展,面貌日新月异。这里有你们一份不行磨灭的功劳,它蕴含着你们的劳动和智慧,凝聚着你们的青春和汗水。你们的光芒形象和优秀品质,永久是我们学习的楷模。

最美不过夕阳红,温馨又沉着。夕阳是晚开的花朵,是陈年的老酒;夕阳是奇妙的旋律,是秀丽的画卷;夕阳是涓涓的泉水,是光明的使者。夕阳见证了人间的辉煌,唤醒了一个又一个新的黎明。我们诚心祝愿你们每天都有好心情,开快乐心过日子,美好地安度晚年。

祝你们身体健康,合家快乐!

离退休教师慰问信篇2

敬重的老教师:

又是一个秋高气爽的九月,我们迎来了自己的节日——第三十个教师节,在此,我们谨向您——曾经为我校辉煌与进展呕心沥血,悄悄奉献的前辈致以最真诚的节日问候。百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。近年来学校始终贯彻党的教育方针,坚持“质量立校、管理兴校、科研强校〞的办学理念,矢志不渝地坚持“强素养、争一流、创特色〞的办学方向,改善办学条件,营造育人环境,更新教育理念,强化校本研训,优化师资队伍,深化教改科研,加强学校管理,注重办学效益,重视学生独特进展,全面推动和实施素养教育。通过全校教职工的努力奋斗,如今的贡山一中已步入了新的进展时期。学校教学质量逐年提高,软硬件设施进一步完善,师生精神面貌焕然一新。今年学校又做出了一系列的改革措施,首先是实行高中封闭与初中半封闭相结合的管理模式。其次是成立了武术,象棋、绘画、舞蹈、独龙毯怒毯编织等十个社团〔即学习兴趣班〕。第三是实行分层教学。第四是实行月休制,主要目的是让独龙江学生每月都能回家一次,让他们能够安心的学习,还有是方便教师集中办事及给班主任一个调整休息的时间。

目前学校占地面积62245.1平方米,拥有教学楼〔2栋〕、行政办公楼〔1栋〕、试验楼〔1栋〕、学生宿舍楼〔4栋〕、学生餐厅〔1栋四层〕、教师住宿楼〔5栋〕等共计14栋建筑。教职工121人,在校学生976人,23个教学班。

我们深知,学校的进步播撒着您辛勤的汗水;学校的进展倾注着您曾经奋斗的心血;学校的腾飞,凝聚着您拳拳的关心和支持。

往事历历,倍感亲切与温馨;岁月匆忙,更觉真情的无私与珍贵!敬重的各位老领导、老前辈,在教师节、中秋节到来时刻,我们真诚地期望您能继续一如既往地关怀教育的`明天,为贡山一中的进展出谋划策。再次为您送上深深的祝愿,祝福晚年美好,夕阳更红!同时,诚邀各位老前辈选择合适的时间来贡山走走,亲临一中指导工作,我们期盼着倾听您的教导。

恭祝

身体健康、家庭美好、万事如意!

离退休教师慰问信篇3

敬重的各位离退休教师:

你们好!

初夏来临,粽米飘香。在传统佳节―端午节即将到来之际,荆州教育学院工会谨向各位老教师们表示最由衷的祝愿和真诚的敬意,并向你们的家人致以节日的问候和美妙的祝福!

当前,教院的各项工作呈现出稳定的进展态势,教育改革不断深化,素养教育质量稳步提高,教育环境更加优化,教育大局更趋和谐。在过去的岁月里,你们经受了教院的艰苦岁月;在从教生涯中,你们辛勤培育了很多英才;在教院进展中,你们倾注了无尽心血、挥洒了青春年华。你们虽已退休,但如今的教院人,仍秉承着你们所推崇的真诚与无私、敬业与谦卑这些比金子还珍贵的精神财宝。在老教师的精神感召下,我们必将不断开拓创新,锐意进取,为办人民满意的学校而不懈追求。

教院人时刻心系老教师们的美好与安康,就犹如您时刻关注教院的成长。如今的你们虽然告辞了讲台,心里却时时牵挂着教院、关怀着教院、支持着教院、祝愿着教院!教院也永久不会遗忘大家。教院有今日的成果,凝聚

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论