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文档简介
工作失职检讨书工作失职检讨书1
敬重的领导:
您好!
我今日犯了一件比较严厉 的错误,也是特别的低级的错误,虽然最终事情都得到了妥当的解决,但是丝毫不能抹除我自身的错误,很愧疚,今日这件事完全就是属于我个人的工作失职,我情愿接受您的任何惩罚,我向您保证此类事情今后肯定不会再发生在我的身上。
我来到咱们网吧也有一年有余,在前台的位置上始终都是干的很好,从来都没有任何不好的状况发生,更别提在工作上有什么重大的失职了,就算是在我刚入职一切都还不懂的时候,我都没有发生过什么实际性的错误,令我没想到的是,在我都工作一年多了,在这个时候犯这么低级的错误,按理说这是完全不行能发生的。这件事情如今网吧内部全部的工作人员都知道这件事了,对我造成的个人影响也是很大的,但是我就是特殊可怕一点,因为这件事影响到我后面的加薪,所以我真的请求您不要因为这件事对我产生失望的心情,这件事完全就是我的个人疏忽,您放心只要我以后严谨对待工作,就肯定不会发生这类似的错误。
我下面就跟您说一下自己这次错误的全部经过,因为如今为了回馈广大来我们网吧消费的消费者,我们这一个月都将进行周末上网摇骰子活动,这也算是给他们一种福利,充值每满一百元就可以参加一次活动,然后依据活动规则得到对应的奖品,但是!我在今日的上班过程中,我全然遗忘了这回事,今日白天来上网的消费者不乏有充值满一百的,但是我丝毫没有跟他们提及这个活动,我承认是我把这件事给忘了,毕竟这是这个月我们网吧活动开着的第一天,我一下子还没进入到那个工作状态,我不是没参与过会议,您早早的就跟我们说过这个活动,每个人得到的嘉奖最终也是要备注下来的,但是在今日交接班的时候,另一个前台就发觉了问题,竟然没有一例参与活动的顾客,后来他认真的翻阅了一下充值记录,发觉满足活动要求也是有的,这就很明显了,就是我个人的工作失职,这件事立马就被您知晓了,我第一次在您眼中看到了您对我失望的目光。
您放心,这件事事情我已经基本上解决了,我依据顾客上网的身份信息一个一个给那些满足要求的顾客打电话告知了,只要他们下次再来的时候,随时可以参加活动一次,我也是真诚的向他们抱歉了,并且已经得到了他们的谅解,所以还烦请您看在我处理事情这么快速果断的份上,谅解我这次的错误吧,我真诚的也向您致以歉意,对不起。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
工作失职检讨书2
敬重的领导、友爱的同事:
首先由于我工作不仔细的缘由,没有把工作做好出现了不应当的工作失误,对于没有把档案柜门上锁,再此我做出深刻检讨!经过领导的批判和教育后我发觉,造成没关档案门的主要缘由,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必定结果。自己身为会计,应当严以律已,对自己严格要求!增添自身的职业看法,避开在工作上的随便性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。如今,我深深感到,这是一个特别不好的想法,假如继续放任自己,后果不堪设想。幸好及早得到教训,我保证今后不会再犯类似的错误,请领导信任我!
检讨人:xxx
xxxx年xx月xx日
工作失职检讨书3
敬重的领导
今日上午由于我的失误,工作过程中还是出现一些强调了三番五次的问题,深感痛心和自责。
您总是反复强调跟我说要抓好工作,把详情做好,带着大家一起走的更快更有冲劲。
虽然在平常我也常常和大家一起开会,一起布置任务和标准,但是总会出现疏忽的地方,这主要是我工作的失职,我要深刻的反省和自我检讨。
在今后的工作中,肯定要牢记您的教育,做好本职工作,同时要更加投入工作中去,把工作当成自己喜爱的一份事业和心血,努力工作,回报公司和同事的信任,同时也给自己一个教训和目标,不胜利便成仁。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
工作失职检讨书4
敬重的xxx:
你好!
xx月xx日,我保安部队员xxx利用自己的职务之便,为了牟利,私自用没有公司牌的摩托车送餐。我看到了,但是出于情面观点,我不但没有向有关部门汇报,也没有阻挡,造成了恶劣的影响,是严重的失职行为。
作为保安班长,我明明知道公司有明文规定,没有公司牌的车辆不准进入厂区。可是,我辜负了领导对我的殷切期望,徇私枉法,实在是太不应当了。假如我这样的情面观点继续下去,很可能会给公司带来重大损失。即使如今没有发生事故,也是一个不行饶恕的错误。因为,假如我们每个人都是这样的话,公司的规章制度岂不是形同虚设,那么还有什么安全可言?公司要我们保安部干什么?
如今事情已经发生,我只有深刻认识错误,仔细反省自己,切实加强遵守制度的自觉性,做一个合格、称职的保安班长。
恳切期望领导对我严厉 批判,给予必要的处理。我保证吸取教训,做好今后的工作。期望领导看我以后的表现吧。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失职检讨书5
敬重的领导:
您好!
前段时间我负责的销售区域未完成销售任务,而且距完成销售任务偏差较大,完成率很低。得此结果深感压力巨大,现对未完成任务缘由进行分析。
今年我负责__市场,市场整体状况低迷,资金异样短缺,负债严重,基本没有新开工房地产项目,续建房地产项目多数处于停工状态,水泥需求严重下降,导致老客户流失,或退出水泥市场,新客户较少,且用量较少。战略合作伙伴客户、重点客户、中小经销商提货量下降。__混凝土属于我区域战略合作伙伴客户,因混凝土销售回款等缘由,今年提货量只有去年同期提货量的20%左右,__水泥对其实行顶房、顶车政策,导致其提货量下降。
重点客户__x基本不再打款提货,水泥使用现款从其他客户购得,重点__x业务转型,水泥经营渐渐削减。中小客户不再签订合同,从其他区域客户处提政策价水泥。我区域客户主要以__业务为主,并没有其他主要客户,__每月固定提货____吨左右,其他客户提货合计在____吨左右,而本月任务在x万吨。
以上便是我没完成任务的主要缘由,对此状况我应从多方面努力,改善缺乏,争取在以后的销售阶段完成计划任务。
此致
敬礼!
__x
20__年__月__日
工作失职检讨书6
上午八点前我就赶到集中建房工地去帮魏x架楼板,因为他是今年第一户开工第一户架楼板,给全部建房户开了一个好头,我和几位村干部应邀前去帮忙。可就在八点多,镇上办公室老张给我打来电话:让村干部和保洁员同时上路清扫卫生,今日市上县上的领导要来检查我镇几个村环境综合治理工作。我立即给张村长和舒文书打电话通知此事,他们都说要来给魏x帮忙架楼板,先让保洁员上路清扫卫生吧,我们就不去了。于是我第一次违反镇上下达的指示,把老百姓的事放在第一位。
十点钟,镇林业站打来电话让我去拿我村林权改革承包小组农户承包林地面积花名册,并要于今日中午十二点前贴出去公示。我立即去林业站取来,支配每一个林改小组组长去公示。唯有原一组的组长魏x今日正在给自家架楼板,我只好替他去公示,我用了十几分钟把二十几张名单全贴在新村委会办公大楼的一面比较惹眼的墙上。然后我接着去给魏x家帮忙吧。
中午十二点多,我接到镇党委王书记的电话,他质问我:“你村的村干部为什么不上路清扫卫生?〞我给他解释了没能去的缘由,他不容我解释便批判我:“你这是胡整吗!相比而言县上的事是大事村上的`事是小事吧。你下午马上带着村干部上路清扫卫生,然后每人写一份‘检查’交到曲镇长办公室来。〞于是我在下午两点半带着两个村干部、三个保洁员顶着烈日上路去清扫卫生了。
晚上我写了一份检讨书立即送到曲镇长的办公室,检讨书全文如下:敬重的镇党委、镇政府领导:我叫伍xx,是xxx村支部书记兼村长。因为今日我带着村干部前往拆迁户集中建房安置点为我村一家建房户帮忙架楼板,没有根据镇政府的指示上路清扫卫,迎接市、县领导的环境综合治理工作检查,导致镇上主管领导没有受到表扬。我想,无论是政府的事大还是老百姓的事大?无论谁对谁错?总而言之,这是一种无组织无纪律的表现,也是一种不服从上级领导、目无尊长、自由散漫的作风,我应当做出深刻的检讨和反省。我保证以后不再犯此类的错误。
检讨人:***
工作失职检讨书7
敬重的局领导:
20xx年12月30日,xxx派出所进行了辖区行业单位年末总结,会后在xxx德龙饭店集体会餐,期间我所收取了部分行业单位赞助的会餐费用18000元。几天来,我所仔细反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和担心,深刻认识到此次行为违背了《中华人民共和国人民警察法》,《中华人民共和国公务员法》及xxx公安局考评管理制度,是一种对工作,对自己极不负责的看法,是对党组织和上级公安机关的辜负。在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将反思结果向领导汇报如下:
xxx派出所所领导班子出于让派出所全体民警与行业单位业主进距离沟通,增添社会服务、加强对辖区行业单位管理、提高执法方面的监督的目的,所内会议决定并举行了一次辖区行业单位总结。会后会餐期间,部分行业单位业主认为派出所资金紧缺,为表示一年来派出所在行业单位管理中给予的扶持帮助,xxx街行业单位业主委员会协商决定为我所分担此次会餐部分费用〔18000元〕。由于纪律意识淡薄,加之我所自身底子薄,经费紧急,所领导班子同意收取此笔会餐费用,给公安局和局领导造成恶劣影响。
我所深刻认识到这件事的后果是严重的,影响是恶劣的,感到辜负领导对我们的信任,愧对领导的关怀。今后我所要加强党风廉政建设和法律法规学习,要坚决的执行党的纪律和国家法律,促进全所民警廉洁奉公,勤政为民。
请求领导给我所多加担子,使我所可以通过行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我局做出主动的奉献,请领导信任,xxx所保证今后绝不再发生次类事件,也请领导和同事时刻监督。
此致
敬礼!
检讨人:
20xx年xx月xx日
工作失职检讨书8
支部:
我于年初,来咱们单位工作,就始终在垂钓游乐中心上班。
游乐中心作为站上创收的娱乐经营场所,效益始终很不景气,收入也极不乐观。站上年初特地成立了“三产部〞,着手对外招租,承包,转让,我由于书法不错,也多次写过招租广告,在大门外张贴,但始终没有结果。后来,站上抽调其他同志去了别的部门,只留下三个人继续坚守岗位。
站上明确要求,我们的主要工作就是把好门,守好家,接待游人,清扫卫生,增加收入。
九月九日,星期六,我和俩人上班。下午一时左右,有三名少年购票入园游玩,在游玩期间,有两名少年落水。我们准时施救。出现这一意外,是任何人所不愿看到的,也是我们始料未及的。在这一时刻,我们快速向110,120发出求援,并准时向站上带班领导,主管领导,站长汇报状况。
在垂钓游乐中心这一娱乐经营场所上班三年来,我自始至终在站支部,站委的全面领导下进行工作。发生这么重大的意外事故,我内心深感担心。在此,我向死者及其家人表示深深的忏悔。
平常,我始终没有把“以人为本,安全第一〞放在工作的首位。工作期间,从来没有制定过任何安全保障措施,也没有制订应对突发事件的应急预案,跟同事们在一起也没有组织进行过任何的救助演练,没有添设安全设施,更没有特地接受过系统的安全培训,便擅自上岗。以至今日酿下苦果。连日来,我始终没有从今次意外的阴影中走出来,神情抑郁恍惚,身心饱受煎熬。在自己当班期间,发生这样的事情,我感到的不只是内疚,还有自责。自身缺乏安全意识,虽然领导没有讲过安全,抓过安全,但我也不能因此就忽视安全。我始终片面单调地认为,在这里工作,就是整治卫生,美化环境,为游人创造良好的娱乐环境,多收门票,多创收,完成站上为我们下达的指标任务。对于安全管理工作,几乎成了一片空白。隐患的存在,最终导致了事故的发生,我自觉罪责深重,罄竹难书。
我没有把自己的工作做好,这是我的失职。我应当对来园游玩的游客进行不间断的贴身跟踪服务,以保证他们的安全不会受到危胁。园区虽然只有不到二十亩大,虽然每天只有两人当班,我也应当三头六臂一般全方位,多层次地在跟踪巡查。游人太多时,我则必需通过分身术,魔幻般进行跟踪爱护,使他们玩得快乐,耍得过瘾。通过此次教训,使我深刻、清醒地认识到安全工作确实重于泰山,不敢麻痹,不容忽视。
在以后的工作学习生活中,我当以此为警戒,高度树立“生命无价,安全至上〞的思想,学习安全学问,运用安全学问,预防担心全事情的再度发生,提高警惕,防患于未然。
工作失职检讨书9
敬重的领导:
您好!
我是xx,我作为公司的经理,我竟然没有管理好我手下的员工,导致公司上班气氛很差,都不像是一个工作的地方,我为自己工作管理失职检讨。
我自成为公司的经理之后,就始终按着公司的章程执行,但是由于我事情比较多,所以就没怎么去管理员工们,这样的后果就是员工因为没人看管,大部分的人就没有自觉遵守公司的制度,导致工作的风气一点都不好。之前我都在忙自己的工作,所以也没有时间去关注他们的状况,这次刚好趁着自己有点时间,就去他们办公室看看,结果就发觉大部分的人都没有在工作,而是在做其他与工作不相关的事情,比方看电视、吃东西、打游戏等等,他们之所以这样,就是因为我的管理不严格,放任了他们的行为,让他们对工作懈怠散漫。这是我的失职,也是我的责任。我作为他们的上级,却没有管好他们的行为。
公司是工作的地方,不是他们玩乐的地方,可是因为我长期没有管理,让他们觉得我没有威武,所以才会是这样一个状况。作为一个,我必需要有对下的威武,这样才能管住他们。可是我之前却始终觉得不用我去每天看住他们,员工就会自觉的做自己的工作,完成上级交代办的事情,这是我想的太轻松了。我是他们的经理,假如没有让他们感觉到我的威武,他们就不敬重我,工作也不会仔细。因此始终就是我的失职,是我没有做好经理的角色,不管在忙,也应当要去时常的巡察一下工作,这样才能避开员工心大了,不去仔细工作。
今后,我必会常常露面,加强我的存在感,把这一群员工管理好,禁止他们上班做一些无关自己工作的事情。这次我发觉了他们的违规,我已经惩罚过他们了,当然这是自己的失误,我也向您请求处分,期望能够信任我以后可以管理好他们,管理好公司,我会努力做好经理的工作,尽力为公司做奉献。同时我不会再去放任员工们做事了,有必要的话我会亲自管理,防止他们工作懈怠,我也会让下一级的管理人把员工上班状况报给我,肯定把身上的职责做好,不让领导您为这些事忧愁,这次我失职,也是给您添麻烦了,望谅解。
检讨书:
20xx年xx月xx日
工作失职检讨书10
敬重的领导:
于20xx年xx月xx日,我在整理呼叫系统数据时发生严重的操作失误,对公司造成肯定的损失。这起工作事故有其发生的必定因素,由于我对呼叫系统认知不够,特向公司及领导作出深刻的检讨。
经过仔细分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个缘由:
1.认识不够到位。数据去除是一项正规而严格的事情,要求我要以更仔细的看法,进一步提高认识,将工作完成。
2.工作没能从更高的角度去认识和定位工作。在此次整理数据中,目光局限于片面的工作管理,和佳和的沟通互相间的沟通理解存在偏差。
3.工作措施落实不到位。尽管我确定了系统中“导出-去除-导入〞功能可用,但没排除系统会出错机率,并和佳和技工提前做好全套数据备份处理,此后警惕我要在常态下做好备份的同时要常与佳和技工沟通,询问备份服务器的备份状况。
这起事故的发生教训极为深刻,下一步我将引以为戒,对工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件:
1.进一步提高工作重要性的认识。
2.整理好这次事件所出现的问题,这周提交给佳和方面的人员,并要做好细致的沟通和需求。
3.对系统不确定性的功能先询问清晰,确保有后续恢复的方案才可操作。
检讨人
20xx年xx月xx日
工作失职检讨书11
上午八点前我就赶到集中建房工地去帮魏_架楼板,因为他是今年第一户开工第一户架楼板,给全部建房户开了一个好头,我和几位村干部应邀前去帮忙。可就在八点多,镇上办公室老张给我打来电话:让村干部和保洁员同时上路清扫卫生,今日市上县上的领导要来检查我镇几个村环境综合治理工作。我立即给张村长和舒文书打电话通知此事,他们都说要来给魏_帮忙架楼板,先让保洁员上路清扫卫生吧,我们就不去了。于是我第一次违反镇上下达的指示,把老百姓的事放在第一位。
十点钟,镇林业站打来电话让我去拿我村林权改革承包小组农户承包林地面积花名册,并要于今日中午十二点前贴出去公示。我立即去林业站取来,支配每一个林改小组组长去公示。唯有原一组的组长魏_今日正在给自家架楼板,我只好替他去公示,我用了十几分钟把二十几张名单全贴在新村委会办公大楼的一面比较惹眼的墙上。然后我接着去给魏_家帮忙吧。
中午十二点多,我接到镇党委王书记的电话,他质问我:“你村的村干部为什么不上路清扫卫生?〞我给他解释了没能去的缘由,他不容我解释便批判我:“你这是胡整吗!相比而言县上的事是大事村上的事是小事吧。你下午马上带着村干部上路清扫卫生,然后每人写一份‘检查’交到曲镇长办公室来。〞于是我在下午两点半带着两个村干部、三个保洁员顶着烈日上路去清扫卫生了。
晚上我写了一份检讨书立即送到曲镇长的办公室,检讨书全文如下:敬重的镇党委、镇政府领导:我叫伍__,是___村支部书记兼村长。因为今日我带着村干部前往拆迁户集中建房安置点为我村一家建房户帮忙架楼板,没有根据镇政府的指示上路清扫卫,迎接市、县领导的环境综合治理工作检查,导致镇上主管领导没有受到表扬。我想,无论是政府的事大还是老百姓的事大?无论谁对谁错?总而言之,这是一种无组织无纪律的表现,也是一种不服从上级领导、目无尊长、自由散漫的作风,我应当做出深刻的检讨和反省。我保证以后.
工作失职检讨书12
敬重的单位领导:
您好,我怀着十分愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的1000字检讨书。关于我在电信机房的管理工作中,因我个人的大意疏忽,看法不端正工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的全部检查工作,以至于让现场施工人员将0db机架的位置安装错误。
首先关于这项大的错误,我要做出深刻地检讨,这是我工作以来的最大错误、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应当深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应当对电信机房全部施工作业做全程监督的,应当细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都认真分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。
在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情特别的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。
出现问题,是谁都不情愿接受的现实。然而面对错误是需要很大士气的,如今我已经鼓起了士气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。期望领导能够给我一次改正的机会,对于这项工作的错误,我也有肯定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我阅历缺乏造成的错误。但我不会以这个作为请求谅解的托词,因为错误终归是错误,我应当用于面对错误。
工作失职检讨书13
敬重的单位领导:
你好!
在这里,我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。
首先我作为一名局长,我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施,并组织实施和监督检查。
而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的状况下私自圈地建房,给当地的进展规划造成了肯定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦
对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给领导以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑,造成的不良影响。
在此,我向领导同志表示深深地歉意。并严肃地向您说一句:特别愧疚,我错了!我此等的工作管理监督失职,是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意
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