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文档简介

员工管理制度宿舍超市管理制度目的：员工管理制度宿舍超市管理制度的目的是为了规范公司内部员工宿舍区与超市的管理，维护员工的合法权益，提高宿舍区与超市的管理效率，保障公司的安全稳定。范围：本制度适用于公司内部所有员工住宿区域及超市的管理。制定程序：本制度的制定应经过集体讨论，征求各方面的意见，经过公司领导的批准，在全公司进行宣传、实施。相关法律法规及公司内部政策规定：1.《劳动合同法》2.《劳动法》3.《劳动保障监察条例》4.《行政管理法》5.公司内部政策规定制度名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责任追究：一、员工管理制度1.制度名称：员工管理制度2.范围：公司内部所有员工3.目的：规范员工行为，维护公司秩序和员工权益。4.内容：(1)严禁员工打架斗殴、赌博、吸毒等违法行为；(2)严禁员工在公司内公然传播低俗、色情等信息；(3)严禁员工私自挪用公司财产；(4)严禁员工违反公司规定擅自离岗、早退。5.责任主体：所有员工6.执行程序：各部门主管负责员工管理，对违反规定的员工进行严肃处理，必要时报请公司领导进行处理。7.责任追究：对违反规定的员工进行严肃处理，必要时报请公司领导进行处理。二、宿舍管理制度1.制度名称：宿舍管理制度2.范围：公司内部员工宿舍区域3.目的：规范宿舍区域的管理，维护员工的生活环境。4.内容：(1)严格控制宿舍区域出入，确保安全；(2)维护宿舍区域的卫生环境，定期开展清洁工作；(3)禁止在宿舍内进行违法活动，严禁燃放易燃物品；(4)禁止在宿舍内大声喧哗，影响他人休息。5.责任主体：宿舍管理员6.执行程序：宿舍管理员负责宿舍区域的管理工作，对违反规定的员工进行警告、处罚等处理。7.责任追究：对违反规定的员工进行警告、处罚等处理。三、超市管理制度1.制度名称：超市管理制度2.范围：公司内部超市3.目的：规范超市的经营管理，保障员工购物权益。4.内容：(1)确保超市商品质量安全、价格公道；(2)定期进行商品清点，确保商品供应充足；(3)禁止超市内吸烟、饮食、私自带外来人员进入等行为；(4)加强超市的安全保卫，防止盗窃等违法行为。5.责任主体：超市管理员6.执行程序：超

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