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文档简介

书院理经市第一职业技术学院经:委托营市第一职技术学院食堂经:经营,包作式:1.向提场服经设所有设乙方必及终止需。2.向缴纳贰拾万元整(¥200000.00元)为风险保金,合终止时甲方无息还给乙。乙方自行负食堂所用工人员工资、利等费用支;乙方按照甲要求为方师生提餐饮服;合同期限自2011年月-2015年月,如乙方经营无出现重大事故且足甲方各项基本要求则本合自动延续年。服:1.按的,场为提三的服;2.负,;3.负用餐清设备用并设备养;负日所、及;为乙方利甲方在期经场服包。的()的1.有时乙及营养服务水生、餐饮设施维护保养餐厅管理状况等进行监督检查并有权根据相关标准对不符合本合同约定标准的事项要求乙方立即整改时按本合同约定的违约金标准对乙方进行考核处罚。2.有权要求乙方提供所聘用人员的基本情况资料于违反甲方管理制度的乙方人员有权按照甲方部统一管理规定乙方进行经济处罚于严重违反甲方管理制度的乙方人员,甲方还同时有权责令乙方解聘或开除。3.按本合同约定对乙方原因造成的损失进行追偿体追偿金额双方能协商确定的以协商意见为准,双方不能协商一致的以专业机构评估意见为准。4.因乙方服务质量进度不到位且在乙方提出整改要求后乙方仍拒不配合落实或无法保证按甲方要求落实甲方有权委托其他单位实施并将所发生的费用直接从应付乙方费用中抵扣。按本合同约定收取水、电等乙方应缴纳的相关费用。按本合同约定变或解除本合同。甲方的在经服按厅设所配乙方费为乙员理进。协乙方理员餐厅生,证等照相关用乙。4.保合同员餐厅水、、供应,确定评的饮的、电规费用以餐的、电基为,乙方用配的水、电量具按本合同约定乙方付付的相关费。甲或部在检重接等事项时,乙方协开相时应时乙。7.对方因提的合理求时并落实。八、乙(按按在(1.严确保服务质量符合本合同约定标准外保持良接指对甲方按方加确保乙方员工严格遵守甲方各项在工一着装(含工作服、工作帽、口罩、手套等),备好作牌未经方允不得进入甲方生产经营厂房验所及区其涉密所得前述区域拍照、或不得利用工作方的提供经或。4.好员,保的员、良,。按甲方要求及时提供员按本合约定确配备管理员和工作员。5.保服务到位及时理甲方方保一场管24时),及责饮务作服务,持与方责,作合与。按地相规用工及时支应负责所员的作服、,对所员的有任未经方同方甲方园区餐服不同时方的任和提供务确工需更作,方及方按理、出的相手(员、备,8.3009.障或报修复在修复开段消补救措施确常属乙当或造修复乙退还个充值退坚上不得吵遇题主与门通调积听意见真成他特殊事遇自灾外况指下加救更就变更双签订书面补充协议调整需包不限转业转让需目容围调前天书面知乙条件配时签订补协事处十解除双商一除签订议题处协议约下列情之一单解除:①乙未意委托其何第位代履将目包转包3.15条件开展15他营商业园区类参悟。责任1.责任费应期至金重构可条件:应缴履证金50%金缴纳金。2.责任品菜式受师检查节轻重50—200元/项金执—元项次对设设进整改求拒改—300元/项次金乙方员工违反甲方相关管理制度规定方按甲方园区管理相关制度处罚标准向甲方支付违约金;因乙方原因造成餐厅餐饮管理不合格而受到政府有关部门经济处罚和批评的,由乙方承担甲方遭受的所有损包括但不限于缴纳的罚款和协调该事项所发生的费用)并按2000元/项次的标准对向甲方支付违约金;乙方在经营过程中应教育员工文明服务乙方人员在工作过程中与甲方人员发生争吵或打架斗殴,按甲方督察部门或当地派出所处理意见进行处罚。乙方重违约构成本同定甲方可方除本同条件的甲解除本合同,乙方除承担所有赔偿费用外,还应按纳的履约保证金金额准向甲方支付违约;如甲方不解除本合同,乙方按履约保证金标准的甲方支付违约金。争的决本行方协不交甲所。

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