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业务员职位说明书编制日期:职位名称:业务员职位等级:隶属部门:业务部工作地点:业务部办公室工作关系直接上司下属岗位(工作范围)相关部门对外联络业务部经理产品销售、信息收集生产、设计、财务等部门客户、运输公司、快递公司岗位职责工作目标对客户合同订单进行接收、评审及跟踪和客户的联系与管理,实现产品在国内的销售目标。工作内容流程指引制度指引表格指引权限责任负责市场调查,与客户进行商务谈判,并签定销售合同或订单;xx-051R-132R-134执行权直接负责收集市场(需求、竞争对手等)信息,并提供业务策略建议;xx-052R-147建议权直接负责实施销售货款回收及应收账款的跟催;执行权直接负责与客户进行日常业务联络,促进业务关系;R-145执行权直接负责销售文件、资料的接受、建档和管理;SOP-09R-138R-139执行权直接负责接收、回复客户对产品的投诉事宜;xx-050xx-053R-143R-151执行权直接对客户合同订单的实现情况的跟踪;R-146执行权直接实施对产品的销售情况进行统计、分析;R-137R-149执行权直接完成上级交办的其他工作任务。执行权直接任职资格基本素质模型勤奋、坚韧、独立自强、胆汁外向型、创新、大胆、热情、诚实、积极、乐观任职条件必要条件理想条件性别男、女不限男年龄22--4525—40专业及学历中专(含)以上学历,专业不限大专(含)以上学历,市场业务国际贸易职务经验一年工作经验两年工作经验,有生产或设计经历其他要求较强的人际交往能力、语言及文字表达能力资源配置办公设备办公桌、椅1套,电脑、电话1台及其它必备的日常办公用品。交通工具无通讯工具无信息详见《信息共享
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