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文档简介

11.1,,,,,,1.2,些产0.6%~1.0%；展,到大约产0.5%但到真正用项金少于数20%,基层更少因金,所部设施20世纪70,20世纪因金少够,些到1.3因,,,少,,,基,21/32.1创新管体制新,科学的人事管理体,个岗位的责任制度要明确,招聘适合岗位的人,说,就是由身份管转向岗位管理以岗位的要求决定招聘要求。并将有管理经验、农业技术长的人整农业门的领导位,业技术推广的人员行理和训建立评度,了基本水之外,其他分与效挂,拉开档次,提高推广人员的积极性。2.2加大资投,让国家间接融的体制进行创新和完善,鼓励私人投资立农技推广部门,大推广部门的经济投资。除此之外,也需要正确看待术推广和经营收入间的关系设立有关的担保基金,让有关的技术推广目的到决。2.3提高推广人员的本就是农建设了到更善,高和整体的就是进评度过考用人,,人才。对农业技术推广关待也提高。2.4加对关人员的术培国农的并不,此要加培训,让农明科技术的要性。可以通过广、科学系进行,培有懂技术的农技,对要加创新,行进的知让农完接,用农科的要性。2.5完善农2/3,技术中介业公司等不业生产的需要,因此要加场的设,通过法规、管理等对市场进行规范和净。3、结语农业经济的发展离不开科学技,而农业济又是国民济的基础。因此农业推广体的完善和创新十分重要。农技术的进步不仅关乎创新技术设备,还乎农业,农业科技的广能让了术。在农业推广时要注意人员素

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