网格经理述职报告

网格经理述职报告篇一：格经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导，大家下午好！非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、展现自我的机会。在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣幸，对于本次机会我倍感珍惜！我要竞聘的是格经理一职。我叫费香芬，XX年有幸加入移动公司这个大家庭， 长期从事乡镇营销工作。 下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。第一，基层工作经验较为丰富。多年来，我一直在戴楼营销部工作，历任营业员、渠道督导，对移动营销业务知识较为了解。长期的一线服务工作，让我不断成长，学会了怎样与客户沟通，怎样与客户交流，最终有机会让客户接受我们的服务。在我的心中，始终牢记“满意 100”这个服务理念，用一颗真心为客户服务。第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，口不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好。其次，我对日后的工作有如下设想。一是拓展沿街商铺市场。首先对所在区域进行“扫街”一是拓展沿街商铺市场。首先对所在区域进行“扫街”搜集客户资料，对所用口用户进行尽可能的“策反”;利用我们移动的优惠政策发展新用户，同时对用户进行二是谢谢。2口二：移动格经理竞聘报告尊敬的各位领导，大家下午好!非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、 展现自我的机会。 在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣幸，对于本次机会我倍感珍惜!我要竞聘的是格经理一职。我叫费香芬，XX年有幸加入移动公司这个大家庭， 长期从事乡镇营销工作。下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。第一，基层工作经验较为丰富。多年来，我一直在戴楼营销部工作，历任营业员、渠道督导，对移动营销业务知识较为了解。长期的一线服务工作，让我不断成长，学会了怎样与客户沟通，怎样与客户交流，最终有机会让客户接受我们的服务。在我的心中，始终牢记“满

意100”DOODOO,用一颗真心为客户服务。乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好。其次，我对日后的工作有如下设想。街商铺市场。首先对所在区域进行“扫街”，资料，对所用口用户进行尽可能的“策反”;利用我们移动的优惠政策发展新用户，同时对用户进行二是谢谢。2篇二：格经理竞聘演讲稿格经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导：大家好！非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、展现自我的机会。在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣口，我坚信机会只属于有准备之人，对于机会我倍感珍惜，等待已久！我要竞聘的是格经理一职。我的竞聘演讲的题目是《于第二，一是拓展沿1第二，一是拓展沿1搜集客户我叫于琴，已经在移动公司工作了八年，长期从事营业员一职。八年的积淀，八年的历练，让我收获了许多，然而安稳平静的八年过去了，人生中的下一个八年，我希望在挑战中度过。下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。 第一，一线工作经验丰富。 XX年至今，每一天，我直面各类客户办理名目繁多的业务，熟练操作的同时还要对客户的咨询对口如流，针对不同人群揣测客户的心理进行针对性的营销推介，长期以来我的日常工作业绩突出，积累了较为丰富的工作经验。善于推介，精于销售这恰巧符合格经理拓展市场、维系市场的职责要求；第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得1最好。其次，我对日后的工作有如下设想。1、切实履行职责确保业务量稳步提升，针对现有市场d口sh口特点有的放矢落实营销方案，挖掘收入增长潜能；

2、用心服务提升信任与认同。在确保业务量增长的前提下着力于以诚实服务，进一步巩口代销商、客户对中国移动的品牌信任度。最后，向各位解释我的演讲题目，于安思危，不安于现状，身处当下着眼未来，时刻记挂危难局面方能应对从容；琴心剑胆，心思缜密，干练果敢，内外兼顾方能文武兼修。 我是于琴，我挑战，我快乐。谢谢。2篇三：移动值班经理竞聘报告竞聘报告口四：移动，大家好！今天0的竞聘。首先，大家好！今天0的竞聘。首先，应该感公司乡镇经理竞聘演讲稿各位领导我怀着无比激动的心情和满腔的热情，参与公司乡镇经理岗口公司领导给我们年轻人创造了这次公平竞争、展示才华的机会！感谢公司领导对我多年的鼓励与培养，也感谢在座00对我的关心和支持！我是来自小岳寺营业部的曹玲玲，担任乡镇经理有五年之余。经过这几年的锤炼与磨合，领导的关心同事的帮助,使我感到了公司家庭般的温暖，为我创造了良好的发展空间，我想再没有什么能比这给我带来更多快乐。于是我对公司，对我现在的岗位更加热爱了。口参加竞聘演讲的几000,每个人都有自己的优势。那么我

的优势是什么？ 口是我积累了丰富的业务工作经验，我有激情，会创新，有能力有信心。担口乡经理期间，我每天兢兢业业，加班加点的工作，加强营业员的业务技能培训。有工作热情和充沛的精力来担任这项职务。众所周知，乡镇营业部的工作是杂乱，不仅要稳定市场还要开拓市场，作息时间无规律的工作。即使有工作热情没有充沛的精力也难以胜任这项工作，我正当年富力强，具备了工作热情和精力充沛这两个必备的要素。和交际能力，能适应这项工作的特殊要求。乡镇经理的工作需要找各级领导、各职能部门和众多的办事人员协调关系、办理手续。这就需要有较强的协调能力和交际能力，还要具备耐心和韧力，加上这几年的历练，已经具备了这种能力，完全能够适应工作需要，为竞聘乡镇经理一职工作的顺利进行奠定了坚实的基础。因为我具备了以上有利条件和优势，所以我积极地参与竞聘给我二是我三是我有较强的协调能力,把自己的聪明才智贡献乡镇营业厅的工作。如果我竞聘成功，我将从以下几个方面来开展工作：二是我三是我有较强的协调能力,把自己的聪明才智贡献1口尊重领导，团结同志，在公司领导的带领下，发挥营业部员工及渠道的工作激情，同心协力全心全意地搞好工作；2.规范作业流程。对于营业厅的全体员工要经常进行业务知识的培训和交流，对营销经验和教训进行总结，并形成标准的作业流程，使营业水平和效率得到进一步的提升。3、强化服务意识。客户是上帝这一理念不能仅仅停留在口头上，更应该体现在我们的服务上，让每一个客户有意而来，满意而归将成为我们的服务宗旨，大力提倡顾问式营销方式，以优质的服务赢得客户的赞许。4口协调各种关系，加大工作力度，力争在较短的时间内做出成效，做到多请示，多学习，多跑路，任劳任怨搞好工作。5口抓好乡镇营业部的日常管理和客户管理，尽快完成上级部门安排的艰巨任务，让大家拥有一个良好的工作环境和互相学习的环境；6口廉洁奉公，以身作则，遵守职业道德和法律法规，做个让同事们信任让领导们放心的乡镇营业部经理。2无论我竞聘成功与否，我都会一如既往地工作，重在参与，我站上了这个平台，至少我挑战了自己。但我更希望各位领导给我一个施展才华的平台，我将履行诺言不遗余力地继续做好乡镇营业所的各项工作，用工作成绩来报答大家的信任和支持。谢谢大家！小岳寺营业厅曹玲玲3篇五：移动公司竞聘报告 竞聘报告尊敬的各位领导、各位同事，大家好！首先，感谢分公司为我们提供了这个展示个人才华和实现自我价值的机会。我叫贾子芃，今年27岁，毕业于山西中北大学法学系法律专业，于07年7月份加入分公司至今一直在渠道部内供职，从事过渠道片区工作，数据分析等工作，同时兼任分公司兼职法律管理员。在职期间曾多次组织本部门参加分公司 qc研究，管理创新研究，服务创新等项目，曾获得公司多次奖励。本人工作态度认真，对待工作有责任心，能主动进行创新性思考。对于工作，通过我个人在几年中的经口，也有一些心得，在此与大家分享，我认为有以下三点：第一、有正确的工作态度在自己参加工作期间不论是在担任渠道经理还是在后台做数据的支撑，我首先找对自己

的正确位置，为自己制定工作目标、工作计划。要求自己怎样做能掌握全面的业务知识，口样做能传达好自己掌握的业务知识，怎样做能通过与代理商的交流将我们的移动业务更好地进行传达，又怎样做能让代理商接受我们的业务，这一系列的怎样做时常会督促我去树立正第二、有较进入渠道部工作后，第二、有较进入渠道部工作后，强的工作能力及良好的主动服务意识为了能尽快适应工作需要，我一方面要做到精通业务知识，同时还要将业务知识准确无误地传达给自身片区所属的各合作口，以便合作厅能及时了解公司推出的各种业务，从而更好地对用户宣传，最终达到公司服务客户目的。为此，在接收到上级下发的各类传真文件后，我会仔细地阅读、思考、咨询、整理，最后对合作厅进行培训，将最准确的业务内容在最短的时间内及时传达到合作口。除了及时传达之外，我还会在业务办理期间随时与合作厅保持联系，跟踪业务办理情况，解答合作厅营业员在办理业务中的疑难问题，让每位合作厅营业员都能为客户解答，最终促进了各种业务的顺利开展。第三、构建创新性思维通过多年参加公司的各项创新活动，是我认识到创新工作对于企业的重要性，因此我也不断的培养自己，具有能主动进行创新性思考的精神，在日常工作中我能在处理日常事务的同时，结合实际，寻找更优化的解决办法，以及更便利的流程。 以上的各项加上对自身岗位强烈的使命感和责任心，促使我能有幸来到这里 参加此次竞聘。对于此次我竞聘的高级营销这一岗位，我个人觉得将在公司今后的工作中起 到重大的作用。目前在公司各类营销性指标中，有近 80%为代理渠道直接完成，可以说代理渠道的把控与方向发展方向的掌握，对公司的发展会起到巨大的影响。 下面是我对未来的工作的一些设想：1、继续推进渠道精细化管理手段 在近年，渠道组一直在号召代理商采取精细化管理手段,并且发布了一系列的管理规定，现期我们的政策更多的是以公司层面行为带动代理商行动，从实际情况看代理商只是机械的执行公司命令，其内在的、自发的能动性还没有被调动起来，如何继续深入的调动代理的积极性使我们迫在眉睫要解决的问题，我认为解决办法有两条，第一、公司继续深入其营业员管控环节。通过严密的岗前，岗中培训一部分或完全替代来营业厅自身培养，灌输流程化工作模式，使每个营业厅的服务达到同质化，提升营业厅业务水平与营业规范；第二，公司管控代理商流程化，加强片区经理首问负责制，避免推脱现象的出现，保证代理商问题能在最短时间内解决。2、代理商存量市场挖掘现期代理商业务主战场还维持在对新增用户的开掘阶段，一是容易造成用户 反感，二是新增用户使用期并不稳定，退订率较高。对于公司来说大量业务随用户化为其他2范围，而用户质量不高也造成这些业务的顺水东流，那么最好的解决方式就是去调动代理商发觉存量用户。我的意见是可帮助合作厅建立常客档案的方式来培养其习惯，档案建立后合作厅可根据其发展用户的使用情况对用户实施积分管理，来带动用户的合作厅归属感，达成长效的合作厅服务形式。3、保姆化代理商服务机制我在今后的工作中，将继续推进保姆化的服务体系来对代理商的个性化支撑，分为三个层面，第一层面，个性化的培训，使培训内容更贴近代理商工作；第二层面，个性化的数据支撑， 使代理商对工作进程了如指掌;第三层面，个性化的发展模式辅助，使代理商的发展路线更多样化。以上机制可使代理商得到更全面的服务，在使其工作能力的提升的同时，更能达到拉近合作双方关系的意义。4、代理商的全业务化公司在未来的发展中将逐步扩展业务范围，而从目前的情况看代理渠道在这一进程中的参与度尚不足。我在今后的工作中将把提升代理渠道经营范围的深度与广度作为主要的工作方向去推进。首先，提升代理渠道与公司其他各部门业务信息联络点，整合代理商的社会资源，为公司集团、建维等工作提供支撑，是代理商在更广的层面参与公司经营。其次，我将与代理商共同利用目前在渠道已有业务，对全业务客户提供更好地服务，如工地营销、现场营销等，口公司的客户能到持续行的、丰富的服务，同时提升代理商经营的深度。 以上就是我对未来工作的几点我觉得本人能看法，有不成熟之处，也请各位领导指正。我觉得本人能参加此次评比，受益最大的是因为我所在的集体是一个团结、奋发的团体，正是因为有众多同事的支持与帮助，才使我能走到今天，而我个人的成绩与渠道团的成绩相比，实在是微不足道的，无论评比结果如何，我都会在今后的工作中继续努力，为团队增光添彩。口三：格经理营销经验介绍格经理营销经验介绍***于今年 2月份由后台支撑人员转岗为格经理，经过近两个多月的锻炼，不但适应了岗位职责要求，更是摸索出了自身工作经验，在光改预约、宽带续费、欠费收缴、客户挽留等方面取得了较好的工作业绩。口的做法是：一、按照光改预约规定动作，将各项工作做细1、利用村委会喇叭进行广播，在村里明显地方挂宣传条幅，张贴宣传海报并留下联系电话。口、入户时态度亲切，拉近与客户的关系，向客户宣传改光纤的好处及联通电视的优点，对于客户提出的问题，能当场解决的当场解决，不能当场解决的记录下来，查清后回复用户。3、对家中无人的用户张贴光改预约通知单并留下联系电话。4、随工程队一起放线的同时，对观望、考虑的用户再次预约。5、光改预约过程中，对于包月客户引导其办理包年资费，向客户介绍资费时由高至低，因人而异，灵活推介，从宽带免费或并价入手， 引导办理智慧沃家 108、4G融合业务，尽可能的多推介业务。6、在有异进入的村庄，进行自我宣传和反宣传，以联通产品的亮点和竟争对手的劣势，去比较、分析，赢得客户的认可;通过与友商比速、比服务，显出联通业务的优势；同时，在村内找出几个口不好用的实例，进行反宣传，更突显出联通宽带的优势。二、切实走访客户，做好宽带续费工作1、首先利用电话通知宽带即将到期的用户；2、上门粘贴宽带续费通知单；3、月底对于没有办理宽带续费业务的用户进行上门收取；4、对于一直联系不上、家中又无人的用户，采取去本村打听其联系电话或其家属的联系方式，通过其它途径联系到用户。例如：八户口用户赵颖利是在 3月30日晚上8：00多联系到的，接通电话时向其说明情况，并介绍了现行优惠资费；用户表示认可，由于他出车暂时无法回来，家中平时又没人，用户口把宽带费打到我的银行账号上，让我为其办理宽带续费手费。第二天上午用户就把宽带费打入账号。通过这件事情表明，只要服务态度好，为用户着想，用户肯定会信任并认可我们。三、对于公司下发的欠费用户，及时进行电话催缴和上门张贴欠费催缴通知单。四、月底拆机高峰期时， 在营业厅对拆机用户进行挽留；对挽留不成功的用户，详细登记其拆机原因和去向，并留下联系电话，选择适当时间再次向用户宣传联通业务及优惠政策，争取回请用户。口四：格经理竞聘演讲稿格经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导：大家好！非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、展现自我的机会。在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣幸，我坚信机会只属于有准备之人，对于机会我倍感珍惜，等待已久！我要竞聘的是格经理一职。我的竞聘演讲的题目是《于安思危，琴心剑胆》我叫于琴，已经在移动公司工作了八年，长期从事营业员一职。八年的积淀，八年的历练，让我收获了许多，然而安稳平静的八年过去了，人生中的下一个八年，我希望在挑战中度过。下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。第一，一线工作经验丰富。 XX年至今，每一天，我直面各类客户办理名目繁多的业务，熟练操作的同时还要对客户的咨询对口如流，针对不同人群揣测客户的心理进行针对性的营销推介，长期以来我的日常工作业绩突出，积累了较为丰富的工作经验。善于推介，精于销售这恰巧符合格经理拓展市场、维系市场的职责要求；第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，口不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得1最好。其次，我对日后的工作有如下设想。1、切实履行职责确保业务量稳步提升，针对现有市场d口sh口特点有的放矢落实营销方案，挖掘收入增长潜能；2、用心服务提升信任与认同。在确保业务量增长的前提下着力于以诚实服务，进一步巩固代销商、客户对中国移动的品牌信任度。最后，向各位解释我的演讲题目，于安思危，不安于现状，身处当下着眼未来，时刻记挂危难局面方能应对从容；琴心剑胆，心思缜密，干练果敢，内外兼顾方能文武兼修。我是于琴，我挑战，我快乐。谢谢。2篇五：格经理竞聘演讲稿篇一：格经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导，大家下午好！非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、展现自我的机会。在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣幸，对于本次机会我倍感珍惜！我要竞聘的是格经理一职。我叫费香芬，XX年有幸加入移动公司这个大家庭， 长期从事乡镇营销工作。 下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。第一，基层工作经验较为丰富。多年来，我一直在戴楼营销部工作，历任营业员、渠道督导，对移动营销业务知识较为了解。长期的一线服务工作，让我不断成长，学会了怎样与客户沟通，怎样与客户交流，最终有机会让客户接受我们的服务。在我的心中，始终牢记“满意 100”这个服务理念，用一颗真心为客户服务。第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，口不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好。其次，我对日后的工作有如下设想。一是拓展沿街商铺市场。 首先对所在区域进行 “扫街”,1搜集客户资料，对所用口用户进行尽可能的“策反”;利用我们移动的优惠政策发展新用户，同时对用户进行二是谢谢。2篇二：格经理竞聘演讲稿格经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导：大家好！非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、展现自我的机会。在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣幸，我坚信机会只属于有准备之人，对于机会我倍感珍惜，等待已久！我要竞聘的是格经理一职。我的竞聘演讲的题目是《于安思危，琴心剑胆》我叫于琴，已经在移动公司工作了八年，长期从事营业员一职。八年的积淀，八年的历练，让我收获了许多，然而安稳平静的八年过去了，人生中的下一个八年，我希望在挑战中度过。下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。第一，一线工作经验丰富。 XX年至今，每一天，我直面各类客户办理名目繁多的业务，熟练操作的同时还要对客户的咨询对口如流，针对不同人群揣测客户的心理进行针对性的营销推介，长期以来我的日常工作业绩突出，积累了较为丰富的工作经验。善于推介，精于销售这恰巧符合格经理拓展市场、维系市场的职责要求；第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，口不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得1最好。其次，我对日后的工作有如下设想。1、切实履行职责确保业务量稳步提升，针对现有市场d口sh口特点有的放矢落实营销方案，挖掘收入增长潜能；2、用心服务提升信任与认同。在确保业务量增长的前提下着力于以诚实服务，进一步巩固代销商、客户对中国移动的品牌信任度。最后，向各位解释我的演讲题目，于安思危，不安于现状，身处当下着眼未来，时刻记挂危难局面方能应对从容； 琴心剑胆，心思缜密，干练果敢，内外兼顾方能文武兼修。 我是于琴，我挑战，我快乐。谢谢。2篇三：竞聘项目经理演讲稿竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委：大家好！本人口 ***,今年 **岁，**学历，工程师职称，同时持有一级建造师和国家注册监理工程师资格证书。首先感谢集团公司在人事改革方面，为我们创造了公平竞争的环境，使我有机会参加这次竞聘，我竞聘的岗位是工程管理中心所属项目的项目经理。一、工作经历：XX年毕业于郑州大学工民建专业，XX年至XX年从事现XX年毕业于郑州大学工民建专业，XX年至XX年从事现场施工管理工作，XX年至XX年从事工程监理工作，XX年至今从事房地产工程管理工作。今天，参加工程部经理职位的竞聘，自己也曾犹豫，一是自己没有炫耀的过去，二是没有较高的学历，但是“不想当将军的士兵就不是好士兵”，经过再三考虑，不管竞聘结果如何，我都要当一名好士兵，我要参加竞聘，我要把对企业的忠诚和深厚的感情能找到更好的渠道融入进去，为企业的发展贡献自己的力量。二、先浅谈一下我对工程部项目经理的认识，我认为项目经理就是整个项目的核心管理者，也相当于主持人起着承上启下的作用，不仅仅对施工单位、监理单位传达决策层对项目意见的更新，也不仅仅向决策层反应项目目前的困境，一个项目的核心部门，一个合格的工程部经理，更在于全盘的综合分析考虑，尤其是内部部门的沟通极为重要，一个合格的项目经理必须具备项目管理的理论知识和组织施工的实践经验，同时要懂技术、会经营，具有较好的组织、指挥、协调能力。项目的成功依赖于公司的整体水平和项目成员的整体素质，项目经理不可能脱离公司的客观环境与条件创造出意外的奇迹。但却可以通过自己出色的工作充分利用可利用的资源，调动各方面的积极性最好地完成项目的合同任务，项目经理的工作对于项目的成功与效果起着关键的作用。1、有吃苦耐劳、默默无闻、乐于奉献的爱岗敬业精神。“踏踏实实，兢兢业业”是自己做事的原则，不畏困难和挫折，遇事及时请示汇报的良好品质。总是把工作放在首位，敢于承担领导安排的各项任务并勇于承担责任，对工作问题不会耍性子、撂挑子、掉链子，能保持以大局为重，不以个人原因影响工作。2、具有扎实的理论知识和丰富的实际工作经验，能够熟练掌握施工工艺、操作规程和施工规范。同时在工程管理方面也在不断的索求，先后通过了监理工程师，一级建造师国家资格考试，汲取掌握了最基本的管理知识，并在工程管理中得到了运用。同时工作 13年来，干过3年施工，做过年工程监理，现在步入房地产行业工程管理也将近 5年，基本上都是在现场与施工单位、监理单位、业主及材料构配件供应商、包括村民和部分政府机构直接打交道，积累了丰富的工作和战斗经验，同时在工程管理过程中主持参与过工程招投标、资金预算、相关施工技术方案的编制与审核，在这几方面均得到了领导的支持和肯定，提高了自身的工程管理知识，这些工作阅历增长了我的才干，开拓了我的视野，使我具备了独当一面的工作经验。 3、具有严谨细致的工作作风。干工作永远没有最好，但可以通过努力，力求更好。在具体工作中我能够较好地领会领导意图，开拓性地开展工作。工作中力求精细，口事先用口，抓好每个环节，处理好每件事情。4、有房地产开发公司工程部项目经理的工作经历，对开发公司工程部在工程管理中的作用及工作内容有较深刻认识；并熟悉房地产开发、施工、验收手续的办理流程。5、团结同事，有全局观念。团结就是力量，一项事业、一项工作，只有靠大家团结一致，才能较好地完成。自己的能力再大，也大不过集体，三人行必有我师也，学习他人的优点，查找、纠正自己的缺点，识大体，口大局，口公司和集体的利益为重。四、如果竞聘工程部经理成功，我将从以下几个方面开展工作。1、认真贯彻执行公司的各项管理制度，根据集团工程并负责落实。管理中心下达的目标， 组织编制各项工作计划，并负责落实。明确项目部各岗位工作内容、责任和工作流程，督促管理好本部门工程师，并做到自我约束；做好部门间工作的衔接以及工作流程，切实发挥工程部在开发公司中应具有的作用。2、依靠完善的施工组织设计，监理规划，合同、规范等法律文件对施工单位、监理单位进行管理；全面落实工程技术要求，支持监理单位的安全质量进度控制工作，要求监理单位做好资施工组织设计和施工方案的审查，材料报验和口站和分项分部验收。试验，监理文件的编制， 现场的巡视，口站和分项分部验收。严格执行每周一次的监理例会制度，由监理单位汇报本周以来的监理情况，并对检查过程中出现的问题，依据现场工程管理制度，追究相关单位的责任（包括处罚措施）。3、做好工地施工现场动态管理，随时密切掌握工地现场各参建单位的施工状态，协调各单位之间的关系。检查、巡查过程中遇到的问题要随时、随地解决，不留疑问，不留尾巴。对重大问题及时向公司汇报，提出初步解决方案并组织落实处理；对合同进行风险分析，采取相应的防范措施，减少和避免针对建设单位提出的索赔。监督承包单位和供货单位全面履行合同应尽的义务。做好变更签证、来往信函和影像资料的归档以及施工合同的管理工作，建立预防索赔和反索赔机制，随时掌握工地现场动态，一旦施工单位提出无理索赔请求时，能够及时、快速的利用反索赔机制进行反索赔。4、全面提高自己的综合素质，努力做到业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人口正派、工作上突破、业绩上突出，增强改革创新意识，做到守法不旧、创新不变，做到对上级要尊重，对下级要多关心、多帮助，充分调动他们的积极性、主动性、创造性；对同级要多沟通、多交流，相互配合、紧密合作；5、廉洁做事、树立形象，做到有权不滥用、有名不自争、有功不自居、有责不自推，以自己良好的形象和表率作用影响人、带动人、增强本部门的凝聚力、战斗力。口的各位领导， 各位评委，我正值而立之年， 精力充沛，敬业心强，能够全身心地投入到我所热爱的事业和工作当中去。如果我有幸竞聘成功，领导把我摆上了这个位置，那我就应该也必须在这个位置上有所作为，以“一日无为、三日不安”的高度责任感，履行诺言，正确履行好岗位职责，口真做好工作，让公司放心，让领导满意，我真诚地接受公司领导的挑选，公司的发展需要有为的口，也需要有为的我，无论最终竞聘结果如何，我都会一如既往满腔热情继续干好本职工作。我的演讲完毕，谢谢大家！口六：宽带格经理日常工作规范目录前言 2第一章公众固宽带 格 经 理 岗 位 职责 2第二章工作职责及规IZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZI•••••••••••••••••••••••••••••••••IZZI ••••••••••••••••••••••4 ；:7 , :•••••••••••••••••••••IZZI ••••••••••IZZI •••••IZZI•IZZI •••••••••••••••••••••••••IZZI ■ ••••••IZZI••IZZI • •••••••••IZZI • •••••IZZI • •••••••••••••••••••••••IZZI •••IZZIIZZI • •• •• •• •• ••• •• •• •• •IZZI • ••• •• •• •• •IZZI • •••• •IZZI • •• •• •• •• •• •••••••••••••••••• •• •• •IZZI • •• •• •• •IZZIIZZI6IZZIIZZIIZZIIZZIIZZIIZZI为进一步加强宽带格经理的业务培训，划定工作目标，提升工作效率，强化宽带格经理的日常行为规范管理，特制定本工作规范。本工作规范将作为宽带格经理日常行为指南，同时也作为新入职宽带格经理的岗前培训材料。第一章 公众固宽带格经理岗位职责/21/21第二章 工作职责及规范宽带格经理日常工作包括销售管理、项目经营管理、渠道帮扶、宣传促销、客户续费、关注新项目等六个方面。所有工作都应围绕“项目经营”这一目标展开。一、销售管理格经理负责承接经营单位五口至格内的各项任务计划，根据任务计划，进一步细分至格各项目，具体如下：/21/21篇七：格经理日常工作手册家客格经理工作手册格名称：家客经理：分公司：上级主管:中国联合络通信有限公司温州市分公司

家客经理工作职责一、职责定位资源的巡检维护。1.家客经理是公众固格内营销工作的区块负责人1.家客经理是公众固格内营销工作的区块负责人，家客经理定位于格内的直销和销售管理，是格营销的核心。2.负责组织所辖格内公众客户的销售工作，包括日常客经理定位于格内的直销和销售管理，是格营销的核心。2.负责组织所辖格内公众客户的销售工作，包括日常销售组织、管理、协调，是承担格内公众客户业务发展指标和KPI考核指标的第一责任人。二、具体职责.市场分析和预测：做好格内家庭客户的市场调查、分析和预测工作，了解客户需求和格内家庭客户的市场竞争信息收集，及时向家客业务销售管理人员反馈信息，为格内的口覆盖和市场策略制定提供有力依据。.客户资料管理：明确知道所负责格的客户数量和结构，及时建立和更新格内的客户资料档案。.客户关系管理：定期走访用户，及时了解客户需求和建议。4.销售组织工作：根据经营单元的指标完成销售指标分解，按期完成格内的销售任务；具体落实格内促销方案，组织销售力量与渠道开展销售活动。并做好销售跟踪、过程指导、结果分析、人员考核、业务与方案培训等工作。.宣传组织工作：负责格内的业务宣传和推广，负责宣传单页的分发，维护小区内的宣传物料，开展定点定向宣传.客户服务：为客户提供通信业务咨询，辅导客户正确使用我业务。.宽带保有及欠费催缴：负责格内用户的续费保有、拆机挽留、拆机预警分析工作，承担格内宽带续费指标；提口客户及时交纳通信费用，做好欠费客户的催缴工作。.负责格内家庭客户的全业务营销工作、推进融合业务在格内的营销。.负责协调与管理格内的各种渠道，尤其是自管渠道发展和维护，也包括对格辖区中的代理商销售行为及规范的管理和考核。负责或配合完成对格内小区接入的物业洽谈工作，负责与小区物业建立良好的关系。三、工作要求.对所辖格内的客户情况进行全面了解，及时建立和更新客户资料档案，内容包括：电话号码、客户姓名、家庭住址、家庭成员、收入状况、使用通信服务种类（包括使用竞争对手的业务）、通信消费情况、对通信的要求等。.通过在格内树立宣传阵地、组织促销活动、进行现场业务咨询和业务受理、实行上门走访和电话联系等手段，努力提高格经理的认知度。要求格经理在本人服务范围内的客户认知度达到 80%以上口.及时了解客户意见、建议及对通信业务的现实需求和潜在需求，收集竞争对手信息，按月提交调查报告。家客格经理工作流程一、家客经理主要工作内容 二、家口经理每日工作细则1.工作规范日工作流程2.工作细则与主管沟通与主管沟通准备：(1)前一天业务受理量； (2口前一天上门口费量；(3)前一天小区宣传情况(单页投递、固定广告位巡检和新建计划)；(4)前一天终端回收情况； (5)前一天竞争对手情况；(6)重点工作进展情况。 与主管沟通内容：(1)前一天工作概括；(2)本日例行走访小区(确定具体小区名单)；篇八：联通格经理竞聘报告尊敬的各位领导，大家下午好!非常感谢公司组织此次公平、长期竞聘，让我有了挑战自我、 展现自我的机会。 在公开、公平、长期公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣幸，对于本次机会我倍感珍惜!我要竞聘的是格经理一职。我叫费香芬，XX年有幸加入移动公司这个大家庭，从事乡镇营销工作。下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。第一，基层工作经验较为丰富。多年来，我一直在戴楼营销部工作，历任营业员、渠道督导，对移动营销业务知识较为了解。长期的一线服务工作，让我不断成长，学会了怎样与客户沟通，怎样与客户交流，最终有机会让客户接受我们的服务。在我的心中，始终牢记“满意100”这个服务理念， 用一颗真心为客户服务。 第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好。其次，我对日后的工作有如下设想。 一是拓展沿街商铺市场。首先对所在区域进行“扫街”， 1搜集客户资料，对所用口用户进行尽可能的“策反”;利用我们移动的优惠政策发展新用户，同时对用户进行二是谢谢。2篇二：格经理竞聘演讲稿格经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导：大家好！非常感谢公司组织此次竞聘，让我有了挑战自我、展现自我的机会。在公开、公平、公正、择优的竞聘氛围中与大家展开同台竞争，是我的荣口，我坚信机会只属于有准备之人，对于机会我倍感珍惜，等待已久！我要竞聘的是格经理一职。我的竞聘演讲的题目是《于安思危，琴心剑胆》我叫于琴，已经在移动公司工作了八年，长期从事营业员一职。八年的积淀，八年的历练，让我收获了许多，然而安稳平静的八年过去了，人生中的下一个八年，我希望在挑战中度过。下面，我想先谈谈我竞聘本职位的优势。 第一，一线工作经验丰富。 XX年至今，每一天，我直面各类客户办理名目繁多的业务，熟练操作的同时还要对客户的咨询对口如流，针对不同人群揣测客户的心理进行针对性的营销推介，长期以来我的日常工作业绩突出，积累了较为丰富的工作经验。善于推介，精于销售这恰巧符合格经理拓展市场、维系市场的职责要求；第二，乐于奉献，忠于职守。多年的锻炼不仅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以历练成熟，我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲条件，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得1最好。其次，我对日后的工作有如下设想。1、切实履行职责确保业务量稳步提升，针对现有市场d口sh口特点有的放矢落实营销方案，挖掘收入增长潜能；2、用心服务提升信任与认同。在确保业务量增长的前提下着力于以诚实服务，进一步巩口代销商、客户对中国移动的品牌信任度。最后，向各位解释我的演讲题目，于安思危，不安于现状，身处当下着眼未来，时刻记挂危难局面方能应对从容；琴心剑胆，心思缜密，干练我是于琴，我挑战，我快果敢，内外兼顾方能文武兼修。我是于琴，我挑战，我快乐。谢谢。2篇三：联通分公司经理竞聘演讲稿联通分公司经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先感谢领导给了我一个站上舞台的机会，也感谢同事们对我的支持和信任，我叫 ***,**岁，本科学历，毕业后就进入联通公司，到现在已经**年了。我今天竞聘的岗位是联通分公司经理，我知道自己的能力可能不是很强，但是我相信我能够胜任这个职位。下面说一下我具备这个职位能力的条件：1、我有饱满的工作热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去，让公司的业绩更上一层楼。2、。本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做为领导，必须先做好人。一个领导无能， 最多是件次品， 而一个品德不好的领导，则是危险品。3、目前的最只要的就是市场营销。我坚信在我和全体职工的共同努力之下，肯定能协调好与各级政府机关之间的关系，口联通公司的业务向纵深方向发展 目前，我认为联通分公司的工作主要有以下几点不足：1、合作营业厅的积极性和主动性还没有完全发挥出来。2、营销渠道开发的比较窄。3、工作人员的业务知识、服务意识和服务态度还有待于提高。如果我能够在这次竞聘中幸当选的话，我将会从以下三个方面着手工作： 第一、开拓发展。我们要从发展入手，拓宽销售渠道，加大宣传力度。 第二、提升服务。树立以客户为中心，全心全意为客户服务的经营理念。对自有营业和合作营业厅的工作人员定期进行培训，通过培训提高营业人员的服务意识，改变服务观念，提升公司形象， 力争让每一个客户高兴而来， 满意而归。另外，要处理好重大投诉事件。口一次投诉，都是对我们工作的监督和鞭策，一定要按照公司的制度，在规定的时间内处理完口，不躲避、不推诿。给客户一个满意的答复。 第三、加强管理。没有科学的管理企业就不会有生机， 不会有活力。因此，要切实加强公司内部管理，进一步完善规章制度和培训计划，加强纪律监督，定期组织学习和培训，提高所有工作人员的业务水平，加大考核力度。使每个员工都做到纪律严明，形象良好，谈吐适度，为联通公司创造更加完美的形象，使联通分公司成为一个更加团结，更具战斗力的一个集体。这只是我个人的一点想法，如有不合适的地方，还望各位领导和同事们给于指正。我有信心能在这个之职位上发光、发热。不管我这次能不能竞选成功，都不会改变我对联通的热爱之心。最后祝联通明天会更好！谢谢大家！ 口四：联通分公司经理竞聘演讲稿 联通分公司经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！首先感谢领导提供了这样一个机会，也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。（个人简介）。每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇，更是一次相互学习、相互交流的机会。1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做为领导，必须先做好人。一个领导无能， 最多是件次品， 而一个品德不好的领导，则是危险品。2、目前的市场营销其实主要就是关系营销。我出生在XX,家住在XX,对xx的地理环境及政府机关的领导、工作人员都比较熟悉，我坚信在我和全体职工的共同努力之下，肯定能协调好与各级政府机关之间的关系，口联通公司的业务向纵深方向发展。3、我有饱满的工作热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去，让公司的业绩更上一层楼。目前，我认为 xx分公司的工作主要有以下几点不足：1、营销渠道开发的比较窄，与县委、县政府及各部、委、口、局、场、乡、镇沟通得不够理想，没有形成络，与竞争对手相比没有绝对优势。2、合作营业厅的积极性和主动性还没有完全发挥出来。3、工作人员的业务知识、服务意识和服务态度还有待于提高。如果能够得到领导和同志们的信任，在这次竞聘中我能有幸当选的话，我将会从以下三个方面着手工作：第一、开拓发展。小平同志曾经说过:“发展才是硬道理。”我们要从发展入手，拓宽销售渠道，加大宣传力度。首先， xx分公司有一个自有营业厅和十四家合作营业厅及六家核心代理商。由于他们分别座落在每个乡镇的中心位置，地理位置非常优越，所以要通过他们加大对各乡镇及周边农村的宣传，逐步完成各合作厅的村级代办，使我们联通公司的业务真正的进入到每一村、每一户，真正做到家喻户晓。其次，通过本人在xx当地的人际关系，口同代理商一起同各级政府机关搞好关系，逐个沟通、逐个推进、逐个攻破，争取使大部分机关单位都成为我们公司的集团用户。使 xx分公司在完成明年移动gsm业务收入1350万元和cdma业务收入450万元基础上，更上一个台阶。 第二提升服务。树立以客户为中心，全心全意为客户服务的经营

理念。对自有营业厅和合作营业厅的工作人员定期进行培训，通过培训提高营业人员的服务意识，改变服务观念，提升公司形象， 力争让每一个客户高兴而来，另外，要处理好重大投诉事件。口一次投诉，都是对我们工作的监督和鞭策，一定要按照公司的制度，在规定的时间内处理完口，不躲避、不推诿。给客户一个满意的答复。加强管理。没有科学的管理企业就不会有生机，因此，要切实加强公司内部管理，进一步完善规章制度和培训计划，加强纪律监督，定期组织学习和培训，提高所有工作人员的业务水平，加大考核力度。使每个员工都做到纪律严明，形象良好，谈吐适度，为联通公司创造更加完美的形象，使成为一个更加团结，更具战斗力的一个集体。空谈误事，实干兴邦。我虽然没有什么豪言壮语，也没有什么搏大精深的施政纲领。但我深知事业如山，同时我也清楚自己还有不适应这个职位的另一面。但我相信有在座的各位满意而归。第三不会有活力。xx分公司满意而归。第三不会有活力。xx分公司力出色地做好这项工作，当好一名称职的分公司经理。坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参与成功。但我更重视参与的过程，因为对于我来说，参与的过程有时可能比结果更为重要。我想无论竞聘成“给我一次功与否，都不会改变我对事业的执著，“给我一次更不会改变我对在座各位的尊重与热爱。机会，我将还您十分精彩!”这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。最后，口大家身体康健、万事顺口！祝愿我们联通公司明谢谢大家！1谢谢大家！1篇五：联通分公司经理竞聘演讲稿目录目录联通分公司经理竞聘演讲稿精彩竞职讲演稿（人事科科长）精彩竞职讲演稿（政府办公室主任）精彩竞职讲演稿（银行业务部经理）精彩竞职讲演稿（公司办公室副主任彩竞职讲演稿（税务系统中层干部）精彩竞职讲演稿（银行计划财务科科长）编辑部副主任竞聘演讲稿工商分局局长竞联通分公司经理竞聘演讲稿精彩竞职讲演稿（人事科科长）精彩竞职讲演稿（政府办公室主任）精彩竞职讲演稿（银行业务部经理）精彩竞职讲演稿（公司办公室副主任彩竞职讲演稿（税务系统中层干部）精彩竞职讲演稿（银行计划财务科科长）编辑部副主任竞聘演讲稿工商分局局长竞聘演讲稿市场开发科科长竟聘演讲稿工程处财务科长竟聘聘演讲稿市场开发科科长竟聘演讲稿工程处财务科长竟聘演讲稿经理工作部副主任竞聘演讲稿精彩竞职讲演稿（电信办公室主任）精彩竞职讲演稿（招标办副主任）精彩竞职讲演稿（通信站副站长）电信市场经营部竞聘演讲稿工程处人力资源科科长竟聘演讲稿生产经营科科长竟聘演讲稿电器演讲稿经理工作部副主任竞聘演讲稿精彩竞职讲演稿（电信办公室主任）精彩竞职讲演稿（招标办副主任）精彩竞职讲演稿（通信站副站长）电信市场经营部竞聘演讲稿工程处人力资源科科长竟聘演讲稿生产经营科科长竟聘演讲稿电器公司门店经理竞聘演讲稿运管处稽查法制科长竞争上岗演讲稿工程处处长办公室主任竟聘演讲稿公开竞选团县委书记竞职演说工程处质量安全科科长竟聘演讲稿中医院门诊部主任竟职演讲稿油田开发室副主任竞聘演讲稿移动营业中心演讲稿医疗器械室主任竟聘演讲煤矿系统公司生产副经理竞聘稿仓储公司岗位竞聘演讲稿省妇联农村副部长竞争上岗演讲稿银行竞聘中级技术职称演讲稿公路局办公室副主任竞争上岗演讲稿国税局办公室主任竞职演讲稿医主任竞聘演讲稿XX-02-22建委中层干部竞职演讲稿讲稿工程处处长办公室主任竟聘演讲稿公开竞选团县委书记竞职演说工程处质量安全科科长竟聘演讲稿中医院门诊部主任竟职演讲稿油田开发室副主任竞聘演讲稿移动营业中心演讲稿医疗器械室主任竟聘演讲煤矿系统公司生产副经理竞聘稿仓储公司岗位竞聘演讲稿省妇联农村副部长竞争上岗演讲稿银行竞聘中级技术职称演讲稿公路局办公室副主任竞争上岗演讲稿国税局办公室主任竞职演讲稿医主任竞聘演讲稿XX-02-22建委中层干部竞职演讲稿XX-02-22水利电业公司人力资源部副职竞聘演讲稿XX-02-22公司人力资源部副职竞聘演讲稿XX-02-22电视台技术播出部副主任竞聘演讲稿XX-02-22水管站副站长竞岗演讲稿XX-02-22出部副主任竞聘演讲稿XX-02-22水管站副站长竞岗演讲稿XX-02-22物业公司副经理竞聘演讲稿XX-02-22市疾病预防控制中心防制所所长竞岗演讲稿XX-02-22预防控制中心防制所所长竞岗演讲稿XX-02-22运管所稽查大队长竞岗演讲稿XX-02-22银行行长竞聘演讲稿大队长竞岗演讲稿XX-02-22银行行长竞聘演讲稿XX-02-22竞聘演讲稿：怎样当一名科长XX-02-22公司纪检干事岗位竞聘演讲稿XX-02-22检干事岗位竞聘演讲稿XX-02-22电力企业竞职演讲稿XX-02-22副厂长竞岗演讲稿XX-02-22电力公司司机班班长竞聘演讲稿XX-02-22电力企业竞职演讲稿XX-02-22副厂长竞岗演讲稿XX-02-22电力公司司机班班长竞聘演讲稿XX-02-22竞职单位副职演讲稿通用范文XX-02-22工程处财务管理科副科长竟聘演讲稿XX-02-22工程处副科长口聘演讲稿XX-02-22工程处市场开发科副科长竟聘演讲稿 XX-02-22竞选广播电视事业局副局长演讲稿 XX-02-22银行点主任竞聘演讲稿XX-02-22竞聘演讲稿（银行人力资源部口中心经理）XX-02-22学校总务主任竞职演讲稿 XX-02-22派出所所长竞聘演讲稿 XX-02-22竞聘演讲-电信高级设备维护经理XX-02-22计生办副主任竞聘演讲稿 XX-02-22电信办公室文书竟聘演讲稿 XX-02-22电信设备维护主管竟聘演讲稿XX-02-22烟草公司办公室副主任竞聘演讲稿XX-02-22信息中心经理竟聘演讲稿 XX-02-22变电队副队长竞聘演讲稿 XX-02-22团委委员竞聘演讲稿 XX-02-22竞聘演讲稿（地税税政法规科科长） XX-02-22精彩竞职讲演口（税务局副局长）XX-02-22工程处人力资源科科长竟聘演讲稿XX-02-22药检所医疗器械室主任竟聘演讲稿XX-02-22银行营业管理部经理竟聘演讲稿 XX-02-22教师竞聘上岗演讲稿 XX-02-22教师竞聘演讲稿 XX-02-22竞职演讲稿XX-02-22DOODODO XX-02-22竟聘演讲口XX-02-22工程处质量安全科科长竟聘演讲稿 XX-02-22联通分公司经理竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！首先感谢领导提供了这样一个机会，也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。（个人简介）。每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇，更是一次相互学习、相互交流的机会。1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做为领导，必须先做好人。一个领导无能， 最多是件次品， 而一个品德不好的领导，则是危险品。2、目前的市场营销其实主要就是关系营销。我出生在XX,家住在XX,对xx的地理环境及政府机关的领导、工作人员都比较熟悉，我坚信在我和全体职工的共同努力之下，肯定能协调好与各级政府机关之间的关系，口联通公司的业务向纵深方向发展。3、我有饱满的工作热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去，让公司的业绩更上一层楼。目前，我认为 xx分公司的工作主要有以下几点不足：口九：某通信公司县分经理述职报告 XX年XX年述职报告——***县分公司 ***各位领导、各位同事：根据市分公司要求，现由我进行XX年的工作进行述职、根据市分公司要求，现由我进行汇报。

我今年 ***岁，大学文化， ***年七月参加工作， ***年一月起任**县**公司总经理。主要职责是：分管本单位经营服务等工作，维系本区域公共关系、客户关系，承担经营服务发展指标等工作。XX年，在市公司的正确领导下， 我公司全体干部员工坚持“ ***”的指导思想，坚定信心、依法经营、多措并举、灵活营销，在市场竞争日益激烈的情况下，认真贯彻落实市公司经营理念，力争实现“三分天下有其一”的现实目标。一、主要经营指标（一）截至10月份，我公司总体收入完成 ***万元，完成计划的%,其中固完成***万元，完成计划的%,2G完成***万元，完成计划的%,3G完成***万元，完成计划的%。（二）截至10月份，我公司宽带净增***户，完成计划的%；2G净增***户，完成计划的%；3G净增***户，完成计划的%。二、加大营销力度，发挥融合业务优势在历次的营销活动中， ***县分公司统一指挥，深入现场，率先垂范；各单位协调联动，全力执行。各营销单位人员不畏严寒，深入到各个村庄、小区现场营销，重点推介公司当期重点业务。在首季开门口活动中宽带净增**部,3G司当期重点业务。在首季开门口活动中宽带净增**部,3G卡销售 ***张，智能终端销售***部，2G卡***张，其他IPONE等终端销售卡销售 ***张，智能终端销售***部，2G卡***张，其他IPONE等终端销售***部。在春雷行动中，截止到6月30日，口家庭业务发展 ***口，3G终端销售完成***部，宽带累计净增***部，完成累计预算81%；县城内光纤入户改造3个小区，农村EPON改造3个村，“**行动”取得了较好效果。在橙色风暴活动中，社区服务中心、集团客户中心全体人员每天早7点开始深入到各个居民小区，挨家挨户了解用户通信产品使用情况，下午等到客户回到家中继续调查摸排，