余姚市管理人员岗位培训考试题(含答案)_第1页
余姚市管理人员岗位培训考试题(含答案)_第2页
余姚市管理人员岗位培训考试题(含答案)_第3页
余姚市管理人员岗位培训考试题(含答案)_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

余姚市管理人员岗位培训考试题(含答案)学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(10题)1.吊起的重物不得在空中()停留。

A.长时间B.短时间C.旋转D.摆动

2.装设接地线应()。

A.先接电源侧,后接负荷侧B.先接导体端,后接接地端C.先接接地端,后接导体端D.先接负荷侧,后接电源侧

3.发生生产安全责任事故,除了应当查明事故单位责任并依法予以追究外,还应当对有失职、失职行为,追究()。

A.刑事责任B.连带责任C.法律责任D.同等责任

4.承发包工程中,工作票可实行“双签发”形式。签发工作票时,双方()在工作票上分别签名,各自承担本部分工作票签发人相应的安全责任。

A.工作票签发人B.工作负责人C.项目负责人D.专责监护人

5.在光纤回路工作时,应采取相应防护措施防止激光对()造成伤害。

A.皮肤B.人眼C.手部D.脸部

6.生产经营单位的()对本单位的安全生产工作全面负责。

A.投资人B.主要负责人C.安全管理人员D.受益人

7.夜间无足够照明时不能施工,雨季施工有()。

A.防潮措施B.防触电措施C.防雷措施D.防冻措施

8.重大物件不得直接用肩扛运,雨、雪后抬运物件时应有()。

A.防范措施B.防滑措施C.安全措施D.防冻措施

9.进入作业现场应正确佩戴(),现场作业人员应穿全棉长袖工作服、绝缘鞋。

A.岗位标识B.上岗证C.工作牌D.安全帽

10.网络产品、服务应当符合相关国家标准的()要求。

A.规范性B.自觉性C.建议性D.强制性

二、判断题(5题)11.单人巡线时,可以攀登电杆和铁塔。

A.正确B.错误

12.施工收工时可以将安全帽当成板凳休息。

A.正确B.错误

13.雷雨天时,可进行野外起重作业。

A.正确B.错误

14.起吊物件应绑扎牢固,若物件有棱角或特别光滑的部位时,在棱角和滑面与绳索(吊带)接触处应加以包垫。

A.正确B.错误

15.生产经营单位使用被派遣劳动者的,不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

A.正确B.错误

三、多选题(5题)16.《安全生产法》规定生产经营场所和员工宿舍应当设有符合()的出口、疏散通道。禁止占用、锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍的出口、疏散通道。

A.消防B.紧急疏散要求C.标志明显D.保持畅通

17.《安全事故调查规程》中电力监控系统出现下列情形之一者()构成五级设备事件。

A.安全保护等级为四级的电力监控系统的主调系统和备调系统的SCADA功能全部失效

B.安全保护等级为四级的电力监控系统被有害程序或网络攻击操控

C.数据泄露、丢失或被窃取、篡改,对公司安全生产产生特别重大影响

D.安全保护等级为四级的电力监控系统所在机房的不间断电源系统或空气调节系统故障,造成机房内安全保护等级为四级的电力监控系统的设备停运

18.遇有()时,不准进行起重工作。

A.指挥人员看不清各工作地点B.大雾C.起重机操作人员未获得有效指挥D.照明不足

19.《安全事故调查规程》安全事故体系由()四类事故构成。

A.人身B.系统C.设备D.信息系统

20.《安全事故调查规程》规定一般以上事故,五级()事件由公司总部(分部)组织调查。

A.人身B.电网C.设备D.信息系统

参考答案

1.A

2.C

3.C

4.A

5.B

6.B

7.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论