免费药房员工合同5篇

第第页免费药房员工合同5篇免费药房员工合同1(以下简称甲方)(以下简称乙方)依据《劳动法》及有关法规，用人单位与劳动者经公平自愿、协商一致签定本合同，确定劳动关系，明确双方权利和义务，并共同遵守履行。第一条（劳动合同）期限本合同期限为年(月)，从年月日起至年月日止。第二条工作内容一、劳动者同意用人单位按排从事工作。二、该岗位对劳动者的基本要求有：第三条工作时间劳动者在本单位工作时间为：第四条劳动酬劳一、劳动者在该岗位实行(小时、日、周、月)工资，每(小时、日、周、月)元。二、劳动者工资每(日、周、月)支付一次。三、劳动者工资中含社会（保险）费个人缴纳部分。第五条社会保险双方商定劳动者选择以下一种方式参与社会保险：一、劳动者根据用人单位其他从业人员的办法参与社会保险。二、劳动者根据个体工商户参保办法参与社会保险。社会保险的详细缴纳办法及比例根据国家和我省的规定执行。第六条劳动条件用人单位应根据国家劳动平安卫生规程、标准和（平安生产）、劳动保护等规定，为劳动者供应该岗位必需具务的条件。劳动者在敏捷就业中发生的工伤，适用国家有关工伤规定。第七条劳动争议的处理敏捷就业过程中的劳动争议，适用处理劳动争议的规定，当事人可以要求劳动保障行政部门、劳动争议仲裁机构和法院依法保护自己的合法权益。第八条双方商定的（其它）内容甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日免费药房员工合同2甲方：_________乙方：_________甲、乙双方依据国家劳动法律、法规规定，在合法、公平、公平自愿和协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同：一、概况依据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点___________________________从事_________护士的工作。在合同期间内，甲方因生产工作需要确需调整乙方工种的，须经双方协商。二、本合同期限采取下列第()种形式1、固定期限。合同期限自月日起至其中包括试用期_________个月(试用期不是必需条款)。2、无固定期限。合同期限自其中包括试用期_________个月(试用期不是必需条款)。本合同在法定终止情形消失时终止。3、本合同在用工前签订的，劳动关系自用工之日起开始建立。三、工作时间和休息休假(一)甲方对乙方所在岗位实行以下第_________种工时制度。1、标准工时工作制度;2、综合计算工时工作制度;3、不定时工作制度。(二)乙方依法享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等，甲方在法定节假日、休息日期间应安排劳动者休息休假。确因工作需要加班的应依法支付加班费或安排补休。(三)乙方因工伤或患职业病，患病或非因工负伤，依法享有医疗期限和待遇。甲方(公章)：_________乙方(签名)：_________法人代表(签名)：__________________年_________月_________日_________年_________月_________日免费药房员工合同3甲方：乙方：依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》和省、市有关劳动规章，甲乙双方经公平协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同期限为____年定期合同。从____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____月。第二条以完成肯定工作任务为合同期限。该工作任务为：__________________。二、工作内容及地点工作。工作地点是__________________。第四条乙方应按用工单位安排的（岗位职责）和工作标准完成各项工作任务。必需听从用工单位的工作安排与岗位变更。三、劳动保护和劳动条件第五条乙方派往的用工单位实行国家规定的以下第____种工时制度：1.标准工时制;2.不定时工作制;3.综合计算工时工作制。第六条甲方要求并督促用工单位遵守国家和省市的有关平安生产规定，为乙方供应符合规定的工作条件和工作环境以及必要劳动工具和劳动保护用品。第七条乙方对用工单位管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行;如乙方为此与用工单位发生劳动争议，应向甲方书面（报告），由甲方出面协调。第八条甲方会同用工单位负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安等有关（规章制度）的（教育）和培训。乙方有义务根据用工单位的岗位要求取得相关职业资格证书。第九条乙方有义务根据国家或省市有关部门的规章制度进行身体健康检查，并应保证照实告知甲方其身体健康情况。甲方(章)：乙方：日期：免费药房员工合同4甲方：__________乙方：__________依据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经公平协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限本合同期限为____年，生效日期20__年__月__日至20__年__月__日。二、工作内容乙方同意依据甲方工作需要，担当____岗位(工种)工作。三、劳动酬劳每天工作____小时，上四天白班休息两天，上四天夜班休息两天。第一个月为实习，工资____元，转正后，月工资____～____元。多劳多得。四、劳动纪律乙方不得迟到、早退、旷工、怠工，有事请假要经老板同意，无故迟到一次罚款____元，无故旷工一天，罚款____元。乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;不得抵触老板安排的任何工作。每天下班后搞好自己工作台卫生。严格遵守劳动平安卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱惜甲方的财产，遵守职业道德;乐观参与甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。五、其他乙方签合同时交押金1000元，三个月后全部退还。本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前30天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。本合同一式两分，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。甲方(公章)：________乙方(公章)：________法定代表人(签字)：________法定代表人(签字)：________20__年__月__日20__年__月__日免费药房员工合同5甲方：____________乙方：____________甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在公平自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。一、劳动合同期限本合同为无固定期限的劳动合同：自____年____月____日起至工程完工。二、工作内容及工作地点(一)乙方依据甲方要求，经过协商，从事施工作业工作。甲方可依据工作需要敏捷调动乙方的工作岗位，乙方需听从甲方的安排。(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当根据甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。(三)甲乙双方商定劳动合同履行地为重庆市巴南区天明村。三、工作时间和休息休假甲方实行每月4天假期、每天8小时工作制。四、劳动酬劳甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资安排办法，乙方的基本工资确定为每月____元，以后依据内部工资安排办法调整其工资;绩效工资依据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献根据内部安排办法考核确定。五、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商商定，消失下列情形之一的，可以终止劳动合同：1、劳动合同期满的;2、乙方连续3个月未达成甲方安排的工作内容，或者乙方严峻失职，给甲方造成10000元以上损失。六、其他条款(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当准时告知甲方，以便于联系。(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方公平协商解决。甲方制定的劳动纪律应当符合法律、