医院护理的管理制度_第1页
医院护理的管理制度_第2页
医院护理的管理制度_第3页
医院护理的管理制度_第4页
医院护理的管理制度_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页医院护理的管理制度医院护理的管理制度医院护理的管理制度1一、新病员人院每天测体温、脉搏、呼吸四次,连续三天;体温在37,5℃以上及危重病员每隔四小时测一次。一般病员每天旱晨及下午测体温、脉搏、呼吸各一次,每天问大小便一次。新入院病员测血压和体重一次(七岁以下小儿酌情免测血压),其他按常规和医嘱执行。二、病员入院后,应根据病情决定护理分级,并做出相应标记。详细制度见《分级护理制度》。附:死亡病员料理考前须知1、医师检查证实死亡的病员方可进展尸体料理。2、医师填写死亡通知单,即送住院处,由住院处通知死者家属或单位。3、需有两人在场检查死者有无遗物,如钱、票证、衣物等各种物品,交给死亡家属或单位。如家属或单位人员不在,应交由护士长保存。4、当班护士要用棉花塞好死亡病员之口、鼻、耳、肛门、阴道等。如有伤口或排泄物,应擦洗干净包好。使两眼闭合。穿好衣服,用大单包裹,系上死亡卡片,通知太平间接尸体。5、整理病室,撤走床单、被褥,通风换气,床铺、床头柜按常规消毒处理,如系传染病员,即按传染病消毒制度处理。6、整理病案,完成护理记录。医院护理的管理制度2一、病房由护士长负责管理,专科负责医师积极协助。二、定期向病员宣传讲解卫生知识,根据情况可选出病员组长,协助做好病员思想、生活管理等工作。三、保持病房整洁、肃静、平安、舒适,防止噪音,做到说话轻、走路轻、操作轻和关门轻。四、统一病房陈设,室内物品和床位要摆放整齐,固定位置,未经护士长同意,不得任意搬动。五、保持病房清洁卫生,注意通风,每日至少清扫2次,每周大扫除1次。六、医护人员必须穿工作服,戴工作帽,着装整洁,必要时戴口罩。病房内不准吸烟。七、病员被服、用具按基数进展管理,并定期进展清点。八、护士长全面负责保管病房财产、设备,并分别指派专人管理,建立账目,定期清点。做到账物相符。如有遗失及时查明原因,按规定处理,管理人员调动时,要办好交接手续。九、定期召开病人座谈会,征求意见,改良病房管理工作。十、病房内不得接待非住院病人,不会客。医生查房时不接私人,病人不得分开病房。医院护理的管理制度3一、护理部从思想上重视临床护理教学工作,在护士长会议上反复强调医院的职责及临床护理教学的重要性,落实临床教学任务,制定实习生守那么及临床护理带教老师的职责。二、加强医院科学化、标准化管理,为学生创造良好和谐的学习环境。三、加强临床教学工作的组织和领导,完善教学管理系统,实行护理部、护士长带教老师三级负责制。护理部有专人分管带教工作,各科室推选一名有较高学历、理论程度高、技术操作娴熟、责任心强有传授知识才能、具有护师以上职称或高年资护师作为带教老师,保证带教老师的质和量。四、护理部根据实习大纲要求,结合本院的详细情况,对实习科室作出合理安排。五、明确实习科室临床教学管理任务:1、根据实习大纲要求,积极做好内准备工作,迎接实习生。2、指定带教负责人及3-4名带教老师。3、根据实习大纲要求,制订本科实在可行教学方案。4、做好病区各项工作制度化、标准化、条理化、以标准化的作风影响并要求学生,杜绝过失事故发生。5、全面培养学生理论联络实际的才能。观察分析^p判断处理问题的才能及擅长与病人沟通的才能,要求各科每周一次小讲课,定期进展教学查房,充分调动学生主观能动性。6、培养学生热爱专业,乐于奉献的精神,严谨务实的工作态度,催促学生自觉遵守实习护生守那么,严格进展根底知识、根本技能及专科知识的训练,能按护理程序对病人施行身心整体护理。7、积极向病员及家属宣传配合教学工作,使不能工人认识到配合教学是参加培养人才,是荣耀任务,一切对病人负责。8、严格教学检查制度。护理部及科室均应定期检查,抽考学生理论知识、工作才能、操作技能等,每一科实习结合均细致严格的出科考试〔理论考试内容,各科室根据本科室特点自行规定〕,保证高质量完成方案。9、实习完毕时,护士长、带教老师应从思想品德、劳动纪律、工作才能、理论知识、操作技能等方面实事求是地对学生进展评价鉴定。六、建立教学联络制。护理部定期召开带教老师实习生座谈会,掌握实习进度,理解实习生的`思想动态及老师对实习生的反映并及时与学校交流意见,以便改良教学工作,进步带教质量。医院护理的管理制度4一、对新分配护士进展岗前教育,教育新同志爱院保护理专业,要求新同志理论通过时间进步临床工作经历,熟悉工作环境。未定科前,条件答应的情况下各科轮转1-2年,尽快掌握根底护理常规、专科护理、生活护理及护理根本操作,工作一年后进展转正定级考核。二、对转正后护士1-5年内,重点在临床护理工作才能的培养,进步正确书写理论交班记录、重危病情记录、口头接班表达才能,要求每人每年写十篇护理方案,为撰写论文打下良好的根底。三、护师:熟悉通晓掌握本专业理论知识,要求每人每年制订六篇护理方案,按标准化严格无菌操作规程,撰写论文一篇。有时间争取参加论文交流或外出学习,并指导护生的带教工作。四、主管护师:必须承受给护生上课及临床教学任务,每年写护理

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论