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文档简介

第页2023平安演讲稿平安演讲稿汇总五篇

通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力,增加语言的感染力。在现实社会中,演讲稿与我们的生活休戚相关,大家知道演讲稿的格式吗?下面是我为大家整理的平安演讲稿5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。

平安演讲稿篇1

特别荣幸能有这样的时机来表达我们学习白国周精神的一些感受和对平安工作的一点微薄之见。今日我演讲的题目是:“抓平安管理,争做平安人〞。20xx,一个代表着祥和与平安的年份,也是一个带给我们硕果累累和华蜜欢乐的好年景。古往今来,有谁不想华蜜欢乐,平安到老?因此,关注平安,平安华蜜是全部人共同的心愿。

如今,白国周的鲜人事迹和管理方法已成为我们前进道路上一道亮丽的风景线,无时无刻都在鞭策和指引着我们到达一个更加志向的此岸。

精细化的管理方法,先进的文化理念给予我们一个全心的生命意义和工作姿态。一心一意和高度负责的精神,更是坚守岗位,重视平安的一种使命感和责任感。

众所周知,最近在黑龙江鹤岗公司新兴煤矿发生了一起震惊全国的瓦斯突出爆炸事务。现在回想起来仍使人心有余悸,难以安静。莫非这些事故他们当时果真都不能防范吗?当然不是,假设他们能够更加关注细微环节,到处做到,事事做好,那么事故也不会发生。这惨痛的代价,血的事实足以敲响我们的平安警钟,敲醒我们麻痹已久的神经。

“千里之堤,溃于蚁穴。〞没有根基的大厦必将倾塌,没有根基的大树必将枯萎。同样,没有平安做生命的后盾,没有制度做企业强有力的保证,那么,一切都是空谈。“人无远虑,必有后忧。〞在科技兴企,科技兴安的今日,居安思危的忧患意识愈加显得弥足珍贵。

自从我们学习了白国周班组管理法以后,我们的工作确实有了很大的进步。但对于始终从事煤矿井下工作的我们,照旧任重而道远,我们觉不能因为取得一点成果就满意与现状,裹足不前。记得白国周说过这样一句话,“不断学习,进步,提高素养是我们远离事故,保证平安的坚实堡垒。〞我们学习白国周,就是学习他不断创新和实践的管理精神,并把他探究总结出来的“三勤〞,“三细〞,“三不少〞,“三到位〞,“三提高〞的这些管理精神运用到我们的生产实践中去。这才是我们今后工作的核心任务,也是解决平安问题和实现企业最大效益的根本保证。

银装素裹的冬天虽然没有春天般的暖和,没有夏天的炙热,没有秋天的凉快,但在这个寒冷的季节,我们学习白国周管理法的心情是炽热的。通过对白国周班组管理法的学习,将使我们的职工人人成为白国周,人人争做平安。信任我们在今后的工作中更能够把握细微环节,关注细微环节;信任我们的工作更能够制度化,标准化。坚决信念,踏实工作,让我们时时刻刻保持醒悟的头脑,重视平安并平安华蜜着度过生命中的没一天。

平安演讲稿篇2

在人生的长河中,十年说长不长,说短不短,而我,在农电公司工作已有十年了。在过去的10年里,我见证了农电公司从小到大、从弱到强;亲身经验了农网改造以来的巨变和员工综合素养的逐步提高。今日抛开这一切不谈,我着重要与大家探讨的是――平安责任。

说到平安责任,势必要牵扯到平安事故。大家可以细致地想一想,不管是发生在外单位的或是我们农电公司内部的平安事故,诱发这些事故的主要缘由是什么呢对,就是违章,而违章的根源那么是平安意识淡薄,平安责任不到位。

记得刚到供电所工作的那两年,在线路上处理故障或是检修,很少办理工作票,去验电、挂接地线,大多时候就是派人骑摩托车去把油开关或是分支保险拉开,然后回来一说,电停了,这边的人就爬到杆子上干去了。脑子里没有太多的平安意识,更谈不上平安责任的落实了,反正停了电把活干了就行了。当时,象这样的状况并不是单单在一个所存在。

前事不忘,后事之师。12.2人身触电死亡事故大家肯定还记得吧这件事虽过去6个年头了,但有时想想就像发生在昨天。或许有的人不这样想,甚至已经遗忘了,那是因为事故没发生在你身边,倒下的不是你朝夕相处的同事。假设我们的所领导在平常的工作中切切实实的抓了两票、三制,仔细签发了工作票,可能就不会发生这样的悲剧;假设我们的班组长或是工作负责人仔细的做了平安的组织和技术措施,一条年轻的生命或许就不会消逝;假设我们的员工平安意识强,心中牢记我要平安,那平安事故可能就不会发生在你的身上;假设我们大家都多一点平安意识,多一点平安责任,那就不会有8.23、12.2等这样特别的日子了。平安没有假设,等到我们说假设的时候,一切都晚了,留给我们的是追悔莫及和警钟长鸣,留给亲人的是哀思万分和永失我爱。

平安是什么平安是天,因为人命关天。平安是企业的生命线。平安是身体健康家庭和美。所以我们说,平安责任重于泰山!

过去的十年是农电公司开展进步的十年,公司的一切都逐步走上了正规,各级领导越来越重视平安,平安工作越做越完善,平安责任的落实越来越得力。尤其自20xx年以来,各级都把平安工作当成了一项重中之重的工作来抓:象公司每季度的?平安监察简报?和?培训天地?,营业所每月组织的平安学习,班组每周的平安活动和事故分析预想,以及工作票的标准化填写和严格执行等等,这一切都充分证明白我们的单位重视平安了,领导重视平安了,员工重视平安了,压在我们每个人的肩上是一份沉甸甸的平安责任!截止到今日,我们所已经平安运行了3643天,这是所领导和全所员工仔细落实平安责任,共同努力的结果。

前段时间为了参与全国二级注册建立师的考试,我们系统地学习了施工管理等涉及到建筑工程专业的几门功课,在施工管理这门课里,开篇就讲了施工管理的七个任务,即:三管理三限制一协调,平安管理始终被放在全部管理任务的首位,是工程管理的重头戏,全部的管理都是以平安管理为根底,没有平安,就谈不上对工程的管理。

平安第一,预防为主,综合治理的方针更是工程企业平安工作应遵循的根本纲领。

翻开报纸杂志,翻开网络电视,种种事故冲击着人们的身心,火车出轨,瓦斯爆炸,剧场火灾、一条条曾经鲜活的生命,以那么凄惨的方式结束,胆小的我,经常不能去直面那些凄惨的内容和画面,可是即使我不去看不去听,我也知道,这些事故的确实确存在于我们生活的方方面面,鲜血淋漓、骇人动目。

我也曾亲眼看到过,一名五十多岁的电工,违反车间操作规程造成的惨状:在带电状况下,他爬到车间顶部靠近袒露的硬母线旁边处理电器障碍,不留神被吸在带有高压电流的硬母线上,等切断了全车间的电源才救他下来;我也曾看到过不按标准操作造成的重大损失:一个活塞车间仓库里的成品活塞没有合理码放,数以千计的成品活塞瞬间垮塌落地,变成了报废产品。

面对血淋淋的事实,我们有何理由不讲平安我们有何理由不抓平安我们有何理由不把平安牢记心间呢又怎么能不让我们大声疾呼:平安无小事、责任大于天!

对于平安管理,不能以为只有领导者才有责任,更不要以为只有当事人才有责任,作为一名企业的一般员工,我认为,平安管理是全员的责任,而且首先应当是每一位基层员工的责任。

公司制定了平安管理制度、建立了平安管理体系、保证了平安资金的投入,为大家创立了平安生产生活的根本条件。这些只是平安管理的前提,如何层层落实制度,保证平安生产,那么是我们每一位基层员工的责任,须要我们共同维护。

仔细学习公司制定的岗位职责、平安条例、技术操作标准,是平安的施工行为的根底;学会辨识生产生活中存在的平安隐患,是平安行为保障的前提;参与公司组织的各类平安培训是提高平安意识、提高风险识别实力、标准平安行为的有效途径。

平安演讲稿篇3

敬重的各位领导,职工挚友们:

先为大家朗诵一段平安诗歌,名字就叫:

责任、负责与平安

责任让平安生产的思路清楚,

责任使我们工作的看法主动,

责任让我们远离事故,

责任使我们与华蜜团聚。

负责让我们担当责任,

负责使我们无可推卸责任;

负责保护了个人的平安,

负责筑起了华蜜的家园,

负责推动了企业的开展,

大家只有牢记责任

才能搞好平安生产,

我们的位桥热电,

才能有更加美妙的明天。

才能快乐奋兴上班来,安平平安回家去.

那真的是对自己,对家人,对妻儿最真挚的爱,

伴随你一生平

平安演讲稿篇4

敬重的领导、敬爱的同事们:

大家好!

“平安〞是一个年年讲,月月讲,每天讲,常讲常新,永不过时的话题。

小时候,“平安〞是爷爷、奶奶的唠叨和告诫:上学放学的路上要靠右边行、过公路要留意车辆、不要跟生疏人说话、不要下河游泳。那时对平安的相识只是程式化的应付。长大后,从学校毕业走上工作岗位,“平安〞又从遥远的蒙胧的记忆中变成了详细:绵长的高压线、轰鸣的机器设备、纵横的铁路途、一个个电铲、一列列电机车。从热闹中步入安静的工作环境,脑海中仍旧长鸣“平安〞的警钟,常敲“平安〞的木鱼,“平安〞一词已入眼、入耳、入脑、入心。

当我带着“平安〞就是千家万户的华蜜,就是工友“兴奋上班、平安回家〞的喜悦时,我又常见一些不“平安〞的因素几乎普及社会的各个领域。比方:人们认为较平安的管理部门存在着资金失窃、数据丧失和骇客的侵入、电器设备老化短路。电铲、电机车、皮带运输机等运用不当的平安隐患依旧是一个不容无视的问题;被认为平安保险的路上行人,仍旧防不胜防遭到天上“飞物〞损害的事务屡见不鲜。

有这么一个公式:华蜜=零违章+零事故。有这样一句话:华蜜生活来自平安。当我专心去体会、去感受这简洁的公式、简短的话语时,眼前就会出现各种事故中那些受害者死伤的惨状和家属们痛不欲生的场景,想到人世间最难以割舍的亲情锁链被违章的利斧无情地狠狠砍断显得那样脆弱的时候,一种局外人无法感受的重于泰山的责任由衷地升起;当我意识到平常所学的平安规程、技术操作规程、设备维护检修规程。每一条、每一款都是用血淋淋的教训和代价书写、填补而来时,我才真正体会到关注平安就是关爱生命的真谛。

“重视平安〞是一种看法、是一种责任、更是一种境界。企业、社会之所以花那么大的力气开展多层次、全方位的平安宣扬,是通过这些平安警示教化,平安学问的普及,增加全体工友的平安意识和素养,唤起每一位酷爱生活、有仁爱之心的社会公民,担负起为家庭华蜜、社会稳定、国家兴衰的这份神圣责任,使人人重视平安、时时事事做到平安,不因自己的过错给社会、家庭和他人带来不行挽回的经济损失和无法弥合的心灵创伤。

作为一种看法,“重视平安〞在工作、生活中就会专心投入实实在在地做事,追求卓越;作为一种责任,“重视平安〞就会带着一种正确的思维与推断,遵规守制避开重蹈覆辙;作为一种境界,“重视平安〞就能在标准自己的行为举止时也留意对他人生命财产的关切。

平安是家庭华蜜、社会稳定的前提。搞好平安工作是法律的要求,也是每名工友应尽的职责。个人在不同的环境中有着不同的身份,肩负着不同领域不行推卸的平安责任。坚持“平安第一〞的方针,严守劳动纪律,反对“双违〞,加强平安监督,做到“三不损害〞,是每一名工友对企业应担当的责任;而作为家庭一名成员,提高家人的平安学问和防范意识,教化家人不违规乱纪也是对家庭义不容辞的责任。只要我们每个人、每个家庭以至于整个社会都把对关切平安作为一种责任和自觉行动,那么,就肯定没有消退不了的隐患和避开不了的事故。

平安演讲稿篇5

很兴奋能有这样难得的时机,和大家一起探讨和沟通关于平安的话题。刚从校门走进企业的`时候,我们接受的第一次教化,就是关于平安的课题。记得当时给我们讲课的是一位鬓角花白的老平安科长,他给我们讲了许多国家平安方面的法律法规、企业的平安规章制度和一些平安案例,但我至今记忆深刻的却是他的一段家常话:“孩子们,你们刚刚走出校门,须要学习和驾驭的东西太多,但最重要的,是要从细微环节上学会保护自己,千万不要因小失大。〞看起来很肃穆的老平安科长,语言中却透着长者的关爱,而今日我要演讲的话题就是:“平安,勿以恶小而为之〞。

刚到机关工作时,我的同事给我讲了一件他亲身经验的“险情〞:有一次他搭乘兄弟单位的客货两用车去外地开会,坐在副驾驶的位置上,当时正值盛夏季节,车内没空调,开车窗风沙又大。阅历老到的司机看他汗流浃背的样子还紧紧地扎着平安带,开玩笑说:“要是热,你就把那带子解下来吧,放心,这地方偏僻,跑半天也看不到一辆车〞。“不了〞,他忙说。其实,他自己心里也有“小九九〞,热点没什么,出了事可不得了。不该发生的事那天还真的发生了,由于热天,车胎在一瞬间突然爆裂,虽然司机实行了紧急措施,但失去平衡的车体还是重重地撞在了路旁一棵碗口粗的树上,前面的风挡玻璃已面目全非,他的身体在那一刹那也随着巨大的惯性向前倾斜……完了!他的脑海一片空白,眼镜也不知道跌到哪里去了,生死攸关的时刻,牢牢“绑〞在他们身上的平安带救了他和司机。逃过了一次终生难忘的生存“劫难〞之后,真是后怕。细细品来,幸亏没有摘下那平安带,否那么,他十有八九要成为“因小失大〞的牺牲品。

随着国家和企业平安管理制度的不断健全和完善,为了保障职工的人身平安,各级政府和企业无不把平安当做头等大事来抓,电视画面里,播送载体中,报刊页面上,关于平安的宣扬报道不绝于耳。要我平安的呼声一浪高过一浪,然而平安事故却屡禁不止,这和我们职工的平安意识淡薄,平安自觉性不强有很大的关系。

至今,我还清晰地牢记着一幕生离死别的场面。那是发生在我身边的一次平安事故,一个刚刚20多岁小伙子,他有着金子般的年华,对将来的生活充溢向往和渴望。然而事故的恶魔并没有因为他的年轻而放过他。那是一个初春的日子,塞外的大地已萌发了一层充溢希望的新绿,他和工友们一路谈笑自假设地走向49米给煤机的安装现场,可等待他的,竟然是一起从天而降、梦靥般的事故……我不想再描绘那不堪回首的惨痛一幕,但逝者年迈的父亲那声撕心裂肺的“还我儿子〞的呼喊,那么一次次地令我潸然泪下。

据一份权威的平安刊物统计,现阶段我国的平安生产形势异样严峻,平均每天发生2起重大事故,不到一周就发生一起伤亡10人以上的恶性事故,而事故分析报告无情地显示,除了不行抗拒的缘由,大多数事故都是平安意识淡薄、违章操作、违章指挥造成的。而酿成事故的根源,有许多问题都是出现在“细微环节〞问题上。

在施工现场,我们经常看到这样一些在平安生产上“不拘小节〞的工人,没有按要求着装;佩戴了平安帽却没系好带子;系了平安带却没按要求悬挂;在不该吸烟的场合禁不住“烟瘾〞偷偷地“美上〞几口;在高空中作业时随意将焊条头或者是边角余料“天女散花〞……当安监人员提示或惩罚他们的时候,他们不理解安监人员的语重心长,认为是多此一举,小题大做。

由此,我联想到美国一家企业的平安管理:这是一家以极少炒员工鱿鱼著称的企业。一天,这个企业的资深娴熟车工杰瑞为了赶在中午休息前完成三分之二零件的加工任务,在切割台工作了一会儿之后,就把切割台前的防护挡板卸下来放在了一边。没有了防护挡板,收取加工零件会更加便利快捷。大约过了一个多小时,杰瑞的举动被无意间走进车间巡察的主管逮了个正着。

主管大发雷霆,除了令杰瑞马上将防护板安装上之外,又站在那里限制不住地大声训斥了半天,并声称要废掉杰瑞一成天的工作量。事到如此,杰瑞以为结束了,没想到,其次天一上班,杰瑞的总裁马上通知他,他被辞退了!

总裁说:“身为企业的老员工,你应当比任何人都明白,没安装防护板这样的细微环节对于公司意味着什么。你今日少完成几个零件,少实现了利润,公司可以换个人换个时间把它们补回来,可你一旦发生了事故失去了健康乃至生命,那是公司恒久都补偿不起的〞

离开公司时,杰瑞落泪了,工作了十几年,杰瑞有过风光,也有过不尽人意的地方,但公司没人说他不行。可这一次却不同,因为,他触犯了公司的灵魂。或许,许多人都会认为这家美国企业是在“吹毛求疵〞或是“小题大做〞,但正是这种从细小处严抓平安的做法,

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