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第3页共3页高中班级工作总结模板____-____学年度第一学期高二(____)班班级工作总结时间:撰稿人:高二上学期以来紧张快节奏的校园生活和忙碌的工作任务将要告一段落了。回首高二的一个学期,我们努力的学习,积极的进取,创造了很多很多优异的成绩;同样,在取得优异成绩的背后,也暴露出了一些我们的不足和缺陷,这些是不可避免的。所以,做这样的期末总结是很有必要的,我认为是值得的。第一部分班委队伍作风总结纵贯本学期,我们举行了多次的班委会成员会议,做到了定期定时的进行总结,总结在过去的一段时间,班委会成员所做的进步和一些不足之处。开展了经验交流和思想教育活动,并勉励班委会成员继续努力的为班集体服务。对于班级中参与学校大型活动,都是由班委会成员在会议上通过反复研讨和斟酌之后,由班长和副班长整理,统一进行分配和安排,再下达到个人,明确到位、分配到人。充分体现了班委会是学生管理班级的核心机构,发挥了各位同学的能力和优势。同样,在班委会成员工作中仍存在着许多的缺陷和不足。如有些成员的参与工作的积极性不高,对于分配的工作任务责任心不够;有的成员工作热情很高,但工作效果却并不令人满意;在日常的班级生活中没有做好模范带头作用等,种种的不足,我们会在下学期伊始的班委会成员会议进行总结和强调要求。第二部分思想建设方面总结本学期,在班主任王老师的要求下,班上开展了很多次的思想建设方面的主题班会。着重深化要求了学习风气,道德品质,责任意识等高中学生必备的素质。首先由班主任王老师发言,提出主题,然后再由班上的同学代表进行发言和阐述,最后再由班主任王老师进行总结和强调。会后,从实际表现来看,着实取得比较好的成果。由班委会成员安排,组织和开展了一些实践活动。在活动中,同学们积极参与,强化了自己对于思想道德的理解和认识,提升了自身的道德修养,可以说这些活动的开展是成功的。同样,班级中还是存在着思想道德上的不足,有些同学还是没能够自觉地提升个人修养。我们也将在下学期继续开展主题班会和系列活动来满足思想建设方面的要求。第三部分学习生活方面总结学习方面的总结,本学期进行了两次大型的阶段性测试和两次月考测试。总体来说还是很好的。同样学习委员对于班级学习氛围的监督与影响做的也是十分到位的,由学习委员带头的帮助弱生的行动也在开展,而且效果较好。集体中营造了良好的学习氛围。对于期中期末考试中取得优异成绩和出现显著进步的同学,班级实行了奖励政策,以这样的行动向他们表示祝贺,并激励其他同学向他们学习。可能班级的学习方面的事务还是内容还是有所欠缺:如缺少同学之间交流学习经验的班会,班委会对于班级学习氛围的影响还又不够。我们也将在下学期刚开始进行逐步完善。生活方面劳动方面,具体如下:继续巩固了上学期劳动成果,把班级卫生保持作为工作重点,调动同学们的劳动积极性,把班级维护的更加干净、整洁,劳动小组负起了责任,在劳动委员监督下,班级卫生保持做的很不错。但仍然存在着这样那样的小问题,我们也会在班委会上进行总结。班级纪律方面,具体如下:老师和班长郑重了申明课堂纪律,并发出倡导,号召大家遵守班级纪律,提高课堂素养,维护学习风气。班长,纪律委员加强管理,并及时的将相关纪律问题向老师进行反映。对于迟到,未出操,上课讲话,不做眼保健操等违反校纪班纪的同学进行了一定程度上的惩罚。班级纪律问题明显改善,同样仍有待提高。第四部分校园活动方面总结本学期学校开展了校运动会、校园书市、科技文化节、元旦庆祝会等多项活动。同学们在这些活动中表现抢眼,积极踊跃的投身到活动准备中,并在这些活动中取得了不错的成果,这些是可喜的事情。班委会对于活动的准备,活动的参与和活动的后勤方面做的很好,得到了老师和同学们的肯定。但是在人员安排和调度上,表现出准备的不够充分和思维的局限性,这是需要我们每一位成员,反思和总结的事情。在这个学期里,我们经历了很多很多,有可喜的地方,也有堪忧之处;有成功,也有失败;有笑容,也有汗水;有收获,也有问题。但唯一不变的,我们相信,便是有付出,一定有回报!!相信我们在接下来的学期,乃至接下来的高中生活中能做的更好。高中班级工作总结模板(二)班级是学校进行教育教学工作的基本单位,班级管理工作是学校管理工作中最基本的组成部分。搞好班级管理工作,对学校完成教育任务和实现教育目标,具有非常重要的意义。新时期班级管理的主体青少年学生思想观念发生了明显的变化:他们的价值观趋向多元化,市场经济观点趋强,但容易滋生拜金主义思想;独立自主意识增强,又存在对老师、学生干部的逆反心理;参与意识增强,但又存在"以自我为中心"的个人主义苗头;竟争意识增强,又缺乏与他人合作的能力。班级管理必须适合学生这一心理发展。同时,21世纪经济发展和社会进步要求培养大批具有创新精神和创新人格的高素质人才,学生管理亦必须适应这种要求。班级管理方式是否合理决定着班级管理的效益和育人的效果。探索高效低耗的班级管理模式,实现班级管理的最优化,是每一位班级管理者值得思索的问题。一、传统的班级管理模式及其弊端传统的班级管理中最常见的有"警察式""保姆式""家长式"的管理方式,在一定程度上与之相对应培养的是"绵羊型""顺从型""乖孩子型"的学生,学生主体意识、自主管理能力和创新精神受到严重制约。存在以下几个弊端:首先是班主任的管理拢得太死,班主任"专制性"强,缺乏民主,大多数学生习惯于逆来顺受,无创新意识,其主动性得不到发展,主体作用得不到发挥,以至于离开了班主任的管理,学生在学习、工作中将不知所措。其次是班主任在班级管理中对学生缺乏激励,不能很好地给学生创造机会,使其体验成功的快乐,增强自尊自信。再次是班主任实施班级管理时,只注重学生个体的发展,往往忽视学生之间互助合作的群体效应,不能很好地为学生成功提供良好的人际关系,学生的竞争意识、协作意识淡薄。二、引入新型的班级管理机制(一)构建平等的民主班级管理机制1、建立班团干部使用的民主制度。在班委会、团支部的建设中,进行民主选举,并在班内实行"班干轮值制",让大家都有一个锻炼、提高的机会,使每位成员都有机会参与班级管理。把班内工作进行分解,人人有工作,人人都有班级管理工作的奋斗目标,都能献计献策,且相互监督,在班级管理的同时,进行自我教育,自我管理。2、建立民主决策的班级管理制度。在班级决策过程中,采用商议、对话和集体表决的方式,杜绝出现"一言堂"。如:班级的每项制度,各项活动的确定,都有一个民主的过程,班级成员分别提出自己的看法,最后集体举手或投票表决。由于每项决策都是由学生亲身参与,学生的主体性和个性都会得到发挥和发展,各项制度的落实,也更加顺利。3、建立师生平等互助制度。班主任、科任教师在学习、工作、生活上帮助学生,学生对班主任、科任教师的工作、品德、习惯同时也有监督权。班内定期召开师生恳谈会,师生之间平等地开诚布公地畅谈自己的观点,为师生的相互促进,共同提高创造浓厚的民主氛围。(一)平等民主的班级管理机制,对管理者班主任提出了更高的要求,从"专制者"的地位降到与学生平等的地位,工作的艺术更需讲究,班主任的角色不仅是管理者,更应成为班级管理的指导者、监督者和协调者。首先在民主制定各项制度时,应围绕《中学生守则》及学生德育工作为中心,班主任对学校德育工作的内容应有更深的领会,才能指导学生制定出与之相适应的各项班规和班活动准则。其次,班主任应做好各项制度的落实,不断地校正执行过程的偏差,起到一个监督者的作用。再次,在各项制度的执行过程,各部门必然会出现互相扯皮的现象,需要班主任去协调,使各部门工作相辅相承。(二)构建学生走向成功的激励机制1、形成支持学生成功的激励机制。人人都需要鼓励,特别是对那些挫折多于成功,沮丧多于欢乐的学生,更需要肯定和鼓励。给他们提供积极前进、争取成功的动力,为了使大多数学生在进步时能够受到鼓励,可以扩展鼓励性评价的范围。如学习上除设立"优秀奖",还可以设立"进步奖"、"鼓励奖"。在行为规范评价中可设立"好人好事奖"、"文明礼貌奖"、"遵守纪律模范奖"等。那些以往听惯了训斥和责骂,习惯了冷漠和嘲笑的学生,当发现自己得到某一方面认可后,自然会扬起理想的风帆。2、创造学生成功的心理环境。在学校、班级活动中,应积极为学生创设有利的环境和条件,尽可能让学生积极参与各项活动,使其品尝成功的喜悦。开好"寻找闪光点"的班会,让学生充分地自我表现,加强心理教育,正确引导学生。(三)引入协作与竞争机制1、组织"交友"活动,帮助学生建立真正的友谊。为了鼓励学生多交往,使其形成良好的人际关系,在班级中多组织"交友"活动,如"交友相聚"、"篮球沙龙""英语沙龙""歌友沙龙""手拉手"活动,同学们相互切蹉,共同勉励,潜移默化地教给学生寻找朋友、建立友谊的方法,为其形成良好的人际关系奠定基础2、形成先进与后进帮扶制度。如帮助后进生解决学习上的困难,在班级管理中成立学习小组,有意识地把先进与后进生按比例调配好,促使先进较好地主动帮助后进生,后进生为了小组荣誉会不断地努力,形成你追我赶争先进的优良班风,从而培养了学生协作、竞争的意识。3、在社会实践活动中创设协作环境。学生走出校门学本领,更需要发挥团结互助的作用,如团支部组织的青年志愿者活动,研究性学习课题研究小组,都需要学生走出校门与社会打交道,在社会实践中探求知识过程中,慢慢学会如何在社会中交往,如何依靠集体力量去解决问题,增强了学生的团队意识和协作精神。班级管理直接面对学生,是教育、教学的第一线,我们的前辈们虽已探索出许多好的管理经验,但随着时代的进步、社会的发展,与之相适应的方法,需要后来人去补充、完善和发展,也需要有与时俱进的精神去探索。高中班级工作总结模板(三)本学期,我担当了文科班高一年七班的班主任。高一年七班是本学期期中后刚组建起来的一个文科普通班,而高一年又是为高考打基础的重要阶段。回首这两个月来的班主任工作,我能够本着对学生、家长、学校负责的原则,牢记教会学生做人和学习两大主题,结合学校和本班的实际情况来开展工作,过程有快乐也有辛酸,结果较为充实有效。现将本学期的工作要点具体总结如下:一、努力创建一个民主的班集体,培养班干部组织,让学生“自治”。通过公开竞选的方式让学生选出他们满意的班干部,让班干部真正起到学生管理学生的作用,而班主任更要对班干部进行培养。许多事情我都能征求学生和班干部的意见,由生活委员自收自管班费,并定期公开班费收支情况。同时,本学期,我还将班级分成八大组,要求他们在各个方面以小组为单位展开竞争,也取得了较好的效果,学生的团结合作的意识得到了培养和发展。要管好一个班级,许多工作还得靠学生来干,我所遵循的原则是“干部能干的事,班主任不干;学生能干的事,干部不干”。因此,挑选和培养班干部显得非常重要。班里的很多工作,我只是给予适时的指导,其它的都由班委、团委来完成,比如劳动委员负责学校大扫除、团书记负责有关团的活动、班长负责统筹安排等等,充分调动学生的积极性和主动性,培养了他们的创造性、自我管理的能力。这一年的工作证明一个得力的班干部组织不仅能减轻班主任的工作,而且对一个良好班集体的形成有着必不可少的作用。二、抓好学生的思想政治工作,教会他们为人处事的道理。任何一名学生,我们首先要教给他们的是做人的道理,道理教得好,他们受益的将是一辈子。因而,我充分利用好每晚一次的晚点时间,对于一天中班级存在的问题进行分析,指出学生存在的不足之处,就事论事,讲明道理,并提出相应的要求;利用一切机会对学生进行为人处事道理的教育。根据学生的心理生理特点,从本班女生多男生少的实际出发,开展了一次较为有效的以男女生交往问题为主题的主题班会,对学生进行心理健康教育。同时,加强对个别待优生的思想教育,要求他们学会做人的道理;努力营造积极、健康、向上的和谐班集体。三、常规工作取得较为明显的效果。配合学校开展的行为规范养成教育,经过分班后几周的努力,学生基本上能严格要求自己的仪容仪表,步入校园能自觉穿好校服,佩带好校徽,男生不留长发,女生能扎发。学生能遵守严格的请假制度,做到不旷课。能做好早操和眼保健操;碰到教师能主动问好。四、抓好学生的学习。把书读好,学会学习是学生在校的最重要目的。特别是相对于高一年的学生来说,离高考还有一段时间,而这段时间对于他们掌握基础知识非常重要。因而我想方设法来促进学生学习:1、努力创造良好的学风,根据不同的科目对学生进行思想动员,要求他们对于学习应常抓不懈并要求他们时常自我反省,反省近一段时间的得与失,并想出相应的措施解决存在的不足,以期不断进步。2、加强与科任教师的交流,配合科任教师的工作,把班主任、科任老师和学生揉成一条绳,共同创造美好的未来。特别是在第二次月考、期末考临近时期,更是加强与科任教师的合作,共同抓好期末复习工作,并要求协同科任教师安排好各科之间的复习时间,防止出现各科争着抢时间的现象。3、举行了两次有针对性的主题班会。为了提高学生学习语文的兴趣,我让学生每天早操后都齐背语文古文,大大提高了学生的学习兴趣和学习热情,对于表现突出的学生,特别是平时没有怎么表现的学生及时地进行表扬,增强他们学习的`信心。针对月考情况,于月考后进行了一次学生的学习方法交流主题班会,学生交流自己的学习方法,改掉不良的学习方
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