120急救站的工作总结

第页共页关于120急救站的工作总结关于120急救站的工作总结爆竹声声辞旧岁,春意暖暖迎新春。随着20xx年元旦的到来,充实而繁忙的2023年已渐行渐远。过去的一年,全院院前急救工作人员为我区院前急救工作做出了不懈地努力,继续为河口区人民创造出良好的急救就医环境。全年共调度急救车辆1162余车次,救治急危重症病人502余人次,受理较大事件1起。在院长的正确领导及详细指导下，急诊急救工作也在今年有了本质性的完善及进步。圆满的完成了急救任务，进步了应对突发事件才能，进步了医院的社会形象。1.加强急救管理，管理制度进一步明确落实。院前急救领导工作进一步细化，责任追究落实到个人。加强院前急救工作领导小组督导，每月举行例会，加强交流，总结教训，为进步急救工作效率出谋划策，加强思想政治教育，营造团结和谐气氛。在20xx年度，120急救站全体人员认真学习各种相关法律法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，结实树立“以人为本”的效劳理念，不断进步思想道德教育修养，力争文明行车，优质效劳，做到小事讲风格，大事讲原那么。工作中互相支持，互相理解，人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺利圆满的完成各项工作。2.急救工作进一步得到重视与加强。在东营市120急救指挥中心的领导下，医院领导更加重视急救工作，急救工作更加标准。并增加装备一辆先进救护车，车载装备也进一步进步及完善，急救医生、护士、司机间做到无缝对接，危重病人转院程序进一步标准、科学。坚决服从指挥，做到随时出诊、迅速出车、准确及时到达急救现场。各个急救环节责任落实到个人，层层把关，实时监控，奖罚并用，成功地为河口区人民群众提供了迅速、及时、有效的医疗急救效劳。3.加强学习，跟随急诊急救知识不断更新开展的步伐。急诊工作业务忙工作累，但是科室仍积极提供各种途径，加强人员的业务学习。急诊医学飞速开展，在信息化网络化的今天，我们稍有懈怠便落伍，积极主动的学习相关医学知识，跟上知识更新的步伐，成为我们当前主要的也是必需面对的任务。我院积极组织急救人员对20xx版心肺复苏术、颈椎损伤固定与搬运、气管插管等操作屡次培训学习，尽快的要求各急救人员纯熟掌握各技术要领，并组织屡次急救操作考核，对操作纯熟人员进展表彰，对操作欠纯熟人员进展催促。通过考核，进一步进步了急救人员的急救才能。急救人员严格按照国家卫生部制定的相关法律、法规及医疗行为标准开展急诊抢救工作，做到防医疗过失、防医疗事故于未然，杜绝急救行为过程中的麻木大意思想。4、加强应急事件救援流程标准学习，积极执行先救命后治伤、先重伤后轻伤，先抢后救，抢中有救的现场救治原那么。对现场人员及时检伤分类、积极处置，必要时启动应急预案。5、加强医疗保险知识的普及及学习，对我市的《根本药物目录》加强学习，节约医疗资，优化医保资金的使用，合理检查，合理用药，严格抗生素的使用指征，在保证病人疗效的情况下优先应用基药目录的药品。回忆20xx年，我们虽获得一定的成绩，但同时也意识到在120急救工作中存在着一些缺陷和缺乏。小结如下：〔1〕仍有一部分急救人员工作懒散，无忧患意识，影响了急救效率。〔2〕夜间出车电子病历维护不够及时，书写不完善，这也是老问题，需要持续的'关注和催促。〔3〕急救工作逐步细化，分工明确，业务要求越来越严格细致，更加凸显急救轮换人员人手缺乏，新进人员业务不够纯熟。〔4〕部分急救人员沟通才能欠缺，紧急情况下易同家人发生争执，激化矛盾，形成医患纠纷。〔5〕转院仍然缺乏明确的执行标准，程序不够标准,加强危重病人的转院程序的标准化设计。如何在工作中进一步改进急救流程，最大程度地发挥急救站点救死扶伤的作用？我们的思路就是树立和落实“以人为本”的科学开展观，进一步深化“以病人为中心，进步医疗效劳质量”的效劳综旨，开拓创新，发扬“不怕苦、不怕累”的优良传统，艰辛奋斗，狠抓落实，坚持把维护群众利益，构建和谐医患关系放在首位。把院前急救工作与“三好一满意”结合起来。我院提出以下目的、措施：1、严格落实出车规定时间，严格落实接警时间，严格交接班制度，医务科、急诊科不定期临检，一旦发现工作懒散人员，及时批评教育，责令其写出深化检查，并视情节严重程度，扣发当月一定数额奖金。2、继续狠抓积极病历书写标准，由急诊科主任负责急救病历审查，做到纸质病历1小时内上交急诊科，由急诊科主任对病历进展标准整理，电子病历要及时维护，原那么上为即时维护，最晚不超24小时。3、认真学习《20xx版急救心肺复苏指南》加强对新进急救人员的急救技能培训，实行以老带新，共同学习，共同进步。4、进一步认识与家人及家属沟通的重要性，要时刻注意医患沟通，及时理解患者的心理、情绪、发病原因，有