中建一局西北公司劳务实名制管理培训试题及答案

中建一局西北公司劳务实名制管理培训试题及答案1、解决拖欠农民工工资工作，坚持（）的方针，加快建立预防和解决拖欠工资问题的长效机制。A、预防为主，防治结合B、标本兼治，预防为主C、预防为主，综合治理D、标本兼治，综合治理(正确答案)2、国办发[2016]1号《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》提出了，“到（）实现农民工工资无拖欠”的目标。A、2019年B、2020年(正确答案)C、2021年D、2022年3、劳务基础管理的核心是（）A、工资代发B、加大监管力度C、实名制管理(正确答案)D、落实责任主体4、农民工签字确认后的工资表应该保存（）以上备查。A、1年B、1.5年C、2年(正确答案)D、3年5、建筑工人应当配合有关部门和所在建筑企业的实名制管理工作,（）签订劳动合同并依法接受（）。A、进场后岗位技能培训B、进场前岗位技能培训C、进场后基本安全培训D、进场前基本安全培训(正确答案)6、对于纠纷已经爆发成群体性事件的，应该第一时间（）A、推脱责任，不予支付农民工工资B、消极对待，毫不重视C、安排劳务管理员去处理D、锁定农民工工资并予以支付，降低风险值(正确答案)7、要求2019年新开工项目（）使用劳务实名制信息化系统（或平台）A、100%(正确答案)B、95%C、90%D、80%8、“分包单位农民工花名册、劳动合同、考勤记录、工资发放明细”等资料必须（）收集、归档，严禁弄虚作假。A、按月(正确答案)B、按季度C、按年D、根据分包队伍上报时间9、所有在施项目，必须上线实名制管理信息平台，现场设置门禁闸机。属地政府有明确要求的，各项目部按照属地要求立即上线其信息化管理平台；属地政府还未推进的（）。A、可以不上线实名制管理平台B、仍要严格上线中建集团的“云筑劳务”。(正确答案)C、可以上线其它实名制管理平台D、可以自行组织开发实名管理平台10、按合同约定向分包支付工人工资，并在支付过程中做好监督工作，确保（）A、工人工资优先足额支付(正确答案)B、工人生活费优先支付C、优先支付工程款D、工人工资部分支付11、当发生一般农民工群体性事件时，事发单位应启动应急预案，公司主管领导和（）必须第一时间组织相关部门人员赶赴现场，控制局面，采取相应措施做好处置工作。A、法人B、劳务管理员C、项目经理(正确答案)D、法务人员12、按照人社部《关于进一步完善工程建设领域农民工工资保证金制度的意见》的规定，下列说法正确的是（）A、工资保证金按工程建设项目合同造价的一定比例缴存，原则上不低于造价的1.5%，不超过3%。(正确答案)B、工资保证金按工程建设项目合同造价的一定比例缴存，原则上不低于造价的2%。C、工资保证金按工程建设项目合同造价的一定比例缴存，原则上不低于造价的3%。D、工资保证金按工程建设项目合同造价的一定比例缴存，原则上不低于造价的3%，不超过5%。13、相关电子考勤和图像、影像等电子档案保存期限不少于（）。A、1年B、2年(正确答案)C、5年D、3年14、建设单位应与建筑企业约定实施建筑工人实名制管理的相关内容，督促建筑企业落实建筑工人实名制管理的各项措施，为建筑企业实行建筑工人实名制管理创造条件，按照工程进度将建筑工人工资按时足额付至建筑企业在银行开设的（）账户。A、工资专用(正确答案)B、保证金C、总包单位D、分包单位15、项目部必须设置维权公示牌，维权公示牌上要写明（）姓名联系方式、本项目部所属单位的维权投诉电话、网络投诉信箱或是其他留言快捷方式。A、项目经理B.企业法人C.劳务管理员D.项目经理和劳务管理员(正确答案)16“六统一”是指（）A、劳务人员的身份证、床头卡、劳动合同、花名册、考勤表和工资公示表的统一管理B、劳务人员的身份证、岗位技能证书、劳动合同、花名册、考勤表和工资公示表的统一管理(正确答案)C、劳务人员的社保卡、床头卡、门禁卡、花名册、考勤表和工资公示表的统一管理D、劳务人员的社保卡、岗位技能证书、劳动合同、花名册、考勤表和工资公示表的统一管理17、清偿拖欠农民工工资的责任主体是（）A、施工总承包企业B、建设单位C、招用农民工的企业(正确答案)D、劳务分包18、中建一局2019年劳务实名制管理的工作目标是（）A、不发生因劳务实名制信息化系统（或平台）落实不到位而受到地市级以上政府处罚。(正确答案)B、将精细化管理要求落实到劳务实名制管理工作中C、落实农民工工资支付专用账户D、加强农民工工资支付管理的组织推进，落实管理责任19、项目部劳务管理员设置为（）A、现场农民工预计平均总人数低于500人的，设置1名专职劳务管理员；500人以上的，每增加500人，相应增加1名专职劳务管理员，并根据现场实际情况动态增减B、现场农民工预计平均总人数低于1000人的，设置1名专职劳务管理员；1000人以上的，每增加1500人，相应增加1名专职劳务管理员，并根据现场实际情况动态增减(正确答案)C、现场农民工预计平均总人数低于1500人的，设置1名专职劳务管理员；1500人以上的，每增加500人，相应增加1名专职劳务管理员，并根据现场实际情况动态增减D、现场农民工预计平均总人数低于2000人的，设置1名专职劳务管理员；2000人以上的，每增加500人，相应增加1名专职劳务管理员，并根据现场实际情况动态增减20、“五化”是指（）A、劳务人员用工管理实名化、劳务人员培训管理实名化、劳务人员现场管理实名化、劳务人员工资发放实名化、劳务人员社保缴费实名化。(正确答案)B、劳务人员用工管理实名化、劳务人员三级教育实名化、劳务人员现场管理实名化、劳务人员工资发放实名化、劳务人员黑名单实名化。C、劳务人员业校教育实名化、劳务人员三级教育实名化、劳务人员现场管理实名化、劳务人员普法教育实名化、劳务人员社保缴费实名化。D、劳务人员业校教育实名化、劳务人员三级教育实名化、劳务人员技术交底实名化、劳务人员普法教育实名化、劳务人员安全交底实名化。21劳务实名制管理内业资料包括花名册、考勤表、工资表、（）。A、银行流水B、周进出场记录表(正确答案)C、入场教育记录D、分包签工单22劳务承包人必须与每个劳务作业人员签订()合同，不得私招乱雇使用零散工。（）A、安全B、劳动(正确答案)C、保险D、劳务23、特种作业人员持证上岗率要达到（）%。（）A、85B、90C、95D、100(正确答案)24、在建设工程领域，劳务分包企业对所招用的农民工工资支付负（）。A、总则B、直接责任(正确答案)C、必要责任D、间接责任25、项目部出现劳务维稳群体性应急事件时，因小班组长带领工人聚众围堵讨薪，下列说法正确的是（）A、由分包单位自行解决B、由班组负责人自行解决C、由属地相关政府部门解决D、项目部介入，与分包单位共同决策解决(正确答案)26、按上级单位及公司对劳务管理工作的相关要求，项目部（）是项目实名制及监管农民工工资支付管理工作的第一责任人。A、商务经理B、劳务管理员C、项目书记D、项目经理(正确答案)27、项目部需（）组织召开劳务管理例会，并形成会议纪要。A、每月至少一次(正确答案)B、每周一次C、每天D、出现隐患纠纷时28、按实名制管理要求，劳务企业应当建立所属人员的信息档案，其中包括人员姓名、籍贯、身份证号和（）。A、性别B、年龄C、职业资格证书(正确答案)D、工龄29、实施劳务管理实名制所需的费用可列入（）A、临时设施费福利费(正确答案)B、安全文明施工费福利费C、安全文明施工费管理费D、临时设施费管理费30、招用农民工的企业承担直接清偿拖欠农民工工资的（）责任。A、间接B、主体(正确答案)C、非主体D、牵头1、（多选）施工总承包企业负责在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌，告示牌中需明确以下哪些内容？（）A、工资公示表、考勤表、花名册B、业主单位、施工总承包企业及所在项目部、分包企业、行业监管部门等基本信息(正确答案)C、重大危险源提示D、劳动用工相关法律法规、当地最低工资标准、工资支付日期等信息(正确答案)E、属地行业监管部门投诉举报电话和劳动争议调解仲裁、劳动保障监察投诉举报电话等信息(正确答案)2、（多选）劳务分包合同、专业分包合同中，应明确至少如下条款（）A、分包单位垫付工人工资B、人工费含量(正确答案)C、分账式管理、农民工工资专用账户管理、委托专用账户支付管理(正确答案)D、分包单位应配合实施劳务管理实名制E、农民工工资支付方式及分包方的农民工工资支付责任(正确答案)3、（多选）项目部必须对劳务分包企业农民工工资发放进行严格监督管理，包括（）等手段A、考勤公示、工资公示、发放过程影像监控(正确答案)B、个人工资收讫证明资料(正确答案)C、银行代发工资流水单(正确答案)D、分包方的“无拖欠证明”E、分包方的“无拖欠承诺”4、（多选）从业信息应当包括（）等信息A、工作岗位(正确答案)B、劳动合同签订(正确答案)C、考勤D、工资支付和从业记录(正确答案)E、工作业绩5、（多选）劳务班组管理“两看，五知道”包括（）A、项目对劳务队伍内部状况深入了解(正确答案)B、现场有多少施工班组要知道(正确答案)C、施工班组与施工队伍的承包价格深入了解；D、施工班组工人状况要知道；(正确答案)E、施工班组工人出勤情况要知道；(正确答案)6、（多选）劳务分包企业提供的工资表除有工人确认签字外，还应有（）人员的签字。A、班组长(正确答案)B、分包企业负责人(正确答案)C、项目经理D、总包工长E、总包商务经理7、（多选）设置劳务管理员岗位的企业包括（）。A、房地产开发企业B、项目管理企业C、施工总承包(正确答案)D、专业承包企业(正确答案)E、劳务分包企业(正确答案)8、（多选）农民工工资支付管理涉及（）等多个业务模块，需要多个业务系统系统开展工作。A、劳务实名制(正确答案)B、分账支付、设立支付专用账户(正确答案)C、分包合同更新、人工费专项结算(正确答案)D、应急维稳负面舆情处置E、不定期专项检查9、（多选）对于出现过不良行为的个人及企业，总包单