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第页共页骨外科护理工作总结骨外科护理工作总结骨外科护理工作总结1在过去的一年里,本人可以踏实工作,锐意进取,认真钻研工作方法,总结工作经历,立足本职岗位,带着全科室所有护理人员,积极参加单位建立,在获得成绩的同时,也充分认识到了自身的缺乏。说句实话,护士长这一职位带给我的压力还是比较大的,首先是因为我感觉作为一项工作的带头人,必须拥有过硬的本领,才能服众。第二是因为我感到自己在如何带着所有护理人员建强建好科室的方法点子还不够多。有句话说的好“路是人走出来的”,我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力,一心投入到工作当中去,以高度的敬业精神回报组织对我的信任。下面,我就将本人今年以来的履职情况做如下表述,恳请大家对我的工作多多提出珍贵的意见和建议。一、主要工作〔一〕根据科室现有的护理人员数量进展合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进展不定期考核,做到奖罚清楚,公平对待。〔二〕对科室的根底设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善。对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进展标准化管理。〔三〕针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和标准。对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人。〔四〕不断深化平安管理,强化平安意识,做好平安护理工作,平安工作是一切工作的根底,更是所有成绩获得的前提。因此,做好平安护理不仅能保障护患双方的平安,而且也能进步医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,理解病人的心理变化,重视心理护理和精神关心,亲密巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强平安管理。〔五〕理解护理学科开展的新动向,定期组织护理人员进展业务学习,强化三根本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力进步每一位护理人员的业务程度,使其跟上时代的开展需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进展科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练。加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急。〔六〕护士长是科室的理财人,应发扬节省节约的传统美德,杜绝浪费。我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,必要时辅以经济处分,虽然这样或许会得罪一些人,但是我知道,加强经济核算,降低医疗护理本钱,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。〔七〕我知道在目前竞争剧烈的形势下,只有不断的学习、学习、再学习,才能使自己适应这竞争、改革的大潮,在工作至之余,我注重进步自己的业务程度和政治素质,同时对党的先进理论也是认真学习,深化领悟,不断进步自己的思想政治素质。二、好的特点〔一〕责任心强,一心扑在工作上。自担任护士长一职以来,我就没完好休过一个周末,没多请一次假。迟到、早退等现象更是没有发生过。大局部时间都是在科里,时刻保持与同事和病人的严密联络,及时掌握科室开展的第一手资料。〔二〕思维灵敏,为单位建立出谋划策。护士长这一岗位,既是管理者,又是基层建立者,怎样能发挥好它的作用是我们每个护士长都应该认真考虑的问题。今年以来,本人在科室开展中,积极协调、勤于动脑,将好的想法汇报上级,将上级的思想落实到实际当中去,起到了较好的纽带作用。〔三〕工作标准高,树牢争第一的思想。我们的目的只有一个,那就是最好。即使如今不是最好,我们也要前进在向第一进发的路上。所以在平时的工作中,我坚持要干就要干的最好的工作理念,严格把握工作标准,为科室的长远开展打下坚实的根底。〔四〕严格管理,关心部署。我坚持严在格内,管在理中的管理理念,把握管理的尺度。同时,在生活方面,对部署的关心细致到位,使每位员工都能感受到科室的温暖。三、存在问题〔一〕个别护士的专业素质还不高,主要原因还是在于我个人平时对她们的传帮带不够,业务标准要求低。〔二〕整体护理的`程度还不高,护理书写方面有差距。〔三〕病房管理方面尚不能尽如人意,个别病房有时存在秩序不标准、卫生部到位等现象。〔四〕在凝心聚气方面做的工作还不够深化,怎样将全科室的护理人员的思想全都统一到单位的建立上来,是我下步主要应该考虑的问题。骨外科护理工作总结2我科是从20xx年x月开展优质护理,到如今为止已有1年半的时间,现将科室开展优质护理工作以来的各项工作总结如下:一、科室提出的效劳宗旨是:“以人为本,以病人为中心,以病人的安康需求为导向”开展各项工作二、采取的措施:1、标准科室管理,管理程度得到了进一步进步:2、以创立专科特色护理形式为途径,不断深化专科护理的内涵:我们骨科的护理人员致力于做出骨科特色,我们如今不再停留在单纯的打针,发药上面,而是主动对病人进展安康指导及协助病人进展各项功能锻炼,从而有效的预防并发症的发生,促进病人康复。对专科知识学习和掌握有了更深层次的要求。3、优化效劳流程,不断深化优质护理的内涵:对科室的一些操作流程进展了标准,科内护理人在效劳意识等各方面都得到了提升,如科内护理人员做到了多个主动:主动巡视、主动观察、主动帮助、主动与病人进展沟通交流等。4、培养专科护理人才,进步专科护理程度。〔1〕、全面实行责任包干排班形式,与管床医生同步查房。〔2〕、加强年轻护士培训,坚持床旁提问,经常以临床实例现场指导年轻护士的工作,进步病情观察才能及专科程度。〔3〕、进一步落实安康教育及功能锻炼指导,做到动口又动手。〔4〕、参加专科培训班,拓展知识面。5、以人性化管理为宗旨,进步护士满意度。三、获得的成绩:1、进步了效劳质量,病人满意度大大进步。2、护患沟通增强了,护理人员更关注效劳对象的感受。3、加强了护士对待患者的责任心,做到事事有人管,人人有事管。4、护理效劳从被动逐渐转变到主动,贴心患者及家属满意,我们也得到了患者的认可及好评。护患纠纷根本没有了。5、护理人员的专科程度得到了进步,动手才能比以前都增强了。四、存在的缺乏:1、根底护理工作还不到位,很多工作都要依靠陪人2、从病人的角度为病人着想还需要更一步的努力3、工作做到这样都觉得很满足,没有进一步目的,其实我们离优质护理的真正内涵还有很大的间隔,当然也有其它各方面的原因。4、找不到更好的方法来进一步开展优质护理的各项工作。5、绩效考核还有许多需要完善的地方。骨外科护理工作总结3回忆这一年的工作和学习,即将完毕。为自己能有很大的进步深深感谢我所在体外循环团队以及手术室全体同仁和老师。特别要感谢我亲爱的主任和牛老师。一、遵守各项操作的流程和工作制度,认真仔细完成每台手术的体外辅机工作。从物品的准备到机器的装置。严谨工作,以患者的手术需要和医生的手术习惯为重,抑制困难保证转机的顺利和平安。二、理论和实际相结合,强化体外循环和心外科的
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