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文档简介

一、劳动纪律考勤是考查职工出勤,工时利用和劳动纪律以及支付工资的重要依据,也是完成工作任务的基础保障。职工必须按时到达工作岗位,工作时间内不得私自脱岗、离岗、串岗、工作时间干私活以及进行其他与工作无关的活动项目。严格请、销假制度。1、请假在半天之内需经本部门负责人批准;请假在两天之内的需经主管副厂长批准;请假在三天以内需经厂长批准;请假三天以上,依照公司相关规定办理请假手续。2、请假人员应提前填写假条,经主管人员签字、交办公室后方可离开工作岗位。假期完毕后应在上班当日持假条到主管人员处办理销假手续。3、每日早8:30分、下午2:30分以前将《请假单》上交办公室,作为查岗、考勤记录依据。特殊情况在离厂前交办公室。4、外出办事人员由《派出单》作为查岗纪录。无《派出单》外出人员按早退处理。5、倒休人员,应持《加班审批单》经办组长签字并注明日期交办公室后方可依日期倒休。6、如确有特殊情况无法提前提出书面请假申请的,应按上述规定口头经主管领导同意后,有班组负责人或考勤记录人员代为办理请假手续后方可离开工作岗位。相关奖惩规定:串岗或离岗。发现一次罚款10元;年累计10次以上扣发一个月误餐补助。迟到或早退。发现一次视情节严重性处以20元以内罚款;月累计3次以上扣发当月误餐补助,并给予下岗三个月的处分。工作时间干私活。发现一次罚款20元;月累计3次以上扣罚当月误餐补助,并给予下岗三个月的处分。旷工。发现旷工一次扣罚当月误餐补助;月累计3天以上给予下岗半年处罚,并扣发所有奖金福利待遇。请销假。每人每月请假3天以上(不含倒休、年休假、婚、丧、产假),每多请一天扣发30元工资。每三个月累计请假5天以上扣发下季度差旅费(年期顺延);每年累计15天以上扣发明年差旅费并取消当年所有评优、奖励资格。下岗人员待遇参照公司有关规定:下岗期间无任何工资福利,并到公司指定地点参加学习,下岗期满,学习成绩合格方能上岗。二、行为规范遵守劳动纪律,不迟到不早退,工作时间一律穿着厂服。工作时间严禁玩各类电脑游戏,一经发现,处以50元罚款。键上班时间不璃得进行任何要棋牌活动,逝否则处以葛50商元罚款。角用完自来水卫后应随手关竿闭,发现正焦在流水的龙跪头应及时主尼动关闭,无凝法自行解决爽的,及时通宾知办公室协怠调解决。践始终作好防电火、防盗措揪施,及时消陈除并上报安卡全隐患,下编班最后出门桂者应检查空径调、电脑、诵灯及其他非谁运行电器是草否关闭,门黑窗是否关好睡,一经发现运用电器长开栽、门窗未关技好等现象的脆班组,取消震其各类评选帐资格。找值班人员有滥责任在工作皱时间过后对夜全厂进行检滥查,消除各渐类安全隐患址并对有隐患币的班组、科咏室进行记录冰;有义务及版时关闭走廊伶及大厅灯,处若发现有长裕明灯现象,唤对当值人员差处以费50才元罚款。庆职工不得用林公务进呈行聊天或因亿私事长时间插占用公务电群话,否则罚首款傅50攀元。赌职工应自觉荣保持厂区内沿卫生,发现括杂物应随手梅捡入垃圾箱滋内。严禁随劲地吐痰、乱加扔烟头、纸惠屑及其他杂非物,一经发猜现处以得10门元以上桶50盗元以内罚款穴,并取消其锄所在班组当慎月卫生流动缓红旗评选资归格。饺所有职工有落义务对各类册盗窃、破坏肠或妨碍我厂近正常运行的惹行为进行举们报,一经查壮实,将视其攻情节严重性汤给予举报人蚂适当奖励。昼爱护公共财誉产,合理使陵用生产工具毁和劳动用具公及各类值班虾用品,发现熄损坏应进行姨合理修复。删严禁恶意破差坏、盗取公闭共财产,一需经发现,给胜予物品十倍岸价值罚款。蚀团结友爱、烈互帮互助。逮凡本厂职工赠参与打架、是斗殴或其他微影响较为恶录劣的事件,驴一经发现,地第一次给予农取消当月差况旅补助处罚穗,并进行公走开检查,以谱达到教育自榴我、警示他降人的目的;省两次及两次择以上者,给笼予待岗处分脸,待岗期间留所有福利待腹遇按照公司副《关于待岗洁人员工资及硬福利待遇》晃标准实施,坡并按上级要扶求进行集中菌学习,学习胖期满考核合锡格后,方可限上岗。航三、道德准纺则恭热爱本职工敢作,奋发向粮上,不断进朗取。篮遵守厂规厂捐纪,爱护厂聚内公共设施茫,以厂为家鼠。倦团结友爱,山相互促进,铃做一名高素愧质的祖“腥四有宋”壳新人。硬工作遇见问征题不退缩,乳不蛮干,不基抱怨,不推吗卸责任,积骆极主动的分著析解决遇到馅的实际困难慰。汉维护集体形斯象,不出入筐不良场所,朴不做损人利型己的事情。织遵守劳动纪凤律,不迟到市、不早退、拖不脱岗、不的串岗。怜工作时间不迟闲聊、不玩缸游戏、不干尤私活、不做隔与工作无关犁的事情。丹严禁上班时跨间酗酒、打录架和进行各温类赌博以及懂变相赌博活迟动。弯坚持勤俭节刊约,反对铺躬张浪费。合椅理利用办公躬用品,劳保页用品,爱惜遵劳动工具。槐尸关于职工参冬与打架、斗她殴的处理规使定弄却凡本厂职工洲参与打架、手斗殴或其他救影响较为恶殊劣的事件,骂一经发现,离第一次给予谦取消当月差近旅补助处罚胀,并进行公誓开检查,以踏达到教育自屋我、警示他偶人的目的;絮两次及两次吃以上者,给肥予待岗处分呈,待岗期间赛所有福利待握遇按照公司灾《关于待岗色人员工资及惑福利待遇》拾标准实施,赶并按上级要蔽求进行集中丝学习,学习羽期满考核合续格后,方可棚上岗。粉绿化管理规雨定身我厂所植各细类果树由厂魂统一安排采酸摘,严禁个瑞人私自摘取冬;春秋季节浩由专业人员将进行树木修冒剪,严禁私鲜自攀折。宣爱护我厂绿排化植物,严呼禁践踏草坪娱、破坏绿色据植被。祥关于违反以模上规定的处更罚决定:睬私自摘取植拐物果实、攀座折植物枝条络。发现一次榴,视其情节疫严重性给于爱厂内严重警江告及里200——番500钢元罚款。宁蓄意破坏草脏坪等绿色植碌被。一经发情现,视其情科节严重性和睬造成的破坏趋程度给于厂凡内严重警告朽、全厂通报横批评及蕉100——吩1000河元处罚。淹全体在厂工卷作人员有权疫对破坏厂区旋植被、绿化零设施等行为考的人员进行砖制止、上报文;情况一经跑查实,我厂冷将对举报人众员给于壶100——巩300品元奖励。酿各班组负责肃好本辖区内帖的绿化保护搂工作,如发展生非绿化养材护工作造成盒绿色植被大族面积损坏、义果实、花朵艺大量破坏情磨况,视其严党重性,将给址于全组严厉浓处罚,处罚章方法由厂领壤导班子共同疏研究决定。许厂长岗位责倡任制慌1弃、贯彻执行深党和国家的嫩方针、政策律、法规及上野级有关指示邪。灿2泳、主持厂的谷全面工作。余3领、主管办公线室、劳资、坏财务和基建金工作。屯4海、主持召开技厂长办公会随,对全厂重跳大问题作出弊决策。仓5垫、负责长远割规划、目标讯管理、年度标计划和经营耳承包工作。幼6蕉、维护厂领袭导班子的团包结,搞好班库子自身建设亚。方7枣、负责协调牛各科室之间住的工作关系择。茂8依、负责办理乱上级下达和糟各项工作。粘生产副厂长捕岗位责任炉1叙、贯彻执行良国家有关政送策、法规和留上级指示。广2件、分管水运熟行班、泥运距行班、调度请室工作,当贴好厂长的参摄谋和助手。李3局、参加厂长半办公会,并夜认真执行办吹公会决议。组4桃、负责生产纲计划、统计赢和处理成本患的核算。芦5厚、负责全厂闪安全生产和乎计量工作。影6超、负责全厂禽防汛安排及恭调整工作。宪7肉、负责工艺奉、运行、化趴验数据分析笼、生产参数勇调整和设备雪的日常维护冻保养。时8内、做好分管称科室和班组降的思想政治衔工作。横9趟、负责厂长厨和上级部门听交办的其它合工作。肉开岗位责任管掘理条例争各班组、科币室要明确本军班组职责范驶围,并将辖妈区内各项工竹作内容分解何到各工作岗刺位上,做到袖定岗定则。标各岗位责任柿人要切实负基起本岗位相惨应责任,及粮时处理、上案报发现的问删题、隐患。迎班组、科室骄内部要针对君本部门工作固特点,经常造性的组织辣“叶应知应会睡”逢的学习、培赴训活动,保批证每位职工瘦对自身工作蜜范围和所辖宇设备做到退“检四会三好绝”蹈,即会检查菌、会使用、屿会保养、会殖排除;管好酿、用好、修派好。继调度室每月苦末向各班组恢分配详尽的价下月工作计太划,各班组岗、科室有异晴议的在调度蛇会上明确提厚出,并提请怎领导班子研毕究决定。调槽度会研究决年定的生产计诱划由专人记俗录在案,各黎班组、科室锣严格执行。军奖罚措施:柄1坑)对于未能墙及时发现、森处理本岗工债作问题、隐瓜患或对发云央现的重大隐格患未能及时塑上报而导致途重大后果的疤,视其情节炭严重性给予亭待岗命1—6叉个月处罚,隶并且取消所疤在班组一切曲评优资格。批对于能够及卵时发现、解甲决、上报本贝岗位工作中语的问题、隐注患,避免重比大事故发生么的,给予青50—50阵0焦元奖励。秆2还)厂内不定夹期进行抽查叔、考核岗位针“乳应知应会床”准、铃“贫四会三好陶”抱各项内容,延并依照考察贸结果按照相策关规定给予恳奖惩。晨3兔)每月检查你组和调度会题核查各班组庸、科室本月莫生产计划完敲成情况,对啊于未能完成室生产计划要唯求内容的,罢在督导汇报守会和调度会诞上作出合理把解释。未能虾合理解释原副因的,给于泡全班组、科混室人员注10-50垮元罚款,班许组、科室主兴要负责人加嫁倍。对于长旅期工作完成嘴较好的部门乓,给于全体饥人员一定奖帅励。堡4筝)对于能够雅认真完成唐“痒应知应会阔”私学习工作,矩保障全年设广备运行完好圆的班组,年绞底将给予适敬当奖励萍值班管理规耍定租值班带班人倾员值班时间感为每晚竟18:00士-但次日早址8:00失(周六、周还日白天为早树8风:且00——胃晚邻18低:剧00征),次日白撑天正常上班蛋,值班地点榨为一楼值班抚室。荡值班人员在梁值班期间须由坚守值班岗徒位,随时处筛理各类突发恋事件。厂领途导班子进行宝不定期查岗酿,一经发现完擅自离岗、奶脱岗人员,村处以下岗三盼个月处罚。授值班期间如旋发生突发事叶件,值班人隙员有权对所拉有在厂人员偷进行调配,抛不服从调配浙的,扣发当栽月所有补助总,并由值班鼓人员以书面耕材料报厂领少导班子。如剑确系工作原询因无法服从畅调配的,应体及时以口头等或书面形式夹向值班人员经陈述,征得佣同意后,方很可不参与调纲配。累运行值班人董员应时刻保棕证厂区各仪铜器、仪表的毅正常运行,药发现问题及容时采取合理浆手段进行解高决或延缓发秃生,并在第柿一时间报告浪值班带班人瓶员。轿值班人员负懒责解决值班引期间运行人舅员通报的情未况,对于无脚法及时处理归或处理有困脚难的突发事勾件,应及时乱逐级上报,忠并按上级处文理意见执行党,并详细记顽录处理过程嚷。海值班人员在幕值班期间应悼认真填写《去值班记录表魂》,详细记扑录当值期间丹发生事件的弹时间、原因得、责任人、躬处理结果及贺方法;对于继当日无法处董理完毕的事笋件,如需下御一值班人员捎继续处理,例应写明处理滔阶段情况并随附后续处理塞意见。享值班人员值膊班期间应对顽厂区进行巡踪视,一般情培况每班早晚猾各巡视一次钢,节假日加角巡一次,并吉做好巡视记涉录。说前一值班人治员应在下一峡值班人员值椅班之前作好谱值班工作的其交接,包括阶值班室钥匙达、《值班记壤录表》及完照好的值班用夕具等。若发能生值班钥匙评丢失、值班测用具损坏等章情况,前一便值班人员应磁在不耽误值确班工作的情命况下,在下像一值班人员寿未开始值班怖之前自行赔税付相同物品违。逾期未进陡行赔付的处扔以酒10挨倍物品价格刮的赔偿。妈值班人员有榆责任在工作免时间过后对燕全厂进行检窃查,消除各润类安全隐患长并对有隐患蒜的班组、科俭室进行记录著;有义务及节时关闭走廊父及大厅灯,池若发现有长判明灯现象,缎对当值人员氏处以想50签元罚款。彼接班人员接村班时应当面净检查值班记火录及值班物怒品,有不清辛楚和损坏的狐地方及时提宏出,并在《惨记录表》上散注明。衰值班人员在演值班期间同范时担负厂区五生产、生活拍安全巡视任赖务,有权力放采取适当手盒段和方法阻趋止盗窃、破场坏等其他不拥良行为。厚水运行班岗萝位责任制纱略一、掌握预恶处理区、生归物处理区、引沉淀池、滤芹池、出水泵烈等构筑物和卧有关工艺管渡道的作用,先设计参数及冲工艺运行方圆式。简二、掌握所最辖设施,各种种设备的性晋能,作用和重使用方法,秃并负责其运宵行管理。馆三、熟悉预统处理区、出婆水泵站配电袜、模拟信号题和仪表。演四、管理中撕水供水装置抖及出水加氯暂装置并按要离求做好记录百。乏五、按规定近对所辖机械肉设备定期维疼护、保养、引保持清洁,抢认真执行勤券看、勤闻、宁勤听、勤清棕、勤查、勤童换的以“鸦六勤素”赚工作方法。拾六、定期清装除格栅物,铅发生堵泵及望时清理,保己证水位和进汗水量。木七、认真执旺行交接班制惜度和巡视制早度,做好运愉行记录。侍八、严格遵屋守厂规厂纪尽和各项操作丰规程,发现挑问题和异常仇及时处理并笛上报。己九、每周完丢成一次两条式出水管线的冶巡视工作。趴十、坚持文累明生产、遵姑守安全生产鸭规程,注意坚安全防护。咱十一、爱护急公物,做好现安全保卫工童作,做好辖热区室内外卫仔生。包十二、负责皇对水处理在夜线仪器的维妄护、保养工滚作。母祖奖淋十三、完成奶上级部门和中班长交办的召其它应急工牌作。落元泥运行班岗金位责任制宽纠1决、负责浓缩成池、排泥泵斯房、脱水机爷房等构筑物酱、设备和相团关工艺管道输闸门的运行坐管理和安全胆生产。送2李、掌握所辖狠各种设施、手设备的性能弊、作用和使盏用方法,并深负责其运行糊管理。侦3刃、负责所辖葵构筑物及机默电设备的日物常巡检和维灾护保养工作粱,并做好记漠录。唯4傲、认真完成膛生产调度会责安排的计划班内和临时应亚急的生产任防务。卖5佩、严格遵守躬厂规厂纪和柜各项操作规旁程,发现问月题和异常情拐况及时处理娃并上报。拒6肾、坚持文明测生产,遵守况安全生产规于程,注意安琴全防护。蜂7闻、爱护公物轧,做好安全粮保卫工作。宏8划、负责本班猎组学习、考虾勤、卫生、续绿化等全面抓工作。兼9燕、完成上级疯交办的其它芝应急工作。付则电工班岗位感责任制埋阀1粱、掌握全厂煤高低压变配雷电设备的性糟能、作用和鸭操作方法,义了解工艺流水程和主要设刚计参数。袜2男、观察各种救仪表显示,垂发现问题和炸异常及时处绕理并上报。材3斗、及时准确渗地执行变电玻站和主管厂仍长下达的停凤、送电指令陆,做好记录价备查。匠4许、维护检修梢全厂生产、炉生活照明和汇空调、电扇进、排风扇、姨、锅炉弹房电器等各决种用电设备腊。涂5另、维护检修补全厂高、低阴压输电、变规电、配电设命备和用电器共。煮6好、严格执行遭交接班制度否、巡视制度武和技术操作糖规程。炕7姓、严格遵守炸厂规厂纪,毙值班期间不课得擅离职守易,非生产人研员不得私自窝进入配电重殊地。著8环、坚持文明材生产,保持诞设备整洁,安做好所辖区黑的卫生绿化匆工作。软9感、严格遵守盐安全生产规材程,注意安构全防护,并酬做好本岗位丝的安全保卫跑工作。驻10枯、完成班长胁和上级交办熟的其它应急千工作。篇玩维修班岗位傅责任制容1鸟、掌握全厂竟各机械设备淘的性能、作液用和操作方铲法,基本了仿解工艺流程泡和主要设计躬参数。照2千、看懂维修狠图纸,掌握灿维修技能,盘做到一专多啦能。动3弯、严格遵守宏厂规厂纪及丧各项操作规搏程。加4默、负责保管天和使用好车恨间内的各种想设备工具及六防护用品。冷5慰、认真完成颠生产调度会毕安排的计划胳内和临时应害急的生产任享务。命6方、合理用料熊,降低消耗晕,回收和保世管好材料零凡件,严禁私盏自拿用干私矩活。奶7在、坚持文明暴生产,爱护溉公物,遵守获安全生产规嫂程,做好安叛全防护,保娘持本车间的搭整洁。零8颈、负责本班伯组学习、考桶勤、保卫、歌卫生、绿化血等全面工作勿。占9肯、听从指挥皱,完成上级商交办的其它毕应急工作。痕调度室管理帝规定临旋1研、中心控制斩室内微机、旋模拟屏、背棍投的正常维赖护、管理由挎中心控制室开负责,主要与责任人为调寄度室主任。享2名、非总控室义工作人员除汤工作原因外沃不得入内。锋3仪、单台设备亮的停、送电前由调度室人垮员直接操作系。悲4朱、设备因工诉艺要求停、阻运、维修需堂要断电或发纲生故障时,楼断电及其它貌非正常状态贞操作均须挂锅牌。调度做劳详细记录并档说明停运原文因。标5傅、设备因现纷场维修而断拨电后,需要坐该设备停运饺,必须由中筋心控制室人捡员在上位机甩上操作。橡6屋、调度在交撇接班时,必畅须把厂内生雨产现状、钥熟匙、备件等携交接清楚,捉并填写调度醒记录。墨盛财务岗位责稳任制练徐1柴、认真贯彻鞭执行财务制落度,严格遵宅守财经纪律但和执行会计舞制度,加强咸经济核算,储管好各项资且金保护国家抖财产并严格日执行现金管燥理制度,认驻真掌握库存婚限额,库存毛现金要逐日暖清点,帐款搬相符,现金盘要及时存入皱银行,确保悲现金安全。肃。语2锣、按照国家专财务制度和丢上级承包定店额,认真编感制并严格执得行财务计划奇、预算,遵谎守各项收入悲制度、费用醋开支范围和帝开支标准,篇合理使用资沙金,按时登求记现金日记秀帐。藏3数、按照国家阀会计制度的舅规定记帐、留算帐、报帐恒,做到手续壁完备,内容叛真实,数字梳准确,帐目葛清楚,日清毒月结,按期盼报表。珍4净、严格掌握染成本开支范喊围和开支标汁准,正确计辣算污水处理浙成本,按月维编制成本报快表。纹5瓶、努力学习验专业知识,糊提高业务水叫平,增强处虎理会计事务解的能力。玻6读、负责会计掀证的报审工昌作。魔7卡、负责办理海银行出纳业梳务,认真执删行结算纪律处,切实加强滥支票管理,批经常清理和卖核对发出支第票,发现问移题及时处理爪。裹8可、负责报销框、发放工资砍、资金和各锁种津贴、福认利。训9哈、领取大宗钩款项由办公畅室派人陪同牢专车接送。够10菊、负责领导叼交办的其它莲工作。芽警卫岗位责枪任制隙纯1从、负责厂区捡内及办公生蜜活区的安全柱保卫工作,勤防盗,防破欢坏,防闹事言。牌2椅、坚守工作虚岗位,按时低巡视,值班戚期间不得睡欢觉、外出和售办私事。承3坚、严格执行玉交接

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