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文档简介

关于开展2010年度工程系列中级职称评审及初级职称干脆认定的通知集团公司所属各单位、机关各部室:为加强专业技术人才队伍建设,充分发挥职称工作对人力资源开发的激励作用,现开展2010年度中级职称评审及初级职称干脆认定工作,详细事宜通知如下:一、申报条件参照《矿山工程专业中级职称评审及初级职称干脆认定申报、评审条件》(附件1)二、评审方式依据《关于中级专业技术职务任职资格评审委员会评估备案状况的通报》(豫人社[2009]263)文件精神,集团公司目前具有四个工程系列中级专业技术职务任职资格评审委员会(以下简称“中评委),分别是河南煤化集团中评委、河南煤化集团永煤控股中评委、河南煤化集团焦煤公司中评委、河南煤化集团鹤煤公司中评委。其中河南煤化集团永煤控股中评委负责永煤公司矿山工程专业职称评审,河南煤化集团焦煤公司中评委负责焦煤公司矿山工程专业职称评审,河南煤化集团鹤煤公司中评委负责鹤煤公司矿山工程专业职称评审,河南煤化集团中评委负责集团所属单位矿山、机械、城建、环保、轻工、化工、冶金、建材、水利、电气、电子、技术监督、煤炭、纺织等14个专业职称评审。其它系列(专业)申报人员应刚好与集团职改办联系,由集团职改办出具托付函,托付其它中评委进行托付评审。中级职称申报人员依据所在单位和申报系列(专业),报送申报材料到相应中评委进行职称评审;初级职称申报人员依据所在单位报送相应材料到相应中评委进行职称干脆认定。三、报送材料1、工程师⑴评审简表:到河南职称网()软件下载里面选择“个人版(2010.09.08)”下载,解压安装。打开“河南省职称工作信息系统个人申报版”,首先点击“接收更新代码”,然后点击“···”,选择“数据字典更新代码”(附件2)”解压后的文件夹,选择接收后,返回即可。填写“评审简表”时,应首先进行评委会设置。申报系列(专业)点选“工程”,申报级别点选“中级”,申报人所属地市(或省直)点选“省直”,拟报评委会依据所属公司和申报专业进行点选:永煤公司、焦煤公司、鹤煤公司矿山工程专业分别点选“河南煤化集团永煤控股中评委”、“河南煤化集团焦煤公司中评委”、“河南煤化集团鹤煤公司中评委”。集团公司申报矿山、机械、城建、环保、轻工、化工、冶金、建材、水利、电气、电子、技术监督、煤炭、纺织等专业人员点选“河南煤化集团中评委”。“评审简表”设置完毕后,依据软件要求进行规范填写。主管单位代码填写“19034”,名称填写“河南省工业和信息化厅”;填写工作单位名称时,申报人员依据所属单位进行选择填写:19034F00—河南煤化集团永煤公司;19034C00—河南煤化集团焦煤公司;19034D00—河南煤化集团鹤煤公司;19034H00—河南煤化集团+其它单位;现任专业技术职务、系列依据实际填写;填写聘任时间时,已聘任的依据聘任时间填写,未聘任的按取得时间填写;填写完毕后请点击“保存”。如发觉问题可点击“查看(修改)申报信息”进行修改,填写无误后点击“打印评审简表”,运用A3纸打印评审简表20份,此表应有一份原始表(印章为红印),其余可以复印。⑵《河南省专业技术职务任职资格评审表》(附件3):一式三份,照片要贴,并填写所在单位人力资源部门电话和个人手机号码,此表应当打印,全部印章均由本单位相应部门负责人签名盖章,不得复印。评审表统一运用8开纸打印。⑶运用河南省职称工作信息系统分系列、级别、专业和评审类型规范打印的《河南省2010年度工程系列申报中级专业技术职务任职资格审查表》(一式3份)。同时接收申报人员《评审简表》的电子文本。⑷①毕业证书原件;②现任专业技术职务任职资格证书原件;③任职以来获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等主要业绩材料原件;④外语考试成果通知单原件;⑤任职以来正式发表、出版的代表性论文、著作原件;⑸供应近4年的个人年度考核材料,填写《专业技术人员考核登记表》(附件4),每年一式一份。2、助理工程师和技术员⑴评审简表:运用《河南省职称工作信息系统》规范录入、打印并加盖相应公章的《河南省干脆认定专业技术职务审核表》一式三份及该表格的电子文本(A4纸,正反面打印)。软件下载安装方式同上,接收“数据字典更新代码”后,打开软件,选择“录入其它评价方式”,取得资格方式选“考核认定”,申报系列(专业)选“工程”;申报级别选“助理级”或“员级”;申报人所属地市(或省直)选“省直”。设置完毕后打开软件并依据软件要求进行填写。⑵运用河南省职称工作信息系统分系列、级别、专业和评审类型规范打印的《河南省2010年度工程系列申报初级专业技术职务任职资格审查表》(一式3份)。同时接收申报人员《评审简表》的电子文本。⑶①毕业证书原件;②现任专业技术职务任职资格证书原件(员级职务晋升助师级的,需提交员级资格证书);③任现职以来的业绩材料(表彰嘉奖的须附证书和表彰文件)。四、其他要求1、矿山工程专业是从事矿山开采、矿山建设、矿物洗选及加工、矿山地质勘测等专业。其中矿山开采专业包括地下开采、露天开采、矿山机运、矿井通风及平安等专业;矿山建设专业包括凿岩爆破工程、井巷工程、矿山建筑工程等专业;矿物洗选及加工专业包括选矿、矿物质量检验、矿物综合利用等专业;矿山地质勘测专业包括矿山勘查、矿山水文及工程地质、矿山测量等专业。2、中学及以下学历人员原则上不能通过评审方式申报职称。后续学历一律从取得学历之日起满两年方可晋上升一级专业技术职务。3、转换系列(专业)评审人员,要在现岗位工作满一年后,经相应评委会转评并聘任后,可申报高一级专业技术职务。不得连转带评、跨系列(专业)申报。4、所学专业与所从事专业不一样或不相近,一律视为学历不合格。5、申报矿山、机械、城建、环保、轻工、化工、冶金、建材、水利、电气、电子、技术监督、煤炭等专业职称评审人员,应打算相应材料于11月15日—11月20日报送至集团人力资源部。需进行托付评审专业申报人员应于10月30日前打算相应材料报送至集团人力资源

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