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文档简介

XX项目经理部安全质量管理奖惩实施细则为了贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，把安全生产贯穿于施工生产的每个环节，完善安全生产保障体系，实行全员、全过程、全方位的安全管理与监控。结合本工程实际，特制定本细则：一、检查评比办法：项目部由安质部牵头组织相关人员对管区所属各施工队人及整改完成时间，整改完成后各队申请复查。题责令整改，并做好登记；二、处罚：罚。各级、各类检查处罚标准按以下规定执行。1、对每月检查评比中得分最低的施工队罚款2000元。2、凡进入施工现场作业及管理人员不佩戴安全帽，发现一502003、施工、管理人员穿拖鞋或不符合文明安全行为上岗的，发现一人次罚款50元。4、距地面（或距下一工作面）2米以上的高处作业人员，不戴安全帽或不系安全带的，发现一人次罚款100元。5、高空作业人员随意向下抛掷物件、管扣件等物品的，一次罚款50元。6、氧气、乙炔瓶使用及存放不合规，一次罚款50元。710008、电工未按项目部施工安全用电管理办法作业和检查的；造成电机损坏，影响正常施工的；用电线路不符合规范要求的；发现一例罚款50元。项目部电工未及时对现场临时用电进行复检，存在安全隐患的，发现一例罚款50元。9、私自安装烧电炉及私用大功率电器等，违者除没收违规电线、电器外，一次性罚款200元。10、临时驻地内私自乱接电路发现一例罚款50元。11、工程机械司机不服从指挥调度命令，出现一次罚款100元。12100013100损失的，由当事者全权负责。14、驾驶员将自己的车交给非驾驶人员开车的，发现一次罚驾驶员200元。15500162001750018500关处理。19、汹酒闹事、打架斗殴发现一次罚款200元。20担全部责任。212002220023100241010025100265027（从业人员500～5000违章违规行为，未及时进行制止或督促整改的，发现一次罚款5028500～2000研究决定其处罚决定。2920030、对各级、各类检查发现较大安全质量隐患以上的，罚队500～2000其处罚决定。31议研究决定其处罚决定。32人适当经济处罚。三、奖励：对按章办事，严格执行操作规程，自觉遵守项目部制订的规章制度，预防、制止、检举违法行为的单位和个人实行奖励。各级、各类检查奖励标准按以下规定执行。1、对每月检查评比中得分最高的施工队奖励1000元。2、施工作业人员严格执行操作规程，按章作业，每天坚持2003、每月对各施工队进行一次临时用电安全检查，未违反用2004、各队管辖范围内的安全标志、危险源点、警示牌保护完好，齐全每月奖励100元。5、单项工程的脚手架，按项目部下发技术规范要求搭设直至该单项工程完工未发生倾斜、倒塌的奖励班组200元。6、项目部电工（排除供电部门停电）外，能保证各组管辖507、机械施工车辆当月未发生违规操作，安全无事故，听从调遣，服从指挥，完成任务好的，每辆车每月奖励50元。850四、奖罚兑现方法1、各类罚款通知单、奖励通知单一式三份，项目部领导及受罚单

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