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文档简介

年教师招聘考试每日一练174期（视频版）【精选试题】

简述素养教育的基本内涵。

【视频解析】

【每日一练】

1.提出"教育目标分类理论'的心理学家是()。

A.布鲁姆

B.布鲁纳

C.赞可夫

D.凯洛夫

2.孔子说："学而不厌，诲人不倦'，要求教育者()。

A.对学习不厌烦，与人交谈不厌倦

B.喜爱学习，喜爱交谈

C.不厌倦学习，不厌倦关心他人

D.不断学习，吸取更多学问养分，教育同学不厌其烦、循循善诱

3.课程标准是各学科的纲领性指导文件，编写课程标准是开发课程的重要步骤，其中()是课程标准的中心部分。

A.本文部分

B.说明部分

C.教材内容

D.课程目标

4.在新课程中，老师的教学行为将发生变化，下列正确的是()。

A.在对待自我上，新课程强调反思

B.在对待师生关系上，新课程强调权威、批判

C.在对待教学关系上，新课程强调教育、答疑

D.在对待与其他教育者的关系上，新课程强调独立自主精神

5.把两个或两个以上年纪的同学编在一个班里，有一位老师分别用不同程度的教材，在同一节课里对不同班级的同学，采纳直接散学和自动作业交替的方法进行教学的组织形式()。

A.分层教学

B.合作教学

C.小班教学

D.复式教学

6.自然常识课上，老师通过做水的加温柔降温试验，让同学观看水的三态变化，这种教育方法是()。

A.讲授法

B.试验法

C.演示法

D.谈话法

7.闻名课程论专家泰勒认为，任何课程设计都必需回答如下问题()。

A.确定教育目标

B.选择教育阅历

C.组织教育阅历

D.明确教育方法

8.课程评价基本模式：()。

A.目标评价

B.差距评价

C.目的游离评价

D.CIPP评价

9.教学过程的特别性主要体现在()等方面。

A.熟悉的直接性

B.熟悉的教育性

C.熟悉的领导性

D.熟悉的交往性

10.形成性评价的基本思想是实行频繁的反馈和依据每个同学的需要因人而异地进行评价。(推断题)

参考答案：2022年老师聘请考试每日一练174期答案（视频版）

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