12减几优秀教案(定)_第1页
12减几优秀教案(定)_第2页
12减几优秀教案(定)_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

12减几

教学目标:

知识与技能:理解并掌握12,13减几的计算方法,能正确计算12,13减几的

习题。

过程与方法:进一步培养学生的观察能力、操作能力、类推能力和归纳概括

能力。

情感、态度与价值观:培养学生参与数学学习活动的积极性,进一步激发学

生学习数学的兴趣。

教学重点:探讨并掌握12减几的口算方法,感受算法的多样化

教学难点:熟练掌握并口算12减几。

教学具准备:多媒体课件、小棒、圆片等

一、情境导入

1:谈话引入:小朋友们,你们看见过猴子吗?小猴子们最喜欢在树上蹦来

蹦去,我们一起来看:

2.出示情景图。

要求树上还有多少只猴,怎样列式?(11-4=。)

为什么这样列?

引导学生说出从总共的猴中去掉树下的猴,就是树上的猴。

结果是多少呢?(11-4=7)

能说一说是怎样算的吗?

学生说算法,教师板书四种算法。

二、探究新知

1.教学例1

出示情景图。

这幅图与上一幅图很相像吧,比较一下,这两幅图有一点不同,能看出来吗?

(上一幅图中有11只猴,这幅图中有12只猴。)

观察得很仔细。如果要求树上还有多少只猴,怎样列算式呢?(12-4=。)

为什么这样列?(从总共的猴中去掉树下的猴,就是树上的猴。)

这道题和我们前面学习的题有哪些不同?

引导学生说:这道题是12减几的算式。

这节课我们就来研究12,13减几。(板书课题)

学生齐读课题。

12-4怎么计算呢?我想小朋友在学习11减几时已经有这方面的经验了,能把

你研究11减几的方法说出来大家分享吗?

学生可能有以下回答:

学生1:我是用摆小棒的方法来研究的。

学生2:我从11倒着数。

学生3:我是想加法算减法。

学生4:我想数的分解来计算。

……

同学们想了很多办法,用这些方法来研究12-4的计算方法行不行呢?这里给

每个组都提供了小棒和圆片,同学们可以试一试。

学生小组合作探讨。

有结果了吗?谁来说一说你们是怎样算的?

学生把自己的作业放在视频展示台上汇报。

学生可能的算法有:

学生1:我们是用摆小棒的方法,在1捆零2根小棒中,2减4不够减,打开1

捆,10-4=6,6+2=8。

学生2:也可以用2根先减,还差2根,打开1捆,10-2=8。

这两个同学共同的特点都是要打开1捆,为什么要打开呢?

引导学生说:2根减4根不够减。

和11减几一样,不够减就要打开一捆,把1个十变成10个一来减,这叫做退1作

10,这是退位减法中一定要用到的方法。还有其他的计算方法吗?

学生3:我是倒着数,从12开始,11,10,9,8,所以12-4=8。

学生4:我是想加法算减法,因为4+8=12,所以12-4=8。

学生5:我想数的分解来计算,因为12可以分成4和8,所以12-4=8。

如果你的数的组成或者加法学得好,用后面这两个同学的计算方法是不错的

选择。还有其他的算法吗?

同学们借助11减几的计算方法找到了12减几的计算方法,从中你发现什么?

引导学生说出:11减几的计算方法在计算12减几时同样适用。

这个发现非常重要,计算方法实际上是相通的,能计算11减几,也能计算12减

几。这么多的计算方法,同学们可以选择你们喜欢的、适合你的方法计算。

师:刚才我们用想加法算减法时,想4+8=12,除了可以计算12-4=8以外,还

可以计算哪个减法算式?(12-8=4)

观察这三个算式有什么联系。

师:小朋友们,你们能否像老师这样,改变图上猴子下来的只数,来编出数

学问题呢?

学生编题并列式计算。

请小朋友们按一定的顺序写出12减几的算式。

学生独立完成,集体订正。

观察这些算式的规律,小结:被减数不变,减数逐渐增加1,差就逐渐减少1。

三、课堂练习

1、完成练习十八第2、3题

学生独立完成,再集体点评,选两小题请学生说一说计算的方法。

2、找朋友游戏:部分学生拿12几的算式卡片,部分学生拿得数卡片,算式

和得数相等就是好朋

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论