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文档简介
.定》(国家安全监管总局令第47号)、《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安全监管总局令第49号)的要求,制定本规范。1、建设项目职业卫生“三同时”档案(见附件1);2、职业卫生管理档案(见附件2);3、职业卫生宣传培训档案(见附件3);4、职业病危害因素监测与检测评价档案(见附件4);5、公司职业健康监护管理档案(见附件5);6、劳动者个人职业健康监护档案(见附件6);.指定专门机构和专(兼)职人员负责管理。。料时,公司生管理档案.监测与检测评价档案建设项目职业卫生“三同时”档案职业卫生管理负责人: 电邮::1.建设项目职业卫生“三同时”审查登记表(表1-1)三同时”审查登记表 : . (严重危害项目)年月结论审核单位年月结论审查单年月结论验收单位位编说明:项目类型选择:新建、改建、扩建、技改(技术改造)、引进(技术引进)填报。. (年度)用人单位: . (附:年度职业病防治计划实施检查表,表2-1) (附:职业病危害因素申报基本情况表,表2-2)6.职业病防治经费(表2-3)7.职业病防护设施一览表(表2-4)8.职业病防护设施维护和检修记录(表2-5)9.个人防护用品的购买、发放使用记录(表2-6) 一览表,表2-7;职业病危害告知内容包括业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证)12.用人单位职业卫生检查和处理记录(表2-8)13.职业卫生监管意见和落实情况资料(表2-9) .职业病防治计划实施负责备注内容人. (一)职业病危害防治责任制度; (二)职业病危害警示与告知制度; (三)职业病危害项目申报制度; (四)职业病防治宣传教育培训制度; (五)职业病防护设施维护检修制度; (六)职业病防护用品管理制度; (七)职业病危害监测及检测评价管理制度; (八)建设项目职业卫生“三同时”管理制度; (九)劳动者职业健康监护及其档案管理制度; (十)职业病危害事故处置与报告制度; (十一)职业病危害应急救援与管理制度; (十二)岗位职业卫生操作规程; (十三)法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度。.情况表初次申报○变更申报○变更原因微○. (个)数素人数(人) (不重复)况 (作业) (作业)……….…业病防治经费一览表费品 (元)人生.因素传培训位称期途 .录表人.检修、维护情况(包括检修的原因、检修部门、检修费用、检修效果等):验收意见:负责人(签名):护用品发放使用记录护护素称表容量点目理记录表车间名称车间名称车间负责人检查人员(签名):年月日负责人(签名):年月日况车间负责人(签名):年月日运况记录表期发现主要存在的问题(主要内容摘录,附原件):..负责人(签名):年月日 (年度)用人单位: 职业卫生管理负责人: .年度职业卫生宣传培训一览表(表3-1) 质和摄录像资料)表3-1年度职业卫生宣传培训一览表 组织部门: .姓名(签字). (年度)用人单位: .3.可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表(表4-1) (附:化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等)4.接触职业病危害因素汇总表(表4-2)5.职业病危害因素日常监测季报汇总表(表4-3)表4-1可能产生职业病危害设备、材料(化学品)一览表.总表职业病接触方式工程个体危害危害序号岗位危害因(定点/防护防护总人女工素名称巡检)设施用品审核(签报汇总表.称率员审核(签____安全生产监督管理局: .我单位委托____机构(已取得相应资质的职业卫生技术服务 机构名称),于__年_月_日对我单位工作场所进行了职业病危害因素的检测与评价,现将结果上报(见检测评价报告书)。求的岗位,我单位已采取相应的治理措施(应详细列举具体措施),治理后的效果我单位将委托____机构重新检测评价后上报。 单位(盖章)用人单位: 职业卫生管理负责人: ..2.职业健康检查结果汇总表(表5-1)3.职业健康检查异常结果登记表(表5-2) (附:职业健康监护结果评价报告)4.职业病患者、疑似职业病患者一览表(表5-3、表5-4) (附:职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书等) 6.职业病危害事故报告和处理记录(表5-5)7.职业健康监护档案汇总表(表5-6)检查结果(人数)常常患复查疑症康检查异常结果登记表年月日年龄素.审核(签诊断日期姓名(年工(年号别岗位名构情况月龄月.审核(签日体性年害疑似职业体检检处理姓名车间、岗位病名机构日情况龄期审核(签.人在_________进行了职业健康检查(体检机构具有相应资质),体断机构诊断后确诊职业病___人(诊断机构有相应资质),现上报(见名单)。职业病人名单及处理情况.录表人2.发生场所(车间名称):人发病人数;死亡人数;;。.负责人(签名):案汇总表备注调离时间供档案档时档案编号姓名别间位: 姓名: ..1.劳动者个人信息卡(表6-1)2.工作场所职业病危害因素检测结果(表6-2)3.历次职业健康检查结果及处理情况(
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